有相关行业经验，团队培训经验与，市场营销经验

1.学习能力强，热爱销售，沟通能力强，性格外向 2，能够完成月度绩效指标 3.有无经验均可。

本职位为公司直招，可放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+团队分红+团队销售额提成，月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备5年以上上海二手房房产从业经历，3年以上上海二手房团队管理经验 2、表达清晰，具备较强的沟通协调与判断决策能力 3、有能力建立并带领销售团队 4、能够指导成员并统筹汇总团队工作行程与数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项规章制度执行 三、招聘人数：5名销售经理

1.负责酒店客房、会议等核心产品的销售推广，制定区域/客户群体的销售策略，完成年度、季度、月度销售目标。 2.开发新客户（如企业客户、旅行社、OTA平台、会展公司等），维护核心老客户关系，定期拜访沟通，挖掘客户复购及增值需求。 3.参与酒店营销活动策划（如节日促销、企业团购套餐、会员专属活动等），协调前厅、餐饮、客房等部门落地执行，确保活动效果。 4.收集市场及竞品信息（如周边酒店价格、促销政策、客户反馈），定期输出分析报告，为酒店定价及销售策略调整提供依据。 5.跟进客户订单全流程，处理客户投诉与需求反馈，保障客户体验，提升客户满意度与忠诚度。

岗位职责： 1.通过面谈、或线上工具，全面了解客户的家庭结构、收入状况、风险偏好、财务目标（如子女教育、养老、资产传承等）； 2.根据客户需求，设计综合保险+理财方案，涵盖保障型产品（寿险、健康险、意外险）和投资型产品（年金险、分红险、万能险、投连险等）； 3.掌握理财产品的风险等级、收益结构、流动性等关键信息，避免误导销售。 4.协助客户办理保险相关业务流程，包括但不限于保单购买、续期和理赔咨询； 5.组织并参与客户活动，增强客户粘性，促进业务增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效倾听并理解客户需求； 2.年龄28-50岁，大专及以上学历； 3.具有较强的目标感和执行力； 4.拥有销售经验优先，能够在压力下保持积极的工作态度。

岗位职责 1.作为团队负责人，全面统筹上海项目的全流程执行，合理分配团队任务，监督各环节进度，确保项目高效推进。 2.负责与央国企甲方相关职能部门对接，准确理解项目需求，推动方案落地执行，并及时反馈进展，保障甲方满意度及项目按期交付。 3.根据项目需要，独立或协同上级与央国企客户管理层沟通协作，维护良好客户关系，提升服务体验与合作粘性。 4.跟进项目商务流程，管理合作渠道资源，配合公司整体业务规划，积极参与市场拓展与项目推广工作。 5.主导运营策略与执行方案的制定与优化，对项目组收入与利润目标负责，严格把控交付品质，满足客户及公司内部管控标准。 任职要求 1.全日制本科及以上学历，985/211院校背景优先考虑； 2.具备1-3年项目管理经验，至少完整主导或深度参与过一个项目全周期运作；有互联网、本地生活服务、政企合作领域经验者优先； 3.具备出色的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 4.富有团队协作精神，品行端正、细致认真，具备一定抗压能力及强烈的责任感； 5.持有PMP认证者优先，具备PMO工作经验者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先：生活服务(O2O)、通信/网络设备

1.负责农化领域甘肃地区重点客户的拓展，搭建长期合作关系，达成既定销售指标； 2.开展市场信息采集与分析，汇总产品使用反馈，助力产品优化、迭代及技术提升； 3.协助制定并落实市场推广方案，提升特肥类产品在区域市场的覆盖度与竞争力。 职位要求 1.大专及以上学历，农业、植物营养、植物保护、化工等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上相关产品销售经历，熟悉甘肃市场，拥有成熟的特肥销售渠道及稳定客户网络； 3.目标感强，具备良好的沟通技巧与客户影响能力。

本职位为公司直招，欢迎放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+分红+月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备3年以上上海二手房行业从业经验，且有1年以上团队管理经历 2、具备较强的表达能力，善于沟通并能准确做出判断 3、拥有团队搭建与组织能力 4、能够指导团队成员，并有效汇总分析团队工作数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项规章制度执行 三、招聘人数：5名销售经理

