招聘：家装订单管理 薪资：5000-8000元 1）严格按照销售订单要求，向仓促物流部下单订购，多到及时准确。 2）协调客户和项目经理，做好材料后续衔接工作，确保施工进度。 3）对接工程部，协同工程按进度通知服务团队实施测量、设计、安装等后续服务。 4）整理和更新工程管理报表，及时向公司收发。 5）每周汇总工程进度报表，何翔宇问题反馈，及时处理 6）优化订单管理流程。 7）完成公司交办的其他工作。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历。 工作经验：2年以上家装或建材行业经验。 技能：熟练使用办公软件。 特征：踏实稳重，良好的组织沟通能力和团队合作精神

招聘：建材销售 薪资：5000-20000 公司名称：建德顾家天禧派融合店 【招聘岗位】：建材销售5名 薪资面议

热情健谈，能够主动发掘客户，吃苦耐劳，可以在小区里扫楼模式

家居建材销售

招聘：蒙牛业务员（5000-8000/月） 薪资：5000-8000元/月 蒙牛业务员，负责城区业务

家居，建材销售

1.进行钢材的销售工作

【3】杭州临安广宸铝材有限公司诚聘 门窗销售 底薪3000+提成 要求：有家居，建材相关行业从业经验优先， （最好带资源） 年龄要求25-50 以上岗位可接受兼职，高提成，高回报 福利待遇：五险，节日礼物，单休，长白班 联系人：帅总

招聘：诚招建材行业经验销售员 薪资：7-10k 职位详情： 主要岗位职责： 1.负责所属区域的市场开拓与产品销售工作； 2.负责客户的维护与跟进，完成销售和回款目标。 3.工作地点在富阳、临安、杭州城北、临平等区域； 薪资： 底薪+提成，年薪10-40万，公司提供交通费、通讯费、餐补、话补，自由工作时间及公平的晋升平台。

入户门/庭院门销售 工厂直营店模式销售 面聊！面聊！面聊！ 前期无责底薪保底 杭州

招客服助理20人 优势：长白班，包吃，坐班，日结当天发工资 -、工作要求:18-45周岁 工作内容简单易上手，上班有人带 薪资待遇: 工资25-30/小时，包吃，纯办公室办公， 无需往外跑，不需要打电话没有销售类型工作 工作时间:早上8点到中午11点随时可以来上班，吃饭不扣时间，不吃工作餐，有餐补 公司同事好相处，氛围好，工作轻松人性化管理，环境优雅!欢迎你的加入我们大家庭

本人杭州闲林项目需要一个大工，一个小工做点工，有空的师傅联系我，，电话，，张老板，

明天9点上班，提前10分钟到 会打麻包，需要装车 微时代附近 20/小时不包吃 名额有限抓紧时间报名 报名热线:

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杭州临平沃尔玛 前台打杂工一名，要求会点餐，灵活手脚麻利，爱干净！有责任心的，重要的重复一下爱干净，服从管理，年纪30到40 4000---5000 还要招一个会切菜配菜煮面的工资5000--6000 烧面师傅8000--9000 电话

门窗厂高薪诚聘 携手共赢未来 热招岗位 1. 门窗制作人员：负责门窗加工制作，新手可教上手快，能学习专业制作工艺，成长为技术型人才 2. 业务销售：开发客户资源、拓展市场渠道，高底薪+高提成多劳多得，积累资源后晋升空间广阔 3. 展厅销售：接待到店客户、讲解产品卖点促成成交，工作环境舒适，客户精准易出单 ✅ 岗位要求 18-40周岁，男女不限，积极上进，有团队合作精神 福利待遇 包吃住+节日福利+全勤奖+工龄补贴，薪资稳定有保障，能力出众者薪资上不封顶 工作地点：[高碑店市辛桥镇东太平庄村鹤尔斯门窗] 联系电话：[] ⏰ 面试时间：[9点-6点] 期待有志之士加入，与我们共筑门窗事业新篇章！

招聘 水口大角鹿超耐磨瓷砖 1、销售瓷砖、店长1综合薪资名10000元以上 2、瓷砖销售员数名、底薪+提成+奖励+油补+出国旅游、综合薪酬5000/20000元以上具体面议 3要求：有车！有做过一年销售业务者、优先 联系人：赖先生

华东市场国际馆全屋定制店招销售人员，有做过装修、建材的优先。上班时间8.30到下午17.30不用上晚班，不用干体力活。月工资3000-5000元，能长期上班。有意向的联系 推荐过来的有红包答谢

