任职要求： 1.具备良好的沟通表达与亲和力，热爱教育行业 2.有销售意识和服务意识，目标感强 3.具备基础办公软件操作能力，熟练使用企业微信、 4. 学历不限 5.责任心强，具备团队协作精神与主动学习态度

【工作内容】 1.对接小学3年级至高三家长，沟通孩子学习问题，做学情分析、学习规划； 2.介绍AI智能系统+1对1真人伴学提分课程，邀约家长带孩子体验试听课； 3.跟进意向家长，维护客户，解答各科学习、升学相关疑问； 4.配合校区完成日常宣传、学生学习回访工作。 【我们希望你】 1.有无经验均可，全职宝妈、待业想重新就业的朋友优先考虑； 2.喜欢孩子，善于沟通，有耐心，共情能力强； 3.认可教育行业，愿意踏实学习，想拥有稳定收入； 4.有育儿、销售、客服经验加分。 【薪资福利】 1.底薪+课程提成，多劳多得，收入上不封顶； 2.岗前培训，一对一带教，零基础快速上手； 3.团队氛围轻松，无严苛内卷，时间人性化，方便兼顾家庭。

岗位职责： 1.面向意向学员科普学历相关政策信息，结合个人情况给到升学参考建议。 2.结合学员实际情况，帮忙梳理适配的学习提升方向，规划合理的学习路径。 3.回应学员对于院校、专业、学习模式的各类疑问，持续跟进沟通，促进意向转化。 4.和教务、教学同事相互配合，保障学员从前期咨询到办理入学的流程顺畅落地。 任职要求： 擅长沟通倾听，能够捕捉学员实际诉求，给出贴合需求的参考建议。 拥有较强的服务心态，对待咨询接待和客户跟进工作足够耐心严谨。 对教育咨询领域感兴趣，工作主动上进，有较强的责任意识。 懂得团队配合，执行力强，携手团队共同完成部门业务指标。

岗位简介 主营小初高AI智能+真人一对一教练式伴学，公司全网投放引流，全部都是家长主动咨询孩子学习问题的精准客户，无需外出，纯室内办公室办公，专门负责接待线上意向家长即可。 工作内容： 1、跟进公司分配的线上家长咨询线索，通过微信、电话沟通孩子各科学习情况，找出知识薄弱点； 2、结合AI学情测评结果，为学生制定专属的学习提升方案，介绍课程体系； 3、持续跟进意向家长，解答课程疑问，促成报名签约； 4、做好学员后期简单回访，维护客户关系，提升续报率。 任职要求： 1、有无销售、教培、客服、咨询经验均可，零基础公司统一培养； 2、沟通表达流畅，有耐心，善于倾听，愿意主动和家长交流； 3、做事踏实认真，有赚钱欲望，抗压能力良好； 4、年龄20–40岁，有无教育行业经验，不做硬性要求。

企业管理课程顾问招聘信息 一、招聘需求 为满足公司业务发展需求，现招聘企业管理课程顾问。 二、入职支持 入职即享专业带薪培训，资深导师一对一指导，助力快速熟悉业务流程，开启职业发展之路。 三、基础信息 1. 工作时间：8:30-18:00，中间休息2小时 2. 薪资待遇：底薪6000元/月+15%-30%高提成+奖金+新人开单奖，多劳多得，上不封顶 3. 晋升空间：秉持公平公正晋升原则，为有能力的员工提供广阔发展平台 四、工作内容 1. 全面介绍课程内容与优势，彰显专业素养与服务热忱。 2. 为客户提供全方位的课程咨询服务，耐心、精准解答各类疑问，依据客户特点与需求，协助其挑选契合自身的课程。 3. 持续跟进客户意向，及时、准确反馈客户的需求与意见，全程协助客户完成课程报名流程，确保服务闭环。 五、岗位要求 1. 年龄不限，男女不限，学历不限，欢迎零经验人士加入，关键在于对本岗位的热情与积极态度。 2. 普通话标准流利，具备良好的沟通能力，能够以耐心、热情的方式与客户进行有效交流，建立良好的客户关系。 3. 具备较强的责任心，工作积极动，富有团队合作精神，且有强烈的自我提升与学习意愿，愿意在工作中不断成长进步。 4. 若有销售或客服相关经验者优先考虑，无经验也可入职，公司提供完善培训体系与专业导师团队助力成长。 六、公司提供的福利与支持 1. 入职即享专业系统的带薪培训课程，涵盖业务知识、沟通技巧、客户管理等多方面内容，助快速熟悉工作流程与业务要点。 2. 安排经验丰富的导师一对一指导，从电话邀约技巧到客户咨询应对，手把手传授实战经验，助力快速上手、稳步成长。 3. 办公环境优雅舒适，办公设施齐全，工作氛围轻松和谐，营造良好工作环境，提升员工舒适度与幸福感。 4. 拥有完善的福利体系，带薪年假、节日福利、生日福利等，全方位保障员工权益与福利。 5. 定期组织丰富多样的团建活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增进团队成员沟通协作，提升团队凝聚力，让员工在工作中收获友谊与快乐。 公司诚邀有志之士加入，携手共创美好未来

