工作要求:21-50岁(硬性要求非本年龄段勿扰) 1、负责公司老客户的售后维护，并建立良好售后服务关系；2、为客户解决各种售后问题，如保单整理、资料变更、理赔和保险咨询等相关服务；3、在此基础上深度挖掘客户的保险需求，进行进一步的业务拓展；4、向客户提供金融理财资讯、保险保全及办理理赔等全方位金融理财服务；5、通过不断提升售后服务满意度、增加客户的体验度；6、不断接受公司的各项技能提升培训和晋升培训。

中国人寿急招！保险售后服务专员 任职要求（门槛低、优先录） 年龄20-45周岁，踏实肯干就欢迎； 高中/大专及以上学历（学信网可查，毕业证必备）； 25+周岁+大专及以上学历？直接优先录取，入职快人一步！ 工作内容（轻松不折腾，全是熟客） 不用跑新单、不追陌生客户！专门对接公司老客户： 保单续收提醒、专属礼品派送，维系感情就赚钱； 帮客户申请星级认证，对接免费旅游等福利，客户开心你省心； 零业绩压力，专注服务就能拿高佣金，还有长期组织利益！ 为啥选我们？（福利多到数不清） 薪资给力：行业高佣金+激励奖+礼品，越努力赚越多，上不封顶； 时间自由：上午8:00-11:00，下午14:00-16:00，每天只上5小时！周休1.5天+法定节假日全休，绝不加班； 央企保障：意外保险+定期寿险+住院医疗保险，给你全面守护； 福利超标：节日礼品、不定期聚会、免费旅游，上班像度假； 晋升透明：内部培养提拔，没有关系户，能力够就当主管、当经理； 额外收获：免费学理财知识，把自己的钱管明白，越干越富有； 办公舒适：供销路与洸河路交叉口如意集团二楼，交通方便、环境好，管理超人性化！ 师父带飞： 本小姐手把手教业务，老客户资源直接给，不用从零起步，新手也能快速上手！ 地址：济宁市供销路与洸河路交叉路口如意集团二楼 速投简历，3天内安排面试！想找轻松高薪、稳定有发展的济宁老乡，快来戳我～

保险顾问职位描述 岗位职责 1. 对接个人及企业客户，通过沟通调研精准分析客户风险状况、保障需求及财务能力，提供专业保险咨询服务； 2. 结合客户需求，整合保险产品资源（健康险、寿险、财险等），定制个性化保险方案，清晰解读产品条款、保障范围及理赔规则； 3. 协助客户完成投保流程，跟进保单审核、承保进度，提供后续保单维护、续费提醒、信息变更等服务； 4. 协助客户处理理赔申请，对接保险公司跟进理赔进度，解决理赔过程中的疑问与问题； 5. 持续学习保险行业政策、产品知识及市场动态，提升专业服务能力，维护客户关系并拓展新客户资源。 任职要求 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先，有无经验均可（公司提供系统培训）； 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析及客户服务意识，能快速理解客户需求并提供解决方案； 3. 持有保险从业资格证书者优先，无证书者可入职后统一组织报考； 4. 工作积极主动、责任心强，有较强的抗压能力和团队协作精神，认同保险行业价值； 5. 热爱销售工作，有明确的职业目标和赚钱欲望，愿意通过专业服务实现个人

现诚招济宁及12县市区合伙人，每个地方限两人招满为止。有山东其他地市区资源者可以做高级合伙人。 1：这款产品是基于营运车保险的一款分期月付产品，操作简单，有效解决营运车资金压力，大大提高公司资金流转率及使用率，不限地区，全国可做。 2：有物流公司，网约车，运输公司，新车汽贸公司，二手货车经销商资源者优先录取。 3：有etc推广，汽车金融保险公司，快消品，信用卡销售经者均可. 4：有想挣钱，又想时间自由，不想每天打卡上班对现在工作不满意的，现在机会来了只要你肯努力哪怕你是行业小白我们可以手把手教你轻松实现月入过万。 5：有粉丝基础但不知道怎么转换成利润的各大网红及自媒体爱好者。

