大量招聘铁路公路水电现场主管，技术。有丰富行业经验5年以上。有成功案例。有实力带班组的优先。（需有证，在外地工作）

施工管理人员持有建筑二建+中级工程师证。负责项目全流程施工管理、资料报验、成本安全管控，可长期驻外驻场薪资福利:待遇面议，驻外包食宿、、缴纳社保，证书相关公司承担简历投递邮箱：

是在建筑工地施工 有丰富空调水安装的管理经验 自己能动手干活 有团队精神 岗位职责： 1.全面负责建筑工地空调水系统的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 独立完成空调水管道安装、调试及系统试运行等实操工作 3.组织协调施工班组，合理安排人员与机具，确保各工序高效衔接 4.严格执行施工规范与技术交底，及时解决现场技术问题 5. 配合项目部完成验收资料整理及竣工移交工作 任职要求： 1. 具备空调水系统安装及现场管理经验，能独立带班作业 2.动手能力强，熟悉常用施工机具及管材管件安装工艺 3.具备良好的团队协作意识和现场沟通协调能力 4.吃苦耐劳，适应工地环境，责任心强、执行力强 5. 学历不限，有相关施工管理经验者优先

上六休一，五险，负责工地上施工管理，资料整理，和各设计师沟通图纸，甲方工程部协调工作，协调沟通能力好。月薪6000-7000元。会CAD图纸。包住不包吃。试用期一个月。工作经验5年以上。优先录取。

管道管理岗。要求全日制本科及以上学历，机械、电气、材料等相关专业。熟悉轨道交通行业相关标准及规范，有轨道交通行业工作经验者优先。具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。薪资福利为8.7-18K/月。入职即缴纳五险一金。三年内有1-2次调薪机会。享受带薪年假、法定节假日。提供完善培训体系与晋升通道。工作地址为成都市。

任职要求： 1.做过医院净化项目； 2.带证（一建、二建）。 薪资待遇： 1.上班时间：早8:30-晚18：00 2.薪资区间：10K-15K（面试定薪）

一、项目经理（线路/变电）主要职责： 1. 全面统筹项目现场的日常运作与协调，保障项目按既定节点有序推进。 2. 落实现场安全生产监管，严格执行各项安全制度与操作规程。 3. 负责施工现场质量管理，确保工艺流程及材料使用符合规范要求。 4. 跟踪施工进度动态，适时优化施工安排，保障工期目标达成。 5. 管控项目整体成本，科学调配人力物力资源，提升项目盈利水平。 6. 保持与业主单位、监理方、总包单位及内部各团队的良好协作，及时处理现场各类问题。 7. 组织应对施工现场突发状况和紧急事件，确保处置及时有效。 8. 定期召开项目例会，通报工程进展，汇总各方意见并推动落实。 9. 推动工程技术资料的编制、签认、归集、整理及归档上报工作完善到位。 二、岗位要求： 1. 电气类或相近专业本科及以上学历； 2. 熟知电力施工安全规范，熟练掌握线路及设备安装技术，具备五年以上现场管理经验，曾独立主导过至少两个10kV-220kV输电线路或变电项目的现场管理工作。 3. 持有中级及以上职称或具有一级建造师、二级建造师、造价工程师、高压电工证、安全员证、资料员证等资格者优先考虑。 4. 熟悉项目管理相关流程、标准及行业法规，有国家电网项目管理经验者优先。 5. 具备较强的组织协调能力与团队领导能力，能有效推动团队高效运转。 6. 具备良好的沟通技巧和应变能力，善于与多方开展协同对接。 7. 对施工现场的安全、质量、进度与成本管控具有系统认知和实战把控能力。 8. 能够接受出差安排，抗压能力强，工作态度积极，责任心强，职业素养高。

1、，年龄35-48岁以下，专科及以上学历，市政相关专业（包括给水、排水、燃气、热力、道路、桥梁、城市隧道工程等）。 2、具有5年及以上从事工程施工技术管理工作经验，且具有市政工程相关专业高级职称或市政公用工程一级/二级注册建造师职业资格。 3、主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。 4、能较好处理总分包之间关系，并顺利进行施工现场管理。 5、精通市政道路，市政风貌，管网，广场，亮化绿化，房屋改造，多层新建，广告等市政相关工作，图纸仪器精通，具有清晰的施工工艺技术流程。 6、能独立负责安排工程各项进度，持建造师证的优先。 7、能接受省内出差及省内工作地点变更。

