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需要直播、每天六小时!月休息四天
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结全职
待遇、月薪三千销售提成10%
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位 任职要求: 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
ota运营经理
4000-9000元/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。 岗位职责: 1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。 2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。 3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。 4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。 5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。 任职要求: 1. 具备酒店行业工作经验。 2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。 3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。 4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。 5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。 我们提供: 1. 有竞争力的薪资和福利待遇。 2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 3. 积极向上、团结协作的工作氛围。 如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
酒店经理
1.8-2.5万元/月
酒店经理20人以上月结全职
有工作经验者优先,责任心要强
西双版纳景洪市孔雀城酒店招聘管家,懂销售优先,有亲和力,服从管理。
酒店经理
孔雀城酒店招聘管家,懂销售优先,有亲和力,服从管理。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
云南保山潞江坝砂场找一个挖机驾驶员,要求技术要好,吃苦耐劳,半瓶醋勿扰,联系电话
挖机司机1-2人
潞江坝砂场找一个挖机驾驶员,要求技术要好,吃苦耐劳,半瓶醋勿扰,联系电话
保山
1月4日 07:07拨打电话
云南保山盈典找混泥土罐车师傅,兰总
搅拌罐车司机
盈典找混泥土罐车师傅,兰总
保山
1月4日 07:06拨打电话
云南保山160推土机闲着呢联系
推土机司机
160推土机闲着呢联系
保山
1月4日 06:30拨打电话
云南保山蒲川找个代班
挖机司机
蒲川找个代班
保山
1月4日 04:59拨打电话
铲车司机挖机司机
招聘:由于年后增加工作面特增补挖机驾驶员、装载机驾驶员、渣车驾驶员、罐车驾驶员数名。 1、条件:无犯罪记录、爱岗爱设备、有隧道工作经历、身体合格、服从管理; 2、待遇:挖机驾驶员11000元/月;装载机驾驶员9500元/月;渣车、罐车驾驶员8500元/月;对表现好、技术好、设备维护的好的有奖金; 3、联系方式: 备注:退役军!
保山
1月4日 04:34拨打电话
客房服务员保安厨房帮工
禾季酒店(福州长乐江田广场店)招聘啦: 就等你啦! 我们的酒店,以创新的云服务理念和舒适的住宿体验,在宾客中收获无数好评。这里不仅是旅人歇脚的港湾,更是梦想启航的地方。 招聘岗位: 前厅收银接待5名:20-38岁。 要求: 形象气质佳,亲和力十足,具备出色的沟通、交流能力。有酒店服务或相关行业经验者优先,熟悉酒店前厅运作流程。工作认真负责,能适应轮班工作。 客房服务员5名:55岁以内。 房间卫生打扫、布草管理、设施物品管理、对客服务; 前厅、 客房/前厅主管:2名 日常运营与服务管理、团队管理与培训、销售与收益优化、客诉处理与质量监控、工作计划和执行力; 厨房阿姨:2名 员工餐、酒店客用自助早餐; 保安:2名 酒店日常的安全巡查、消防设施设备检查、客房的安全管理、服从管理; 薪资福利: 1. 工资待遇:底薪+补贴➕全勤➕个人绩效➕团队绩效。 外加绩效奖金,努力就有高回报。 2. 享有带薪年假、节日福利等,工作生活两不误。 3. 专业培训体系,晋升通道畅通无阻,助你成为酒店行业的中流砥柱 。 联系人:艾店
福州
1月4日 07:06拨打电话
客房服务员寒假工保安
蔓兰凯瑞酒店招聘: ①人事行政经理:1名,年龄50岁以内,有相同岗位工作经验1-3年,薪资面试 ②酒店销售/客户经理:3名,40岁以下,有酒店、宴会、房产销售工作经验者优先,形象好气质佳,底薪3200-4000+提成,综合薪资7000-8000 ③餐饮洗杂:1名,年龄60岁以内,工资:2300-2500 ④客房服务员:1名,年龄55岁以内,底薪2500-2800(提成另算),综合薪资3200-4500 ⑤酒店保安:1名,45岁以下,身高175以上,工资3500-4200 ⑥餐饮寒假工:2名,40岁以下,工资2000-2200 ⑦厨房切配:2名,50岁以下,工资3200-3500 福利待遇:包吃包住,月休四天,春节法定节日,员工生日福利,工龄工资等 万豪大酒店 ①客房服务员:1名,年龄55岁以内,底薪2400-2600元,正常8小时白班 ②前厅接待:1名,38岁以内,底薪2800-3100,做一休一 提供二餐工作餐 联系电话:
抚州
1月4日 07:02拨打电话
大堂经理1-2人月结
招聘:诚招大堂经理一名! 诚招大堂经理一名诚招大堂,,25_4,,0岁吃苦耐劳,沟0岁吃苦通,执行能力强,通,执行有上进心,有思想有上进心,有梦想那就欢迎,有梦想您的加入。薪资面议!