恒荣联和建材业务员招聘启事 一、公司简介 我们是一家深耕五金建材领域多年的企业，凭借优质的产品和服务，在业内树立了卓越口碑，业务网络不断拓展，正处于快速上升期。 二、任职要求 1. 有销售经验者优先，熟悉五金建材行业者尤佳。 2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，抗压能力强。 3. 工作积极主动，有强烈的责任心和团队合作精神。 4. 热爱销售工作，勇于挑战高薪。 三、薪资福利 1. 富有竞争力的薪资：3000到6000元。 四、工作地点及联系方式 1.枣阳市民族西路41号 2.致电[]，联系人：[刘]

销售软装

岗位职责: 1.负责口腔类产品的电话推广与销售工作 2.通过电话与潜在客户交流，介绍团圆口腔的相关服务与产品 3.结合客户需求，提供专业的口腔健康建议与咨询服务 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力和说服技巧 2.熟悉电话销售流程，能有效提升客户转化效果 3.对口腔领域有兴趣，具备一定的行业认知，可快速掌握产品信息 上班时间8:30-17:30，月休4天，包吃包住，法定节假日。 团队氛围融洽，工作快乐，收入可观。

翡曼软装：开启你的职业新篇章！ 一、入职即享半个月年假（不受入职时间限制）+国内外旅游福利+亲子团建活动+丰厚年终奖金+专属放飞假期+孝心假期+专属节日假；办公地点距地铁口仅700米+定期供应水果奶茶+充满活力的95后团队氛围+每三个月一次晋升机会+系统化内部人才培养机制 二、翡曼软装，软装领域唯一实现整案落地的品牌！作为中国50强、浙江前三的硬装集团——铭品装饰集团（全国60余家分公司）全资子公司，专注服务杭城精装房业主，致力于为每位客户打造温馨、舒适且个性化的家居空间。依托集团强大资源支持，携手多家上市软装定制品牌战略合作，企业持续快速发展。未来可期，期待你的加入，共同成就更耀眼的明天！ 三、薪酬体系：底薪+提成+绩效奖金+年终奖，业绩突出的销冠轻松突破5万+月收入（100万×5%+6000=5万+），表现优异员工平均月入2—3万，新人起步月收入7K—1.5W，能力出众者可达2万。 工作内容： 1、（公司精准提供小区客户资源，无需自行拓客）通过电话与微信等方式邀约客户至体验馆（包含电销环节） 2、向客户讲解定制家具的风格、材质及制作工艺，挖掘客户需求与预算范围 3、依据客户偏好提供专业的软装搭配方案建议 4、把握客户心理动态，协同设计师推进签单流程，完成合同签订与收款 岗位要求： 1、性别不限，经验不限，只要有才华、有志向、有想法，欢迎加入 2、具备一定销售基础者优先，无经验亦可，公司配备完善的1对1导师带教机制 3、具备良好沟通表达能力，责任心强，积极进取，渴望通过努力获得高回报的年轻人才

岗位职责: 1.通过公司分配的资源，联系沟通客户，添加客户微信，促进后期成交。 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有积极的工作态度 3.团队合作意识强，能够与团队成员有效协作 薪资：底薪+提成+奖金 上班时间：9：00—12:00,13:00—18:00，周日休息 节假日放假 只要你想赚钱，有沟通销售能力你就来，在我们这里只要你想就能赚钱

 中纺中心3楼3B56-57形觉男装招聘店员一名，要求女性，年龄18岁至35岁左右，薪资面谈，有经验优先！ 电话同步

任职要求： 具备个人（ToC）医疗/大健康领域销售经验，熟悉面向企业或机构（ToB）的销售模式，有面销、陌拜、会展销售及电话销售经历，曾从事其他产品或服务、互联网金融、企业服务、金融产品等相关销售工作，且在杭州拥有两年以上销售从业经历。 工作内容： 1、邀请有意向的客户前往养老社区实地考察，负责样板间讲解，说明价格体系及入住条件。 2、依托公司组织的高端酒会活动，推动客户成交。 3、开展客户维护工作，整理客户档案，深入挖掘客户需求。 任职资格： 1、年龄25至50岁，大专及以上学历，具备销售背景，形象气质良好； 2、积极主动，工作热情高，对岗位充满热爱； 3、具备强烈的进取心，敢于迎接挑战； 4、拥有出色的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务意识； 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先考虑。 福利待遇： 1.高额底薪+高比例提成+方案奖励。（业务人员年收入30万起） 2.晋升机制公开透明，每三个月进行一次晋升评估，表现优异者可在3个月内晋升为主管（主管年收入50万起），6个月至1年内可晋升为部经理（年收入80万至300万不等） 3.工作时间：周一至周五8:30-18:00，时间安排灵活； 4.周末双休，法定节假日正常休息； 5.提供下午茶、生日会、团队建设、旅游等多项员工活动； 6.配套完善的培训体系与职业发展通道

