一手房及二手房的买卖与租赁业务

开发房源，开发客源，带客户看房，匹配房源朝九晚六，月休四天，上班自由工资底薪加提成，上不封顶

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产购置与投资方案建议； 2.全程跟进房屋交易流程，涵盖带看、议价、合同签署等环节； 3.持续维护客户关系，定期了解并响应客户需求变化； 4.整理收集房地产市场数据，及时向客户及团队传递有效信息； 5.协助制定并落实销售计划，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2.热衷于房地产行业，能独立研判市场发展趋势； 3.服务意识强，善于与客户建立长期信任关系； 4.具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合； 5.自我激励能力强，能在高压环境中保持稳定积极的工作状态。

加v详聊 任职要求: 岗位福利:

1.整理资料2.会办公软件3.细心负责人

岗位职责: 1.开拓并维护客户资源，利用多元渠道扩大客户群体。 2.提供专业的房产置业建议，准确把握客户需求，匹配适宜的房源方案。 3.全程跟进房产交易流程，涵盖带看、议价及合同签署等环节。 4.与客户保持长期稳定的合作关系，持续推送优质房源动态。 任职要求： 1.具备良好的服务意识和出色的沟通技巧。 2.学习能力强，抗压能力佳，能迅速熟悉房地产市场信息。 3.为人诚信可靠，拥有积极的团队合作态度。 4.能够适应高强度工作节奏，按时高效完成各项任务。

岗位职责: 1.负责带领客户实地查看房源，清晰讲解房产的各项特征与核心优势； 2.与客户保持顺畅交流，深入挖掘客户需求，匹配适宜的房产资源； 3.持续维护客户关系，提升服务体验，推动交易顺利完成； 4.定期回访客户，掌握需求变化，提供长期专业的置业支持。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和主动服务意识； 2.能精准把握客户诉求，提出针对性的选房建议； 3.拥有较强的市场洞察力，及时捕捉行业趋势与区域动态； 4.具备良好的协作能力，能与团队高效配合开展工作。

岗位职责：‌ 1、客户开拓与维系：通过线上及线下途径开发业主、投资客及企业类客户，精准对接写字楼、商铺、产业园区等商业地产需求，持续构建稳固的客户关系网络 业务解答与洽谈：提供专业的房地产购置建议，深入分析客户需求，推荐匹配房源，全程负责带看安排、商务谈判及合同签订事宜 2、交易推动与支持：推进房产买卖或租赁成交，配合完成合同签署、产权变更及过户等流程，保障交易过程顺畅安全 3、信息整合与运营：管理现有房源资料库，动态更新优质项目信息，加强与业主的联动合作，强化个人专业形象 任职要求：‌ 1、年龄18-45岁，具备高中或以上学历，无相关从业经验者可接受系统培训，户籍不限 2、语言表达流畅，普通话清晰，具有良好的沟通技巧和服务意识 3、具备较强的学习能力，能承受工作压力，积极追求业绩突破与收入提升 4、品行端正，善于团队配合，能够适应快节奏的工作环境 5、技能条件：掌握基本电脑操作，了解房地产交易流程，有销售背景者优先考虑 岗位福利： ‌薪酬体系：底薪（4000-9000元）+高额提成（30%）+月度销售分红，综合收入稳定在10000元以上 ‌福利配套：养老保险+带薪岗前培训+带薪年休假+旅游专项基金+购车购房补贴+员工关爱基金+团队拓展活动+免费境内外旅游等

优秀的你别错过！高薪资、好福利、稳晋升，入职即享全方位支持！ 1.薪资给力，赚钱不难：底薪5000元打底，加50%高提成+成交奖（单提1000-2500元+现金200-500元），好好干月薪轻松过万；入职0成本，经理+师傅双带教，早8:30到晚17:00，法定假日正常休。 2.晋升透明，未来清晰：每3个月1次晋升机会，从业务员到城市经理（业务员→见习经理→组内经理→团队经理→总监→城市经理），能力够快就能往上走。—-升的越高挣的越多 3.房源够硬，开单轻松：8000+间房源覆盖西宁多区、城西、城东、城北、城南，全是精装一室两室三室（家电齐、带保洁），支持月付/，客户接受度高。 4.工作省心，灵活自由：客户主动找（58、抖音、小红书等平台），不用陌拜、不打电话；负责平台运营、带看成交就行；公司提供住宿，骑电车跑外，时间可自主安排。 5.门槛友好，欢迎加入：16-35岁，普通话流利就可投；无学历要求（有学历晋升更快），有无经验都能来，只要想挑战高薪。 6.实力平台，靠谱安心：总部扎根山西太原，全国布局42家分公司，规模与口碑双在线；西宁分公司配备完整租赁体系与全链路供应链，以“打造全国顶尖房屋租赁服务商、冲击上市”为目标，带你在稳定平台上踏实拼未来。