宿州
1月4日 07:01拨打电话
客房服务员开荒保洁保洁保安酒店前台
如家商旅酒店诚聘: 前台经理:1名 前台服务员:1名 客房服务员:1名 公区保洁:1名 夜班保安:1名 以上所有岗位入职缴纳五险、节假日福利,免费住宿、免费三餐,满一年有工龄工资 有意者电联☎ ​地址:西宁市城东区火车站站西巷
西宁
1月4日 06:49拨打电话
酒店经理月结
招聘:僰王山温泉前厅主管 薪资:4.8千-6千 【岗位职责】 <br/>1、负责温泉区域的日常运营管理,确保服务质量与客户满意度2、监督温泉设施维护保养,协调处理设备突发故障 <br/>3、制定并执行服务标准流程,优化客户体验方案 <br/>4、管理现场服务团队,包括排班调度、培训考核及绩效评估 <br/>5、处理客户投诉与特殊需求,及时解决运营突发问题 <br/>6、监控温泉区域安全规范执行,确保符合卫生防疫标准 <br/>7、协调餐饮部门做好配套服务衔接,提升综合服务品质 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店/温泉/休闲场所1年以上服务管理经验 <br/>2、熟悉服务行业标准流程,掌握基础急救知识 <br/>3、具备较强的现场协调能力和突发事件处理能力 <br/>4、良好的团队管理技巧与跨部门沟通能力 <br/>5、能适应轮班工作制,节假日高峰期需在岗值守 <br/>6、持有健康证及相关职业资格证者优先
宜宾
1月4日 06:15拨打电话
客房服务员月结
客房 有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,45以内,有经验者优先 薪资福利:2300−4000,供吃供住,月休四天,节假日补助 招工人数:1名 上班时间:8:00-5:30,需要值班值班倒10点 工作地址:市公安局对面
保山
12月26日 08:30拨打电话
酒店前台月结全职
保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300,保底12间,月休3天,超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话:微信同号 地址:保山商贸园正东商务酒店,就等你来
酒店前台
保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300,保底12间,月休3天,超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话:微信同号 地址:保山商贸园正东商务酒店,就等你来
保山
12月28日 08:55拨打电话
客房服务员月结
客房 有责任心,服从管理,有团队意识,易相处,45以内,有经验者优先 薪资福利:2300−4000,供吃供住,月休四天,节假日补助 招工人数:1名 上班时间:8:00-5:30,需要值班值班倒9:30点 工作地址:市公安局对面
保山
1月2日 08:54拨打电话
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员; 岗位要求:1.维护客房整洁与卫生;2.更换客房内的床上用品和洗漱用品;3.提供客户咨询,解答特殊需求; 薪资待遇:3k4k/月。
保山
1月1日 08:50拨打电话
民宿前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
前台招2名,保洁人员数名
餐厅领班
主管 负责前厅相关管理工作 薪资福利:工资面议,提供食宿,月休3天 招工人数:数名 工作地址:保山市隆阳区翟家湾
保山 隆阳区
12月26日 16:46拨打电话
客房服务员月结
民宿客房服务员 经验不限/40岁以下/学历不限。客房保洁,包吃包住,月休4天 薪资福利:3000-4000元,[包吃][包住] 招工人数:2人 工作地址:保山市腾冲市腾越街道霞光路
保山 腾冲市
12月27日 15:13拨打电话
民宿前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
男女不限,有经验者优先
保洁开荒保洁
保山心岛电竞酒店招聘 1.前台1名,工资3000+绩效,上一休一 2.保洁1名,工资2700+绩效,月休2天 地址:保山市青华大厦B座8楼心岛电竞酒店 电话:
保山
12月30日 13:54拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供保山大堂经理招工信息平台在线招聘信息,主要招聘保山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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