招聘1.物业管家：2名薪资待遇：3500元/月，7小时制，月休4天，五险。年龄：45岁以下。工作内容：1，负责日常楼栋巡查，管理所负责的各楼栋，处理业主投诉问题，协调各部门工作；2，做好业主日常服务，收集整理用户的反馈信息，做好信息统计及分析；3，按照每月指标，催收物业费。工作地点：七星区建干路38号联系方式：陆经理。广西桂林

招聘：客服管家薪资：3600-4800元工作内容：（1）负责物业管理费催缴工作；（2）负责公司服务热线电话的接听、业主相关活动的配合；（3）负责业主/住户来访、投诉、报事报修等处理工作。任职要求：1、大专学历；2、为人热情，抗压力强，有良好的服务意识；3、有社区、酒店、物业行业服务经验者优先。上班时间：早班8:30-18:30中班12:00-20:00工作地点：桂林市七星区、象山区、秀峰区、叠彩区、临桂区、灵川县彰泰小区就近安排

广西礼秀贸易有限公司 因公司发展需要现招聘文员两名 要求：能熟练操作办公软件 待遇面议 地址：瑞龙路海吉星市场 电话韦生

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工作时间：七个半小时 每天上班时间：12:00-21:00，月休4天 ，国家法定假期另算（17:30--19:00）是休息时间1个半小时 薪资待遇：保底工资4500包住包吃每天工作七个半小时手把手教接受小白上班也是打打字聊聊天 保底+提成+全勤+奖金

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、行政等基础事务性工作，保障日常运营顺畅 5. 完成上级交办的其他文职类支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备良好的服务意识和团队协作精神

急招驾校文员10名，主要负责驾校数据分析，引流汇总等工作。 年龄28～55岁。男女不限

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招聘：游船管培生薪资：4000-5000元一、岗位职责1、负责游客登离船引导、座位安排、行程咨询与全程接待服务，维护乘船秩序。2、负责客舱与公共区域清洁、中途开餐、服务物资补给，保障航行中舒适整洁。3、落实安全提示与应急协助，配合服务长做好安全检查，处理游客合理诉求。4、新媒体相关工作，如运营账号、拍摄及剪辑视频等。二、任职要求1、本科及以上学历，旅游、酒店管理、乘务类相关专业优先。2、普通话标准、亲和力强，具备基础沟通与服务意识，有游船/餐饮/酒店/乘务经验优先。3、形象端正、身体健康，能适应游船排班，遵守公司安全与服务规范。

招聘：保安薪资：2200元岗位职责：1.负责管辖区域内的安全保卫工作，维护正常秩序；2.对进出人员、车辆进行登记与核查，防止未经许可的物品出入；3.定时巡逻检查责任区域，发现安全隐患及时上报并处理；4.协助处理突发事件，配合相关部门开展安全防范工作；5.完成上级交办的其他安全相关任务。任职要求：1.身体健康，具备良好的责任心和纪律性；2.品行端正，无不良记录；3.具备基本的安全防范意识和应急处理能力；4.能适应轮班工作安排；5.有相关工作经验或持有保安员证者优先考虑。

桂林市七星区招空调安装/维修，打电话沟通

物业管家1.硬性要求：拥有1年及以上正规小区/商业园区物业管家、客服、楼栋管家相关工作经验，熟悉物业服务流程，熟手优先，零基础无经验求职者暂不考虑。2.年龄22-40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强，具备良好的沟通协调、情绪管理及问题解决能力，能从容应对业主各类诉求及纠纷。3.熟练使用Office办公软件，可独立完成台账制作、文档整理、数据统计等工作，有小区物业服务经验者优先录用。4.工作认真负责、抗压能力强，有良好的职业素养和团队协作意识，服从项目工作安排，无不良从业记录。5.有物业费催缴、业主纠纷处理、社区活动策划执行经验者优先。备注：本岗位仅招有物业相关经验人员，无经验者请勿投递。1.负责所辖楼栋/片区业主的日常服务对接，建立良好的邻里与业主关系，熟练处理业主咨询、报修、投诉、建议等各类事宜，做到响应及时、跟进到位、闭环落地。2.熟悉物业全流程工作，负责房屋巡检、装修巡查、空置房管理、园区日常问题排查，及时发现园区设施、环境、秩序问题并协调相关部门整改落实。3.负责物业费、公摊等相关的催缴与跟进，熟练掌握催缴流程与沟通技巧，完成既定指标，做好台账记录与核对工作。4.定期开展业主回访、社群维护、节日关怀、社区活动落地等工作，提升业主满意度、归属感与园区整体服务品质。5.负责各类物业资料、业主档案、巡查记录、工单单据的整理、归档与更新，保证台账清晰、资料完整，符合物业规范化管理标准。6.配合项目完成交房、验房、突发事件处理、专项检查、迎检创优等日常及临时性工作，保障园区物业服务有序开展。薪资福利:面谈招工人数:1名工作地址:荔波县滨江国际小覃物业服务中心

