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福利待遇： 1、3000无责底薪（不考核业绩）+绩效2000+带看费+佣金提成（32%_60%）+现金奖+成交奖+国内外旅游（7天带薪旅游）+工龄奖+生日礼物 签一单收入至少两万以上 2、工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，每周休息一天 3、生日蛋糕、开单奖励、活动奖金，不定期组织旅游 晋升空间： 职位层级：见习-初级-中级-高级-主管（团队提成）-经理（团队提成）-总监（分红） 团队构成年轻化，充满活力与激情，主要由90后、95后及00后组成 岗位职责： 1. 负责接听客户咨询电话并接待到访客户； 2. 对有效客户进行持续跟进与维护； 3. 推进所负责客户的合同催签及签署工作； 4. 跟踪客户回款进度，做好回访记录，按公司要求完成各项任务 任职资格： 1、认同公司企业文化，理解并支持公司发展战略，严格遵守公司各项规章制度； 2、年龄18-35岁，对客服或销售工作有热情； 3、学历不限，具备销售经验者优先考虑； 4、学习能力强，具备一定的市场开拓能力，能与客户高效沟通，抗压性强； 5、注重工作效率，富有工作激情，具备良好的团队协作精神； 6、拥有相关行业背景或一定客户资源者优先录用； 7、具备团队管理与激励能力者优先考虑 职位福利： 弹性办公、带薪年假、绩效奖金、住房补贴、年终分红、出差补助、优秀员工奖励、公司承担差旅费用

一、薪资待遇 1.无责任底薪9000+个人提成+团队分红+门店奖励（综合收入1.5w～2w） 二、福利！福利！福利来啦~ 1.享受带薪假期 2.法定节假日照常休息 3.年终发放13薪，额外享有双倍工资 4.上午10点上班，实行八小时工时制（含两小时午休，实际工作时长六小时） 5.公司运营直营门店，不涉及租金、人力等额外经营成本 6.提供系统化专业培训及晋升机会（可晋升至城市总监/大区负责人） 三、岗位职责 1.赋能业务发展，为经纪人优先提供房源支持，协助处理日常作业难题 2.具备资源整合能力，带领团队高效整合资源，推动交易达成 3.激发团队动力，营造积极氛围，持续跟进并关心经纪人的工作状态

招聘房地产经纪人 岗位职责: 1.根据客户需求提供专业的房地产购买和租赁咨询； 2.负责房产的展示、推广，通过各种渠道达成交易目的； 3.维护客户关系，了解客户需求，提供高质量的服务体验； 4.参与市场分析，掌握房地产市场动态； 5.协调内部资源，为客户提供高效的交易流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣，具备良好的市场分析能力； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.具有较强的团队合作精神，能够有效沟通协调； 5.适应灵活的工作时间，能够高效完成工作任务。

温江-贝壳德佑恒大城店直聘/房地产... 住宅房产 商业房产 办公房产 二手房 新房 公寓 网络销售 电话销售 门店销售 住房补贴 年终奖金 团建福利 带薪培训 带薪年假 ️【招聘岗位】: 房产经纪人/置业顾问/毕业生/实习生（新房、二手房、租赁） ️【工作职责】: 1. 利用线上平台（贝壳找房）、门店接待及社区拓展三种方式开发客户资源 2. 根据客户需求，提供新房、二手房及相关房产的优质咨询与服务 3. 推动交易完成，并协助客户办理后续相关流程手续 ️【岗位要求】: 1. 学历经验不限 2. 吃苦耐劳，工作积极主动 3. 具备良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力 ️【招聘流程】: 简历 ——预约面试 —— offer —— 培训（包吃住）——签约入职(不收取任何费用) 工作地点: 全成都就近分配 职位福利: 六险、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、节日福利 职位亮点: 贝壳找房平台，上市公司500强

我们只出租房子，！可长租可短租可月付！不打电话，不地推，不穿工装，工作简单好上手，无需经验！早上来公司打卡，其他时间自由安排 【工作内容】： 在公司提供的免费端口发布公司待租的房源获取客户，租客会主动联系不用打电话哦，帮租客匹配合适的房源以后，邀约线下实地看房，最后签合同成交就ok，有专门负责售后的房管，有专门的收房人员，全成都有房源（精装修且充足），客户群体广泛（都是意向客户) 【任职要求】： 1、不限学历，不限专业；我们只看态度 2、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗 3、认可租赁市场，勇于接受挑战; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神; 5、品行端正，男女不限，想挑战高薪 【工作时间】： 工作时间比较自由，9:00-18：30，中午休息一个半小时，节假日休，白天不需要坐班可随意外出，下班不用回公司公司打卡，成都范围内随地可打下班卡。 【薪资待遇】 薪资范围：8000-20000/月 底薪：3000/月+提成1000元/间（上不封顶），综合薪资8k+ 奖金补贴：月奖 新人奖1500 年终奖 社保类型：五险 自由调休，超长年假至少15天+法定节假日+公司团建+生日福利 发薪日期：每月15号 快来加人我们这个大家庭吧！！! 上班地址：武侯红牌楼总店、成华门店、金牛门店、温江门店、郫县门店，双流门店青羊门店均可就近安排！