【一】岗位职责： 1、负责公司房源信息与客户资源的整合开发，推动客户成交目标的实现； 2、负责接待来访客户，结合客户需求匹配并提供房屋买卖或租赁相关服务； 3、为客户提供全流程交易支持，包括安排看房、协助签约、咨询指导及过户手续办理； 4、持续维护已有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 【二】任职资格： 1、*******，具备高中或以上学历，普通话表达清晰流畅。 2、仪容整洁，着装大方得体，整体形象良好。 3、态度积极进取，品行端正，责任心强，具备良好的协作意识和主动性。 4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有温度。 5、欢迎应届毕业生投递申请。 6、退役军人及拥有相关从业经验者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪酬结构：5000元底薪+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训体系：涵盖从入职至晋升全过程，内容包含销售技巧、管理运营等系统化课程； 【岗前培训—成长复训—菁英经纪人特训—经纪人户外拓展—户外魔鬼训练—储备经理培训等】 3、晋升路径完善：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利保障：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金 5、多元团队活动：技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建活动+集体出游

黄南藏族自治州尖扎县招水电

招泽库有安装地板的师傅没，有50平强化地板需要安装有时间的联系我下。

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有没有同仁里的火锅店，饭店招服务员的需要的给我打电话

工作周期：2025-09-18~2026-01-31 每周工期：1-2天 工作时间：08:30-16:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 1、按要求完成现场采样任务，遇异常情况须第一时间向公司反馈； 2、把控所承担采样任务各环节的时间进度； 3、准确填写采样原始数据记录，并在系统平台上完成信息上传与流转； 4、根据主管安排，协助开展新员工的带教与指导工作； 5、负责所用仪器设备及标准器具的日常维护与保养； 能力要求 1.专业技能： 1）、具备基本的机械与电气相关知识； 2）、能够严格执行安全作业规范； 3）、熟练使用常用办公软件； 4）、工作态度端正，责任心强，能适应现场工作安排；

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与事务转达 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持类工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗，适应稳定的工作节奏

岗位职责： -负责公司日常办公中的文字录入工作； -根据项目内容，完成文字录入工作； -对录入的文字进行检查，发现并修正其中的错误； -负责公司文字录入部门的管理和协调；

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

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找两个工人，8点半上班，4点半下班，工资100元，愿意干的联系

工作内容 1、负责房产交易过程中的沟通与协调工作 2、为客户提供专业化的房产咨询服务支持 3、维护客户关系，保障交易流程顺利推进 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能独立完成房产交易相关事项的处理 3、对房地产市场具有一定的认知和从业兴趣

岗位职责： 1.开展房地产中介业务的拓展与客户关系维护，确保销售指标达成； 2.承接客户咨询、接待、需求跟进及后续服务工作，提升客户满意度； 3.收集、整理并分析房地产市场动态信息，为公司决策提供数据支持； 4.协调客户、开发商、金融机构等相关方，推动项目顺利落地； 5.制定切实可行的销售方案与执行策略，保障销售目标如期完成。 任职要求： 1.本科及以上学历，房地产管理、市场营销等相关专业者优先考虑； 2.拥有3年以上房产中介销售从业经历，熟知本地房地产市场情况； 3.具备出色的沟通协调与谈判技巧，能独立推进业务流程； 4.具备较强的市场洞察力和判断力，可根据市场变化及时调整销售策略； 5.具有良好的团队协作意识与客户服务理念，能与团队协同达成业绩目标。 以上为高级房产经纪人岗位职责与任职条件的完整说明，欢迎符合条件者加入。