职责描述： 1. 与客户深入交流，全面掌握其在咨询项目中的具体需求，包括访谈要点、目标行业、企业及职能范围； 2. 根据项目需求筛选并推荐合适的行业专家，评估专家匹配度，确保满足客户需求并对咨询成果质量负责； 3. 协同公司内部团队协作，保障项目高效推进； 4. 开拓并维护所负责领域的专家资源，持续维护客户合作关系； 5. 跟踪所辖行业的最新资讯与发展动向，定期汇总整理行业动态及趋势分析报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、管理、贸易、经济等相关专业优先； 2. 具备两年以上咨询分析或项目管理相关工作经验； 3. 拥有良好的沟通技巧，情绪稳定、耐心细致，善于理解并回应客户实际需求； 4. 具备优秀的项目统筹能力，可同时管理多个项目并合理规划进度，能适应快节奏和高压力工作环境； 5. 英语口语及书面表达能力强（具备优势）； 6. 责任心强，积极主动，兼具创新思维与高度的工作热情； 企业福利： 试用期缴纳五险一金，转正后升级为六险一金； 正式员工享有年度健康体检，关注员工身心健康； 享受法定年休假； 提供带薪病假； 每在公司服务满一天，额外累积一天公司福利年假； 配备完善的培训机制，提供持续成长空间，打造学习型团队； 有机会对接客户及行业资深人士，拓展高质量人脉网络； 依据公司制度发放节日、生日礼品或慰问金，举办生日会，提供免费零食与咖啡； 拥有轻松融洽的工作氛围，公司定期开展多样化的团队建设活动。 薪酬福利： 极具市场竞争力的薪资待遇+业绩提成； 清晰的职业发展通道，高额提成激励，明确的晋升调薪机制。 公司介绍： BCC 商霖华通创立于 2008 年，是中国领先的专家服务咨询机构。我们的全球专家网络和研究产品广泛服务于金融机构，咨询公司和知名企业。公司总部位于上海，我们在北京、深圳、武汉、广州、美国、韩国设六家分支机构，公司员工 300 人左右，与超过 35 万的专家深度合作，共同为超过 2,500 家国内外机构客户提供专业高效的专家与咨询服务。作为独立第三方研究机构， BCC 商霖华通已经成为中国乃至全球卓越的综合信息服务供应商。公司链接： https://www.bcc.global/

岗位职责 1、贯彻执行公司质量安全方针及总体目标在工程项目中的落实 2、全面负责施工项目的全过程管理，组织实施项目部各项管理制度 3、严格执行与业主签订的合同条款及公司下达的任务指标，实施阶段性目标控制，保障项目目标达成 4、编制工程总体进度计划、月度计划、周计划以及各施工班组的进度安排，制定施工组织设计和实施方案 5、负责施工项目中人力、材料、机械设备等生产要素的优化配置与动态管理，积极推广使用新技术、新工艺、新材料 6、主动搜集工程建设相关信息，参与项目跟踪、对外协调及区域市场拓展，推动本项目后续工程开发 7、加强施工现场文明施工管理，重视安全生产，及时识别并妥善处理突发情况 8、负责协调处理项目部内外部相关事务 任职资格 1、学历不限，建筑环境与设备工程（暖通空调）或相关专业优先 2、三年以上暖通空调水系统施工管理经验，或具备机电安装工作经验（需同时拥有水机空调施工经历），熟悉现场施工管理流程，具备较强的技术协调能力、质量意识、成本控制及进度管理能力，能独立承担项目管理工作 3、具备良好的组织协调与沟通表达能力，可与甲方及相关单位高效对接协作，责任心强，具有良好的团队合作精神 4、持有相关专业资格证书者优先

成都市金牛区招安全员/安全负责人(安全员)

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

岗位职责： 1.负责新建或装修后工地的全面清洁与开荒作业，包括地面、墙面、玻璃、设备等区域的污渍清除与除尘 2.按施工进度配合各工种完成阶段性清洁任务，确保交付前环境整洁达标 3.合理使用清洁工具、药剂及设备，保障作业安全与效率，避免损坏建筑设施 4.清运建筑垃圾及废弃物料，分类堆放并协助现场规范管理 5. 遵守工地安全管理制度，佩戴必要防护装备，服从项目负责人调度安排 任职要求： 1.工作认真负责，能适应工地环境及一定体力劳动 2. 具备基础清洁常识，有工地开荒经验者优先 3. 年龄18-60周岁，身体健康，无传染性疾病 4.无犯罪记录，服从管理，具备良好沟通与协作意识 5. 学历不限，接受短期岗前培训

