北京市大兴区招工长消防水电工长

北京市通州区招工长/工程师

1、负责施工现场的组织与管理工作，协调各班组施工进度和作业安排； 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制，确保工程按计划推进； 3、现场施工机械调配管理； 4、负责现场施工日志的记录与整理，及时反馈施工过程中出现的问题； 5、会测量放线，会使用GPS； 6、有过市政及拉管施工管理工作经验； 任职要求： 1、具备施工现场管理经验，熟悉施工流程及规范； 2、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理现场多方协作问题； 3、工作地点根据公司项目所在地确定。

北京市昌平区招工长/工程师会开车，吃苦耐劳会会看图纸，安排工人施工

北京市通州区招绿化养护工长

岗位职责： 1. 全面负责家装及公装项目的现场施工，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业，如期完工，具有一定的资金实力，接受承包模式 2. 落实包工包料模式下的材料选型、成本控制与进度把控，确保项目按时保质交付 3. 编制施工计划与技术交底文件，解决现场技术问题，处理施工变更与验收事宜 4. 管理自有或合作施工队伍，监督安全文明施工，落实质量与安全生产责任制 5. 对接客户、设计师及监理单位，及时响应并协调解决施工过程中的各类需求与问题 任职要求： 1. 具备家装及公装项目全流程施工管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准 2. 能独立带领施工团队，具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 有较强的成本意识和合同履约意识，能胜任包工包料模式下的综合管理工作

北京市昌平区招水电,工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师、会展搭建

招装修、土建工程业务合作人员，可以工程合作，资质合作，业务合作等。

北京市通州区招工长/工程师

北京市大兴区招家具安装要长期的有C1驾照优先

招聘 现招聘空调安装/维修小工数名 工作内容：协助师傅进行空调拆装、移机、清洗、搬运等基础工作 任职要求：40岁以下不恐高吃苦耐劳，手脚勤快，服从安排，有无经验均可，包教包会 薪资待遇：5000 / 6500工资日结月结都可以 工作地点：昌平区 联系电话： 联系人：泮立欣  

小时工，长期工，都可以

招聘岗位，炒锅薪资，7500～8000位置，海淀区，中关村鼎好大厦月休四天节假日补休待遇好每月有聚餐宿舍近联系方式，

现在用个替班，技术好的联系装铁板。

成都市成华区招工长/工程师1.身体健康，有良好职业道德素养，正规大专及以上工程相关专业毕业的，有八年及以上一线房建施工经验的；2，施工管理经验丰富，专业知识能力出众（测量放线，各种标准图集吃透），同五冶长期合作的，抗压强，能吃苦，脚踏实地的；3，愿意长期在建筑领域深耕的，爱学习，勤思考的，做事细致，沟通协调能力出众，集体荣誉感强的；4、提供市场化薪酬。

装修木工、工长 公司招木工工长，要求有团队会带班的会动手做事的工长，看得懂图纸，会算材料。能安排人能管控进度，有质量意识，能维护加盟商。整包，不用垫什么钱的 做过自助棋牌室，和电动车品牌的连锁店铺的优先！

苏州项目招聘三陵5U工程师一名。薪资待遇需电话沟通。

岗位职责： 1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织，确保工期、质量与安全目标达成 2.协调设计、材料、施工班组等多方资源，解决现场技术及进度问题 3.编制施工计划、技术交底及验收资料，配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收 4.监督施工工艺执行，把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量 5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范，落实文明施工要求 任职要求： 1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验 2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准 3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4.责任心强，能适应户外作业环境，有团队管理经验者优先 5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先 6.项目在西安或者西安周边，有意向的可以先加联系方式聊。

家装工长岗位，工作地点位于集贤县二手车院内，隶属于集贤县嘉家装饰设计公司。招聘人数为1-2人。薪资待遇为底薪4000-6000元，另加提成，综合月薪可达6000-10000元。

工作内容：负责订单的跟进，发货跟进，确保签收，退换货的处理。 任职条件：30岁以下，统招本科以上学历，物流专业优先 工作时间：早9晚6，周末双休，节假日正常休 薪酬福利：底薪7-9K，有饭补，入职五险一金，部分提供住宿

