
施工主管长期20人以上月结全职
大量招聘铁路公路水电现场主管,技术。有丰富行业经验5年以上。有成功案例。有实力带班组的优先。(需有证,在外地工作)
施工主管
成都市武侯区招外墙保温和涂料施工管理员,具备外墙翻新工作经验3-5年,本科学历,持有建筑类相关证书。
施工主管
1.负责现场消防工程施工管理,工程物资提料;
2.配合项目收集相应的隐蔽资料、过程资料及检查验收等资料;
3.指导施工队工序交底,工艺施工等;
4.能接受项目驻场工作,责任心强、吃苦耐劳,有较强的团队协作意识和沟通能力。
施工总工
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限房建工程市政工程路桥工程机电工程电力工程安装工程水利工程
岗位内容:
1. 全面负责建筑工程项目的方案策划、设计推进及施工执行等各阶段管理工作;
2. 编制建筑项目工作计划,统筹协调各专业团队开展施工任务;
3. 对建筑结构与装饰装修环节提供专业技术支持,确保施工质量满足相关规范标准;
4. 及时处理工程建设过程中出现的技术难题,并提供有效解决方案;
5. 负责项目整体预算管控,按时完成各类报表的编制与上报;
6. 监督施工现场的质量与安全状况,落实现场管理措施并组织相关人员培训;
7. 编写工程设计文件及技术总结报告,参与招投标流程、技术评审及商务洽谈等相关工作。
任职要求:
1. 拥有10年以上建筑工程项目管理实际经验;
2. 熟悉工程质量与安全管理的理论知识及现场操作流程;
3. 掌握基本财务管理和商务运作相关知识;
4. 具备独立分析问题、判断并解决复杂问题的能力;
5. 持有建筑行业高级工程师或同等及以上职称资格;
6. 具备良好的沟通能力、组织协调能力以及团队协作意识;
市政造价预算专员
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限市政工程园林/景观工程
一、基本职责
(1) 热爱本职工作,始终以公司利益为重。
(2) 遵守国家法律法规,坚守职业操守。
(3) 熟悉施工图纸,掌握工程结构做法、隐蔽工程及设计变更等内容,熟练运用工程量计算规则、预算定额套用、合同费用构成及材料市场价信息,负责项目信息化预结算数据的录入工作。
(4) 积极参加继续教育,持续提升专业能力。
(5) 在工作中严格保守技术与经济相关信息的秘密性。
二、项目管理职责
(1) 参与投标文件及经济标报价的编制,搜集整理各类工程造价资料,为投标决策提供支持。
(2) 负责分析中标文件与合同条款,开展项目盈亏预测,向项目全体管理人员进行交底,并重新编制施工图预算,为成本管控提供依据。
(3) 参与工程分包及劳务合同的编制与评审,负责现场收方、工程量核算及分包合同金额的审核。
(4) 参与材料询价及采购相关工作。
(5) 根据工程进度,按时向公司、监理及甲方报送当月完成产值及下月计划产值。
(6) 在成本会计协助下,动态更新每月项目成本情况,组织月度及阶段性成本分析会议,及时提交准确的成本分析报告,并提出切实可行的改进措施。
三、项目二次经营职责
(1) 对施工期间各类施工与技术方案进行经济性比选,为项目决策提供数据支撑。
(2) 协同技术部门办理现场签证、技术方案签认及设计变更手续,并对相关资料进行归集、分析,确认最终造价。
(3) 编制竣工结算文件,负责与甲方或第三方机构进行工程量核对与结算审核,及时向项目经理部反馈进展,为二次经营积累依据。
(4) 完成结算后开展经济技术指标分析,为后续投标报价、成本控制及费用测算提供有价值的参考经验。
注:本项目位于四川省达州市达川区,现急需招聘一名驻场预算员
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责工程项目的统筹规划,保障施工任务按时顺利交付;
2. 主导项目日常运营,涵盖合同执行与施工进度的协调管理;
3. 与客户保持密切对接,确保技术方案与工程需求的专业匹配;
4. 监控项目实施全过程,落实工程质量与安全生产规范要求。
任职要求:
1. 具备高度责任心及良好的团队合作意识,能高效推进项目目标达成;
2. 熟悉工程管理流程与施工技术要点,具备独立分析和解决现场问题的能力;
