
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
餐饮主管
有相关餐饮管理工作经验,沟通能力强,能有效的激励员工状态,能以身作则,始终以良好的工作态度和敬业精神面对顾客!
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅的日常运营管理,优化接待流程,提升服务效率与客户体验
2.提供高品质客户服务,主动对接预定客人并做好入住准备,确保宾客满意度
3.协调各部门资源,保障前厅运营顺畅,及时处理突发情况及客户投诉
4.组织开展员工带教培训,提升团队服务水平与业务能力
5.监督门店服务质量,落实品牌服务标准,推动门店运营持续改进
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与服务意识,能够妥善处理客诉与应急事件
2.有团队管理经验,具备较强的组织协调能力和合作精神
3.工作责任心强,能适应一定工作压力,确保高效完成各项任务
4.学历不限,具备酒店前厅或相关岗位工作经验者优先考虑
5.熟悉酒店运营流程,有连锁酒店或中高端民宿管理经验者更佳
餐饮主管
四川诚翔集团公司,与老码头火锅,南堂馆.新川菜,红高粱,等优质特许经营餐饮品牌店达成共识,由四川诚翔集团旗下金羊Logo诚翔连锁品牌,特许经营经营的商业管理,特许授权,为被特许的优质餐饮品牌店提供消费方案,以中产阶级客户,及企业客户为目标客户,帮助锁定入驻餐饮品牌店消费,实现从经营产品转变为经营人的新方案提供商,就需要招聘应届毕业生,该职位需要有酒店大堂经理的素质或潜在能力,因为你要面对的客人是中产客户或企业客户,需要有必要的自我功底。
餐饮主管
招聘值班经理管理组一名
要求:
1.性格开朗大方
2.年龄20-35
3.中专及以上,能接受快节奏的更新变化
福利:
1.入职就买五险一金
2.月休8天
3.薪资3500-4000
4.免费餐饮(包吃)
工作时间:三班倒,8-17,16-01,24-08
有意向的小伙伴欢迎咨询
餐饮主管
薪资:8000-12000+利润6%提成+合伙
要求:30-42岁,有大型团餐经营管理经验,系统的成本管控能力,月营收80万以上自营项目管理经验!
上班地点:成都及成都周边
餐厅领班
1.形象气质佳,仪表端庄,举止得体,符合茶楼清雅、宁静的文化氛围。普通话标准,语言表达清晰。
2.服务意识强,真诚热情,有亲和力,能主动为顾客着想,提供贴心服务。
3.工作认真负责,能承受一定工作压力,对岗位和团队有担当,诚实可靠,具备良好的职业操守。
4.熟悉前厅日常运营,包括区域管理、台位调度、翻台率控制等。
5.了解基础的成本控制意识,如物料管理、减少损耗等,能熟练使用收银系统、预订系统及相关办公软件。
工作职责:
团队领导与培训能力:
能够调动员工积极性,合理分配工作任务。
具备培训新员工的能力,能传授服务技能、产品知识和公司标准。
善于营造积极、协作的团队工作氛围。
卓越的沟通协调能力:
对上:能准确理解并执行管理层指令,及时汇报现场情况和工作问题。
对下:指令清晰,沟通顺畅,能有效化解员工间的矛盾。
对外(顾客):善于与顾客沟通,处理咨询、预订及建立良好关系。
应急处理与解决问题的能力:
能从容、妥善处理顾客投诉、突发事件(如顾客不适、设备故障等)。
对服务中的问题有敏锐的洞察力,并能提出或执行解决方案。
4.工作经验与资格
经验要求:
必备:至少1-2年高端茶馆服务工作经验。
优先:拥有半年以上同岗位(领班、部长、组长)或代班管理经验者优先。
四川广元招聘:东北烧烤招烧烤学徒薪资:面议招烧烤学徒2名,待遇面议,具体电话联系。
烧烤烧烤学徒
招聘:东北烧烤 招烧烤学徒
薪资:面议
招烧烤学徒2名,待遇面议,具体电话联系。<BR>
酒店经理
招聘:前厅主管
岗位职责:
1.管理前厅的日常运作,确保产品达到质量标准,向客人提供最佳服务。执行人力资源管理的职能,对员工进行筛选、培训、辅导和奖励计划,以便最大程度的提高业务水平并严格遵守对客服务标准,最大程度的满足客人的需求。
2.监督前厅部运营,实现收益最大化。确保常客和其他贵宾得到特别的关照和礼遇。
3.促进店内销售及推销酒店内设施,依照散客市场计划监督前厅部人员的市场技巧。
4.维护各部门之间的关系以确保对客服务畅通。
5.承担保持外观标准的整体责任,确保家具和各种设备均保持外表清洁、运转良好并得到妥善维护。
6.掌握信用政策和程序,并与财务部密切联系,以确保信用程序的全面执行。掌握系统复原程序。
7.不断检查客房出租率的情况。
8.保持部门员工的行为、装束、卫生、制服穿着、外表和仪态标准。