【岗位职责】 1、依据公司制定的业绩目标，合理拆解销售任务，组织并激励团队高效完成各项销售指标； 2、定期开展销售数据复盘，结合分析结果调整策略或组织实施针对性培训； 3、为团队成员提供销售技能指导与个性化辅导，持续提升团队能力，打造高执行力、高绩效的销售队伍； 4、通过数据驱动优化销售流程与工作方法，推动团队整体业绩稳步提升。 【任职要求】 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验且业绩突出；或拥有2年以上同行业电话销售经验，销售成绩优异并有意向管理方向发展者； 2、负责销售团队日常管理，包括激励机制设计、销售方案制定与落地执行，统筹协调跨部门协作，确保目标达成； 3、具备强烈的目标导向意识，执行力强，作风踏实，乐于接受挑战，抗压能力佳； 4、擅长团队激励与赋能，能够有效带领团队实现销售任务； 5、具备独立搭建销售团队经验，或掌握网销、电销类人力资源资源者优先考虑； 6、认同企业价值观，热爱销售事业，对心理学及婚姻情感领域有浓厚兴趣者更佳。 【福利待遇】 1、上班时间：09:00-18:00，每周双休，法定节假日正常休息。 2、薪资待遇：底薪（10k-15k区间可面议）+销售团队绩效奖金 3、社会保险：缴纳七险一金（含额外意外险与重大疾病险）

工作职责: 1、负责华东大区大金融领域业务的开拓与推进； 2、深入分析现有大金融市场（包括证券、银行、保险等行业）及客户现状，挖掘客户潜在需求，引导并匹配其实际需要，推动销售目标达成； 3、结合客户个性化需求，提供针对性强、高效可行的产品解决方案； 4、主导客户商务谈判过程，维护并深化客户关系，提升合同规模与盈利水平。 任职资格: 1、本科及以上学历，统招毕业； 2、具备3年以上ToB大客户销售工作经验； 3、形象良好，沟通表达得体大方； 4、目标感强，具备较强的抗压能力与结果导向意识。

上海市虹口区招装修木工，工资面议

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日结！！日结！！日结！！，可周结，每天都有奖励，跑的越多奖励越多 公司提供住宿，2-4人一间(公寓提供淋浴，热水器，空调，无线网络，洗衣机)一应俱全司机可拎包入住!职位要求: 1、年龄21-59周岁，C1/C2均可，1年以上实际驾驶经验(没过实习期开车没有问题的也可以)。 2、无犯罪记录(有不良记录的提前沟通，公司帮忙解决)，无酒驾/一次扣12分记录，具有较强的安全意识

负责协助经理进行招聘等工作，入职离职手续办理，听从领导安排

找一个地坪划线的附近的一会儿的活，没几条线大概十多米吧！，200块钱

学习专业技能，维护新老客户，开拓全新市场，上班时间自由弹性，收入非常有竞争性

店面直招业务经理，薪资待遇在同行业里是很高的，有兴趣可以见面聊聊。

招聘销售经理，时间地点自由，适合所有人群，收入可观，工资面议！

推广公司免费旅游线路，别人免费旅游你就有佣金还没找到工作的看过来!看得懂的来!不懂别来!!2025最大的风口项目!抓住这两个月抵上班两年!全国都可以做在家一部手机就可以做!全程陪跑! 旅游卡项目，这张卡包含了几十条全国免费路线比如云南六天五晚双人游，三亚五天四晚双人游，持卡去旅游吃住门票保险酒店这些都是免费的! 拿给你们寄旅游卡，那我们零售给这种游客就可以卖699-1299不等，自己可以定价!! 那我们平时也可以赋能实体行业，比如某足浴店要做活动，我们就可以跟他谈，我们以50-100元/张的价格批发给这种商家，她们拿去做活动，比如在他门店充值五千送六天五晚双人游!帮助他提升营业额，增加储值!这种商家都是批量的拿，一张你就赚50-100!你想想你周围平时有多少商家需要做活动!目前这个生意市场还是一片空白! 这张卡包含了全国几十条热门路线，持卡去玩六天五晚只需要承担，其他住宿吃饭小交通保险接机送机景区门票全部包含， 比如你去哈尔滨玩一个星期有这张卡你就可以免费住宿吃饭景区门票保险接机送机这些服务都免费，相当于自己开了个线上旅行社!别人免费旅游你就能赚钱!无需门店人工自己做老板

