北京东城区内蒙古乌海煤矿开采1亿方量，需要有实力的开采队伍，前两个月需要，第三个月开始结账
煤矿1-2个月
内蒙古乌海煤矿开采1亿方量，需要有实力的开采队伍，前两个月需要，第三个月开始结账顺利，有干的联系
北京大兴区龙源煤矿煤矿掘进招成伙或者干活的都行，联系人李队长电话
9000-10000元/月
煤矿1-4天1-2人日结
龙源煤矿煤矿掘进招成伙或者干活的都行，联系人李队长电话
六盘水钟山区煤矿大量招开挖/支护/矿工！有无经验均可！不拖工资一月一发
9000-12000元/月
开挖矿工煤矿长期20人以上月结
六盘水煤矿大量招开挖/支护/矿工！有无经验均可！不拖工资一月一发
矿工15-30天1-2人月结
四川攀枝花找一个卷杨矿工，地面，男女不限，要证，12小时，9000一个月，那冬天不太冷，详细电话高老板。
安卓开发工程师
1.8-2万元/月
Android3-5年学历不限Android开发经验HTML5Android客户端产品研发FlutterReact Native前端开发经验
具备直播、短视频、站内通信、语音通话相关项目经验
熟练掌握发布流程及多端适配
精通 Java 与 Kotlin 开发
具备前端技术栈知识者优先
前端开发工程师
2.5-5万元/月
前端开发工程师经验不限本科及以上CSSJavaScriptHTML5VueReact计算机/软件工程相关专业前端开发经验
前端H5岗位职责：
1、根据产品需求，完成高质量的跨终端（Web、H5与小程序）前端开发与日常维护；
2、深入掌握技术原理并具备实际优化经验，针对具体产品实施性能调优；
3、在熟悉前端开发流程的前提下，结合项目实际，构建或改进提升研发效率的工具链；
4、基于对业务逻辑的理解，优化产品交互体验，并通过合理的技术选型实现需求落地；
5、持续关注前端前沿技术发展，具备良好的团队意识，擅长沟通协作，推动新技术在团队和业务中的应用；
6、具备大型前端项目架构设计经验者优先，拥有开源项目贡献经历者优先。
任职资格：
1、熟练掌握前端核心技术栈，如Vue/React/JavaScript等；
2、具备跨平台前端开发能力，在Web（PC+移动）或小程序至少一个领域精通，掌握多个方向更佳，鼓励在Web技术方向深入探索；
3、了解前端工程化与模块化开发模式，并具备实际项目应用经验；
4、具有良好的团队合作意识，能通过个人技术能力带动团队研发效率提升，增强团队技术影响力；
5、对前端技术保持长期热情，性格积极乐观，逻辑思维清晰，善于与不同背景人员协同工作；
6、有大型前端系统架构经验者优先，参与过开源项目者优先。
任职要求：本科211及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业，2-5年工作经验，有大厂相关工作背景者优先
测试
1-1.4万元/月
测试工程师3-5年大专及以上Java自动化测试Python
职位职责：
1.负责电商平台相关业务的质量把控与测试保障工作；
2.参与需求评审及技术方案讨论，结合测试视角提出优化建议，提升需求交付质量；
3.依据项目特性制定测试方案与计划，设计并组织评审测试用例，合理拆分测试场景，评估测试覆盖完整性；
4.从多个维度分析缺陷成因，协助开发团队高效定位问题根源；
5.推进部分模块的自动化测试、性能测试实施，并参与大促活动前的压测准备工作。
职位要求：
1.具备三年以上互联网行业测试工作经验。
2.熟悉Java语言，至少掌握Python、JavaScript、shell中的一种脚本语言。
3.能在Linux系统下熟练使用Tomcat、Nginx完成服务部署，熟悉常用SQL语句操作。
4.能够基于Jenkins搭建持续集成流程。
5.熟练运用Fiddler、Charles、Whistle等工具对HTTP/HTTPS接口进行抓包、修改与模拟请求。
6.了解Dubbo框架及RPC调用机制，可使用Java或相关工具对接口进行测试验证。
7.精通软件测试理论体系，掌握多种自动化测试方法与实践流程。
8.具备良好的沟通协作能力，能与产品、UED、研发及项目团队紧密配合，确保项目高质量发布。
9.对软件测试工作有强烈兴趣和扎实经验，具备出色的逻辑分析与问题定位能力。
下单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专及以上包吃包住
主要负责
下午16:00至23:30根据订单情况进行处理；
完成下单操作，偶尔整理配货单，打印送货单及货单相关单据；
提供食宿
月薪5000元
任职要求：大专学历或应届毕业生，熟练掌握电脑操作
采矿工程师（矿业一建也招聘）
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述：
1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。
生产矿长
1.5-2.4万元/月
矿山工程师10年以上大专及以上
一、基本任职资格
学历与专业要求
必须具有采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历。
年龄与健康条件
年龄一般在35–58周岁之间，身体健康，能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。
无职业禁忌症，具备良好的心理素质和抗压能力。
二、工作经验要求
从业年限
必须拥有10年以上矿山一线从业经历，且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。
纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。
岗位履历
至少有3年以上中高层管理经验，如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。
有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。
三、法定资质与证书要求
持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》（矿长资格证）。
持有注册安全工程师证书（金属非金属矿山）优先。
熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规，确保合规运营。
四、核心职责与能力要求
全面运营管理 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节，优化流程，提升经营效益。
技术与现场管理 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序，主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。
团队与制度建设 组建高效管理团队，制定管理制度，开展安全培训，提升员工安全意识与操作水平。
合规与外部协调 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接，确保证照齐全、合法生产。
大型项目经验：有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。
智能化矿山能力：熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。
成本控制成果：具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科及以上选矿采矿非金属矿测绘
1、参与编制矿山采掘进度计划，并对计划执行过程进行跟踪与监督。
2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。
3、参与露天矿采矿生产技术管理，监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。
