为客户提供量身定做的保险方案;标准职场工作环境，无需外出展业;.年龄20--40周岁，具备基本的OFFICE操作能力;男女不限，大专及以上学历，沟通能力较强;敢于付出挑战高薪，喜欢安逸躺平不愿努力的勿扰。综合底薪+业绩提奖+年终奖+法定节假日+带薪年假+法定社保+后续推出.....新手期:3-5K;老司机:6-9K;骨灰级:10-14K

招聘岗位:保险顾问岗位要求:1、工作时间:早8:30-11:00、下午2:30-5:302、工作内容:资料整理，信息核实，活动安排，电话回访，售后服务！二次开发，3、高中及以上学历，24岁-45岁，男女不限薪资待遇:底薪3000+，上五休二，五险一金工作地址:南充市营山县大南街102号

职位详情人身险寿险车险保险公司保险产品营销投资理财规划客户服务业务专员岗位(保险销售、财险、车险销售等)任职要求及待遇:一、高中及以上学历;二、年龄25-45周岁(优秀者可放宽年龄)三、有销售岗位工作经验优先(接受应届毕业生)四、有责底薪2000+绩效+奖金，综合薪资4000+上不封顶(双休不加班，双休不加班，双休不加班)，欢迎骚扰五、可以建立自己的销售团队公司提供客户资源，打电话通知客户续保签约。完成营业部目标和销售策略，推动业务发展。负责客户经理的辅导工作，包括日常培训，辅导和陪同展业。挖掘客户需求，引导客户续保签约，完成部门销售目标。

保险事业合伙人续期售后服务

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分拣员18－50岁男女不限。分拣零食，口红母婴打包薪资福利:190－220/天接受少数民族，可以带手机进仓库，日结工作地址:新都天猫仓库

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一、招聘条件要求：基本条件：本公司招聘LNG运费夫妻驾驶员2组，年龄50岁以内，持A2驾照，危险品货运从业资格证和押运证，A2驾照5年以上驾龄，近三年必须一直从事LNG天然气货物驾驶运输工作，近3年内无重大交通事故发生；（必须查询每位司机交管12123APP上面近期违章情况以及扣分情况，低于6分的不予录用）需要提供照片截图，符合条件方可进入下一招聘环节，必须要有R2证招聘地点：武胜 招聘人数：2组夫妻驾薪资待遇：司机底薪（3500元包含安全奖、全勤奖）+提成（月综合收入10000-14000元）， 押运员底薪（2400元包含安全奖、全勤奖）+提成（月综合收入5000-7000元），工作特殊要求：从武胜或者永川指定的井口出发送湖南及湖北，运输距离为500公里--1000公里左右，高速及国道，服从公司安排、需要懂LNG装卸气的操作流程，对车辆操作流程，没有开过LNG运输车辆和技术不好的请远离！工作非常辛苦每天需要起早摸黑吃不了苦的请不要打扰！联系人：

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岗位职责：负责昌平地区社区保险业务的拓展与推广，制定并执行社区保险营销计划；与社区居委会、物业公司等建立良好合作关系，开展社区保险知识讲座、咨询等活动；深入了解社区居民的保险需求，提供个性化的保险解决方案；维护现有客户关系，开发新客户资源，完成销售目标；定期收集市场信息，分析市场动态，为公司产品优化和市场策略调整提供依据。任职要求：大学本科及以上学历，市场营销、金融、保险等相关专业优先；具备保险行业或相关行业（如银行、证券等）工作经验者优先，同时也欢迎优秀应届毕业生投递；具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立良好关系；有较强的市场开拓能力和销售技巧，能够独立完成销售任务；熟悉社区经营模式，有社区活动组织或参与经验者优先；责任心强，工作积极主动，能够承受一定的工作压力。我们提供：竞争性的薪酬福利体系；完善的培训体系和个人职业发展规划；广阔的职业发展空间和晋升机会；和谐的工作氛围和团队文化。工作地点：北京市昌平区

以客户需求为导向，为客户提供最周全的服务

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1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

招聘：保险培训师薪资：5000元以上/月岗位职责：1.拟定培训工作计划，包括培训内容、时间、地点等，并进行布置、监督检查和总结。2.组织推动各期培训计划实施，确保培训活动的顺利进行。3.培养、指导、考核、晋升和激励内外勤各层级人员，协调业务分工。4.开展培训需求调研，了解学员的实际需求，改进教学技巧和方法。5.根据业务部门的需要，拟订营销人员的全年培训计划，并规划培训经费。6.制作培训资料，包括课件、手册、视频等。7.撰写培训报告，反馈培训效果，并进行评估。8.根据培训效果进行改进，提升培训质量。

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