招聘浴室柜安装工，工作地点位于郫县唐昌镇。薪资待遇面议。

我们是经营二十多年的老邮币藏品商家，现为拓展业务，招聘藏品带货主播数名，期待你的加入！ 岗位职责： 1、直播间商品展示和讲解，向客户展示产品、介绍产品具体信息以及促销活动，实时解答客户问题，引导客户完成下单； 2、直播间互动，引导客户关注、互动，调节直播间氛围；加强粉丝与账号粘性，增加直播间活跃度； 3、具备良好的沟通和表达能力，有清晰的逻辑思维和即时反应能力，在直播期问与粉丝充分互动，调动粉丝情绪，挖掘粉丝要求，引领粉丝转化，提升老客户的回访率； 4、需要配合摄影拍摄相关短视频，为直播间赋能。 5、每日复盘总结销售技巧，沉淀方法。 岗位职责： 1、形象气质佳（能力好可放开），普通话标准； 2、直播商品为高客单藏品，需要有良好的塑品、停留、互动、促单能力； 3、善于调动气氛，有较强语言表达能力，团队配合度高； 4、对销售工作充满热情，抗压能力强，面对突发状况能灵活应变。 5、具备良好的团队协作精神，能积极配合公司安排的各项直播任务。 岗位福利： 优秀底薪+高提成+社保+公司福利

本工程是医院精装修，包含强弱电、给排水、装修，现聘请施工管理人员一名，负责带领工人施工，与项目部对接施工进度。

施工负责人，营业线施工，铁路货运线扩建。桩基、路基、框架涵洞、水沟、附属设施。铁路临线作业和网内作业。负责现场整体施工计划作业安排调度。

土建，装饰装修，现场施工管理，有驾照优先

负责带领班组，完成日常的弱电安防系统施工、安装、调试及维护工作。 根据项目进度，合理分配组员任务，监督每日工作量达标。 组织每日晨会，进行技术交底和安全提醒

负责沟通协调，会管理，会技术！会开车，能吃苦耐劳，不抱怨。认真完成上级领导的安排，可能出差，不确定！

一、工作内容 1. 工程管理、装饰装修、电力、设计等相关专业背景优先。 2. 配合项目经理整理工程所需资料，依照公司规范对施工项目实施全流程管控（包括现场人员、工艺标准、材料使用等）。 3. 负责各项目在信息化系统中的数据录入与核对工作。 4. 协助项目经理开展项目文档的归集与管理工作。 5. 协同完成项目相关费用的提报及审批手续。 6. 参与工程项目现场施工的组织与协调管理。 二、工作优势 1. 完整参与装修项目管理链条：涵盖施工进场、过程调整、隐蔽工程验收、竣工资料整理及结算办理，实现理论与实践深度融合，在实操中持续提升专业能力。 2. 掌握多种装饰材料的性能特点及对应施工工艺要求。 3. 培养整体规划意识、任务统筹能力以及对关键细节的把控水平。 4. 提升施工现场协调能力与跨岗位沟通技巧。 三、表现优异者具备晋升发展空间 四、有连锁品牌商业空间装修项目经验者优先录用

岗位内容： 1. 全面负责项目自启动至验收各阶段的管理工作，保障项目按时交付且符合质量标准； 2. 编制项目实施计划与预算方案，并跟进执行过程，及时应对和解决各类项目问题； 3. 统筹调配公司内部相关部门资源，确保项目按计划高效推进并保证质量要求； 4. 与客户保持密切沟通，定期汇报项目进展，协调处理相关需求与反馈。 任职要求： 1. 具备3年以上项目管理实际经验，能够独立主导项目全流程管理； 2. 熟悉项目运作流程及常用项目管理工具的应用； 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 学历不限，相关专业背景者优先录用。

