对接客户，带客户上门洽谈，签单客户的维护，不熟悉业务可培训，对工作认真负责有责任心和责任感。工资高提成高，时间自由具体到店洽谈。

四川独家个人所得税退税专业服务机构。 拥有核心的技术团队数名和税局多年的工作经验老师。主要服务于全国纳税群体退税处理业务。 退税10000收费35%，3500 提成20～60%，一单可以挣1～5000 每天可以做10多单 月收入上万很轻松全职兼职均可 目前属于蓝海市场前景广阔咱们公司是专业的财税服务机构有强大的技术团队作为后台支撑。 能接受电话联系客户或小红书抖音运营的来 有自己的资源可以更好变现 最高分润可以达到80% 业务特点：新业务新项目，蓝海市场，寻找全国高薪人群，缴个税的群体，年收入10万以上的客户群体，覆盖全国70-80%准客户群体，协助客户进行退税申报，根据客户自身实际条件，合理合规的进行填报，最大限度的退税，如自己已经申请过退税，我们可以帮客户二次填报，把客户21年年度至23年度三年期间没退完的部分进行再次进行退税，客户成功退税后，从中收取服务费20-35%作为咱们收入。四大特点：简单，易上手，速度快，收益高。 业务逻辑：覆盖18～60岁税收人群，大概8.9亿客户群体，目前85%的客户都有缴纳个税，但是自己都不知道退税，或者退税都填的不算完善退不全，退不完。公司就是稅服公司，有专业的税务内部的老师和技术团队，可以填报的更精准，信息更准确，更优化，可以帮客户多退一部分税，就算客户自己已经退税过还是可以退，咱们是再次退税专业服务公司，所有流程合规合法操作，您做这个业务没有任何风险的。 工作开展方式：全职打卡上班入职买社保加团队奖励。公司提供：精准股东法人电话和外呼系统，自己通过电话邀约客户。线上成交主管可以带团队7个人一组，新人平均业绩在2～5万每月 按单结算提成20～50%。 提成拿到手软笑呵呵呵呵 目标客户群体是：年收入在10万以上人群，覆盖全国85%群体，政府人员事业单位，保险地产汽车金融，科技软件技术，设计师主播，娱乐影视行业。。。 工作时间：9:00-18:00，双休，享受法定假，社保，年休假，不定期聚餐 福利待遇：第一个月4000无责+2000绩效+提成，第二个月3500无责+1000绩效+提成

周末双休、公司稳定、人员流动性不大，目前在扩团队！！！！！ 工作内容： 1、主要为医疗行业企业、人员提供咨询服务； 2、负责医疗行业人才的筛选，为医疗企业寻找合适的人才，建设人才库资源，做好管理及维护等; 3、通过电话、网络等形式对客户进行需求了解，促成合作关系; 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系。 任职要求： 1、有销售经验优先，经验有带教（需沉淀学习），愿意长期从事销售行业； 2、谦卑有礼，性格开朗，有一定亲和力； 3、有较强的抗压能力、学习能力和执行能力。 薪资构成： 底薪+提成+奖金+激励+工龄工资，新员工月均4-6k+；老员工月均7k+。 工作时间： 冬季：9:00-17:30，午休1.5h，周末双休节假日正常； 夏季：9:00-18:00，午休1.5-2h，周末双休节假日正常。 工作氛围轻松，团队凝聚力强，有意向可随时联系。

招业务员

公司直聘，欢迎零经验新人加入，岗位涉及设备安装与售后服务，底薪无责！包住！包住！ 【薪资待遇与福利】 1.无责任底薪3500元+提成+奖金+年终奖+公司流水分红，多重收入结构保障，综合月收入6000以上。 2.公司统一安排住宿，配备冰箱、空调、洗衣机等生活设施，真正实现拎包入住。 3.提供带薪岗前培训，无需担心经验不足，适应期充足，节日有礼品，生日有庆祝，定期组织团建聚餐，丰富业余生活，团队以00后为主，氛围轻松融洽。 4.平台发展空间大，晋升路径清晰透明，不设年限、经验或年龄门槛，有目标即可全力冲刺。 5.每年享有省内及跨省免费旅游名额，费用由公司承担，满足员工外出放松的需求。 6.工作资源由公司提供，无需自行开拓客户，任务简单易上手，资深同事全程协助，团队协作高效，环境纯粹无内耗。 【任职资格】 1.年龄18-30岁，性格外向，做事积极主动。 2.不限性别与背景，具备良好的学习能力，服从工作安排。 3.言行得体大方，情绪管理能力强，具备执行力和灵活应变能力。

