前台经理有酒店同岗位管理经验；责任心强，沟通好，能统筹安排。负责前台日常管理、客诉处理、团队带教薪资福利:3500-4500元/月；社保、工作餐、月休4天、提成、节日福利

烧烤店领班岗位职责 协助店长全面负责前厅日常运营，落实店内规章制度与服务标准。 组织班前例会，安排员工岗位分工，检查仪容仪表、出勤及纪律。 营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试，确保正常营业。 营业中控场统筹，合理安排带位、点餐、上菜、撤台，提升翻台与服务效率。 监督服务质量，及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。 跟进烤串出餐速度，协调前厅与后厨沟通，保证出品及时准确。 负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。 管控物料消耗，杜绝浪费，做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。 培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。 维护店内秩序、消防安全与设备安全，发现问题及时上报处理。 营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查，做好当日工作总结。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求：年龄22-32周岁 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

有团餐餐厅服务统筹经验，算帐清晰，对外卖单送餐梳理。卫生要求标准，处理客诉，服务周到。年龄30岁至45岁。身体健康，吃苦耐劳。

全面负责客户问题， 核心要求：3年以上餐饮服务经验，至少1年管理经历； 西餐厅做过半年以上。 具备卓越的沟通及客诉处理能力； 责任心强，抗压性好。 致力于提升客户满意度与团队效率。

有米粥料海鲜粥底火锅连锁餐饮品牌招聘能留年的领班主管岗位啦~ 包吃住春节三工和春节提成奖金数不完的福利等你来！ 门店发展快速有晋升机会，能者上在这里只看能力不问出处! 【岗位职责】 1、有基础的服务意识，为顾客提供优质的服务； 2、具备工作责任心，愿意学习进步，服从店长安排协助管理门店，脚踏实地； 3、留意顾客餐厅就餐需求，维护餐厅秩序； 4、跟踪结账的完成，准确计算客人的消费金额，给予客人良好的服务； 5、负责管理带动团队维护店内卫生，保证店内环境的卫生安全，负责其他事务，处理客户投诉、请求和建议等 【任职要求】 1、年满18周岁，学历不限； 2、热爱生活，积极乐观； 3、有2-3年以上同行业工作经验者优先 【薪酬待遇】 薪资：无责底薪+提成+奖金 福利：包吃包住，定期团建活动，春节三工和奖金，春节加餐

岗位职责： 1. 全面负责自助餐厅日常自助区域布菲中西餐菜品出品质量、摆盘、定期创新及服务标准与成本控制 2. 制定并执行菜单更新及食品安全全流程规范 3. 厨艺过硬 4. 配合公司品牌战略，落实“拉丁餐厅”等多品牌标准化运营要求 任职要求： 1. 具备餐饮厨师/主厨行业3-5年管理经验，有自助餐或中高端餐饮运营实操经历者优先 2. 熟悉食品安全法规、HACCP体系及餐饮成本管控方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力与服务导向意识 4. 学历不限，持有健康证，无犯罪记录及不良从业记录 5. 认同企业文化，具备责任心与团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管/经理经验者优先

招聘服务员领班 工作时间：16:00-凌晨2点值班凌晨4点，月休2天 薪资：5000-7000底薪+补贴+绩效+全勤 福利：包吃住，宿舍舒适有空调，洗衣机 要求：22-42岁，有餐饮晚班领班经验，熟悉服务流程，有团队精神，会带团队，能适应夜班，责任心强，服从管理。 主要负责前厅接待到店顾客，能吃苦耐劳，处理客诉及门店卫生标准化管理。

溶接光纤（10多芯光纤），拉线（15米HDMI高清线4条，电线4条15米，音频线1条15米，以上组成一组通过相同线槽，环境是会议室，徐工

马坝东华围农庄招聘炒菜厨师一名，有意者

招聘启事：南澳清洁公司需招保洁工人，冲洗垃圾桶点，清运垃圾，工资4千以上（会开三轮车优先）。另招一名厕所保洁临时工，8点后上班，一天6小时，工资面谈，接送小孩的家长最合适。上班地址：东山，杨梅坑。联系人：黄主管。

招大烫临工1名，烫衬衣，连衣裙，厂在棠溪大围7社二栋501，电话

4.30统一出发《广东韶关XR玩具厂》[庆祝]长白班｜坐班多[庆祝].薪资待遇:喷油部:员工16元/小时[红包]综合工资:4500元～5000元。.招聘年龄:18岁～58岁(男女不限)(卡生日).食宿情况:早餐自理，餐下午餐，两餐饭补10元/天(下午餐标6元7元自选)住宿免费水电费平摊。工作内容:喷油部/移印/丝印：主要给玩具上色、印图案、做表面处理。(活路轻松，简单易上手，无难度度。[爱心]注:体检费自理80元/人(满月报销)男性:60岁以下企业统一购买社保496元(从工资中扣除)女性:50岁以下企业统一购买社保496元(从工资中扣除）温馨提示[爱心]员工工资同工同酬发放，不足约定单价的，工时出来以后补贴差价，工作，单价降1元。区域限制:贵州、韶关本地、新疆拒收[抱拳]不收。出发路费300自理。