工作地点： 成都 / 大成都 / 四川范围内（重点要求：油气、燃气行业熟手 需适应四川范围内高频出差） 岗位职责： 1、负责各类型油气、燃气项目施工图纸审核，严格把控施工过程符合行业规范及设计要求； 2、 独立编制设计变更文件、工程联络单、工程量签证等核心技术资料，确保资料规范准确； 3、牵头项目施工全流程管理，独立带领团队推进施工进度、把控工程质量与安全； 4、负责与甲方、地方相关部门、监理单位的日常对接与沟通协调，妥善解决项目推进中的各类问题； 5、运用RTK或全站仪完成项目现场简单测量、定桩、放线等基础工作； 6、统筹项目资源调配，跟进项目节点进度，确保项目按期交付。 任职资格： 1、3-5年以上燃气、油气工程相关工作经验，熟悉燃气工程的各项管理，能接受随时出差，有较强的综合能力，工作认真负责，吃苦耐劳，持驾照C照者优先； 2、 熟悉各类型油气、燃气图纸及施工规范，持有一级/二级建造师证书者优先； 3、具备独立编制设计变更文件、工程联络单及工程量签证资料的能力； 4、责任心强，拥有独立带领团队开展项目施工的管理经验与统筹能力； 5、沟通协调能力突出，擅长处理多方合作对接事宜； 6、可适应成都附近高频出差，能接受项目现场驻场工作； 7、掌握RTK简单测量、定桩、放线操作，或熟练使用全站仪者均可。 薪资：底薪按级别5000-8100元/月，不含提成+分红。提成多劳多得。平均综合薪资为8000-20000/月，无上限。

岗位职责： 1、负责草酸/草酸亚铁/磷酸二氢锂合成装置的建设安装与投运跟进，确保项目进度和投用效果满足公司整体规划要求； 2、协同公司硬件设施建设，参与工程安装、调试及验收工作，保障系统运行的经济性与稳定性； 3、组织厂务系统（含厂房主体、水电气设备及管道）和公共设施的日常管理，按投产计划确保水、电、气等动力资源稳定供应； 4、针对现场施工与建设过程中出现的技术问题，提供专业解决方案； 5、依据公司在安全、生产、质量、成本控制及连续运行等方面的要求，推进厂房设施的优化升级或改造完善，保障安全平稳运行； 6、推动实施厂房在安全、节能、质量体系认证、碳排放、环保、PDS等方面的合规管理与相关工作； 7、负责团队管理，提出人员调配建议及KPI考核意见，并组织开展技能培训与人才梯队建设； 8、牵头完成客户对厂房相关部分的审核工作； 9、统筹规划并推进所辖区域厂房数字化与智能化系统的搭建与运维管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机电类相关专业； 2、三年以上化工项目管理经验，掌握煤化工工艺原理及精馏生产流程，具备化工项目全周期管理能力； 3、熟练操作Auto CAD及常用办公软件； 4、具备良好的问题分析、沟通协调能力，责任心强，富有团队合作精神； 5、持有化工中级职称或注册安全工程师证书者优先考虑。

1. 年龄不超过40周岁，具备本科或以上学历； 2. 在工程咨询领域拥有五年以上技术、管理及市场拓展相关经验； 3. 具备吃苦耐劳精神，责任心强，执行力高，能够适应长期外出工作（每月出差不少于15天）； 4. 具有较强的学习能力与文字表达能力，擅长商务谈判和授课讲解。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1、提供售前技术咨询，协助产品选型，开展销售团队的技术培训； 2、制定技术方案，推动产品市场推广，与客户进行技术层面的沟通交流； 3、负责投标文件编制、技术协议拟定及相关评审工作； 4、对接设计院，获取项目信息，提供设备选型建议及系统优化方案； 5、分析售后技术问题并提出有效解决方案。 任职要求： 1、机电、暖通、给排水、流体、电气等相关专业背景； 2、具备5年以上泵类产品技术支持工作经验，熟悉泵类设备及其应用知识； 3、熟练操作Word、Excel、WPS、PPT等办公软件，精通CAD\CAXA二维绘图； 4、工作认真细致，勤奋踏实，具有良好的沟通表达能力和团队协作精神； 5、品行良好，保密意识强，具备较强的分析判断与问题处理能力，能适应短期出差，抗压能力强。 职位福利：五险一金、餐补、高温补贴、节日福利、团建、绩效奖金、年终分红、交通补助