4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助建立并监督安全生产管理体系，落实安全生产责任目标，保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术问题，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
采矿工程师（安徽合肥）
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿
一、基本任职条件：
1、品行端正，身体健康，具备良好的职业道德及团队管理潜能；
2、采矿工程或矿物资源类相关专业，中专及以上学历且毕业满5年；
3、具备5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑；
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计，熟练使用相关专业软件系统；
5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。
二、核心岗位职责：
1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求；
2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优方案并推动落实，及时组织技术质量问题的调查、处置及上报；
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度；
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程；
5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料；
6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，配合完成交（竣）工验收；
7、落实各项技术安全防护措施，协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题；
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。
职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范
采矿工程师（河南三门峡）
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿非金属矿有色金属矿采矿初级职称采矿工程师职称证书
一、主要任职资格要求：
1、品行端正，身体健康，具备良好的职业操守及团队管理潜质；
2、采矿、矿物资源等相关专业背景，中专及以上学历且毕业满5年；
3、具有5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑；
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练使用相关专业软件系统；
5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。
二、主要岗位职责：
1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求；
2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优计划并推动实施，及时组织技术质量问题的调查、处理及上报；
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度；
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批；
5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料；
6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，参加交工及竣工验收流程；
7、落实现场技术安全措施，协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题；
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。
职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范
郑州新密市招工启示现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如
7000-10000元/月
矿工掘进工力工煤矿长期20人以上月结
招工启示
现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:
掘进工，力工，旷工，架棚工
二、招聘条件:
1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000至10000元
2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话️
公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿
我们期待您的加入！
在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！
陕西延安黄陵县内蒙、、煤矿招聘，地点1，银川囯企昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当、曹家滩，可可盖
8000-13000元/月
煤矿长期11-20人月结
内蒙、陕西、煤矿招聘，地点1，银川囯企昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当、曹家滩，可可盖、海则滩、小纪汗、巴拉素煤矿；3，鄂尔多斯伊泰红庆河、酸刺沟、塔拉壕煤矿，神华布尔台、察哈素煤矿，中煤门克庆、大海则煤矿，山东能源转龙、双欣煤矿，淮河矿业泊江海、色连二矿，昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右，井下一万以上年龄20到50岁，没有经验者自己办证没有学历要求，正式工要求大专以上学历，35到40周岁以下熟练工，笔试面试合格，六险二金，另招内蒙古各地、盟、旗代理加盟共同发展，
烟台莱州市山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，
1-1.5万元/月
矿工长期1-2人月结
山东黄某金公司，三大矿可选，，大专，35周岁之内，井上操作岗，正式工，六险二金，就业咨询
鹤岗兴安区煤矿整备区招工启示一、招录条件：（一）身体健康、体检合格、遵纪守法，热爱煤矿
7000-8000元/月
煤矿长期6-10人月结
兴安煤矿整备区
招工启示
一、招录条件：
（一）身体健康、体检合格、遵纪守法，热爱煤矿职业的有志青年
（二）年龄18周岁以上，不超过45周岁，（无不良嗜好）巷修辅助工，有井下工作经验及电工者优先录用，并签订《劳务协议书》局里待遇统一，上班下班有豪华空调大巴车，有劳动保护用品、班中餐等，工作稳定，旱涝保收，月工资7000--7500元。有向意者请到兴安煤矿整备区登记。
二、相要关求：
（一）报名人员携带本人身份证原件及一张身份证、正反面复印件、一张一寸近期照片即可。
（二）报地名点：兴安煤矿整备区
矿工煤矿
蒙泰满来梁煤矿
合同性质:直签
招聘机运队综采队
缴纳五险一金，月休假4到6天，工资待遇优厚（小白就行）
工作地点:内蒙伊旗
联系方式：
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴区矿工招工信息在线招聘信息，主要招聘大兴矿工相关人才。作为矿工工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
