1、公司坐落于山西省大同市魏都大道富临宝城b座1506、1507室，地处城市核心商圈，交通便捷，区位优势明显。 2、截至2024年12月，已在全国设立直营分校118余所，团队规模突破1000人，稳居中国医药教育培训行业前列，薪酬待遇优厚（底薪+提成+奖金）+五险一金+带薪休假+员工福利全面保障！ 我们期待你： 1、统筹学员开班安排，落实上课、补课等教学环节的组织协调，负责考勤管理，跟进课程质量，并做好培训资料的归档与维护； 2、熟练掌握公司业务流程及App操作，熟悉课程体系架构，清楚各班型配套学习材料； 3、跟踪学员学习进展，结合个体情况定期进行回访，提供针对性支持； 4、每周为学员制定个性化学习方案，及时答疑解惑，妥善处理学员反馈与投诉； 5、通过电话、微信等渠道与学员保持沟通，高效完成每日工作任务，确保业绩目标达成。 如果你具备以下条件： 1、全日制大专及以上学历，医药类或市场营销相关专业者优先； 2、具备较强的市场开拓意识与客户开发能力，善于市场分析与洞察，拥有良好的沟通技巧和事务协调能力； 3、工作积极主动，责任心强，态度认真，作风踏实，敬业肯干，能承受一定工作压力； 4、乐于学习并善于总结，具备清晰的工作计划性与高效执行力。 【福利待遇】 1、实行轮休制度，工作时间朝九晚六，午间休息1.5小时； 2、提供系统化培训：试用期配备专人指导，快速提升岗位技能；定期开展在职培训，持续增强专业素养； 3、收入构成：基本工资+绩效奖金+月度达成金+月度激励奖等多重回报； 4、基础福利齐全：五险一金、带薪假期（年假、婚假、产检假、产假、哺乳假）一应俱全； 5、工作地点支持双向选择：全国范围多校区覆盖，公司将充分尊重员工对工作城市的个人意愿。 【联系我们】 面试地址：山西省大同市魏都大道富临宝城b座1506、1507室 微信联系：***********（润德教育人力资源部张老师）

招生，与家长交流，线下及线上沟通

岗位职责: 1.为意向客户提供建设性的课程咨询支持，精准解答疑问，匹配合适的课程方案； 2.持续维护客户联系，定期了解学习进度与意见，保障服务体验的高质量交付； 3.协同教学部门参与课程优化与内容迭代，助力提升学员满意度； 4.策划并执行多样化课程推广活动，拓展新用户群体，增强客户覆盖面。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与亲和力，善于与客户建立信任关系； 2.对教育课程内容有较强理解力与热情，能清晰传递课程核心价值； 3.具备明确的目标意识和高效执行力，可完成既定招生任务； 4.认同团队协作理念，乐于与成员共同促进教育服务的进步与发展。

负责学校招生宣传工作，接待来访家长，全面介绍学校的教学体系， 并为家长和学生提供咨询服务，解答相关疑问

岗位职责： 1、为意向学员提供专业的课程咨询，深入了解其学习需求并匹配适宜的课程方案； 2、持续维护学员关系，跟踪学习进展，给予及时的支持与学习指导； 3、积极参与课程推广相关活动，增强品牌影响力及课程市场吸引力； 4、汇总市场与用户反馈信息，协助完善课程设计与服务质量提升； 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和亲和力，能与客户建立良好的互动与信任； 2、热爱教育领域，有成人教育或兴趣类培训经验者优先考虑； 3、学习能力强，富有团队协作意识，能快速熟悉课程体系内容； 4、适应弹性工作安排，责任心强，积极达成个人与团队绩效目标。

岗位职责： 1.通过微信及企业微信与客户保持联系，建立并维护良好的互动关系； 2.引导客户按时学习视频课程，帮助其充分理解与掌握内容，推动后续转化； 3.工作流程清晰，配备专人带教，提供免费系统培训。 任职要求： 1.对健康顾问岗位有意愿了解与发展意向，具备良好沟通能力及团队协作意识； 2.无销售指标压力，工作重心聚焦于客户关系维护与课程学习跟进