岗位职责： 1、作为项目实施的第一责任人，全面统筹项目执行各环节（包括编制施工计划，主导工程质量、安全、进度、施工组织及造价管理，落实成本核算与控制，确保项目顺利通过验收并完成移交，直至质保金回收）； 2、参与工程项目的招（议）标流程及技术谈判，出席施工图纸会审与技术交底会议； 3、负责与业主单位、土建方、监理单位等相关方的协调沟通，维护良好合作关系，保障项目施工有序推进及竣工验收交付； 4、统筹管理项目各阶段所需技术文档与资料的编制、整理与归档工作。 岗位要求： 1、具备智能楼宇、电子通讯、自动化或计算机信息类相关专业大专及以上学历； 2、拥有5年以上智能化系统工程项目施工管理或弱电总包实施经验，熟悉弱电工程建设全流程； 3、掌握弱电系统各子系统的架构、技术要点及产品应用，具备一定的智能设备集成、安装与调试经历，可独立完成弱电系统的深化设计与技术落地； 4、具有较强的施工现场管理能力，能熟练运用项目管理工具和专业知识应对和解决现场突发状况； 5、持有一级建造师执业资格证书，具备副高级职称者优先； 6、曾独立承担过单体合同金额1000万元以上智能化系统或机电类工程项目者优先考虑； 7、责任心强，能够接受长期外派或出差安排。 职业发展方向： 1、行业资深项目经理； 2、高级项目经理； 3、区域项目总监； 4、项目销售（商务）经理（横向发展）； 5、分公司（副）总经理。 职位福利：绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补贴、带薪年假、定期体检、周末双休、员工旅游

一、核心职责 全面负责弱电项目施工全流程管理，统筹项目施工计划、人员调配、质量管控、安全管理及成本控制；对接甲方、监理及施工班组，协调解决施工过程中的技术、进度及现场问题；严格按照规范及设计方案施工，确保项目按期、保质、安全交付；负责项目竣工验收、资料归档及后期运维对接工作。 二、任职要求 核心要求：持机电工程一级建造师证书（必备，无证书者勿投），具备3年及以上弱电项目施工管理经验，主导过至少1个千万级以上完整弱电项目（涵盖综合布线、安防监控、楼宇自控、通信系统等）的施工管理工作，熟悉弱电施工规范及行业标准。 专业能力： 精通弱电系统施工工艺、流程及质量标准，能独立审核施工图纸、制定施工方案及进度计划，把控施工过程中的技术难点，指导现场施工人员规范作业。 熟悉弱电相关设备（交换机、摄像头、门禁系统、布线材料等）的选型、安装及调试要点，能协调软硬件供应商完成设备集成与调试。 具备机电专业相关知识，能对接机电施工环节，协调弱电与机电施工的衔接，避免施工冲突。 管理能力：具备较强的项目统筹管理能力，能合理调配施工人员、材料及设备，把控项目进度与成本，有效规避施工风险；具备良好的现场管理能力，严格落实安全生产责任制，杜绝安全事故发生。 学历与工作年限：本科及以上学历，机电工程、电气工程、建筑智能化、通信工程等相关专业；3年及以上弱电项目施工项目经理工作经验，有大型园区、厂房或写字楼弱电项目管理经验者优先。 其他能力：具备较强的沟通协调能力、谈判能力及问题解决能力，能高效对接甲方、监理、施工班组及供应商；能适应项目现场驻场需求，责任心强，具备良好的抗压能力、执行力及团队管理能力；熟悉工程验收流程及相关资料整理规范。 三、补充说明 1. 若实操经验丰富（5年及以上）、对岗位相关专业领域有深刻理解，学历可适当放宽； 2. 需提供过往参与的相关项目案例（可简述项目规模、负责内容、实施成果）； 3. 需服从公司项目调度安排，能适应出差或驻场需求。

岗位职责： 1. 全面负责铅锌矿项目的生产运营、进度管控与团队管理，确保项目安全、高效、合规推进 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及应急预案，统筹协调技术、安全、质量、成本等关键环节 3. 落实矿山安全生产责任制，定期开展隐患排查与安全教育培训，杜绝重大安全事故 4. 对接政府监管部门及合作单位，办理采矿许可、环保验收等相关手续与合规事务 5. 带队驻场管理，合理调配人力、设备与物资资源，保障项目按期达产达标 任职要求： 1. 45周岁以下，身体健康，精力充沛，能长期驻守矿山项目现场 2. 持有二级及以上矿山工程（矿建）专业注册建造师资格证书（硬性要求） 3. 具备5年以上金属非金属矿山项目管理经验，有铅锌矿项目经历者优先 4. 熟悉《金属非金属矿山安全规程》及行业技术标准，具备突出的安全管理与应急处置能力 5. 具备优秀的组织协调能力、团队领导力和跨部门沟通能力