中国人寿曲阜支公司诚聘 招聘人事助理5名：要求25至40岁 招聘售后服务5名：要求25至50岁 以上岗位均需大专及以上学历 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与客户导向服务意识 2、能准确把握客户需求，并提出有效应对方案 3、对保险领域有较强兴趣，积极主动学习专业知识 4、工作时间上午八点至下午五点半，周六下午休息 咨询电话：***********

中富祥云梁山营业部招聘：车险出单员 主要负责车险出单，年龄20-45周岁之间，有团队协作精神及良好的执行力优先录取 薪资：5000-9000 员工福利：缴纳五险+岗位绩效+岗位提成+带薪培训+月休四天+法定节假日 联系人：王经理 电话：（微信同上）

【加入我们，为人生保驾护航——中国人寿新菁英，新中产招募计划】 你是否期待一份能真正创造价值的工作？既能为他人抵御风险，又能实现自我成长与财富自由？现在，机会来了！ 我们是一支专业、有温度的保险团队，正在寻找志同道合的你： 如果你擅长沟通，乐于倾听，能精准捕捉他人需求； 如果你渴望挑战，不甘平庸，想突破固定收入的局限； 如果你相信“成人达己”，愿用专业为更多家庭筑牢保障防线； 在这里，你将获得： 系统培训：从行业知识到销售技巧，手把手带你入门进阶； 灵活时间：告别朝九晚五，平衡工作与生活不再是难题； 无上限收入：你的努力，直接决定回报高度； 有温度的团队：互相扶持，共同成长，工作氛围轻松向上。 保险不是推销，而是用专业规划未来；这份事业，既能成就自己，更能温暖他人。 如果你已准备好迎接新挑战，欢迎私信“加入”，我们一起并肩前行！

中国人保政企服务经理 【岗位职责】 1.以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解，协助单位职工办理个人养老金保险等（服务单位国资企业、银行、医院、大型集团单位等） 2.协助客户办理各类手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务； 3.积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能； 4.配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 【任职要求】 1.拥有专科及以上学历；年龄:25-39岁 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 5.遵纪守法，无不良信用记录，征信符合单位要求 【福利待遇】 1.薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、节日福利、薪资上不封顶； 2.项目制团队协作业务模式，分角色分工明确； 3.体系化的培训带教模式，分层级培训+1v1指导； 4.完善的职业发展路径，专业销售大咖或管理指挥官两条上升路径； 5.强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更容易； 6.提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求； 7.PICC央企新布局，公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。

岗位职责： 1.开发新客户，通过各种渠道不断拓展市场； 2.维护现有客户，建立良好的客户关系，提升客户满意度； 3.掌握市场动态，反馈客户需求，协助产品改进； 4.完成销售目标和任务，达成业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对市场有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化； 3.具有较强的学习能力和客户服务意识； 4.能够承受工作压力，具有团队合作精神。

岗位职责: 1.通过公司提供的高质量客户资源，在企业微信端开展线上转化工作，无需电销、无需面销，并进行数据分析，为客户匹配最优解决方案； 2.深入掌握公司产品信息，灵活运用产品知识，通过微信或网络渠道与客户沟通，推动签约达成（配备专人指导）； 3.定期对已签约客户进行回访维护，实施有效跟进，提升新老客户的持续复购意愿； 4.与相关职能部门高效协作，保持顺畅沟通，共同推进销售任务完成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与客户建立良好互动关系； 2.热爱销售岗位，目标明确，具备较强的抗压能力； 3.学习能力强，善于分析问题并提出解决思路，能快速熟悉产品内容； 4.责任心强，能主动发现机会并独立完成既定销售任务。

