岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料编写、归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书优先，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

道路，市政建设工程十年以上相关经验，

一、岗位职责1、负责施工现场日常技术管理，组织图纸会审，编制施工方案并进行技术交底； 2、全程跟踪施工进度，监督工程质量、安全与工期，及时处理现场各类技术问题； 3、负责工程资料的收集整理、报验手续、签证办理、变更对接及工程量核算与统计上报； 4、协调施工班组、监理单位、建设单位及其他参建方之间的日常沟通与工作衔接； 5、落实公司各项管理制度，实施现场安全文明施工、扬尘防控等相关管理工作； 6、完成项目经理安排的其他工程管理相关事务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑工程、市政工程、道路桥梁等相关专业； 2、掌握工程项目全过程管理流程，熟悉施工图纸、施工规范、工程资料及现场实操管理； 3、具备较强的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能适应驻项目部及工地出差； 4、有1年及以上施工现场或工程管理相关工作经验者优先，持有二建、八大员、建造师等证书者优先； 5、工作态度端正，责任心强，吃苦耐劳，品行良好，具备团队合作精神，服从工作安排。 三、薪资 1、薪资：实习期底薪3500，转正后4000～5000/月，能力突出者薪资可面议，工龄奖、绩效奖金、项目奖金另计；

工地装修管理。

持有二建机电建造师证书 岗位职责： 1. 全面负责项目计划制定、进度管控与质量监督，确保项目按时保质交付 2. 统筹协调设计、施工、采购及分包单位，推动跨部门高效协作 3. 编制项目预算并控制成本，定期进行成本分析与风险预警 4. 主持项目例会，及时解决现场问题，处理工程变更与签证事宜 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 持有二级建造师（建筑工程或机电工程）执业资格证书，注册单位须可配合变更 2. 具备3年以上工程项目管理经验，独立主导过至少2个完整施工项目 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

1. 项目全周期管理 全面负责电力工程项目（含输变电、配电、新能源光伏/风电等）从立项、设计评审到施工组织、验收交付的全过程管控。 牵头编制《项目实施策划书》，制定总体实施计划，明确质量、进度、成本、安全等关键目标，并逐项分解落实到位。 2. 进度与成本控制 统筹项目主进度计划及关键节点安排，动态跟踪执行情况，确保工程按期或提前完成。 严格执行预算管理，审核工程量签证与结算资料，控制材料使用损耗和各项费用支出，保障成本处于可控范围。 3. 质量与安全管理 监督施工现场规范作业，组织阶段性质量检查与竣工验收，压实各级安全生产责任。 贯彻执行《电力安全工作规程》，防范触电、高处坠落、设备短路等典型安全事故，全面落实“两票三制”要求。 4. 协调与沟通 协同业主单位、设计院、施工单位、监理机构及相关政府监管部门，及时协调解决现场各类问题。 主导与属地供电公司（调度、运检、安监等部门）对接，推进报装审批、中间检查及并网验收，保障项目顺利通电投运。 5. 团队与资源管理 组建项目管理团队，明确岗位分工，开展技术交底与专项培训，落实绩效考核与激励机制。 统筹调配人力、材料、设备等资源，审核施工组织设计及重点专项方案，提升资源配置效率。 6. 风险管控与文档管理 识别潜在风险因素（如工期延误、成本超支、技术变更、停电计划调整等），制定应对预案并动态监控。 收集整理项目全过程技术文件、验收记录等资料，规范归档管理，配合完成结算与审计工作。