1任职要求：年龄18-45岁，形象良好，具备良好的沟通能力 2工作岗位：招生老师、客服，办公室内工作，无需外勤 3薪资待遇：底薪+提成，综合收入5000-15000元 4工作内容：负责跟进并维护驾校意向学员，促使其到校报名学车，有销售经验者优先录用

【在这里，你可以得到…】： 1、综合底薪3.5—6.2k+奖金+提成（面试定薪，业绩达标可月度调薪，保护期享高提点，当前处于旺季，成单率高） 2、日常福利：水果零食、团建聚餐、节日活动、员工旅游、年终红包、休闲娱乐等，我们追求高效工作与快乐赚钱并行。团队年轻有活力（90后、00后为主！！同事颜值在线，氛围轻松） 3、假期安排：依法享受国家法定节假日 4、职位晋升：实行储备式人才培养机制，晋升机制公开透明，依据个人能力与业绩发展路径为：课程顾问—高级课程顾问—储备主管—主管—电销经理，内部提拔为主 5、培训支持：提供公司概况、医考课程内容解析及沟通话术实战训练，专业讲师带教，岗前系统培训，无需具备丰富销售经验 岗位优势： 1、精准客户资源：由公司统一提供高质量数据资源，信息准确，转化效率高，只需专注电话沟通即可 2、行业前景广阔：当前医考领域发展迅速，国家持续加大医生、药师、护士等专业人才的培养力度 3、目前团队成员平均月收入达8000~12000元，高底薪叠加高提成，收入可观 4、工作氛围自由灵活，注重员工个性发挥，提供宽松环境助力个人能力充分展现 职位描述： 1、通过电话、微信、QQ等方式，结合公司提供的客户资源，与学员沟通交流，挖掘学习需求，推荐匹配课程产品，引导完成报名，达成每月销售目标 2、负责医学课程开班的招生咨询工作，推动销售转化，协助完成部门年度招生指标 3、清晰讲解培训课程内容，协助学员制定合理的职业发展路径 4、参与组织协调相关销售及市场推广活动，配合提升公司服务品质与品牌形象 5、持续跟进已报名学员，做好后续续费及转介绍维护工作 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备强烈赚钱意愿，性格亲和，普通话标准，表达清晰，应变能力强，思维条理分明且有耐心 3、品行端正、踏实敬业、责任心强，能承受一定工作压力，有半年以上相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑 4、热爱教育行业，具有高度的工作责任感和良好的团队协作意识 5、有电话销售从业经历者优先考虑 6、具备教育或医药行业相关经验及资源者优先录用 金英杰医学是医学类综合教育机构，成立于2006年，旗下拥 有医学类图书研发及销售公司、六大高端教学中心、上百家面授机构、在线教育 公司、题库公司及金英杰商学院、直播学院、教育投资基金公司、英杰汇；业务 涵盖学历、考研、出国留学、执业资格、继续教育、技术实操、人才输出及就业 等医学领域。金英杰坚持“学员至上”的理念，始终把“产品驱动、营销驱动、 服务驱动、数据驱动”作为发展的宗旨。

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问并维护微信学员关系； 2、掌握公司业务内容及公司App使用方法，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营及学员关系转化开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%； 4、不定期对报名学员进行分校范围内的上门家访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成宣传推广【岗位涉及在所属分校区域内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，具备较强的应变能力与良好的沟通表达能力，热爱教育事业； 3、具备优秀的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业、责任心强，具备良好的团队协作意识，可接受偶尔的短期外勤安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供业内具有竞争力的固定薪资，根据绩效表现持续优秀者享有年度调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，遇突发状况可减轻家庭医疗负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，支持自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，提供工作与生活上的指导与帮助 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动 √年度旅游：每年春秋两季安排一次全员参与的集体旅游出行 √带薪年假：春节期间享受10-15天左右带薪假期 √培训制度：提供多种带薪培训机会，涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等专业课程 √学历提升：学历是职业发展的基础，为有志提升学历的员工提供内部优惠学习平台 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变动影响