1.提供专业的租房咨询服务，帮助客户了解市场动态； 2.与客户进行有效沟通，确保服务质量！ 3.参与房产交易过程，确保流程合规； 4.保持与客户的良好关系，推动业务发展。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对房地产市场有浓厚兴趣； 3.能够自我驱动，解决工作中的问题 4.具备良好的市场分析能力！！ 5.有责任心，能够承受工作压力！！ [上班地点]:全成都的门店(百万门店/资深老店/新开5.0活力新店)，任你选。 全成都就近安排，上市公司直招，面试不收取任何费用，欢迎咨询，放心投递!!！！！

待遇，经纪人3000底薪，买社保，免费端口，月度奖，季度奖

对收入有强烈追求，有目标感，能拼搏，愿付出，持续努力者月薪过万，上不封顶。 1. 工作内容： 完成每日基础任务，落实上级安排，通过线上与线下协同方式达成业绩目标。 2. 年龄：22-44岁 3. 学历：不限 4. 经验：无需相关经验 5. 性别不限，形象良好，气质端正 6. 入职即安排专人带教 7. 公司提供定期培训支持 8. 定期组织团建活动，享有国内外旅游激励、宝马车奖励、法定节假日福利、节日礼品、生日会等 招聘岗位： 成都分公司办公地址： ——锦江区468三圣乡商圈 1. 销售人员：底薪+提成+免费网络端口+社保 2. 店长（独立管理门店）：底薪+个人提成+团队整体业绩提成+激励奖金+免费网络端口 晋升路径：经纪人—店长—区域经理—大区经理—总监—城市总经理 欢迎咨询了解

招聘店长：年薪150000起 岗位要求： 1. 具备两年以上房地产销售工作经验； 2. 拥有一年以上团队管理实践经历； 3. 全日制大专及以上学历； 4. 具有良好的职业素养，具备明确的职业规划与责任意识。 工作内容： 1. 负责门店的日常运营与管理工作； 2. 制定门店业绩目标，并达成上级下达的各项业务指标； 3. 负责新人的招聘及带教培训； 4. 协助门店经纪人促成交易、提升开单率。

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岗位名称：业务代表（矿山机械销售；石材加工销售；工具行业销售）； 岗位要求：1.有销售经验。2.喜欢挣钱，喜欢出差。3.有驾驶经验者优先。 薪资待遇：底薪+高提成+岗位补贴+五险，业绩利润分红（具体薪资面议）。

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招聘服装销售业务员，提供五险和朝九晚五点半的工作时间，薪资范围在3000-8000元。要求应聘者具备销售工作经验，年龄25—45岁，性别不限，工作地点在四川泸州。

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岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询支持，涵盖新房、二手房交易及租赁相关服务； 2、通过线上渠道、社区资源等多种方式主动开发客户，提升业务覆盖面； 3、持续关注市场变化，为客户出具精准的市场分析与合理的置业建议； 4、全程协助客户推进交易进程，包括带看房源、沟通议价、签约办理及后续跟进； 5、注重客户关系管理，提升服务体验，推动客户长期信赖与合作。 任职要求： 1、具备出色的表达与谈判能力，能有效理解并响应客户需求； 2、了解本地房产市场情况，具有敏锐的市场感知力和业务开拓能力； 3、工作积极主动，有较强的责任心，既能独立作业也善于团队协作； 4、品行端正，恪守职业规范，具备良好的服务意识与敬业精神； 5、有地产行业从业背景者优先考虑，同时也欢迎热爱房产领域的新人加入团队。

岗位职责： 1、负责招商引资及园区招商工作，达成既定任务目标； 2、搜集目标商户资料，筛选潜在客户并开展接洽、沟通、实地拜访，推介项目亮点及相关政策； 3、依据公司招商规划，制定个人招商策略并落实执行； 4、搭建客户信息档案系统，对意向客户持续跟进、洽谈对接、推动签约，深入挖掘客户需求，拓展资源储备。 任职条件： 1、年龄在*******，专科及以上学历，具备招商或房地产相关从业经历者优先； 2、品行端正，踏实肯干，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的协作意识； 3、积极乐观，为人正直，富有热情与亲和力，具备较强的沟通表达能力与条理性思维能力；

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