人员画像： 保险行业背景，险种：寿险 2.从业时间: ●要求至少3年以上保险行业从业经验； ●近2年持续在保险行业从事相关工作； ●履历中间如果有从事其他行业，断档期不能超过1年。 3.工作经验(满足其一均可): ●具备3年以上各类保险产品销售经验（非纯电销），能够分析销售会话成单不成单的原因，能够总结销售策略，识别销售要点，给出销售话术，有从事蚂蚁保产品销售经验者优先；附：此条中若候选人仅有电销经验视为不满足条件。 ●至少拥有3年以上的保险培训经验（非新人培训），如针对高级销售人员、管理团队或专业顾问的进阶培训经验优先 ●拥有3年以上深厚的核保核赔背景工作背景优先。 4.其它要求：●为人踏实稳重，服从安排，耐心细致，抗压能力强，适应高强度、高挑战性工作；●文字信息理解能力较好，善于总结关键点，系统化的逻辑思维较强；●善于接受新事物，学习思考积极性较强，主动性高；

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，男女不限 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

职位描述： 1.负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等形式及时通知客户，确保客户知悉续保时间。 2.向客户提供续保方案建议，解答其在续保过程中遇到的问题，指导并协助完成相关续保流程。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户再次投保及推荐新客户。 4.跟进续保业务执行进度，收集并反馈客户意见与需求，协同处理客户相关问题。 5.完成主管领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，熟悉保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力和服务意识，能有效建立并维护客户关系； 4、具有良好语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神；熟练掌握计算机操作，能熟练使用办公软件，具备一定数据分析能力； 5、表现突出者，条件可适当放宽。

兼职 每月定期1天，去机场做医疗保障报销收单员（内勤工作，需要远程免费培训），一天。 接下来一年都需要，基本上固定在10号左右。希望能长期合作的小伙伴们

职位描述： 1. 负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等方式进行及时提醒，确保客户知悉续保时间节点。 2. 根据客户需求提供续保建议，解答续保相关问题，指导并协助客户完成续保流程。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户复购及推荐新客户。 4. 跟踪续保业务执行进度，收集并反馈客户意见，协同处理客户提出的问题。 5. 完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，了解保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能够有效建立并维系客户关系； 4、具备良好的语言表达、沟通协调及团队协作能力，熟练操作计算机，掌握常用办公软件，具有一定数据分析处理能力； 5、综合能力突出者，可适当放宽条件。

招募： 保单服务专员 岗位职责： 1、协助客户整理保单信息 2、处理资料变更、理赔及保险咨询等服务 3、提供专业客户服务支持 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具备良好的团队合作精神

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

岗位职责: 1、通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。 2、依托公司35城自建高端养老社区、康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售。 3、专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。 4、可搭建自己的团队，享职务津贴及新人津贴。 薪资待遇： 1.新人津贴:4000元（三个月） 2.丰厚底薪:超长新人补贴18个月，最高4万/月 3.高提成/高奖励/高收入：收费收入+销售收入+管理收入+业务方案+组发方案 岗位经验： 1.年龄要求:25-50岁 2.拥有大专及以上学历。 3.具有较强的沟通能力和学习能力，能够快速适应不断变化的市场环境。 4.对金融理财和财富管理有浓厚兴趣，并具备相关领域的工作经验。 5.拥有高净值客户资源或机构客户资源者优先。

做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在太平系统内个人信息在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户的活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取; 陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户领取生存金，万能账户领取等)，做好持续维护客户(理赔，保单服务工作

岗位职责: 1、通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。 2、依托公司36城45家自建高端养老社区、康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售。 3、专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。 4、可搭建自己的团队，享职务津贴及管理津贴。 薪资待遇： 1.新人津贴:5000元 2.丰厚底薪:超长新人补贴18个月，最高20万/月 3.高提成/高奖励/高收入：收费收入+销售收入+管理收入+业务方案+组发方案 年龄要求:28-50岁

2026- 今天21点钟上班 在华帝王朝酒店 工作内容拆珍珠链，搬架子回货 工作3小时，提前做完提前走 工资45元 ☎☎☎ 报名热线陈老师

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内蒙古自治区阿拉善市左旗招聘绿化工100人，男女不限，年龄59以下，工资300元每天，，包吃住，三天发一次工资，大年十五后开工，工期8个月