岗位职责 1. 项目全生命周期管理与交付 全面负责公司在楚雄州及西南区域医疗健康信息化项目的落地实施与全流程交付，涵盖项目启动、需求调研、系统部署、数据整合、接口对接及上线验收等核心阶段。 制定详尽的项目执行计划，精准掌控项目范围、进度、成本与质量目标，确保项目按合同条款和客户要求准时、高质完成交付。 2. 客户关系与需求管理 作为项目交付的核心对接角色，持续与楚雄州及下辖县市的卫健委、医院信息部门及相关业务科室保持高效沟通。 主导客户需求的收集、分析、引导与确认工作，合理管控客户预期，保障需求变更的规范性与可追溯性，持续提升客户满意度。 3. 团队协调与资源管理 联动公司内部研发、产品、运维团队以及外部合作厂商，组建并统筹项目现场实施小组。 合理分配工作任务，监督成员绩效表现，并通过培训指导与实战锻炼，持续增强团队整体实施交付能力。 4. 风险控制与文档编制 识别项目推进过程中的各类潜在风险，包括技术瓶颈、政策调整、资源调配冲突等，制定应对方案并推动落实。 牵头编制各阶段所需文档材料，如实施方案、需求说明书、周报月报、验收报告及技术交付成果，组织项目评审与验收会议。 任职要求 1. 教育与经验背景 本科及以上学历，计算机、软件工程、医学信息工程、公共卫生管理等相关专业优先。 具备5年以上软件类项目管理经验，其中至少3年聚焦于医疗信息化领域。 2. 行业与项目经验 拥有丰富的医疗健康类项目交付实践经历，熟悉医院信息系统（HIS）、电子病历（EMR）、实验室信息系统（LIS）或区域卫生平台的建设流程与实施规范。 有参与或主导医保基金监管、DIP/DRGs支付改革相关项目者优先考虑。 具备卫健系统、疾控中心等政府类项目实施经验，了解其运作机制与验收标准者优先。 3. 专业技能 掌握项目管理理论体系，熟练运用主流项目管理工具，持有PMP认证或信息系统项目管理师（软考）证书者优先。 具备一定技术基础，了解Java技术架构、Oracle/MySQL数据库操作及Linux系统常用命令。 具备出色的文档编写能力，可独立完成技术方案、汇报材料及招投标文件的撰写。 4. 软性素质与地域要求 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效应对客户多层级人员的沟通需求，妥善处理现场突发状况。 责任心强，目标导向明确，能够适应长期驻场在云南省楚雄州工作，有本地或西南地区长期发展意愿者优先。

您好，这个岗位的工作地点在昆明安宁金方大厦16楼，从事户用光伏推广，工作灵活自由，收入可观 工作内容：协助推广适合安装太阳能光伏板的农村闲置屋顶资源，用于建设光伏发电系统！光伏屋顶相比传统彩钢瓦更坚固、防水性更强、透光性能好且运行安静！全程无需农户承担任何费用，每年还可享受稳定租金收益，并签订正规房屋屋顶租赁协议！ 岗位要求：优先考虑安宁本地人员，具备一定乡镇或农村人脉资源者更佳，年龄需满25周岁以上，沟通表达能力强，性别不限，学历不限，无经验者也可培养 岗位职责：负责在安宁市下辖各乡镇开展光伏项目推广，拓展业务渠道，开发客户资源，入职前提供一对一专项培训 工作时间：实行弹性工作制，时间自主安排，无需打卡，不强制坐班 薪资待遇：按成功接入户数计提报酬，轻松操作月入过万，积极投入可达30000+，执行力强冲刺50000+，收入上不封顶，在安宁实现月入十万并非空谈！ 奖励政策： 1、当月完成500片，奖励7000元苹果手机 2、当月完成1000片，奖励15000元苹果笔记本电脑 3、当月完成2000片，奖励50000元电动车一辆

持有二建机电建造师证 岗位职责： 1. 全面负责建筑项目全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 组织编制施工组织设计及专项方案，协调设计、监理、分包等各方关系 3. 持证上岗并主导机电专业施工管理，确保二建机电建造师资质合规应用 4. 定期组织现场巡检与例会，及时解决施工难点与突发问题 5. 落实安全生产责任制，杜绝重大质量与安全事故 任职要求： 1. 持有二级注册建造师（机电工程）资格证书，注册单位须与应聘单位一致 2. 具备建筑工程项目经理或项目负责人实际管理经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

明早9点北辰附近网约车出发芒市，守展车保安。每天12小时制，150一天，连做到！管吃管住管出行。必须自备纯黑色皮鞋，有黑色西服优先。身高170以上，45岁以内！无染发长发！必须持保安证，坐岗！。