人生充满无限可能，只要勇敢迈出一步，收获往往超乎想象。此刻机会就在眼前，你准备好行动了吗？ PS：不招暑假工和兼职哦～ 公司福利待遇： 1、提供设施齐全的住宿环境（配备冰箱、空调、厨房、洗衣机等），晚间还有水果供应，团队氛围轻松融洽，便于交流互动 2、每年享有旅游名额及多次培训机会，相关费用均由公司承担 3、公司设有专属管理学院，定期邀请知名高校教授授课，综合表现优异者可推荐至总部管理商学院进修学习 4、除基础薪酬外，另设日奖励、周奖励、月奖励、季度奖励及年终奖金机制 5、定期组织丰富团建活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日庆典、外出旅行等） 岗位职责： 1、采用线上线下融合方式开展工作，掌握产品信息，注重实体销售的高效性与直接性，实行团队协作模式 2、线上通过小程序商城维护客户关系，线下以客户开拓为主，全程安排导师一对一指导带教 公司薪资待遇： 1、实行人性化管理模式，提供两种薪酬方案自主选择 A.底薪+提成：试用期4000元+提成，转正后5000元+提成 B.全提成制：按营业额计提30%-50% 岗位要求： 1、不限学历，年龄18-30岁，无需工作经验 2、有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的抗压能力 3、热爱销售行业，性格真诚自信 晋升空间：（内部晋升机制） 销售代表→销售主管→销售总监→副经理→区域经理

我们的优势： 1、行业好。选择大于努力，我们是做企业集采业务，客户需求大； 2、工作比较简单，只需邀约客户即可，经理 负责帮忙签约谈判； 3、上手快，培训半天，当天即可上岗； 4、提成高，无经验要求，新人也有机会当月 工资过万。 我们的薪资待遇: 1、薪资结构：浮动底薪（4500元-5000元）+奖金+业绩提成（5-9个点），人均薪资9K以上 2、工作时间:9:00-12:00，13:30：00-18:30（节假日正常休息），单休+节日福利+员工生日会 3、带薪入职培训1天，上岗后一对一教学。 4、享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假、病假。 5、丰富的员工活动，定期的下午茶、户外拓展、员工旅游，聚餐、生日会、部门团建，节日福利等。

重要的事说三遍：资源、资源、资源！公司配备专业投放团队，持续输送精准意向客户资源 能赚钱才是硬道理：最新真实数据：入职一周成交2单，累计40w，提成3w（高提成模式），可核实验证 1、公司提供精准客户资源，日均分配20-30条主动咨询线索，为潜在客户提供专业服务，结合需求进行引导、品牌推荐与项目分析，推动加盟合作达成； 2、拓展业务渠道，锁定目标客户群体，主动对接加盟商，完成意向沟通、谈判及签约流程； 3、参与招商说明会、品牌推荐会等活动的策划准备与现场执行工作； 4、负责代理商及加盟商的后期维护与跟进服务。 任职要求： 1、不限性别，普通话标准清晰，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、热爱销售岗位，充满热情，敢于表达、行动力强，具备拼搏精神； 3、踏实肯干，执行力强，具备良好的团队协作意识，有冲击高薪的目标与决心； 4、品行端正，有责任心，具备一定的团队担当和个人发展规划； 5、细致耐心，抗压能力强，有电话销售或会议营销经验者优先录用； 伯闻天下名士，共创双赢未来！ 【薪酬及福利】： 无需打卡、不设考勤 1、薪资构成：无责任底薪4k-6k（根据能力面议）+提成5-7%； 还可选择高提成方案，提成比例高达11-13%，收入上不封顶！ 2、定期组织行业知识培训与技能提升课程，助力员工专业化成长； 3、多重奖励补贴：开单奖励（300-800元）+月度奖金（2000-5000元）+年度奖金（5000-20000元）+评优奖励+团建经费+多样化激励机制； 4、晋升通道明确：招商专员—招商主管—招商经理—招商总监； 5、办公氛围轻松融洽，团队积极进取，拒绝无效内卷，激励制度透明，适合长期稳定发展； 6、弹性上班，无需打卡，工作时间10:00-20:00，含1.5小时休息（晚间用餐安排30分钟）； 7、休假制度：法定节假日照常休息，无需调班补班；年假长达30天。