扩张业务。蓬溪县

1.负责公司产品的销售及推广，有责任心，能承受较大的工作压力，具有良好的心理素质及沟通能力，具备较强的市场拓展及新客户开发能力 2.需要有销售工作经验，有工程行业经验者优先考虑 3.必须有驾照会开车，能适应出差 4.公司主要销售边坡防护网、护栏网，也承揽边坡治理工程。 欢迎你的咨询了解

1.负责门店合作小区的可是门禁安装，并销售公司产品 2.熟悉公司政策以及产品的组合包装 3.熟悉公司产品业务的受理以及办理 4.配合公司完成要求的规定动作以及业绩

招聘职位：支付宝官方NFC推广员 工作地点：广元四县三区 工资待遇：底薪5000+设备铺设奖励+长期管道收益+月收益上不封顶多劳多得 备注：工作小白有师傅带包教包会

温馨提示:本招聘信息为公司直招，不收取任何费用，欢迎监督! 【薪资福利】 薪资：责底薪6000+提成最高40%+奖金3K~3W不等+入职购买社保 新人前2个月综合薪资9000+，3个月后稳定20000+ 首年员工平均年薪15万+ 2年以上员工工资平均20--50万，公司TOPSales年薪100万+ 入职即签订正式劳动合同，全方位给员工带来保障 高额提成、员工年度度假旅游、节假日补贴福利+带薪休假 二、福利多多 ①可提供实习生证明三方协议！！！ 社保五险 不定期小组团建，下午茶，节假日礼品，月度奖励，公司团建，公司不定时旅游 开单周期：最快入职第1天、一般情况3-7天、较晚15-30天 三、公司地址：成华区华润大厦25楼2501 四、工作内容 ①公司提供精准客户资源，审核客户信息确定客户基本情况 ②以邀约客户为主，有不懂随时可以问团队经理 【工作时间】 8:30-18:00，法定节假日正常带薪休息~~ 【我们需要】 高中以上学历，男女与专业不限； 注重修养，品行端正； 良好的沟通表达能力，分析判断能力，商务谈判能力，开拓能力，学习能力，抗压能力，执行力。 经验要求，有学习主动性，想挣钱的来(＾Ｕ＾)ノ~ＹＯ 【我们的优势】 全面的培训体系：入职即提供专业的带薪培训；线上线下双结合二对一教学；完善的师徒制，定期分享工作经验，让新人入门不再迷茫，迅速出单不再难。 完善的晋升渠道：管理、专业双通道，2个月一次晋升机会。 【温馨提示】 招聘网站可能会显示您的简历没有被阅览，请您放心，招聘网站将所有简历转发至我司招聘邮箱，我们会认真阅览邮箱里的每一份简历。 每个陌生与新兴的行业，都意味着全新的职涯机遇。 不需要外出！！！高级写字楼办公，工作氛围好，95后，上班当同事，下班当朋友工作娱乐两不误哦~~ 有不懂的随时问我欢迎随时咨询哦~~

甘孜藏族自治州康定市招砼工/打灰/浇筑、二衬、仰拱

甘孜藏族自治州康定市招装修木工

窗口收寄人员 1、服从安排，认真负责；2、长期工；3、初中学历以上； 薪资福利:面议 无

服务员 1、服从安排，认真负责；2、长期工；3、有经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:8名 备注：无

墩子 1、服从安排，认真负责；2、长期工；3、有经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:5名 备注：无

中国人寿营销中心支公司: 招募【售后客户服务专员】 1、法定工作时间，双休法定节假日； 2、基本报酬2000~2500元+绩效提成+奖金+长效晋升； 3、月均收入5000以上，收入阶梯化，上不封顶； 4、公司免费提供电话卡，享节日礼包、旅游等； 5、。