岗位职责: 1.主动配合团队协作，合力推进课程销售任务的完成； 2.与潜在客户保持高效沟通，清晰传达课程亮点与核心价值； 3.结合市场动态优化销售方案，提升课程竞争力与成交转化； 4.持续跟进客户关系，保障服务体验与长期满意度； 5.积极参与团队讨论，为课程优化和销售策略贡献可行建议。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力，能与同事及客户顺畅交流； 2.具有较强的统筹与协调能力，可同时处理多项工作任务； 3.热衷于销售工作，具备抗压能力与积极进取心态； 4.学习能力强，能快速掌握新知识并应对市场变动； 5.富有责任感，勇于迎接挑战，确保销售目标顺利达成。

老市医院东门急招保洁2名，。（8.30-12 1.30～17.30），单休+管饭。 联系电话： （） 关女士

6小时深度擦窗 服务地址：山西省晋城市泽州县红星东街(金地花园)铭基。晋文府展示中心 预约服务时间： 到手:240 7小时深度保洁擦窗 联系方式： 服务地址：山西省晋城市城区北环街畅安街交汇处以西500米 阳光地带 预约服务时间： 到手280

有没有切墙的，墙体是气块砖，每个房间5米，57个房间

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

保姆 年龄55岁以下，干活干净利落，具备强烈责任心，对待老人有耐心、有爱心。每日制作三顿饭、打扫家庭卫生、照顾老人日常起居（老人为女性，具备生活自理能力）；工作时间：早8:00—晚5:00，月休2天。 薪资福利:详情可电话咨询。 招工人数:1名 / 工作地址:东方庭院（陵川桥南）

岗位名称：熟手导游；导游；旅游顾问。 岗位要求：1.学历不限，经验35年；2.具有导游证；3.五官端正，具有良好沟通能力和团队合作精神，学习能力强、工作积极主动。 薪资待遇：月薪60001万（无上限），每月底薪1000+导服；五险一金，高于同行业薪资；团型多样，有完善提升机制。

招聘：旅游销售顾问 薪资：4500-10000元/月 1）热爱旅游，对旅游行业感兴趣，富有激情，责任心强； （2）普通话标准，谈吐清晰，具有良好的语言表达能力和沟通能力； （3）有销售意识，积极学习创新方法，能够适应销售氛围。 （4）无旅游经验可系统培训； （5）电话邀约客户参加会议即可

景区工作人员 大专及以上学历，能熟练使用普通话，具备基本的游客沟通和纠纷处理能力；了解旅游安全规范。具备突发事件应急处置意识；能适应户外工作环境，体力良好，可应对节假日客流高峰；有岚皋本地生活或文旅服务经验者优先。遵守法律、法规，具有良好的思想政治素质和道德品质，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，服从组织分配；违法犯罪记录，工作踏实，责任感强，能够胜任工作岗位要求，服从单位管理；身体健康，重大疾病史。 薪资福利:月薪2800元；按照规定缴纳五险（养老、失业、医疗、工伤、生育） 招工人数:5名 报名时间：周一至周五早8:30-12：00午14:00-17:30 / 工作地址:岚皋县城关镇河滨大道12号

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解国内外旅游市场动态，及时更新热门目的地及特色行程信息 3.协助客户办理签证、机票、酒店预订等相关手续，确保出行顺利 4.按照公司要求完成日常任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，热爱旅游行业，有亲和力 2.熟悉主流旅游目的地及出入境政策，掌握基本的行程规划技巧 3.学历不限，有旅游顾问相关经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.能适应节假日工作安排，具备一定抗压能力 6，需要自己有车，