岗位职责： 1.负责房产买卖与租赁业务，达成既定销售目标； 2.实地勘察房源，为客户提供建议和专业的置业咨询； 3.开发潜在客户及优质房源，持续拓展业务资源； 4.承接商业地产、新房及二手房的销售任务； 5.参与公司提供的带薪培训，持续提升专业能力； 6.协助客户享受购房优惠，提供高效贴心的服务体验。 任职要求： 1.有地产中介从业经历，了解房地产市场动态； 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能与客户建立长期信任关系； 3.拥有较强的销售推动力和谈判能力，可按时完成业绩指标； 4.有商业地产、新房或二手房销售经验者优先录用； 5.有实地带看及客户开拓实操经验者优先考虑； 6.接受带薪培训安排，享有带薪年假，重视自我成长； 7.熟悉各类购房优惠及政策内容，能为客户提供专业建议。 以上为房产销售岗位的具体职责与要求，欢迎符合条件的优秀人才踊跃加入。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房产购置及交易咨询服务； 2.深入掌握市场行情，及时传递准确的市场信息； 3.维护客户关系，建立长期信任，提升服务满意度； 4.结合客户需求，精准推荐合适的房源方案； 5.全程跟进交易进程，保障流程高效有序推进。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与客户顺畅交流并理解需求； 2.具备团队协作意识，积极参与团队配合与协作； 3.对市场动向敏感，能够快速捕捉并解读行业变化； 4.工作责任心强，具备主动进取的工作态度； 5.适应快节奏工作环境，按时高质量完成各项任务。

任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上销售工作经验优先 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 在小区内寻找可长期租赁5-6年的空置房屋，毛坯、简装或空房均可，已装修完毕的房源也可推荐，收入与业绩挂钩，多劳多得，无上限，时间自主安排

岗位职责: 1.承担房产买卖与租赁相关业务，为客户提供专业化的咨询支持； 2.全面掌握市场行情及房源信息，为客户量身定制合理的购房与租房方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验与满意度； 4.协助客户办理房产交易手续，确保操作流程合法合规； 5.按时参加培训和工作会议，持续提升专业能力与行业认知。 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.对房地产领域具备高度热情，能及时捕捉市场变化趋势； 3.工作踏实负责，具备独立推进任务的能力； 4.具备团队协作意识，善于与同事进行高效交流； 5.可接受弹性工作时间，能高质高效达成既定工作目标。

【一】岗位职责： 1、负责公司房源及客户资源的搜集整理以及客户成交达成； 2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务； 3、负责为客户提供看房、签约、咨询过户等交易服务； 4、负责做好老客户关系的维护； 【二】任职资格： 1、*******，高中及以上学历，普通话标准。 2、五官端正，穿着打扮得体，形象气质佳。 3、积极上进，诚实守信，工作勤奋主动，较强的团队精神。 4、有爱心，有善心，有孝心，能真诚待人。 5、此职位可接受应届毕业生前来应聘。 6、退伍军人及相关经验者优先录取。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪资：底薪2600+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训：从入职到晋升，从销售技能到管理运营，全程系统培训； 【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】 3、完整晋升通道：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利待遇：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金 5、丰富工作内容：技能比赛+篮球比赛+羽毛球比赛+团建活动+集体旅游 如果你刚来西宁，怀揣巨大的抱负，想在西宁创出一片天； 如果你对人生失去幻想，想找一份改变命运的工作； 如果你还省吃俭用，一年到头也存不了什么钱； 如果你想给家里更多的贡献，让较亲的人感受到你较实际的关心； 如果你还在怀揣着梦想却不知从何下手； 如果你刚失去工作，不知道下一份工作在哪里； 只要你想赚更多的钱，想改变命运，想不被别人瞧不起，想成为父母的骄傲，不想成为别人的负担，我就能给你一个平台，让你的人生从此不一样。 在这里付出与回报是成正比的，相信自己，相信没有激情的工作会荒废你的一生，富利地产会让你领略到有理想有未来的企业带给我们的希望。 越来越多的年轻人走进富利，留在富利，逐步摒弃了软弱和自卑，骄傲和浮躁，修炼成有信心、肯担当的富利人！ 改变自己，从加入富利开始！！！我们等你来一起成长！！！！！ 职位招聘1人

【一】岗位职责： 1、负责公司房源信息与客户资源的收集整理，并促成客户成交； 2、负责接待客户，根据客户需求提供房屋买卖或租赁相关服务； 3、为客户提供看房安排、合同签约、交易咨询及过户协助等全流程服务； 4、做好老客户的持续沟通与关系维护工作； 【二】任职资格： 1、*******，高中及以上学历，普通话流利。 2、仪容整洁，着装大方，具备良好形象气质。 3、积极进取，诚信可靠，工作主动勤勉，具有较强的团队协作意识。 4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有礼。 5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请。 6、退伍军人及有相关工作经验者优先考虑。 【三】薪资及福利待遇： 1、薪酬结构：底薪3000-5000+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金； 2、培训体系：涵盖入职至晋升全过程，包含销售能力与管理运营的系统化培养； 【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】 3、晋升路径：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理 4、福利保障：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金 5、多元活动内容：技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建活动+集体旅游