锦上华府小区物业招聘物管员一名现招聘物管员一名，要求服从管理安排工资3100公休四天早八晚六有经验者优先录用。

招聘：宿州市佳园物业管理有限公司

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物业工人身体好，能干活就行，有无经验均可薪资福利:1900元，每月公休2天正常上下班工作地址:金街兴达花园小区

招聘：物业经理薪资：6000-10000元岗位职责：1、根据公司相关制度及物业服务中心特性，拟定服务中心对客服务管理制度细则，并监督执行；2、拟定物业服务中心年度预算及月度资金计划对客服务相关部分；3、负责本项目工作计划的制定及监督执行。4、组织开展业主入住、装修管理、报修等日常工作。5、组织进行业主接待及回访，了解业主对物业服务的意见和建议，组织安排相关问题的落实并反馈；6、负责重大客户意见和投诉的处理和解决，跟进问题处理情况；7、组织实施物业管理费及其他的收缴，确保完成项目的收缴指标；8、制定项目培训计划，对各部门开展的培训进行监督，并进行综合评估，提出奖惩建议；9、制定项目文化活动与节日装饰计划及方案，并组织实施；10、组织实施客户满意程度调查，进行数据分析，提出整改建议，督促实施；11、负责小区所有商业广告的管理和租赁，根据项目情况适时开展多种经营，增加收益；12、建立并维护与业主委员会及项目所在地政府相关部门的公共关系；13、负责项目法律诉讼方面的相关工作；14、协助总经理做好本公司的反腐倡廉工作，带头遵守集团的反腐败制度，坚持以身作则、廉洁自律。15、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、男女不限2、大专以上学历，具有物业管理经理上岗证。3、三年以上同岗位工作经验，具有物业、酒店管理等服务行业经验者优先。4、熟悉项目运作各环节流程，了解其它部门的运作流程，熟练使用办公软件。5、熟悉物业行业法律法规。6、较强的沟通协调能力及应变能力，很好的团队合作精神，较强的执行力。【薪资:6000-10000元/月，餐补360元/月，8:30-12:0014:30-18:007小时工作制，月休6天，享法定节假日福利：五险、带薪年假、免费培训、季度奖金、年终奖金、项目奖、节日福利、生日福利、晋升空间大工作地址：桂林灵川县公园悦府小区、林市七星区云景台小区、桂林秀峰区领秀公馆小区】

一、岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业； 2、熟悉Word文档、电子表格制作，基本办公设备的操作使用； 3、形象良好，普通话流利标准，有一定的沟通能力； 4、工作稳定性强、做事积极主动、有耐心、热情大方，能适应早晚班。 二、工作内容： 1、接待现场咨询，提供学习建议，完成报名工作； 2、指导学员制定学习计划； 3、电话营销，进行电话拜访，引导有意向的学员完成报名； 4、准确记录学员信息，定期回访，促成订单或续费； 5、上班期间负责校区环境卫生维护及秩序。 工作地点：灵川县

分拣理货员2人要求：25-45岁，初中以上，有分拣打包经验，无需冷库工作，无夜班薪资：2500元地址：桂林七星区唐老板简历投递点击井号:///slnoU3KRcAGYeLJ

