
建筑木工木模3-6个月3-5人完工结算点工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
岗位职责:
1.负责建筑模板的制作、安装、加固及拆除,确保尺寸精准、结构稳固、符合施工图纸与规范要求
2.独立完成木模放样、下料、拼装及校正,协同钢筋、混凝土等工种高效推进工序衔接
3.日常巡检模板系统,及时整改变形、松动、漏浆等隐患,落实安全文明施工与成品保护措施
4. 参与现场技术交底,严格执行高处作业及木工安全操作规程
5.配合项目进度计划,保质保量完成各阶段木模施工任务
任职要求:
1. 具备建筑木工或木模实操经验,熟悉现浇混凝土结构模板体系及工艺流程
2.熟练操作电锯、手刨、冲击钻等常用木工机具,具备基本施工图识读能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场作业环境及阶段性加班需求
4. 无不良从业记录,服从现场统一管理,年龄58周岁以下,身体健康(无高血压等不适宜高处作业疾病)
5.持有高处作业操作证或木工职业资格证书者优先
北京顺义区招建筑木工,木模,民房用木工师傅2-3人工资400一天,月结,中间预支生活费
300-400元/天
建筑木工木模3-5人
北京市顺义招建筑木工,木模,民房用木工师傅2-3人工资400一天,月结,中间预支生活费
北京房山区本单位正直招做河堤师傅40至60岁以下,木工师傅和杂工,只要干活勤快,工资面谈,
5000-6000元/月
建筑木工小工6-10人
本单位正直招做河堤师傅40至60岁以下,木工师傅和杂工,只要干活勤快,工资面谈,
力工1-2人
北京市西城区招工地力工,酒店装修220一天 ,管吃住 早7点晚6点下班。 年龄55岁以下 。能通勤的9个小时 ,中午管饭。
招几个焊工450一天,不要证包吃住,工资不拖欠
380-450元/天
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊450一天,包吃住,不要证,会焊就行。年龄48以内都可以
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栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容:
1.施工进度管理
2.现场质量管控
3.安全生产与文明施工
4.班组与现场协调
5.资料与内业工作
6.其他工作
服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下;
2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程
3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范;
5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治;
6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
1-1.2万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1. 现场生产进度管理
负责分管楼栋从基础、主体、砌体、二次结构到装饰装修的全过程现场施工管理;根据项目总进度计划,编制楼栋周、月施工计划,合理安排各工种工序穿插施工,保障节点工期顺利完成,及时处理现场进度滞后问题并落实整改纠偏。
2. 施工技术与图纸落地
熟悉建筑、结构图纸及相关施工规范,参与图纸会审、技术交底、方案落实;对班组进行班前技术、安全交底,指导现场施工工艺,把控轴线、标高、尺寸、构件成型质量,及时上报图纸问题、设计变更并落实现场实施。
3. 工程质量管理
全面负责分管楼栋施工质量管控,对钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序进行全程巡检、旁站、验收;落实三检制度及隐蔽验收,严控开裂、空鼓、渗漏、尺寸偏差等质量通病,对质量问题闭环整改,配合实测实量、分户验收及各级检查。
4. 安全文明施工管理
落实施工现场安全生产、文明施工、扬尘治理要求;每日开展班前安全教育,排查临边洞口、脚手架、施工机械、临时用电、高空作业等安全隐患,制止违章作业,跟踪隐患整改闭环;负责楼栋现场材料堆放、楼层清理、场地整洁,保障现场标准化施工。
5. 班组与现场协调管理
统筹管理土建各劳务班组及水电、门窗、防水、精装等分包单位,协调交叉施工冲突,合理调配塔吊、施工电梯、泵车及劳动力资源,解决现场施工矛盾,保障工作面顺利移交。
6. 材料、成本与现场签证管理