3. 拥有较强的客户服务理念,能够精准把握并响应客户需求;
4. 具备出色的组织协调能力,可科学调配项目资源与时间节点。
平面设计师
7000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1、负责项目全生命周期的的工程管理工作,包括但不限于项目前期的(项目深化方案交底、施工图材质、施工组织或方案、进度计划等分析安排编制);项目中期合同签订后与甲方代表及监理方的沟通,图纸会审及报建、进场许可等手续及资料的安排及办理,施工现场的进度安排及技术指导,材料及设备的复核下单,材料报验复检、项目过程中的产值形象进度统计,按业主合同要求申报进度款,办理变恰签资料等,协调协同公司各部门提前确定现场施工美工施工需要的内容文本及制作文件,成控报价等,工期及各因素对项目部影响成本或索赔沟通做到风险控制,统筹项目后期的验收交付工作及质保管理工作。
2、配合公司领导的工作,对项目部各分包班组或供应商的协调及管理,具备维护公司利益的责任心及敏感度,遵行公司《项目管理办法》及《工程部项目管理制度》履行EPC总包项目经理的管理职责及项目任务;
3、统筹合理安排项目部组成人员的项目工作内容;
4、协同合作项目后端(工程部及成控部)的工作,对内控制好成本,对外争取利润规避风险发函联系及判断风险,对班组供应商合同界面及责任划分、罚款、进度款、结算款管理等职责;
5、应具有良好的语言表达及沟通能力,不推卸项目经理责任,必要时能够独立沟通业主及监理方推进团队工作;
6、安排分配协助完成公司及领导交办的其他工程项目经理相关工作;
7、熟练运用CAD、宏业、广联达等软件之间的综合使用及转化;
8、热爱文化艺术,对工程管理工作具有活力及热爱有工作责任感及团队精神,愿意辅导项目部成员。
任职资格:
1、大专及以上学历;土木工程、工程管理等相关专业优先;
2、具有5年以上室内装饰工程或工装方面现场管理经验(有博物馆展厅类装饰工程项目管理经验者最佳)
3、良好的沟通能力和团队协作精神,具备较强的学习适应能力和独立思考解决问题的能力;
4.熟悉EPC项目流程和验收标准,具备较强的项目管理和风险控制能力;沟通并落实申报进度产值及款项批复、资料及过控审计、验收及结算等全过程工程管理工作。
5、有驾照优先,能适应短期频繁出差,具有驻施工现场的适应能力。
6、能使用基础的办公软件,有一建/二建等相关证书优先。
项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建筑师
一、岗位职责
1、全面负责项目部的管理工作,作为项目经营、施工及管理的第一责任人,对项目的工期、质量、安全、进度、成本、机械设备、材料管理、分包管理、文明施工以及体系认证等工作承担直接领导责任。
2、严格执行公司各项管理制度,切实履行与业主签订的工程承包合同,全面落实公司下达的各项考核指标,统筹协调生产资源,确保项目按期履约。
3、提出项目组织架构设置和人员配置建议,经上级审批后组织实施,明确各部门与岗位职责,建立完善项目规章制度,保障项目部高效有序运行。
4、牵头落实施工前各项准备工作,确保开工条件完备。
5、主持编制施工组织设计,审核施工方案、项目质量策划及相关计划,并监督执行过程。
6、参与分包单位及供应商的评审与选定工作。
7、负责与业主、监理、设计单位、其他施工单位以及政府和社会相关机构的沟通协调,保障工程顺利推进。
8、组织工程项目的基础、主体结构及竣工验收工作。
9、负责工程预付款、进度款及结算款的回收,办理与业主签署《工程保修合同》事宜。
10、贯彻执行国家、行业及地方政府颁布的法律法规及相关规定,自觉接受地方政府及上级主管部门的监督检查。
11、及时、如实上报项目发生的安全与质量事故,负责现场保护及伤员救治,配合开展事故调查与后续处理。
12、同意依据公司《目标管理办法》等相关文件要求,缴纳项目风险金,并接受相应考核机制约束。
13、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1、拥护党的基本路线和方针政策,具备较高的政治素养和良好的思想品德,遵纪守法,品行端正,诚实守信,作风务实,廉洁自律。
2、认同公司企业文化与核心价值观,对企业忠诚。