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1、推广西湖益联保相关政策及知识普及； 2、通过一对一沟通方式，为客户提供全流程的优质客户服务； 3、熟练掌握公司各类产品信息，收集客户实际需求并跟进售后支持； 4、协助客户完成退税及理赔相关手续办理。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽至大专； 2、年龄需满25周岁，接受无经验者，同时欢迎有相关从业经验人员加入； 3、具备良好的沟通协调能力，性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压素质。 1、晋升机制： 公开透明公正，完全依据个人能力与工作绩效评定； 2、培训体系： 提供系统化标准培训，结合创新性与时代同步的非标准化培训模式； 3、定期组织旅游及团队建设活动； 4、工作时间：8:30—17:00（周末双休，享受国家法定节假日），工作时间相对灵活自主，投入程度与回报成正比。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

不是金融信贷，不涉及房产，专注充电线和充电宝设备的自营品牌推广，隶属于倍电集团重庆分公司，产品均为公司自主品牌。 薪资待遇： 1.前两个月试用期无责任底薪5100元（无责4600+500全勤）； 2.转正后：底薪5100元（无责3700+1400绩效）+提成+奖金，综合收入8k-2w。 参考案例：业绩达成1601条线，月入9100；2001条线，月入11100；3001条线，月入17100；3501条线，月入22600； 3.缴纳五险，享有年假、生日会、下午茶等福利。 岗位职责： 公司提供客户资源，通过电话与微信对接客户，介绍公司自营充电设备产品，充电线全程免费提供给合作方，无需收费，销售门槛低，无需外出或面对面推销，在办公室内完成工作。（配备工作手机及专用电话卡） 工作时间： 上午9:45-下午19:00，中午休息1.5小时，下午安排半小时下午茶时间，公司每日提供零食与水果，法定节假日正常休假。 备注：高底薪对应高要求，需具备良好销售意识、沟通能力及积极心态，不抗拒电话沟通，有电销经验者优先；入职后由主管带教，实行1对1帮扶培训机制。

一、企业优势 1、公司提供优质的客户资源和系统，无须自行开发客户，无须外出，无销售成本； 2、银行准客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证； 3、公司培训体系完善，为你提供全面的岗前培训和带教培训，快速提升个人业务能力。 二、招聘信息 （1）岗位职责： 1，通过电话外呼方式，针对建设银行信用卡客户进行电话沟通，在线为客户提供分期及相关业务办理，无需推荐客户 办卡。 2、完成上级领导安排的任务。 （2）岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录； （3）作息时间： 1.业务一：分期通 上下班时间：上午时段09：00-12:30，下午时段14：00-18：30 休息安排：双休，节假日全休。 2.业务四：账单分期 上下班时间：上午时段09：00-12:30，下午时段14：00-19：00； 休息安排：月休6天，排休，节假日全放； （4）薪资构成：底薪2800+绩效，综合薪资8000+；最高可达3w （5）岗位福利 1.签订正式劳动合同，作为薪资福利的法律保障； 2.法定节假日无特殊情况正常休假； 3.买社保 （6）晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。

一、岗位职责 1.利用公司提供的客户资源进行电话邀约，通过微信与客户保持沟通，引导有意向客户到店面谈 2.收集客户基本信息，配合设计师完成洽谈工作 3.持续跟进业务进展，推动合同顺利签约 二、任职要求 1.性格积极乐观，具备吃苦精神，工作态度认真，能高效执行上级安排的任务 2.不限经验，公司提供带薪培训，新员工可快速适应并投入工作 三、福利待遇 1.3000底薪+高比例提成+多项奖金（现金奖、绩效奖、团队奖、年终奖2-5万等）+五险 2.工作时间：上午9:30-下午6:00，中午休息2小时 3.每月享有员工生日福利 4.无需外勤，资源由公司提供，办公环境舒适

招聘：移动营业厅招聘电话销售【社保】 薪资：3000-5000元/月 岗位要求： 1.年龄25-40岁，性格开朗，形象良好，具备亲和力与服务意识； 2.有较强的责任心和执行力，能适应灵活排班； 3.熟练使用办公软件（Word、Excel等），具备基础的文档处理能力； 4.语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力； 上班时间： 8:30-12:00，下午2:00-下午6:30 薪资待遇： 购买社保+底薪+提成+奖金 综合工资3000-5000元/月 地址： 潼南江北兴潼大道157号传媒集团对面。

招募家电清洗，维修，招聘岗位销售，早九晚六，双休。工资面议。

销售职位详情 一、岗位职责 1.负责开发新客户，通过电话、线上沟通、线下拜访等方式，挖掘潜在客户需求并建立合作意向。 2.维护老客户关系，定期回访了解产品使用情况，解决售后疑问，推动复购及转介绍。 3.精准介绍产品优势与解决方案，根据客户需求制定个性化销售方案，促成订单签订。 4.跟踪订单全流程，协调发货、收款等环节，确保交易顺利完成，及时同步客户进度。 二、任职要求 1.年龄20-50周岁，有销售经验者优先。 2.具备较强的沟通表达与谈判能力，能快速把握客户需求，抗压性强，有目标感。 3.能适应弹性工作节奏以配合客户时间。 三、薪资福利 •薪资结构：综合月薪5000-20000元。 •基础福利：团建聚餐 •成长福利：新人岗前培训（产品知识+销售技巧）、定期行业大咖分享会，助力快速提升专业能力。