9.与紧急事件小组协作,在得到相关授权后准备紧急程序以应对火灾、停电、炸弹威胁、暴风预警等紧急事件。
学历要求:大学专科及以上,酒店管理或商业管理专业优先。
专业要求:
1.至少3年酒店前台及1年房务部工作经验,包括1年及以上管理岗位工作经验。
2.具有良好的沟通交流能力、文字表达能力。
3.熟练使用常用办公软件。
4.具有解决问题能力、活动组织能力,能独立组织开展培训活动。
5.具有团队管理能力,能引领团队实现目标。
6.热爱工作,富有责任心。
湖北天门招聘:张家界山福朋喜来登酒店/前厅经理薪资:6000-7000元/月岗位职责:负责
6000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:张家界天门山福朋喜来登酒店/前厅经理
薪资:6000-7000元/月
岗位职责:负责前厅运营服务及营收管理,
岗位要求:形象气质佳/洞察力强,好的英文能力是加分项
其他待遇:
福利待遇
包吃包住、月休四天、法定节假日、五险、节日福利、团建活动、免费培训、内部晋升、证书补贴、目标奖励等
迎宾员
#青田福朋喜来登
井号热招职位 支持晋升。
✨宾客服务经理 (做五休二)6500-7500
✨前台领班*1(做五休二)4K-5K
✨前台员工*1(做五休二)3300K-4K
✨礼宾员*1(接受实习生,月休4天)3300-4000
✨带薪年假,法定假三薪。
欢迎自荐或推荐人才
☎()
中国浙江省丽水市青田石锦路288号。
酒店经理1-2人月结
前厅经理
酒店管理相关专业优先,具有酒店前厅管理经验,熟悉前厅操作流程及酒店管理系统,具备组织协调及团队管理能力,具有沟通表达及应变能力,熟练掌握电脑操作及办公软件。负责前厅的运营管理,统筹前台服务并把控质量,制定执行规章制度和服务标准,优化流程提升效率,协作相关部门确保客房销售,处理客人咨询、投诉及突发事件。
薪资福利:月薪资4500元起,缴纳五险,另有满勤奖、工龄补贴、绩效奖。
招工人数:1名
工作地址:芜湖市鸠江区经济开发区越秀路11号
客房服务员
客房服务人员
年龄50岁以下,有经验者条件可以放宽,要求稳定,能吃苦,服从安排
薪资福利:公司包三餐,就算休假也可以来公司吃饭。工资面议
招工人数:1名
非诚勿扰
四川广元招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵
4500-6000元/月
客房服务员月结
招聘 招客房阿姨10-15名 随时可上岗 月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵活,无保底房量,提成高,望推荐或自荐(上班地在广元市区) 联系电话:
广元利州区招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间
5000-8000元/月
客房服务员月结兼职全职
招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵活,无保底房量,提成高,望推荐或自荐联系电话:
四川广元急需招聘客房阿姨,共招聘10至15名,随时可上岗,月薪范围在4500至6000元,
4500-6000元/月
客房服务员月结
四川广元急需招聘客房阿姨,共招聘10至15名,随时可上岗,月薪范围在4500至6000元,享有意外险保障,上班时间灵活且提成丰厚,诚邀您的推荐或自荐。
酒店前台
酒店前台
2026年“暖冬行动”暨重点企业带岗下乡专场招聘会活动,欢迎离校未就业高校毕业生、登记失业人员、领取失业保险金人员、农民工、重点行业转岗待岗职工、灵活就业人员、退役军人和残疾劳动力等各类求职人员咨询
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开荒保洁保洁厨房帮工酒店前台
招聘酒店前台两名,有酒店前台经验,性格温和,气质好,懂礼貌,年龄二十到三十五岁,能熟练操作各种线上平台营销,上一休一,,保底加提成,月薪三到五千,保洁两名,年龄不限,要求讲卫生,身体健康,性格温和,厨房阿姨一名,要求讲卫生,能规划厨房食品搭配,联系电话
四川广元南河一中餐厅需要热菜师傅,烧烤师傅,及大堂经理各一名,需要试菜和面试。水军勿扰,电
中餐烧烤
广元南河一中餐厅需要热菜师傅,烧烤师傅,及大堂经理各一名,需要试菜和面试。水军勿扰,电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元大堂经理招工信息平台在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。