成都光大国际旅行社轻川行分社户外徒步产品销售顾问招聘 关于我们 成都光大国际旅行社轻川行分社，深耕户外徒步旅行市场，专注打造高品质、个性化的徒步旅行产品（涵盖国内川西、云南、新疆徒步，国外俄罗斯、尼泊尔、日本、非洲徒步），致力于为户外爱好者提供“安全、专业、沉浸式”的徒步体验，是本地户外旅行领域极具口碑的品牌。现因业务拓展，诚邀热爱户外、擅长销售的你加入，一起推广优质徒步产品，助力更多人走进自然！ 岗位职责 1.产品销售与推广：负责分社户外徒步类产品（长途川西/云南/新疆徒步等）的销售工作，通过线上（微信、社群、旅游平台）、挖掘潜在客户，达成销售目标； 2.客户需求对接：公司一流的运营提供无限量客资（个人/企业/户外社团），精准了解客户的徒步需求（如路线难度、出行人数、预算、特殊需求等），为客户推荐匹配的徒步产品，提供专业的咨询解答，提升客户满意度； 3.客户关系维护：建立并维护客户档案，定期回访老客户，挖掘复购需求；同时收集客户反馈，协助产品部门优化徒步路线、服务细节； 4.户外资源联动：配合团队联动本地户外俱乐部、徒步领队、装备商家等资源，开展联合推广活动（如徒步体验日、路线分享会），扩大产品影响力； 5.销售数据跟进：定期统计销售数据，分析销售情况，制定个人/小组销售计划，及时调整销售策略，确保销售任务达成。 任职要求 1.热爱户外，懂徒步：有户外徒步经验（长线徒步优先），了解徒步旅行的基本常识（如路线难度分级、装备需求、安全注意事项），能清晰向客户传递徒步产品的核心价值； 2.销售能力突出：1年以上旅游产品销售、户外产品销售或相关销售经验优先，具备良好的沟通表达能力、客户挖掘能力，能主动开拓市场； 3.服务意识强：有耐心、责任心，能站在客户角度思考问题，擅长解决客户在产品咨询、出行准备中的疑问，具备一定的应急沟通能力； 4.熟悉本地市场：了解成都及川渝周边户外徒步市场趋势、热门路线（如四姑娘山、稻城亚丁、贡嘎环线等），能结合市场需求推荐产品者优先； 5.积极主动，有团队精神：能适应灵活的工作节奏（部分节假日/周末需配合户外推广活动），愿意与团队协作，共同完成销售目标。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：无责底薪+高额销售提成（徒步产品提成比例优于行业平均水平）+开单奖金+季度/年度销售奖励，上不封顶； 2.福利保障：五险+法定节假日+带薪年假+员工专属徒步福利（免费/优惠参与分社徒步产品，实地体验路线）； 3.专业培训：入职后提供产品知识培训（徒步路线、安全规范、服务流程）、销售技巧培训，助力快速上手； 4.发展空间：可晋升为销售主管、产品负责人，或向户外徒步产品策划、社群运营等方向发展，职业路径清晰； 5.团队氛围：团队成员均为户外爱好者，定期组织内部徒步活动，工作氛围轻松、积极，实现“工作+热爱”双满足！ 想把徒步事业变成职业的你，加入轻川行，一起用脚步丈量风景，用专业传递热爱！

### 高平金伯利 3. **岗位**：优秀珠宝顾问5名 **招工信息**：待遇：年薪5—10万元；同行业最暖的待遇；工作时间半天制/底薪+提成+奖金+工龄奖+年终奖+节日福利+交五险+培训+旅行 **地址**：无 **电话号码**：

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保收入有保障，招满即停，机会难得，请勿错过。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元﹣----5000元／周！! 努力干：5000元﹣----8000元／周！! 使劲干：8000元﹣----13000元／周！! 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！!! 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣----40000元！