岗位职责 1. 负责门店内品牌手机的陈列与销售工作； 2. 负责到店客户的接待及产品讲解服务； 3. 负责向客户推荐合适产品并引导购机流程； 4. 负责门店日常形象与环境的维护管理； 任职要求 1、性别不限，高中及以上学历； 2、具备良好的销售意识与服务意识，能有效激发客户购买意愿，助力门店业绩提升； 3、具有较强的沟通协调能力，表达清晰流畅； 4、有销售工作经验或同行业从业经历者优先录用

本公司专注于老年产业，致力于实现老有所依、老有所养、老有所乐、老有所归。 公司业务涵盖： 1、殡葬服务 2、礼仪服务 3、房地产经纪、健康咨询服务 4、陵园建设与销售（仙居山生态式陵园） 因发展需要，现招聘：仙居山陵园墓地（销售专员） 本行业经营刚需产品，人人皆需，市场广阔，属于朝阳产业，具备长期发展潜力，不会被时代淘汰！ 我们提供专业的人才培训体系（免费），行业相对冷门，从业者较热门行业少，竞争压力小，是老年人的增寿保障项目！ 刚需产品，想增加收入者可优先考虑进入该领域。当然，你所认为的理想岗位，往往也意味着更多人参与竞争。 如果你渴望挑战高薪，希望月入过万，建议你：保持空杯心态，做到听从指导、执行到位、服从安排、积极配合、坚持不懈、努力拼搏，把握发展机遇。 工作内容： 1.负责公司产品的推广与销售，收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源。 2.通过陪同交流深入了解客户需求，挖掘销售契机，完成既定业绩目标。 3.维护现有客户关系，建立稳定沟通机制，激发客户潜在需求，促进长期合作。 职位要求： 1、年龄20至45岁，不限经验，有销售背景者优先考虑。 2、具备吃苦精神，拥有良好的沟通技巧、团队协作意识及自我驱动力。 3、思维灵敏，语言表达清晰，具备优质的服务理念。 4、责任心强，能适应一定的工作强度与压力。 福利待遇： 责任底薪：5000元/月（上不封顶） 提成区间：10%～15%，业绩突出者享年终奖金及境外旅游等丰厚激励，公司提供完善的晋升通道！ 工作时间： 每日宣传工作时长4-6小时，每周固定休息一天，工作节奏轻松灵活。

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，主动与意向客户沟通联系（无需自行开发客户），并成功邀约到店； 2.根据客户的实际需求，提供个性化家装方案与服务； 3.整理并跟进公司分配的客户信息，定期回访维护，建立长期稳定的客户关系。 岗位要求： 1、不限学历，有销售经验或曾在家装行业工作过的优先考虑； 2、性格积极乐观，品行良好，具备出色的沟通表达能力及责任心； 3、掌握电脑基础操作，具备良好的语言理解与应变能力； 待遇福利： 1、充满活力的年轻团队和舒适的工作环境，每位同事都热情向上，协作氛围轻松融洽； 2、清晰可实现的薪酬结构与公开透明的晋升通道，互联网式激励机制，让每位员工都能获得应有回报，我们不空谈梦想，而是助力你实现梦想； 3、丰富的团队活动：不定期发放团建经费、组织聚餐、节日庆典，配备茶水间与免费下午茶； 4、多元化的培训体系：包含入职培训、在职成长计划、定期内部经验分享会，持续提升专业能力与团队协作水平； 5、每月享有员工福利，公司注重人文关怀，营造家庭般的温暖氛围，法定节假日额外发放节日福利与加餐补贴； 团队成员主要为90后、95后，工作氛围轻松自在，人际关系简单和谐； 在这里，不看重文凭，不拘泥过往，只要你愿意学习、愿意拼搏，努力必有收获； 在这里，没有论资排辈，只要有能力，就有机会获得多元化发展与晋升空间；

1. 针对分支行客户推进信用卡的协同营销工作； 2. 深耕分支行现有客户群体，进一步拓展客户资源； 3. 结合分支行所在区域特点，探索场景化营销新路径； 4. 开展分支行客户的重新激活与回归维护工作； 5. 严格落实总行在反洗钱、风险防控及合规运营等方面的要求，为客户提供高效服务，维护企业良好声誉； 6. 按要求完成上级交办的其他与信用卡业务相关的任务。