德宏傣族景颇族自治州芒市招工地学徒工、水电

云南瑞丽一产业园需要弱电施工人员。主要涉及监控，门禁，道闸，布线施工，安装调试，有在瑞丽的请联系我

有实力的来 模式多多

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底3小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

现场项目负责人

装修公司项目经理。农村平房装修，人品好，懂技术，能独立完成室内装修工程。

劳务项目经理（全盘现场负责人 土建+主体水电） 工作地点：湖北公安县 岗位职责 1、全面负责工业厂房主体劳务现场全盘管理，独立排布土建施工流水工序、进度计划，统筹管理钢筋、模板、混凝土、架子等各班组，管控现场质量、安全、文明施工、工期节点，杜绝返工、窝工及总包罚款。 2、精通厂房主体水电施工预埋，熟悉土建与水电穿插施工工序，负责强弱电、给排水套管、线盒、预留洞口、防雷接地、设备基础预埋等全过程管控，能看懂水电图纸，把控预埋质量，杜绝漏埋、错埋、后期打凿。 3、负责对接总包、甲方，参加工程例会，处理现场变更、洽商、隐蔽工程验收，主动收集、办理现场签证及增量资料，留存完整过程资料，保障项目足额产值。 4、负责项目每月进度款申报、月度报量、过程对账及最终竣工结算工作。 5、对内负责土建、水电所有班组工程量核算、月结审核、，严格把控工程量真实性，杜绝班组虚报、超付工程款，妥善处理班组矛盾及劳资纠纷。 6、熟悉湖北土建、主体水电劳务市场包干价、点工行情，能独立对新增工程、零星工程、签证项目精准报价，做好项目成本管控。 7、建立施工台账、签证台账、报量台账、班组结算台账，做到数据清晰、有据可查，规避项目结算风险。 任职要求 1、有工业厂房主体土建+主体水电预埋完整项目管理经验，纸厂、工业园厂房经验优先，纯住宅经验勿扰。 2、能同时看懂土建结构图纸、水电施工图纸，精通现场穿插施工逻辑。 3、全能型管理：能管现场、排工序、管质量、抓签证、会算量、懂结算、控成本。 4、熟悉本地劳务市场价格，为人正直、责任心强、不偏袒班组、无吃回扣陋习。 5、能长期驻场，抗压能力强，能独立搞定项目所有现场及结算事宜。 薪资待遇 月薪11000-14000元，按月准时发放 另设项目高额绩效奖金（） 包吃包住，项目稳定、工程款稳定

1、全面统筹管理： 主持项目部日常工作，制定项目管理实施规划，确保项目工期、质量、安全、成本等目标达成。 2、对外协调与沟通： 负责与建设单位（业主）、监理单位、设计单位及政府主管部门。 3、工作经验： 具有10年以上施工现场管理经验，其中至少6年以上同等规模项目独立担任项目经理或施工总负责人的经历；有市政及大型厂区改造项目全程管理经验。 4、其他要求：需要有较强的抗压能力，有苏州及昆山工作经历者优先。

项目总工，要有二级建造师证，本项目专业体育馆钢架网架，幕墙玻璃，一系列装修装饰，非诚勿扰

招聘物业项目经理1名。要求大专及以上学历，持有物业管理师等相关资格证书者优先；精通物业行业政策法规，具备完整的项目管理实操经验；擅长内外沟通协调及团队统筹管理，抗压能力强；年龄50周岁以内，综合条件优异者可适当放宽。岗位职责包括全面统筹项目物业服务全流程工作，管理内部团队，对外对接业主及政府单位，处理重大投诉和突发事件，落实物业各项服务标准与合规管理。工作地址位于芒市南蚌小区综合楼三楼行政办公室。