岗位职责： 1. 通过渠道接待咨询家长/学员，介绍培训项目、证书、课程优势 2. 主动跟进意向客户，答疑解惑，促成报名 3. 做好客户档案登记、回访，维护客户关系 4. 配合完成日常招生宣传、活动推广工作 任职要求： 1. 沟通流畅，亲和力强 2. 有招生、销售、教育行业经验优先 3. 目标感强，愿意挑战高薪

[薪资待遇】 1、无责3800-5500+提成(10%-25%)，提供行业内有竟争力的提点。 稳定收入:稍微努力月薪可达7k-8k，表现优异者月薪过万。 公司大部分同事薪资范围在8k-12k左右，上不封顶。 2、上班时间：早9:00~12.00----午2.00-6.30，单双休，法定节假日正常休息； 3、社保类型：五险； 4、奖金补贴：职级津贴、绩效奖金、全勤奖等；定期有不同的激励方案，现金红包奖励，每个月有500-3000不等的奖金； 5、提成方式：上不封顶； 6、不定时聚餐，下午茶，办公环境轻松； 7，公司提供精准数据，成单率高，简单易上手，后期也会安排老师带。试用期100%薪资不打折。 工作内容主要围绕消防资格证书项目展开： 1. 学员对接与需求挖掘：负责公司提供的精准学员资源对接，深度分析学员基础情况与考证动机，精准挖掘潜在需求。 2. 专业咨询与课程匹配：为学员解答消防工程师相关的政策、考情、科目等专业疑问，根据其学历、工作年限匹配最合适的课程体系。 3. 全流程服务：负责学员从咨询报名到顺利入学的全程规划与跟进，做好服务体验，保障学员满意度。 4. 维护与：维护学员社群，定期进行互动维护，积极促成老学员的开发，持续提升业绩。 岗位福利： 生日福利、实物奖励、月激励、周激励、年假、节日激励假。

辅助机构老师教学、推销特色课程、外出地推活动宣传课程。

PVC塑胶地板铺装师傅2-3名以上

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

新都汇北门烤鱼店要杀鱼一名，干活利索，工资4500+全勤+公休。服务员若干，熟练工优先，工资3000+全勤奖+公休，帮厨2名工资3000+全勤+公休谢

铜川市耀州区招测量员/测绘员/放线

铜川市耀州区招电焊

有5年工作经验

招聘旅游销售岗位。薪资福利包括底薪2500-4000元加提成、奖金及五险等。旅行社团队扩招，流量高，待遇好，提供培训，上手快。有丰富旅游从业经验者薪资可面议。工作地址位于海拉尔河西新区凯盈中心城。

心旅程国际旅行社（山东）有限公司招聘岗位：旅游销售：5人底薪3000到4000加提成+奖金任职要求:年龄在23-45周岁以内，热爱销售，认真负责，执行力强，努力上进，善于沟通，性格开朗，能按时完成上级交给的任务，有团队精神，具备良好的学习能力。岗位职责:1.通过公司提供的客户资源推广旅游路线。2.开拓新市场，开发新客户，增加产品销售范围3.协助团队完成公司产品的推广及销售，根据市场营销计划，完成销售指标。4.维护客户关系，提供客户满意度和忠诚度。岗位福利:五险，带薪旅游，公司每年有团建，采线，年假长达15天，奖金提成可观。资发放及时、月休4天职位晋升:店员一一店长一-部门经理上班时间:上午8:00-11:30下午1:30-6:00地址：东营东营区华纳大厦(西二路)10楼1007电话：

岗位职责： 1. 协助携程平台抢单； 2. 工作时间：18:30—凌晨一点左右。 任职要求： 1. 有良好的语言表达和沟通能力，普通话标准。 薪资待遇： 1500元底薪加百分之三的提成，无食宿。

招聘旅游顾问及储备干部，共5人。能接受不定期跟团出差，善于交谈，能接受电网销工作性质。月薪5000-7000元，缴纳社保五险。工作地址位于新城区胡家庙地铁附近。

艾诺丝、伊芙丽女装招聘【店长、美搭师（高底薪+社保+高提成）】▷美搭师：5000-11000（上不封顶）▷店长：8000-15000（上不封顶）工作地点：铜川市新区大耀城二楼任职要求：1、23-38岁，形象好气质佳，能穿版2、有服装销售经验1年以上优先杨经理：【打电话，说看到，。/