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保单服务专员性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险服务和跟进等；学生险服务。薪资福利:3400-10000元，话补|医保|节日福利|年假|婚假|其他补贴上班时间:上午8:20一11:30下午:15:00-17:00(星期一至星期六)工作地址:南雄青云府中国人寿

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公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

HWP：健康财富规划师，是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒，为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师，更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源，为客户量身定制涵盖“健康保障（高端医疗、重疾险、护理险等）+财富规划（资产配置、养老储备、财富传承）”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板，在一个备受尊重的平台上成就一番事业，请立即行动！

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工作内容： 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户高效沟通，准确把握客户需求，完成产品销售，或邀约客户到公司，由主管协助完成签单！ 2.持续跟进客户，做好售后维护，深度挖掘客户后续需求，建立稳定持久的合作关系！ 3.具备电话销售相关经验者优先考虑！ 4.我们更关注实际工作经验和社会经历，而非学历背景，在这里，只要踏实肯干，积极主动，月收入过万不是难事！ 公司待遇： 1.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30（夏季14:00-18:00），每日工作7.5小时 2.底薪+高提成+绩效奖金+节日福利，月综合收入6000～20000+ 3.客户资源由公司统一提供，无需自行筛选，无通话时长考核压力！ 4.提成比例高，奖励机制优厚！ 5.每周日休息，无需出差，不安排加班！！ 6.表现优异者可晋升为销售主管或部门经理！！ 7.定期组织团队聚餐、户外团建活动！！ 8.年龄不限 1.工作节奏轻松，办公环境良好，每月15日准时发放薪资。公司业务成熟，发展空间广阔，入职即配优质客户资源，成单率高，工作无压感！ 2.与传统电销模式不同，我们杜绝盲目外呼，所有客户均为公司提供的意向客户，只需回访沟通，根据需求推荐合适产品，顺利促成成交！ 3.公司多年运营稳定，业绩持续向好，收入有保障，只要用心投入，细心服务，薪资将稳步提升！！年龄不限

【企业文化】 以人为本，团结协作，携手共进，实现共赢！ 【企业简介】 济宁贵和重工机械有限公司是一家集生产、研发、制造、运营、销售为一体的综合性企业，成立至今已二十余年，专注于路面中小型工程机械的生产与销售。公司发展稳健，晋升空间广阔。诚邀广大优秀的伙伴加入贵和重工大家庭！ 【岗位薪资】 一般业务员1W+ 优秀业务员2W+ （真实薪资水平，收入上不封顶，我们用实力说话，期待你的加入） 【岗位职责】 负责与企业客户进行线上交流，介绍产品信息，解答客户疑问，提供专业服务，推动订单达成。 【岗位福利】 1.公司配备优质客户资源及标准化沟通话术，资深员工一对一指导，助力快速签单； 2.专业运营团队精准筛选客户，购买意向明确，成单效率高； 3.公司统一配发办公手机及专用手机卡； 4.健全的岗前培训机制，带薪学习，迅速掌握工作技能。 【员工福利】 五险+带薪休假+节假日福利 【岗位要求】 1、高中及以上学历，接受零经验但积极进取、渴望增收的求职者，公司可定向培养； 2、具备抗压能力，踏实肯干，愿意付出； 3、擅长沟通，思维清晰； 4、诚信可靠，待人真诚

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期进行客户回访与关系维护，保障区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标； 任职要求： 1.具备约1年快消行业销售相关工作经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任感

岗位职责： 【挑战高薪】无责底薪4K+提成上不封顶，销冠月入5W+触手可及！ 资源支持：公司提供精准客户线索与系统化培训（产品知识、沟通话术、销售技巧） “资源优质，成单轻松” 【新手友好】0经验别担心！带薪岗前培训+资深导师全程指导，助你迅速上手开单！ 【精准获客】公司分配高质量客户资源，专注谈单转化，收入稳步提升！ 【快速成长】凭实力晋升，3个月有望升主管，6个月冲刺经理岗，年薪30W不是遥想！ 1.负责市场营销活动的策划落地与执行推进 2.协同团队成员，合力达成销售业绩目标 3.持续复盘并优化营销方案与推广策略 任职要求： 团队氛围与文化： “拼搏进取，协作共赢，奖金激励不断” “团队年轻有活力，定期组织团建、聚餐与外出旅游” “上级亲和力强，乐于指导，助力下属成长” 晋升空间： “明确的销售-主管-经理-总监发展路径” “每季度开放晋升评审” “管理岗位优先考虑内部人才” 1.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识 2.能快速响应市场动态，高效落实营销任务 3.对工作积极主动，具备持续学习与自我提升意愿