1.负责项目全过程咨询管理工作，依据合同、设计文件、规范标准及项目要求，开展专业技术与投资管控服务。 2.参与前期策划、方案论证、图纸会审与设计交底，对专业设计提出优化建议，控制技术风险与投资规模。 3.审核施工组织设计、专项施工方案、水电安装方案、安全技术措施，核查施工单位人员、设备、机械等资源配置是否满足项目要求。 4.负责材料与设备的技术审核、品牌论证、价格咨询，协助开展进场核验与质量管控。 5.开展现场巡查、技术指导、节点核查，对地基基础、主体结构、装饰装修、水电安装、管线敷设、系统调试等关键环节进行全过程跟踪。 6.参与隐蔽工程、分部分项工程、竣工验收及专项验收，提供技术咨询与验收依据，协助完善验收资料。 7.识别质量、安全、进度风险，及时提出预警与整改建议，督促责任单位落实闭环管理，并向项目负责人汇报。 8.负责工程变更、现场签证的技术审核、工程量核算、造价控制，协助完成进度款支付审核与竣工结算咨询。 9.负责咨询日志、巡查记录、技术复核、资料整理等工作，确保咨询成果真实、完整、同步、可追溯。 10.协调参建各方技术与管理问题，配合建设单位、监管部门检查及审计工作，完成项目负责人交办的其他咨询任务。 1.学历专业：大专及以上学历。 2.工作经验：3 年以上施工管理或监理工作经验。 3.专业能力： （1）熟悉施工规范、质量验收标准、强制性条文及相关法律法规； （2）精通图纸会审、施工方案审核、现场质量、进度、安全控制； （3）能独立处理专业技术问题； （4）熟练识读施工图纸，熟练使用 CAD、Office 等办公软件。

岗位职责: 1) 协调各职能部门推进安全管理相关工作，提供安全技术指导及培训支持； 2) 组织实施日常安全隐患排查与治理，并推动整改措施落地； 3) 促进各部门执行各项安全管理制度与规范，协助建立适用于本部门的安全操作标准； 4) 负责现场风险管控工作（涵盖各类风险评估、危化品管理、高风险作业监管等）； 5) 跟进应急演练实施情况，参与并指导责任单位开展事故事件调查分析； 6) 定期依据部门安全工作落实情况开展属地安全管理绩效评估，编制评估报告并完成反馈； 7) 组织编写安全技术类标准文件及相关文档； 8) 完成上级交办的其他安全管理工作任务。 任职要求: 1) 本科及以上学历，安全工程、化学、电气、机械等相关理工科专业背景。有化工行业工艺岗位经验且有志于安全工作的候选人优先。 2) 持有中级工程师或以上职称，或具备注册安全工程师资格者优先考虑。 3) 熟悉安全管理体系运作，工作细致严谨，具备良好的安全管理能力及组织协调沟通能力。 4) 具备较强的文字表达能力，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件。 5) 有半导体集成电路或化工行业安全管理实践经验者优先。 6) 特别优秀者条件可适当放宽。

1、配合部门负责人开展公司内部运营事务，保障各项流程高效有序运转； 2、参与团队协作，对接各部门业务环节，协同推进项目执行与落地； 3、协助开展商务支持工作，涵盖客户关系维护、合同签署、款项申请及相关文件资料的整理与跟进； 4、负责订单全流程运营，包括平台接单、派单、跟单、响应处理及验收确认等环节； 5、按时更新业务数据与台账信息，掌握施工现场动态情况。 岗位要求： 1、大专及以上学历，品行端正，工作踏实，具备责任心与敬业精神； 2、具备较强的数据分析能力，良好的计划统筹能力及沟通协调能力； 3、熟练使用电脑办公软件，精通EXCEL，掌握常用数据分析工具者优先； 4、熟悉订单管理流程，有家居、建材、五金等行业相关订单处理或运营经验者优先考虑。 工作时间：9:00-18:00，大小周休息