阳光美容养生抗衰连锁（早9晚6+包住+餐补）店长（3年以上相关工作经验）8000-20000美容师（18-35岁、1年以上经验即可）5500-10000美容顾问（2年以上美业经验）8000-15000工作地点：铜川市新区大耀城王女士：

阳光美容养生抗衰连锁（早9晚6+包住+餐补）店长（3年以上相关工作经验）8000-20000美容师（18-35岁、1年以上经验即可）5500-10000美容顾问（2年以上美业经验）8000-15000工作地点：铜川市新区大耀城王女士：

诚聘【岗位】导购【人数】2人【工作地点】铜川王益区正大国际【薪资】：私聊沟通【工作时间】：早晚班倒【要求】1.有服装品牌销售经验，销售力较强；2.积极主动，有亲和力3.能做好店铺往来调出调入管理好库存详询：非诚勿扰，混日子，

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，完成从线索获取、意向挖掘到签约转化的全流程服务 3. 定期回访已报名学员，收集学习反馈，提升续费率与口碑推荐率 4. 协同教学与运营团队，参与课程推广活动策划与落地执行 任职要求： 1. 1年以上课程顾问或教育行业销售类工作经验 2. 大专及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先 3. 具备良好的沟通表达能力、亲和力及抗压能力 4. 熟练使用办公软件 5. 热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责课程产品的宣传推广与招生咨询，精准对接家长及学员需求 2. 开展线下地推、校园合作、社区活动等多渠道招生工作 3.维护客户资源，跟进意向学员，完成报名转化与续费服务 4.协助组织试听课、公开课及品牌宣传活动，提升机构知名度 5.熟练使用办公软件整理招生数据，定期提交业务进展报告 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉电脑基本操作，能高效处理文档、表格及线上沟通工具 3.有教育行业招生、销售或课程顾问经验者优先 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 5.学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念

负责本店开创的任何项目招生，类似于托管教培，艺术课程等，

岗位职责： 1、电话邀约、微信社群邀约、地推拓展等拓展客户； 2、客户邀约到校后，由校区统一做课程体系与教育理念宣讲，跟进客户意向，促成销售； 4、做好客户跟进，达成转介绍； 5、季度课程，只负责招新学员，续费由老师负责，费用低、好推广 任职资格： 1、大专及以上学历（课程销售/招生业绩突出或经验丰富者，可适当放宽）； 2、能接受销售工作模式，执行力强，有赚钱欲望 3、具备电话销售、地推销售、课程咨询等相关工作经验的优先 休息休假： 1、单双休（周一、周二轮休）；法定节假日节后调休； 2、上班时间：8:30-18:00（周末），14:00-21:00（周内）。 薪资结构： 基本薪资+人头提成+奖金 （基本薪资3000-4000，过往经验业绩优秀者可谈！） 试用期薪资不打折 人数提成：500-1200/人，按招生人数算，阶梯式增长，月综合收入11k+ 只负责招新学员，招生越多，提成越高，上不封顶，续费由老师负责 福利待遇： 1、五险一金，带薪年假，法定节假日。 2、健全的晋升机制，每年1-2次薪酬调整，专业、管理双通道发展路线。 3、节假日、生日、结婚、生子等丰富的礼金礼品。 4、定期团建、工龄奖、校区分红…… 5、每年百万的培训经费，更有丰厚外训基金3000-8000元/年。 6、员工免费英语课程学习，子女就读优惠福利低至1折！ 职业发展路线： 销售专业线：初级顾问→中级顾问→高级顾问→高级资深顾问 校区管理线：销售主管→校区副校长→校区校长 【本乐戏剧简介】： 本乐戏剧（Beloved Drama），国内领先的英文戏剧教育品牌。自2014年创立，持续精耕青少儿英文戏剧教育领域。我们致力于共建英文戏剧公园的教育生态，为孩子们提供欢乐与包容的第三教育空间。综合运用DILE（Drama in Language Education）教学法，赋予孩子语言能力、学习能力、文化视野和艺术审美，培养更多自信、快乐、有力量的个体，为开启无限可能的未来准备就绪。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

咨询师： 接待咨询客户，讲解文化课课程、师资及收费体系； 挖掘学生学习问题与需求，定制学习规划与报名方案； 跟进意向客户，完成转化报名及续费、转介绍； 维护学员及家长关系，配合校区日常运营工作。

1、帮助学生解答学校相关问题 2、带领学生和家长参观学校 3、对方提出的问题给出相应的回答

1、帮助学生解答学校相关问题 2、带领学生和家长参观学校 3、对方提出的问题给出相应的回答