中国人寿营销中心支公司: 招募【售后客户服务专员】 1、法定工作时间，双休法定节假日； 2、基本报酬2000~2500元+绩效提成+奖金+长效晋升； 3、月均收入5000以上，收入阶梯化，上不封顶； 4、公司免费提供电话卡，享节日礼包、旅游等； 5、。

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

岗位职责: 对接公司VIP客户（结合线上与线下方式） 提供vip客户保单相关服务，如保单归集与健康检查； 开展vip客户续费提示工作； 通知会员参与礼品领取活动； 维护vip客户关系，挖掘客户需求并推动二次服务；协助收集理赔所需材料等 任职要求: 大专及以上学历（学信网可查） 23周岁以上 具备正能量，态度积极乐观 具有良好的沟通表达及计划组织能力 工作时间： 坐班时间8:30-16:00 午休11:30-13:30 双休、法定节假日休息

中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

熟手优先形象气质佳，有责任心，穿版好看会穿搭会拍照， 工资待遇：底薪提成餐补全勤年终奖，

不包吃住，周末固定双休！！节假日正常放假 工作内容： 1、负责建筑企业相关资质的办理服务，涵盖新办、转让、延续及升级等业务。针对无经验人员，公司将安排资深员工进行一对一带教，确保快速掌握工作流程。 2、借助公司提供的客户资源，向客户推介公司服务内容，通过高效沟通促成合作并完成签约。 3、持续维护新老客户关系，构建稳定合作关系，为公司带来长期业务增长机会。 4、定期回访客户，提供专业咨询与贴心服务，保障客户满意度，同时挖掘客户的潜在需求。 5、深入沟通客户需求，开展需求分析，精准制定专业化、个性化解决方案，助力客户实现目标。 6、全程跟踪业务进展，协调内部资源，确保事项高效推进，及时同步办理进度，提升客户体验。 7、注重客户关系运营，深化互动与信任，激发二次合作及客户转介绍，持续为公司创造价值。 薪资待遇：无责底薪+业绩提成8%~26%+500~1000开单/周月奖+200司龄奖/年+6险，员工月综合薪资7K-15k 上班时间：8:40~11:50，午休2H，14:00~18:00，周末双休，法定节假日，下午茶，团建活动。 任职要求： （接受无经验者，无考核压力，看重态度，学历可适当放宽） 1、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，工作积极主动，善于问题分析与独立思考。公司提供完善成长平台，助力有进取心的你充分发展。 2、无论你是为了提升收入，还是追求职业成长，或渴望更广阔的发展空间，亦或是寻找志趣相投的团队伙伴，这里都能满足你的期待。 3、公司设有明确晋升机制，晋升路径透明畅通，让你的每一份付出都获得对应回报。

渠道销售，能吃苦耐劳！

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-1000元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

目前接受无经验，提供专人一对一指导，全程陪伴直至能够独立服务客户~ 一、工作内容： 1.主要为室内办公，无需频繁外出 （业务涵盖房屋租赁、二手房交易） 2.通过网络平台整合房源信息，负责客户接待 3.协助客户看房，推动交易达成并完成签约 二、工作时间：8小时制 上午9:00～12:00 下午13:30～19:30 每月安排休息5-6天 三、福利待遇： 1.入职即享带薪培训，培训当日可办理宿舍入住 2.依法享受法定节假日，春节假期长达15天，另享年假、婚假等各类休假 3.统一购买商业保险 4.提供员工单人宿舍（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持烹饪），根据高新、武侯、华阳等区域就近安排 四、任职要求： 1.对工作有热情，对生活有态度 2.具备良好的沟通表达能力 3.愿意学习，适应能力强 团队氛围轻松活跃，门店成员平均年龄23岁，均为90后及00后，充满干劲与创意，期待你的加入~