负责策划与执行市场推广活动，提供学员关于成人大专、本科教育提升的咨询解答，推动报名转化，全流程跟进客户：包括电话邀约、到店接待、沟通洽谈、二次回访及后续促单工作。 岗位要求：具备耐心、细致、责任心，工作积极主动，有较强的学习意识，熟练操作常用办公软件；年龄25岁左右，大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验者优先考虑。 工资待遇：底薪2000元+绩效提成（综合收入3000—6000元） 试用期为30天，依据工作态度、能力表现及思维模式进行月度评估，表现优异者可获得薪资调整机会 福利待遇： √行政班作息：上午8:30-12:00，下午14:30-18:30 √专属配置：独立工位办公桌，配备专用工作手机卡及微信账号，全方位支持高效开展工作 √休息制度：每周休息一天（轮休周六或周日），定期组织周度复盘会议，法定节假日按国家规定执行并结合周末调休安排 办公环境：开放式办公空间，氛围轻松有序 办公地址：苑北路492号省运汽校5楼

岗位要求： 1、性格开朗，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、对销售工作充满热情，学习能力强，做事踏实专注，愿意为个人成长持续努力； 薪酬福利： 底薪5000加行业领先提成，月综合收入普遍在8000-15000区间；上不封顶，另享丰厚年终奖金（分红）； 入职即享系统化培训，配备销售主管一对一指导，快速掌握业务流程，轻松入门； 工作时间：7.5小时工作制 上午8:30-12:00下午14:00-18:00 周一至周日可灵活调休

薪资待遇：底薪4000+高额提成+优秀员工奖励+成单奖金+冠军激励+团队绩效奖等 提成方式：按销售额计提 岗位职责：1、负责公司企业培训课程的推广与销售工作 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系 3、通过电话与客户沟通课程内容，预约面谈时间 工作时间：8:30—12:00 14:00—18:00，7.5小时工作制，支持调休

职位描述： 工作内容:团队出行，负责到各个市场以地毯地推的方式售门票。周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。年龄******都可以。 提成900元/单（试用期），过试用期后提成1400元/单。每周最少3000元到15000元。工资周结一分不押，认干肯吃苦保挣钱!!要求能接受出差，不社恐有销售能力！ 做过销售,保险,信用卡，pos机,房地产,地推等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、*****左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 工作地点：全国各地 首次出行路费全额报销！！！

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福利待遇： 1.薪资结构：底薪4000元＋高比例提成＋激励奖金＋超额利润分红，收入与个人能力直接挂钩 2.员工关怀：定期组织团建活动＋团队聚餐＋新员工成长奖励＋月度表现优异奖＋季度优秀员工奖＋业绩分红 3.学习发展：入职即享岗前培训＋管理梯队培养计划＋公司内部免费课程＋系统学习运营与管理知识 4.晋升机制：公司注重人才发展，设立公开透明的晋升通道，管理层岗位均由内部选拔培养，表现突出者入职满三个月可提前获得晋升机会 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过电话、微信等渠道与客户进行有效沟通，推动合作达成 2.具备良好的抗压能力，欢迎应届毕业生及新人加入，配备专业主管、经理及导师全程一对一指导 3.有电话销售相关工作经验者优先录用 如对以上职位感兴趣，欢迎直接投递简历，我们将第一时间与您取得联系！

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薪资待遇：底薪4000+高额提成+优秀员工奖励+成单奖金+冠军激励+团队奖金等 提成方式：按销售额计提 岗位职责： 1、负责公司企业管理类培训课程的推广与销售工作 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系 3、通过电话与客户沟通课程内容，预约面谈时间深入交流 工作时间：8:30—12:0014:00—18:00，实行7.5小时工作制，无需加班，可调休 内部培训丰富，晋升通道清晰透明 晋升路径：初级顾问—高级顾问—部门主管—部门经理—总经理—合伙人