招聘！诚聘！急聘 ————电销经理数名———— 薪资高环境好人性化 ❶任职要求 年龄22-45周岁，有良好的沟通能力，性格开朗，有一定的职业素养，男女不限，经验不限。 ❷薪资待遇 3000底薪高提成奖金各种活动奖励定期团建年度旅游节日各种礼品福利 ❸工作时间 早：8:30～12:00下午14:00～17:30每周双休，法定节假日带薪休假 老板资金雄厚！工资不拖不欠！按时发放！！ 工作地址：为民服务中心 ：

招聘电话销售人员数名，工资5000—15000+ 年龄不限有工作经验者优先 电话

工作内容： 1.公司提供意向客户资源，需通过电话或微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，并完成产品销售，或邀约客户到公司，由经理协助完成成交！ 2.持续维护客户关系，深入挖掘客户潜在需求，建立长期稳定的合作！ 3.具备电话销售经验者优先考虑！ 4.我们不看重学历，更重视实际工作经验和社会阅历，在这里，只要踏实肯干，勤奋努力，月月收入过万不是梦！ 公司待遇： 1.工作时间：8:30-12:00，13:30-5:30（夏季14:00-18:00），每天工作7.5小时 2.底薪+提成+奖金+节日福利，月薪6000～20000+ 3.公司统一提供意向客户，无需自行筛选，无电话时长考核压力！ 4.提成高，奖金丰厚！ 5.每周日休息，无需出差，不加班！！ 6.表现优异、能力突出者可晋升为销售部经理！！ 7.定期组织聚餐、团队建设活动！！ 8.年龄不限 1.工作轻松，办公环境舒适，每月20号准时发放工资。公司业务成熟，发展空间广阔，入职即可对接现成客户资源，成单容易，工作无压！ 2.与其他销售岗位不同，我们不做盲打推销，不需自己找客户，公司已提供意向客户，销售人员只需回访沟通，精准了解需求并推荐合适产品，顺利促成订单！ 3.公司多年运营稳定，业绩持续向好，收入有保障，只要用心细致，薪资将稳步提升！！年龄不限

岗位职责:可小白，男女不限。 1.负责铝板产品的销售工作，包含客户答疑、产品讲解及促成交易 2.维系现有客户资源，开发新渠道与潜在市场 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2.能独立开展工作，拥有较强的市场判断与分析能力 3.具备良好的团队协作精神，能与同事高效配合

招招招！！！ 专注企业教育20年，实力团队，期待你的加入。 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，深度挖掘潜在客户需求 2、为有意向客户提供专业咨询与定制化解决方案 3、持续提升销售能力，为客户提供长期有价值的专业服务 岗位要求： 1、具备电销经验者优先 2、抗压能力强、目标明确、沟通表达佳 3、学习能力突出，性格亲和 4、稳定性高，愿意长期发展，全职投入 薪资福利： 1、办公氛围轻松，音乐相伴，可随时点歌，享受下午茶，定期组织团建（最新团建安排在五月份，欢迎你加入！！！） 2、新员工享免费系统培训，资深员工一对一指导带教 3、底薪+阶梯式高提成+各类奖金，收入上不封顶 4、重视个人成长，公司设有完善晋升机制，助力职业发展步步清晰 看了这么多信息，辛苦了，欢迎随时联系我，来公司实地了解，定让您满意！！！