3、具有较强的事业心和责任感,积极进取,富有团队协作精神。
4、掌握岗位所需的专业知识与技能,熟悉国家相关法律法规、公司制度及业务流程,具备较强的组织、协调与管理能力。
5、具备良好的心理素质和正常履行职责所需的身体条件。
(二)任职条件
1、本科及以上学历,中级及以上职称,持有一级建造师证书,有西南、西藏、新疆或海外工作经历者优先考虑。
2、具有8年及以上相关专业工作经验,至少担任过2个项目的项目经理,具备土建类项目施工管理经验者优先。
3、具备胜任本职工作的专业知识、实践经验与技能,拥有较强的工作执行与沟通能力,熟悉岗位相关的标准规范、公司管理制度及业务流程。
4、每年参加项目管理类培训不少于40学时。
5、熟悉公司QSE、QHSE等管理体系,具备岗位履职所需的能力。
6、近两个年度绩效考核结果均为良好及以上。
成都郫都区招聘凉菜一名,底薪工资6000,外加提成一月一千五左右,菜品简单,月休六天而且休
6000-7500元/月
凉菜1-2人月结
郫都区招聘凉菜一名,底薪工资6000,外加提成一月一千五左右,菜品简单,月休六天而且休星期六星期天,,法定节假日国家放几天就耍几天,每月准时发工资,不会放假,联系何女士,
长白班辅助工【6000-8000】可带手机
6000-8000元/月
普工/操作工免费培训包吃保险社保加班补贴五险包住11-20人月结长白班郫县普工辅助工成都
应聘要求
- 近视不超300度,身体健康
薪资待遇
- 计件工资,多劳多得
- 夜班补贴:50元/天
- 综合月薪:5500–10000元
工作内容
回水 / 补伤 / 压花 / 喷浆 / 水场 / 整理 / 涂饰
上班时间
上六休一,稳定出勤
吃住情况
- 吃饭:10元/天(三餐管饱)
- 宿舍:4–6人间,干净整洁,水电费平摊
发薪日
每月15号准时发薪
物流叉车工搬运工
成都吉仕达物流招聘
①叉车带搬运1名
要求有叉车证,底薪5500,篷布另算,包吃两餐
②搬运1名
要求熟手优先,月薪5000/月,包吃两餐,月休两天,篷布另算
工作地点:新都区凯力客物流园A区24-26号
电话:
施工主管其他施工管理
急聘山东潍坊工程装修现场施工管理人员,需具备实际施工管理经验、熟悉施工规范且具备良好的沟通协调能力。
贵州黔西南岗位名称:绿化施工管理员;绿化工程项目管理人员;施工现场全面管控人员。岗位要求:
4000-5000元/月
施工主管月结
岗位名称:绿化施工管理员;绿化工程项目管理人员;施工现场全面管控人员。
岗位要求:1. 大专以上学历;2. 具有5年以上绿化工程项目管理工作经验;3. 对工程项目绿化施工图具有较强的识图能力,能提出合理优化建议。
薪资待遇:月薪4000-5000元,发展空间大,福利待遇好。
项目施工管理。
6000-10000元/月
施工主管1-2人
岗位职责:
1.全面负责杞县乡村自建房项目的现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2. 组织协调施工队伍、材料供应及机械设备进场,确保各工序有序衔接
3.严格执行国家及地方建筑规范,落实技术交底与施工图纸审核工作
4. 定期开展安全巡查与隐患整改,组织班组安全教育,杜绝安全事故发生
5. 配合业主、设计及监理单位沟通协调,及时处理现场问题并反馈施工进展
任职要求:
1.施工管理相关经验不限,熟悉乡村自建房施工流程者优先
2. 学历不限,具备扎实的现场实操能力和问题解决能力
3.责任心强,能适应乡村工作环境,吃苦耐劳、踏实稳重
4.具备基本识图能力,了解砌体、混凝土、屋面及装饰等分项工艺
5.无不良从业记录,服从工作安排,有带班经验者更佳
项目经理(光伏、风电等)
2-2.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1、从事光伏、风电施工项目管理工作,负责项目前期现场勘查、项目实施过程管理,项目竣工验收管理,负责项目的安全、质量、成本、工期、施工、技术、材料、设备等内外协调工作;
2、负责实施项目的安全管理、质量管理、计划进度管理等,确保项目目标顺利实现,并对施工项目整体负责;
3、负责对施工队的协调及管理,深入施工现场进行技术和安全交底,技术指导,并解决施工过程中的各种应急、突发事件;