地址：共霄大厦招聘酒店前台经理：.年龄25-40岁，熟悉酒店运营流程；核心负责营销工作；具有良好的沟通协调与抗压能力；薪资4500元+提成。酒店维修人员：年龄55岁以下，，身体健康，持有电工证，无不良从业记录，服从意识强；工资面议。酒店保洁员：年龄50岁以下，身体健康，能适应日常体力工作，工资面议。有意请联系（）：

邯郸市人民路太极文化广场餐饮 高薪聘请。 大堂经理两名6000-10000。 服务员20名3000-3500 服务生10名3000-3500 洗碗摘菜5名3000 赵

三原县招聘： 三原县陵前镇综合性新店开业 1、水盆师傅1名 2、大餐饮前厅主管、部长 3、酒店前台主管、接待 4、客房主管 保洁大姐 薪资面议 联系吴主任：

东区蟠桃酒店招聘：后厨打荷人员1名，切配1名，前厅服务员2名，大厅经理1名，工资面议，电话：张经理

一、招聘:前厅主管 地址阿勒泰市区 薪资范围:底薪6000元/月（含社保） 发薪日期:30日 岗位职责: 1.热情接待客人，提供优质全面的服务 2.处理客人入住、退房等相关事务 3.协助客人解答问题，提供相关信息和建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，年龄24-38之间 2.能够熟练操作前台系统，处理相关工作 3.普通话标准 4.大专以上文凭，3年以上前台工作经验 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务， 联系人：文总 电话：

餐厅部长1、形象好，性格开朗，为人热情，热爱餐饮行业。2、两年以上餐饮或酒店行业管理经验。3、具备良好的沟通和协调能力，具有较强的服务意识和领导能力。负责餐厅楼面的正常管理、运营工作等，监督和提升员工服务质，处理客户投诉，确保顾客满意度。薪资福利:3200-3500元/月，工作时间:9:30-14:00;16:30-收市(约21:30)包正餐，月休4天，每月15日准时发放工资。招工人数:1名工作地址:县品湘楼餐厅(华天龙商务酒店)

客房领班检查服务员打扫的房间是否合格；分配工作、催房、补布草和用品；协助经理，解决现场问题薪资福利:2800-4000元/月；社保、工作餐、月休4天、提成、节日福利

招聘：客房主管 薪资：3500.0-4500.0 职位详情： 要求具备酒店管理相关专业知识，拥有 3 年以上客房管理经验或 1 年以上主管工作经验；熟悉客房服务流程与质量标准，能高效排班并严格把控卫生与服务品质；具备优秀的沟通协调、团队管理及应急应变能力，责任心强。

前台接待员形象端正，会基本电脑，普通话标准；有无经验均可，可带薪培训。负责入住、退房、登记、收银等工作薪资福利:2300-4000元/月；社保、工作餐、月休4天、提成、节日福利

因业务发展，急需招聘民宿阿姨1名 工作地点：韶关市仁化县牛鼻村栖霞居民宿 工资待遇：3000+绩效奖金，包吃包住，有餐饮、民宿经验者优先（工资可以调整），年龄55岁以下 上班时间：早班8.00-16.00 晚班13.00-21.00 一天早班一天晚班轮班 联系：叶小姐

招聘：房务副经理 薪资：4000元以上/月 大专及以上学历;3年以上酒店客房管理经验，熟悉房务板块全流程(前厅接待、客房清洁、布草管控、设施维护、投诉处理、公区保洁、园林绿化等)，抗压能力强，学习能力强，团队协作能力强。

招聘前台接待一名，三班倒，月休四天，五险，餐补。有意者面谈。

招聘：营业经理 薪资：4500.0-5500.0 职位详情： 3年以上连锁酒楼或中高端餐饮行业运营管理经验，熟悉餐饮行业运营模式、盈利逻辑及市场趋势。 2. 具备极强的业绩驱动能力、能通过数据优化运营、提升业绩。 3. 拥有优秀的团队管理、跨部门协调及应急处理能力，能抗压、统筹复杂事务。 4.具备本地餐饮市场资源者优先录用。

楼面部长招工人数:多名

韶关碧桂园凤凰酒店招聘岗位： 【前台接待员】3000-3500+岗位补贴+提成；能接受三班倒站岗，熟悉电脑操作，近期有前台经验者优先 入职买社保 月休4-5天，包吃住 韶关碧桂园凤凰酒店(韶关市浈江区五里亭)