职位描述 支持PP团队领导推进无纸化装配方案的落地实施，担任项目协调角色，保障各相关方高效协同与顺畅沟通。 主要职责： 协助PP团队领导推动无纸化装配系统的部署工作。 作为项目协调人，联动生产、IT、输送系统及供应商等各方相关人员。 收集并梳理生产端实际需求，联合本地与总部PP专业人员共同制定可行方案。 主导产线端的配置搭建与测试执行，确保系统运行稳定可靠。 跟踪项目遗留问题，组织团队开展有效排查与闭环处理。 以项目管理办公室（PMO）成员身份，参与优化项目管理流程与标准建设。 工作经验要求： 具备3至5年或以上项目管理相关经验。 英语口语熟练，拥有较强的跨部门沟通能力。 有制造行业从业背景，具备汽车制造领域经验者优先考虑。 能在高强度工作压力下保持高效执行力。 具备良好的人际互动能力，善于构建协作关系。 该岗位为外企直招岗位，需长期驻扎顺义工厂，日常沟通对象涵盖中外籍工程师、一线生产员工等多元群体。

室内精装修管理，水电管理

招聘动力维修工，必须持有高低压电工本。薪资为5000-7000元/月。岗位要求：1.高中以上学历，制冷、机电、配电专业，2年以上生产企业动力维修工作经验。2.具有对机械设备、电气设备的一般故障判别能力，动手能力强。3.必须持有高/低压电工本。4.积极向上，沟通能力强，有较强的团队协作能力和独立工作能力。5.能适应12小时倒班工作，三班倒，刚开始不安排独立倒班。工作内容：1.日常动力维修值班，确保动力设备正常供应，及时发现处理异常情况。2.按要求完成动力设备的维修保养与检修。3.根据设备的实际情况完成动力设备的改善项目的提出和维修实施。4.按要求进行各项能源数据的采集，包括水、电、蒸汽等。5.配合相关部门完成厂务维修、EHS防虫害等工作。6.外部相关事宜配合处理，停电查询、停电故障查询以及外部能源计量协助工作等。

任职资格： 1、大专及以上学历，市政、工民建等相关专业，具备中级及以上职称或持有一级建造师证书，年龄不超过55岁； 2、需持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证； 3、具有两年以上施工或监理相关工作经验，具备三年以上专监岗位经历者优先考虑； 4、具备良好的语言表达与书面写作能力，具备一定的组织与管理协调能力； 5、持有注册监理工程师证书者优先；有房建及电力工程监理项目经验者优先； 6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，具备团队协作意识； 7、能熟练操作计算机者优先。 薪资福利： 1、公司实行健全且具激励性的薪酬体系； 2、五险：涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险； 3、薪资待遇：面议。 职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假

核心职责： 计划并组织实施生产活动，保障产品准时交付；主导部门阶段性数字化、自动化、智能化转型举措，不断提升人均效能；承担技术人才梯队建设及产线员工多技能培养的首要责任，推动人才培养方案的制定与执行。 详细职责： 1、审核制造主任提交的生产排程；把控生产过程中的关键节点与质量控制点；协调解决生产中出现的重大或复杂问题，保障生产进度平稳推进。 2、落实制造成本管理机制，持续优化人力配置、产线运行效率、工艺流程及能耗管理，实现生产成本的不断下降。 3、统筹部门周期性智能制造战略项目实施，推动数字化与自动化落地，稳步提升作业人效。 4、作为部门管理储备、技术骨干培育及一线人员多能工发展的主要负责人，制定培养计划并推动执行，定期向工厂管理层反馈培养成果。 5、确保部门管理体系高效运转，持续推进产品质量提升与作业流程精进；落实安全管理制度，开展预算与KPI完成情况分析及改进（针对持续异常项组建专项改善团队），促进各项绩效指标持续上升。 6、保持与内外部协作单位的良好沟通，营造顺畅协同的生产运营环境。 任职资格： 1、全日制本科毕业，食品类或机电类相关专业 2、具备快消品行业大型体系化企业生产管理经验（饮料行业优先），曾担任生产经理/制造经理/厂长储备等岗位 3、素质要求：责任心强、自我驱动力高，具备良好的沟通协调能力，主动担当、勇于突破，富有创新精神，乐于钻研业务 加分项：既熟悉生产运营管理，又了解产线设备技术者优先考虑

招聘25-35会用办公软件适应能力强抗压能强具体工作就是给工厂招人薪资待遇最低工资加班绩效3500-5000联系人郑女士电话微信同步