4、负责项目调试及验收,组织竣工验收、竣工资料编写及审核、档案归集、项目并网及结算;
5、公司安排的其他工作。
任职条件:5年以上光伏、风电工程管理经验。大专及以上学历,电力工程、土木工程、机电一体化、新能源科学与工程、建筑工程技术相关专业。具有集中式光伏、风电项目全生命周期的管理经验。熟悉项目管理、项目预算、现场施工和质量管理等相关知识。熟悉集中式光伏电站建设流程,工作认真、踏实具有较强的执行力及良好的沟通协调能力。需持一(二)级级建造师(机电/建筑),中(高)级工程师职称证书优先,需持C1/2驾照
工程副经理(机关岗位/双休)
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、任职要求
1. 学历背景:统招本科及以上,土木工程、工程管理或相关专业优先。
2. 工作经验:5年以上工程行业现场执行与管理经历,须具备成功处理施工现场安全、质量、风控等关键问题的实际案例(此项为必要条件,不符者请勿申请);熟悉监理流程,有3-5年监理领域工作经验,具备总监或总代履职经历者优先。
3. 核心素质:
1)抗压与执行:适应高强度、高复杂度工作节奏,能在多任务并行环境下保持高效输出,面对压力持续保持积极工作状态。
2)服务意识:具备高度客户导向思维,善于倾听客户诉求,主动响应并化解客户疑虑,即便在压力情境下仍能维持专业服务水准。
3)沟通协调:擅长与项目团队、客户及协作单位进行高效沟通,推动多方协作,保障工作顺利推进。
4)逻辑思维:具备系统化分析能力,面对复杂情况可迅速厘清关键点,提出可行应对策略。
4. 专业技能:
1)项目管理:掌握多项目资源调配、人力成本控制及进度管理的实操方法,对成本管控、风险预判与突发事件应对有深刻理解;
2)专业知识:精通市政、房建、公路等领域的工程管理规范,熟悉施工现场运作流程;
3)具备处理监理环节中安全、质量、合规等核心问题的实战经验,拥有扎实的现场管理积累;
4)办公技能:熟练操作Office等办公工具,具备数据整理与分析能力,能基于数据反馈优化工作流程,推动实际问题解决。
二、工作职责
1. 制度建设:参与工程部管理制度的制定与优化,并监督制度在项目中的落地执行。
2. 统筹规划:协助开展全国项目资源的统一规划与配置;依托业务洞察,识别潜在风险,提出可行性改进方案。
3. 会议管理:协助组织部门调度会、专题研讨及定期工程会议,跟踪决议事项落实情况,确保工作闭环。
4. 项目巡查:定期开展项目现场巡检,及时识别问题并提出整改建议,督导落实,降低项目运行风险。
5. 综合管理:统筹项目人员安排、成本控制、风险防范、外部关系维护及团队建设,保障项目平稳运行。
6. 高层协作:配合上级处理需跨部门或公司层面支持的重大事项,助力项目高效推进。
7. 客户服务:主动维系客户关系,以专业、及时的服务响应客户需求,提升客户体验与满意度。
三、晋升通道:
工程副经理—工程经理—部门副总监—部门总监—集团副总裁
本岗位属于公司核心业务单元,提供跨部门发展路径,是集团重点储备人才培养岗位。
四、岗位福利:
新员工享有无责任底薪保障,优秀者享受个性化薪酬方案
提供午餐补贴、出差补助
享受法定节假日、周末双休、春节长假、带薪年假、节日福利、病假关怀、零食供应
配备晋升绿色通道,定期组织培训发展项目
项目经理大专
一、岗位职责
1、参与现场管理,组织现场工作开展,负责各方协调工作,保证工程符合安全、质量要求且在规定的工期内完成;
2、办理项目相关手续的;
3、追踪工作进度,更新工程部的现场进度并及时将其制成各类报表并汇总;
4、负责工程资料准备、跟踪、完善、归档工作;
5、完成上级交办的其他任务。
二、任职资格
1、工程类大专及大专以上学历;
2、有电力、新能源类单位工作经验;
3、需持有一级机电建造师证书。
三、工作时间
1、周一至周五,周末双休
2、上班时间:9:00——17:30
3、法定节假日按国家相关规定正常放假
4、工作地址:金牛区蜀西路52号,黄金珠宝中心4栋18楼
四、公司福利
1、员工定期旅游、体检
2、餐饮补贴、社会保险
3、春节、中秋、端午享有节假日福利
4、工作满3个月享有带薪年假
职位福利:餐补、定期体检、节日福利、带薪年假