【筷子科技】 这是一家快速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会招募高潜力销售人才，通过系统化培训与导师1对1指导，打造筷子科技ToB销售精英战队——“御林军”！ 团队年轻有活力，管理团队以90后为主，同事多为95后及00后； 只要你热爱销售，渴望成长，欢迎加入我们，一起并肩作战！ 岗位内容： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道挖掘区域内电商企业、MCN机构、代运营公司等潜在客户； 2、精准划分客户类型，锁定目标市场，完成电话回访、需求调研、客户跟进，制定个性化营销方案，推广AI软件产品，达成销售业绩指标； 3、协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养路径： ①晋升通道：初级销售顾问（BD）→储备干部（M0）→BD经理→城市经理→区域经理→销售总监 ②专属导师1V1带教：涵盖产品知识、系统演示、拓客方法、沟通技巧等全方位培训体系，帮助新人快速融入与成长； ③成长加速支持：完善的人才培养机制+清晰晋升路径，团队氛围融洽，扁平化管理，零经验也无需担心！ 薪酬福利： ①高竞争力薪资：无责任底薪4.5k+阶梯提成（10%/12%/14%/18%），月均综合收入过万，能力突出者月薪可达5万元以上，最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②广阔发展平台：国内AIGC领域的领跑者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，赛道前景广阔，带来十足职业安全感！ ③五险一金入职即缴！试用期薪资全额发放！ ④定期团建活动，办公室常备零食茶点； ⑤工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休； ⑥开放包容的企业文化，身处领先的AI科技前沿，若有梦想，这里便是实现之地！ 岗位要求： 1、具备拼搏精神，积极进取，勇于挑战自我，抗压能力强，愿为理想全力以赴； 2、有互联网行业背景/电商类产品销售经验/软件销售经历者优先； 3、熟悉电商领域/了解AI应用/具备BD、地推或面销经验者优先； 4、大专及以上学历； 5、保持学习热情，拥有向上发展的强烈意愿。 面试流程： 流程简洁高效，业务部门直接对接，当天即可获得面试反馈！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等主要城市均设有本地分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，依托内容元素解构方法论及AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生成、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业生态全链路，助力数百万品牌商家、互联网企业与内容服务商实现商业增长。目前为行业覆盖最广的AIGC应用平台之一，对接全球主流内容平台，赋能超33个行业，覆盖600+城市，服务企业超5300家，AI调用量累计达800万次。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 若你果敢坚定，心向光芒， 脚下的路坚实，前方的光明亮， 筷子科技愿与你一同突破边界， 攻下一座座新城， 共启未来无限可能！

井野贸易主要生产工程机械配件，挖掘机零件销售，及各类保养产品，线下实体门店 岗位职责: 1.借助公司资源，通过多种线上渠道与客户交流，及时回应客户咨询 2.为客户进行报价、下单，推动订单完成，并协调线下门店安排发货 3.处理客户在购买前、交易中及售后过程中遇到的各项问题 4.持续维护新老客户关系，提供高效、贴心的服务体验 岗位要求: 1.入职后公司将提供系统的产品知识培训 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能有效管理客户关系 3.有积极的晋升意愿，认同企业归属感，具备团队凝聚力 4.有网络销售或客服相关经验者优先录用

底薪4000+2000首月绩效+提成，带薪年假，试用期全额发放，晋升通道广阔！ 我们为您提供： 1.薪酬结构：底薪+绩效+提成+奖金激励+实物奖励（新人税后月收入普遍在15K-25K） 2.五险一金齐全，整体薪酬福利优厚； 3.试用期间工资全额发放； 4.完善的培训支持：涵盖新人培训、团队融入培训，助力您快速适应岗位； 5.快速晋升机制：员工—储备主管—主管（最快3个月实现晋升）； 您的工作职责包括： 1.维护已成交客户，通过电话或微信与客户保持沟通，提供持续服务。 2.洞察客户需求，给予专业建议，推动客户再次购买。 3.深挖客户潜在需求，推荐定制化产品方案。 4.开拓与复购相关的新增业务方向。 任职要求如下： 1.大专及以上学历，年龄不超过30岁，能力突出者条件可适当放宽； 2.专业不限，大健康、社群运营及教育类相关专业优先考虑； 3.具备一定销售经验者优先（欢迎优秀应届毕业生投递）； 4.具备良好的沟通表达能力，亲和力强，应变能力佳，普通话较标准； 工作时间：13:30-22:00（含1小时午间休息）

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招货代业务员