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酒店运营管理
酒店经理
酒店运营管理人员,每天办理客人入住信息登记,处理客房客人需要的事情,工作要认真细致,有服务精神
夜班前台
5-6千/月
酒店前台月结
1;负责好客人入住退房,接待负责酒店OTA平台管理系统完成领导交代的工作
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
9千-1.4万/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责] 1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1,大专以上学历,有同岗位工作经验。 2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。 5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
酒店前台
4-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结全职
全季上海国际旅游度假区六奉公路酒店招聘高级前台:1名二厨:1名手微同号地址:上海市浦东新区川沙镇连民村179号52幢3号楼全季酒店
酒店前台
5-7千/月
酒店前台月结全职
有华住经验优先 上班时间:早8到晚20,晚20到早8,做二休二,白夜休休 1、具备酒店前台相关经验,熟悉酒店前台工作流程和操作规范 2、熟练使用电脑进行房态和房量管理,能够准确控制房务 3、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客人进行有效的沟通和交流 4、具备较强的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 5、具备良好的形象和气质,能够代表酒店的专业形 象 6、具备较强的执行力和责任心,能够按时完成工作任务 7、具备良好的问题解决能力,能够处理好客人投诉和相关问题
酒店前台月结全职
前台接待 1:白班,底薪6000元+全勤奖500,试用期一个月过后。 2:   试用期上六天休息一天,转正之后上五天休息两天。 2:上班时间:上午10点到下午6点,晚班6:00至凌晨1:00面试通过,提供住宿,2人一间,年底15天带薪休假。 3:30岁以下,形象气质较好,普通话标准,无任何不良嗜好,主要负责前台接待,找钱,查账对账,开发票,办会员卡等,前台资料文件的整理和分类等,有一年以上相关工作经验者优先聘请,不会可学。有意者请直接电话咨询! 4:其他待遇:年底15天带薪放假,提供吃住,不住宿舍每月500房屋补贴,300餐补。
酒店前台
6-8千/月
酒店前台月结全职
办理入住退房等事宜
酒店前台月结全职
能吃苦耐劳,工作认真仔细,有团队精神,有服务意识,每天接待客人登记入住信息处理客人所需要的事情,管理好,我们每个平台的来客,当天的事情当天处理好
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。 ·包吃住, ·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装,仓管等 *贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工, *坐着干活,不穿无尘服 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资280/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!
虹口区街道。两个保安。48以下190一天,长白班今天面试,明天上班。联系电话。
190元/天
保安1-2人
虹口街道。两个保安。48以下190一天,长白班今天面试,明天上班。联系电话。
上海 虹口区
11月13日 22:32拨打电话
切配
5-7千/月
切配配菜打荷包住包吃1-2人
岗位职责: 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理,确保配菜规格符合厨房标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3. 保持打荷台及周边区域整洁卫生,及时清理残渣、归位用具 4. 根据订单节奏合理备料,保障出餐效率与出品一致性 5. 配合后厨团队完成日常清洁、物料盘点及基础库存管理 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备良好的卫生意识和食品安全常识 2. 动手能力强,能适应快节奏、高强度的厨房工作环境 3. 无传染性疾病,持有效健康证上岗 4. 有餐饮后厨工作经验者优先,学历不限 5. 具备基本沟通能力,服从安排,责任心强
课程顾问
7千-1.2万/月
课程顾问五险一金6-10人经验不限大专销售额提成电话销售网络销售面销/陌拜地推销售直销基本坐班TOCTOB弹性工作制成人/通用培训机构线上教育线下教育营销相关专业有销售经验有教育工作经验
岗位: 1.公司主做建工、消安、安培、财经、医卫,学历等课程培训与学习规划,目前全国29省级单位200多家分校3000多员工,每年服务十几万学员 2. 通过电话或线上或面谈等方式根据学员情况推荐合适课程班次产品 任职: 1.年龄18-35岁,大专及以上学历,有同行教育行业经验者优先 2.平时大小休制,节假日正常休息,年假14天,实缴五险,还有一金 3底薪5500-7100,提成6-12个点,还有各种奖励
装配工加班补贴餐补包吃1-2人周结全职吃苦耐劳技术好平台实名电子电器恒温车间
华东路【半导体单位】 生产晶圆光刻机,长白班做六休一 ------------------------ 华东路半导体 机械装配,35以内,中专及以上学历,会看图纸、懂尺寸公差,有一定的精密/非标/半导体设备装配经验; 【薪资】31/小时,月6500-7500 ----------------------- 【工作时间】9:00-17:30长白班为主,后期会三班制, 具体以厂里通知为准!中班补贴15/班、夜班补贴30/班,包工作餐! ——————————— 提供宿舍520/月,距离1公里 每个月是15 工作地址:浦东曹路镇华东路
酒店经理1-2人月结
【招聘】桔子门店位置:桔子北京大兴黄村西大街地铁站酒店招聘岗位值班经理2名:5500-6500联系电话:
北京 大兴区
11月14日 00:24拨打电话
巴音郭楞尉犁县酒店经理从事酒店行业5年以上,择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:
酒店经理1-2人月结
酒店经理从事酒店行业5年以上,择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:尉犁县祥悦酒店
巴音郭楞 尉犁县
11月13日 23:57拨打电话
酒店经理月结全职