临桂小件物品打包需要工人数人，13元一个小时长白班：9:00-21:00（根据单量下班）下班结算工资。可以长期做。年龄：18-50岁。联系

由于业务需要现招调度一名，要求有快递，快运物流经验电话

岗位职责： 1. 施工及维修管理：工程施工对接、跟踪与执行，如工程检查、问题反馈，工程改进、维修方案对接等。 2. 环境卫生及绿化管理：公共区域卫生管理及人员工作安排，房间卫生管理及人员工作安排；环境花草管理，如对接公司资源合理利用，环境花草管理。 3. 家具资产维运管理：房间家电设备检查、清理、消杀；家具盘点分类管理，家具类采购、维修，协调公司内部资源，实现资源合理调配。 4. 安全与设施设备管理：定期开展消防，电、水安全专项检查；负责水电故障及公共区域、房间设施设备维修对接；负责门卫、安防及监控管理，维护人员安全与财产安全，做好日常值守与应急处理。 5. 人员接送与车辆管理：负责宝妈的接送，接送过程安全、准时；负责专用车租用停车位管理。 6. 宿舍楼管理：管理员工宿舍日常事务；安排员工住宿分配与调整；维护宿舍环境卫生与安全；制定宿舍管理制度并监督执行；处理员工住宿问题与投诉。 7. 其他日常运维工作及临时交办事项。 任职条件： 1. 大专及以上学历，工程管理、行政管理、物业管理等相关专业优先，有相关岗位工作经验者可适当放宽学历要求。 2. 身体健康，无不良嗜好，能够适应后勤运维类工作的日常巡查、应急处理等工作节奏。 3. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能胜任日常人员接送、车辆管理工作者优先。 4. 具备基础的工程维修、水电安全检查知识，熟悉消防、安防设备基本运维规范，能独立排查常见安全隐患。 5. 掌握基本的办公软件操作技能，可熟练完成工作台账记录、报表整理、问题反馈等工作。 6. 良好的沟通协调能力、组织表达能力、成本管控能力、学习能力等 。 热爱母婴行业，认同企业文化，具备良好的团队协作精神。 晋升渠道：专员--主管---经理---总监

职位描述招聘人数：1 人 到岗时间：2周以内 性别要求：不限性别 婚况要求：不限婚况 一、任职要求： 1、 1年以上物业客户服务或相关物业客户接待经验，有案场、酒店或高档公寓前台接待工作经验的优先考虑（接受应届毕业生）； 2、普通话标准，反应灵敏，服务意识强，有良好的品味及观察力； 3、主动、礼貌、大方、细心、热情，服务周到，有良好的沟通能力及亲和力。 4、形象气质佳，净高须在165cm以上，面容较好。 二、工作职责： 1、负责水吧茶具，吧台卫生整洁。 2、客人落座，及时询问客户需求，负责将客户点单饮品及时送达。 3、在岗期间随时关注客户需求，随时与其他同事密切配合。 4、服从案场负责人的管理及领导，遵守公司礼仪服务标准，按照规定着装、淡妆上班。 5、负责工作区域环境卫生，做到时刻保持干净整洁的接待环境，熟悉售楼处案场吧台、门岗、巡逻岗及样板房的工作，协调好安管及保洁等相关工作交接。 6、负责水吧物资盘点、成本管控，执行公司的各项管理规章制度。 三、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，月休4天。

移动业务受理 工作时段：8:30～18:00 中间安排午休时间 每月休息4天（仅限长期稳定人员）

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理工作； 2、协助完成文件资料的打印、复印和扫描等事务性工作； 3、保障办公设备的正常使用，维护办公区域的整洁与秩序； 4、参与会议并做好记录，整理会议纪要，跟进会议决议执行情况； 5、配合完成领导安排的其他行政辅助任务。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理功底和文档管理能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的保密意识； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神； 5、有相关工作经历者优先录用。

【岗位职责】 1.负责公司管理层、合作伙伴及国内外客户来访用餐的接待与协调安排 2.协助主管开展餐厅服务人员的技能培训工作 3.完成日常客餐服务相关事务性工作 4.行政班制（如遇接待任务将另行调整工作时间） 【岗位要求】 1.本科，****，具备大学英语四级或以上水平 2.有意愿使用英语进行接待沟通，熟练掌握粤语者优先考虑 3.有志于在餐饮行业发展，具备餐饮行业相关工作经验者优先

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