根据施工进度提报材料计划,管控现场材料损耗、节约降耗;真实记录现场变更、返工、洽商、零星工程量,留存影像及原始记录,配合预算完成收方、签证、结算工作,为劳务计量提供真实依据。
7. 资料台账与日常管理
如实填写施工日志、隐蔽记录、交底记录、整改记录;配合监理、甲方、质检站各项检查,及时完成问题整改回复;按时参加项目例会,上报楼栋施工进度、存在问题及需协调事项。
任职要求
1. 中专及以上学历,建筑工程相关专业,6-10年以上房建项目栋号长/施工员经验,熟悉住宅、商业楼施工全流程;
2. 熟练看懂施工图纸、熟悉现场工序、规范及实测实量标准;
3. 懂进度统筹、质量管控、安全文明管理,能独立带栋、独立落地现场管理;
4. 责任心强、执行力强,能抗压、驻场,善于班组沟通协调;
5. 有一建/二建证书、房企、总包项目经验者优先。
APC先进过程控制工程师
1.8-3万元/月
生产运营3-5年本科APC
岗位职责:
1.项目方案设计
深入调研客户或生产现场的过程控制现状,分析关键工艺瓶颈与控制难点,独立或主导编写APC项目解决方案,包括控制策略、软硬件架构、效益预估等内容。
针对不同应用场景(精馏、反应器、加热炉、压缩机等),设计多变量预测控制、模糊控制、智能控制等定制化方案。
2.项目实施与落地
负责APC系统的详细设计、模型辨识、控制器配置、调试与投用,确保方案实际效果达到预期目标(如提高平稳性、降低能耗、提升收率等)。
编写项目文档(功能设计、测试报告、用户手册等),并对客户或内部运维人员进行技术培训。
3.解决方案优化
对已投用的APC系统持续跟踪性能,通过数据分析发现改善点,提出并实施控制方案优化升级。
结合RTO(实时优化)、PID整定、异常诊断等技术,形成整体过程控制优化解决方案。
4.售前与技术支持
配合销售或业务部门,参与客户技术交流,澄清需求,现场演示方案优势,完成技术投标文件编写及答辩。
评估项目可行性、工作量与风险,提供准确的方案报价依据。
任职要求:
1.教育背景: 自动化、控制工程、化学工程、仪器仪表等相关专业,本科及以上学历。
2.工作经验: 3年以上APC项目实施经验,至少独立主导过2个以上完整APC项目(从方案到投用)。
3.技术能力:
精通PID控制、多变量预测控制(DMC、PFC等)、软测量、控制性能评估等方法;
熟悉至少一种主流APC平台(如AspenTech DMC3、Honeywell Profit Controller、Yokogawa、Pavilion、中控APC、和利时等);
具备DCS/PLC基础配置能力,能完成数据接口与通讯配置;
4.核心点: 能独立完成从问题分析→方案论证→详细设计→效益评估的全流程,输出高质量解决方案文档与演示材料。
5.工具与软件: 熟练使用Python/MATLAB进行数据分析和建模者优先;熟悉流程仿真软件加分。
6.软技能: 逻辑严谨,表达清晰,能向非专业客户讲解技术方案价值;较强的跨部门协作能力。
加分项:
1.有石化、化工、冶金、热电等行业现场经验或行业工艺知识。
2.能结合工业大数据、AI算法进行先进控制优化。
3.具备项目管理或团队带教经验。
能适应短期出差(项目现场调研或投运支持)。
北京西城区招泥瓦工,工地小工/杂工,建筑木工,钢筋工
100-200元/天
泥瓦工小工钢筋工建筑木工1-2人
北京市西城招泥瓦工,工地小工/杂工,建筑木工,钢筋工
建筑木工搬材料小工
北京市西城区招工地小工/杂工、建筑木工
岗位职责:
1.协助木工师傅完成模板制作、安装与拆除等基础木工作业
2.负责工地现场材料搬运、场地清理及辅助性杂务工作
3.配合施工团队完成放线、定位、支撑加固等工序准备
4.严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,保障作业安全
5.完成班组长交办的其他临时性施工配合任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应建筑工地作业环境
2. 有工地小工或木工辅助经验者优先,无经验可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
4. 服从管理,遵守项目现场各项规章制度
5.无犯罪记录,无重大疾病及职业禁忌症
行政文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员免费培训经验不限中专/中技CAD
1、负责订单的下达与派发,跟进任务进度并及时反馈
2、负责归档整理相关文件资料,协助主管完成日常事务
具备基础CAD制图能力者优先(简单绘图即可),可提供免费培训
工作内容轻松,任务量适中,操作简便
栏目概述
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