项目经理(输变电施工-外省)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专项目管理
岗位职责: 1、主持施工项目部工作,在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准;对施工生产和组织调度实施全过程管理,确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系,并组织落实各项管理、组织和资源配备,监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责,并组织考核及绩效提优,参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》(施工组织设计),并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏;针对工程实施和检查中出现的重大问题,负责妥善处理,提请有关方协调解决,并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会,安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金,并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求,促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作,申请监理初检;参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行;负责安排投产后相关管理工作;参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通,协调项目部、劳务分包单位之间的关系,解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管,及时提供调概、索赔依据,组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作,并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后,组织对项目管理工作进行总结,并配合审计工作,安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制,根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导,组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍,预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故(件)和质量事件的调查,配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:专科及以上,工程相关专业,熟练操作办公及相关制图软件,持一级/二级建造师,安全员B/C证,持驾驶证,驾驶技术过硬。 3、工作经验:10年以上项目管理工作经历,3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能:对工程管理有系统的了解,具有丰富的同类型项目管理实践经验,懂管理懂技术,有一定的文字功底;对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力,培训能力,沟通能力、计划及执行能力、成本意识,安全意识、团队意识,廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力,思考较为全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
门窗工程项目管理
5000-10000元/月
项目经理1-3年大专
项目主管:主要负责公司门窗工程项目对接,安装管理,质量监管,验收协调,项目完工收款等工作内容,具有一定门窗工程基本知识和工程管理经验,能吃苦,善于沟通,踏实努力!待遇优厚!