岗位职责： 1.熟悉公司租赁业务相关产品内容，具备扎实的销售能力； 2.负责拓展企业IT设备租赁客户（涵盖B端与C端），依据客户需求设计个性化项目方案； 3.通过闲鱼、抖音、小红书等多平台渠道挖掘潜在租赁客户，精准把握需求并提供定制化解决方案，跟进回款流程，推动销售目标达成； 4.维护现有客户关系，持续深耕行业资源，促进客户推荐与长期合作。 岗位要求： 1.年龄20-28岁； 2.具备1年以上小红书、抖音、闲鱼或自媒体运营经验，有大客户维护背景者优先； 3.拥有B端客户开发能力及出色的谈判水平； 4.沟通协调能力强，执行力高，能主动识别问题并快速响应解决，具备良好服务意识与创新思维； 5.综合能力突出或拥有同行客户资源者，学历条件可适当放宽。 薪酬福利： 1、薪资构架:无责底薪5000-12000+提成+新客户开单奖+月度激励奖金; 2、各种福利:五险+年假+国家法定节假日放假+下午茶+各种节日活动福利等; 3、员工活动:公司内不定期提供水果、点心等; 4、扁平化管理+年轻化团队+老板nice+宽松的工作环境+轻松的工作氛围;

高薪高待遇直聘，业务好做易上手， 该岗入职半年后平均稳定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。 阿里园区，办公环境优越，互联网行业氛围机遇大，欢迎行业优秀精英沟通加入！管理岗位同步热招！！ 岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，邀请企业客户入驻APP商城； 2、通过电话/面谈/微信等方式与客户高效交流，挖掘客户需求，把握销售机会，促成合作； 3、持续维护客户关系，打造长期稳定的协作伙伴关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告背景者更佳； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备积极进取精神； 3、踏实认真，目标感强，有韧性，对自我成长有强烈追求； 4、性格开朗乐观，富有责任感，拥有正面积极的工作心态。 岗位待遇： 薪资：无责底薪+阶梯提成+绩效+奖金， 小组制管理模式，配备系统化培训支持， 每年至少2次调薪机会，职业发展路径清晰透明， 每年享有5天以上带薪年假，非假期也可灵活安排出行！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻app商城 客户类型：关注【高校学生市场】的各类企业商家，产品定位聚焦年轻群体 产品客单价：10W-200W不等 开单周期：新员工首月即可实现成交！ 销售方式：以电销为主，结合面销推进 客户线索：公司提供（含客户池+SEO资源），同时支持个人自主拓展 销售文化： 【战争】掌上大学每年组织一次大型总攻，并拆解为三场关键战役，若你崇尚团队作战，这里将是你施展才华的理想战场 【公平】所有晋升机制公开透明，不看资历，只看结果，达标即晋级，下一个主角就是你 【竞争】销售的魅力在于在高强度比拼中快速蜕变，掌上大学实行“日排名”制度，期待你登顶榜首，傲视群雄 【温度】真诚与善意是我们的核心文化，身边的伙伴既是竞争对手，也是并肩战友，在这里你会遇见无数温暖瞬间 我们能为你提供什么： 1、更容易获得更高收入 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础保障 （2）【绩效薪资】注重过程表现，善于思考总结者可额外获得绩效奖励 （3）【高提成】提成空间更大：*多多平台上500万商家中，超200万属于我们的目标客户群体，且当前高校领域提供同类服务的仅掌上大学一家 （4）【多种奖金】周奖不断，月奖常有，只要你出色，全部收入囊中！ 2、你的成长速度更快 （1）【年轻】以90后为主体的工作氛围，更具活力，工作更轻松愉快 （2）【培训】同样工作1年，掌上大学完善的培训与规则体系将助你构建高薪背后的底层能力结构 （3）【金字塔】晋升通道全程可视化，只要你志存高远，这里就是你实现抱负的广阔舞台