招聘物业管家。要求具有1年以上物业相关工作经验，具备良好沟通表达能力，拥有较强服务意识与抗压能力，熟练使用基础办公软件。工作内容包括业主接待与报事跟进、投诉纠纷协调处理、园区巡查与品质维护、物业费收缴与档案管理、物业费催缴、园区活动组织。薪资福利面议，提供通讯补助、定期体检、带薪节假日、定期团建、异地培训、宽广的晋升空间。工作地址位于云南省德宏自治州芒市。有意向的求职者可致电咨询。

岗位：物业客服（五险+包吃住)薪资：4000-5000元/月公司：瑞丽市汇坤物业服务有限公司—————————————岗位：水电工（五险+包吃包住）薪资：3500-4500元/月公司：瑞丽市汇坤物业服务有限公司—————————————岗位：消防设施维修员（五险+包吃包住）薪资：5000-6000元/月公司：瑞丽市汇坤物业服务有限公司———————————

招聘物业管家。要求具备良好的语言表达能力和应变能力，具备良好的团队协作精神，高中以上学历，有同等岗位工作经验者优先考虑，相貌端正，个人形象良好。薪资待遇：试用期月薪2500元，转正后月薪3000元，提供工作餐1次每天，轮休4天。

岗位职责: 1、向项目经理汇报工作，配合项目经理推进工程部各项任务目标的达成； 2、确保日常保养工作按规范要求准时完成； 3、负责编制设备维修与保养计划，保障维修任务按时保质落实； 4、协助工程部经理制定工作安排，监督维修及其他日常运作； 5、负责拟定机电设备、耗材及备件的采购计划，并编制申购单提交审批； 6、定期巡查各机房与控制室，确保设备运行正常及环境整洁有序； 7、检查并督导维修人员作业，维护良好的团队氛围与工作纪律； 8、每日记录相关工作台账，夯实基础管理工作； 9、遇突发事件时迅速到场处置，督促员工依客户应急流程执行操作； 10、组织下属员工培训，关注其思想动态与生活状况； 11、对领班及员工的岗位调配提出合理建议； 12、严守公司技术及管理相关信息，确保信息安全； 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、身体健康； 2、大专及以上学历； 3、具备中级以上专业技术职称； 4、具有2年以上物业管理领域维修主管工作经验； 5、持有电工操作证，实操能力强，掌握弱电系统相关知识； 6、具备较强的突发事件应对与处理能力。

现场沟通管理，协调各工种有序施工，会处理，会做一些基础性的工作

施工经理。工地管理。

一、岗位职责1、持有机电二级建造师证书，具备电气与机械设备安装相关的专业背景，能独立开展项目管理工作。熟悉施工各环节流程，可全面负责工地从进场至结算的全过程管理，涵盖进度把控、质量监督、安全管控等方面。具备优秀的沟通协调能力，能够合理规划现场施工任务，保障项目高效有序推进。 2、负责项目技术方案的编制与落地执行，参与图纸审查及技术交底工作，及时解决施工中遇到的技术难题。能够组织并带领施工团队完成各项作业任务，确保工程按既定计划推进。具备基础预算管理能力，可协同相关部门完成成本控制及相关资料归档工作。 3、在团队管理方面，可根据项目实际需要开展人员招聘、培训及日常管理工作，科学调配人力资源，提升团队整体执行效率。责任心强，抗压能力佳，能适应长期或阶段性驻场作业，接受必要的出差安排。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，电气自动化等相关专业；有工作经验者可放宽至大专学历。 2、踏实肯干，能适应施工现场工作环境； 3、具备机电二级建造师资质，掌握电气及机械设备安装相关规范与标准，了解项目管理运作流程，具有较强的组织协调能力与现场实操经验； 4、能独立应对和处理施工现场各类突发情况，具备良好的职业操守和团队协作意识。 公司提供优良的工作氛围与发展平台，诚邀有志于从事电气工程项目管理的专业人才加入，携手推进项目顺利实施，实现个人成长与企业发展的双赢局面。期待您的到来，共筑美好前景。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 主持项目例会，定期向公司汇报进展、风险及应对措施 5.落实安全生产责任制，监督文明施工与环保合规执行 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

担任过两个项目的项目经理