医疗洁净工程管理负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程一级建造师二级建造师净化工程
任职要求:
1. 具备医疗净化工程相关工作经验;
2. 持有一级或二级建造师证书。
薪资待遇:
1. 工作时间:上午8:30至下午18:00;
2. 薪资标准:具体面议,大致在一万二左右
项目管理工程师
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专项目报建项目管理
岗位职责:
1. 参与工程建设实施计划的编制工作(涵盖决策、招标、施工及竣工各阶段);
2. 协助项目负责人开展合同管理、招标组织、投资控制、报建手续、勘察设计协调、数字化与信息化建设、新技术推广以及档案管理等相关工作;
3. 负责施工现场的监督与管理,落实投资控制、工期进度、工程质量、安全生产及环境保护等各项管理工作;
4. 及时协调处理工程实施过程中出现的异议与投诉,协助调解发包方与承包方之间的相关争议;
5. 完成上级授权的其他管理工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工民建等相关专业;
2. 具备7年以上工程管理岗位工作经验,有同类行业背景者优先考虑;
3. 熟悉工程项目前期审批流程及报建手续,掌握招标程序和施工监理要点,具备图纸审核及各方协调能力;
4. 熟知国家有关政策法规,具有岗位所需的专业知识储备,能熟练操作办公软件和CAD绘图工具,具备基本的核算与统计能力;
5. 工作责任心强,富有敬业精神。
职位福利:带薪年假、周末双休、社保齐全
项目经理
工作内容:
1、负责室内家装施工项目的成本、质量、进度、安全、成本管理及施工规范的整体把控;
2、负责施工现场标准化流程的执行,施工进度安排,施工节点验收等;
3、协调主材辅材的进场顺序及时间,对工地情况进行实时跟踪;
4、施工项目流程梳理,不断优化施工工序、施工工艺、材料,缩短项目交付周期;
5、负责下属考核、培训及人员的日常管理;
6、能独立处理各类工地现场问题,富裕创新精神和团队精神,勇于挑战;
7、组织编写项目评估报告;
任职要求:
1、装饰装修现场施工经验丰富,熟悉工艺及施工流程;
2、熟练掌握国家相关规范;
3、具有一定的管理能力和沟通协调能力,能够保持良好的客户关系;
4、责任心强,能吃苦耐劳,服从公司各项管理制度。
5、待人诚恳、服务意识强;底薪7-12k+提成/项目奖金
项目合作模式,可兼职,时间灵活,高额的提成或项目奖金,你可以成为合伙人期待你的加入!
项目经理经验不限学历不限
职位介绍:
一、诚聘装修项目经理,全面负责装修项目从开工到竣工的整体管理,对项目的质量、进度和安全承担主要责任。高效协调施工各环节,保障项目按时优质交付,提升客户满意度。
二、核心职责:
1.全面管理家装项目,严格控制质量、进度与安全,
2.协调材料、人员、商家,保障水电、泥木油工等施工节点保质、按时完成。
3.执行工艺标准,完成工序自检及各阶段验收
4.主动与业主沟通进度与问题,提升客户体验
5.管理调度自有工种工人,安排工作、解决技术问题
6.负责材料验收、现场及安全管理。
三、任职要求:
1.三年以上家装项目经理,独立负责过5个以上家装项目,熟悉全流程工艺与验收。
2.精通水电、泥木油工等施工规范,能看图并解决现场技术问题。
3.具备强团队协调和沟通能力,能有效管理工人团队。服务意识和沟通能力突出,沉稳耐心,妥善处理各方关系。
4.责任心强,正直敬业,重视公司利益与客户口碑。
5.熟练使用手机办公软件,有驾照者优先。
项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科二级建造师(机电工程)中级机电工程师证二级建造师-建筑工程
技术要求
1、具备三年以上机电安装及钢结构安装相关工作经验。
2、本科及以上学历,专业为机电或工民建相关方向。
3、能够适应出差,参与现场施工管理。
证件要求
需持有机电或房建专业二级建造师证书、安全员证。
年龄要求:25-40岁
职位福利:五险、绩效奖金、提供住宿、餐费补贴、通讯补助
栏目概述
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