岗位职责: 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理,参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准,并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉,权限范围内的当即解决,其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件,将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录,并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态,掌握客户预订状况和每天常住客人的情况,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益最大化,出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动,使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活,多与员工沟通,了解员工思想动态,及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率,向前厅经理汇报,提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对,联系客人,积极催收。 11.次日负责夜间账务审核,对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作,并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理,最大限度地减少物品损耗,合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议,帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况,反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
酒店经理
1.8-2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强,具备良好的职业形象与应变能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
厨师长月结全职
厨房领班,厨房管理, 这两个岗位的年龄要求(20--40) 经验要求、2-5年厨房经验,有厨房管理经验,理念,薪资待遇、7000--8000
酒店前台月结全职
职责: 1.完成正常的入住与退房工作,向顾客介绍酒店内的设施的使用,与客人保持良好沟通; 2.解决客人入住期间的需求,灵活处理突发情况; 3.组织或者协助活动举行,活动会产生良好的氛围和效果; 4.负责监督管理房屋保洁和易耗品管理,保证房屋卫生质量和屋况良好; 5.处理报修,日常维护工作; 任职要求: 1.大专以上,年龄18-26岁,性别不限; 2.经验不限,有民宿、青旅、客栈相关经验者优先; 3.需要会做咖啡 4.身体健康、积极乐观、善于沟通、抗压能力强
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询 3.处理预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、有礼 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎 4.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
上海虹口区一定要有高端餐饮行业的工作经验,
餐饮主管
一定要有高端餐饮行业的工作经验
酒店前台
7-8千/月
酒店前台月结全职酒店
酒店前台直招无费用 身高165以上 年龄22 --28(年龄大的勿扰) 固定月薪7200+每月绩效奖金,每月20日发放工资 做六休一,包吃住。 需要形象良好,会电脑,必须无案底。 有五星级酒店前台工作经验优先录用。 面试需发身高 年龄 个人照片
餐厅领班月结
招聘前厅主管工资8000+奖金 工作职责: 协调前厅人员工作,服务培训,卫生质量,客勤维护,点评美团线上运营。 上班时间: 下午四点到凌晨二点 月休四天 包吃包住
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施; 3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用; 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训; 6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神; 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏; 4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
餐饮主管
招聘:餐饮经理:待遇:底薪7-8k,绩效2k,点评考核激励0-3k,业绩奖0-3k基础要求:年龄26周岁—45周岁,男女不限餐饮经验6年以上,经理经验3年以上,最好有小海鲜工作经验素养要求:人品好,态度端正,执行力强,做事有规划,雷厉风行,具有一定的培训能力和客情维护能力,具有明确的职业目标。岗位要求:熟悉岗位职责,理解服务内涵,懂得心理管理服务员:态度好,踏实肯干,五官端正,熟手5500起,生手第一个5000,转正后5500上班地址:上海虹口区欧阳路85号包吃住,月休4天联系电话:180****1618(请电话联系)
上海 虹口区
11月5日 10:02拨打电话
客房服务员
5-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类客用品,及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,报修异常情况 4.协助处理客人合理需求与简单投诉,提供礼貌、细致的客房服务 5.配合领班完成楼层巡查、物品盘点及交接班工作 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应倒班及节假日工作安排 3.具备基本沟通能力,普通话流利,有酒店服务经验者优先 4. 遵守职业规范,注重细节,服从管理,团队协作意识强 5. 无不良从业记录
酒店前台酒店迎宾员
城际上海北外滩酒店(筹备店)招聘前台:5000-7000礼宾员:4000住宿好,包吃住,法定节假日三薪,入职缴纳五险一金,团队氛围好,帅哥美女来~门店地址:上海市虹口区海门路636号联系方式:(同)
上海 虹口区
11月7日 17:07拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供虹口区诚聘酒店大堂经理240一天在线招聘信息,主要招聘虹口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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