肇州中通快递招聘 B证司机2名，短期勿扰，驿站客服2名，业务经理2名 联系电话:

全季酒店招聘 招聘 客房服务员:2名包吃包住，综合薪资5000到7000左右 节假日三倍工资，福利待遇优厚 年龄50岁以下 电话: 地址:虹口区天潼路酒店

汉庭上海大宁国际广粤路店 招聘 前台：2名 薪资待遇面谈 ☎ ： 欢迎推荐或自荐 地址：上海市虹口区广粤路281号

老客户服务专员，公司的老客户需要定期去拜访和维护，根据客户的需求增加新的项目。

EDM销售经理岗位职责 1.制定EDM营销销售策略，聚焦企业客户邮件营销需求，开拓新客户、维护核心客户关系，完成销售业绩指标； 2.挖掘客户潜在需求，结合EDM平台功能（如精准触达、数据追踪、模板定制），提供定制化营销解决方案； 3.负责销售全流程跟进，包括客户对接、方案演示、合同谈判、回款跟进及售后支持； 4.分析EDM行业趋势、竞品动态，优化销售话术与定价策略，提升市场竞争力； 5.搭建并管理销售团队，制定培训计划，提升团队专业能力与销售效率； 6.协同产品、技术团队，反馈客户需求，推动EDM产品功能迭代与服务优化。

拥有本地城市物业公司及地产公司相关社会资源，可直接对接业务。 熟悉当地物业、地产等行业企业情况，具备相应的社会人脉积累。

本职位为公司直招，可放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+团队分红+团队销售额提成，月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备5年以上上海二手房房产从业经历，3年以上上海二手房管理岗位经验 2、表达清晰，拥有较强的沟通协调与判断决策能力 3、有能力独立搭建并带领销售团队 4、能有效指导成员并整合统计团队工作行程数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项管理制度执行 三、招聘5名销售经理

朋友你好，我们专注于健康与人工智能抗衰老领域，行业前景广阔，业务正处于快速扩展阶段，现诚邀有志于创业的伙伴加入。 无行业背景亦可，我们将提供全面系统的培训支持。 只要你积极进取、保持谦逊并乐于学习，就能在这里找到成长空间。 工作灵活自由，无需坐班，不设打卡制度，时间由你自主安排。 在这里，你将有机会结识来自不同领域的优秀人才，拓展高质量人脉圈，也期待你带来新的能量。 若你仅寻求一份薪资稳定的工作，请慎重考虑。 岗位：市场发展合伙人

带领团队达成考核目标并进行日常管理

【薪资】 无责底薪11000+40%个人业绩提成+20%团队绩效提成（公司帮忙配齐团队） [休息] 月休7天:每周三休息，另外月初三天连休，是我们公司独有的亲情小长假,让大家在繁忙的工作之余有时间陪陪家里人，有时间去看看外面的世界。 [任职要求] 要求有上海房产交易经验，有2年及以上团队经验。有意向详谈，我们公司大Boss亲自面试晋升:经理-副总监-总监(合伙人) 公司主要做市区内环中高端型住宅。目前500人左右十二家门店。

岗位职责 1.协助制定并落实全国零售业务的年度、季度营销方案，依据公司营销策略推进执行工作 2.持续关注终端运营、商品动销、人员管理及销售趋势，围绕商品采购、库存控制、售罄率提升、库存优化、零售业绩增长等方面为客户提供可行性建议，保障区域运营健康稳定 3.推动公司重点推广项目落地，协同客户开展商业促销及公关活动的策划与实施 4.负责团队日常管理，统筹人员的工作安排、指导、监督、培训与发展，提升团队专业能力，确保岗位职能高效发挥 5.汇总并分析公司在战略执行、政策制定、营销方案及商品销售等方面的运营信息，及时向上反馈，助力决策科学化与精准化 6.基于公司发展战略，通过数据洞察设定销售目标与出货计划，并推动订货工作有序开展，确保经营目标达成 岗位要求： 1.具备8年以上知名女装品牌零售从业经历，精通品牌服饰市场运作模式及销售战略规划 2.拥有全国性团队管理实操经验，具备出色的沟通协调能力与自我驱动力