具备汽车销售管理相关经验者优先考虑

线上汽车销售，整合资源联系客户

岗位职责：负责展厅客户接待工作

岗位职责: 1. 向客户专业讲解汽车品牌与车型信息，准确把握客户需求，提供定制化购车建议； 2. 负责客户全流程服务，涵盖咨询沟通、试驾安排及成交落地，保障服务体验与满意度； 3. 持续维护客户关系，定期回访了解需求变化，优化客户购车全过程感受； 4. 主动参与各类营销推广活动，积极冲刺并达成既定销售任务； 5. 定期参加业务培训，掌握最新汽车行业资讯与产品知识，提升专业服务水平。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，善于与客户建立长期稳定的关系； 2. 热爱汽车领域，熟悉行业动态，能快速学习并传递产品核心价值； 3. 目标感强，具备良好的承压能力，确保个人与团队业绩目标的实现； 4. 具有协作精神，能够与团队成员高效配合、共同推进工作进展； 5. 注重客户体验，可提供专业的购车指导及后续服务支持。

岗位职责: 1. 向潜在客户详细介绍汽车产品，提供专业购车建议； 2. 主动跟进客户意见，快速响应并解决购车流程中的各类问题； 3. 维护客户关系，促进与客户的持续沟通与信任建立； 4. 协同制定并落实销售计划，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能高效应对客户诉求； 2. 热爱汽车领域，有汽车行业销售经历者优先考虑； 3. 能够独立应对和处理销售环节中的各种情况； 4. 具备团队协作精神，善于与同事进行工作交流与配合。

岗位职责： 线上销售，给客户介绍热卖车型以达成促单 做好推销话术 任职要求： 积极向上不自怨自艾 有想挣钱的心你就来 要求年龄20到45 接受新人小白 岗位福利： 定期团建 五险 氛围轻松，没有业绩压力

具备汽车销售分期业务相关经验者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.利用线上渠道开展汽车销售，为客户提供专业的购车解答与建议； 2.维持客户联系，保障客户获得优质的服务体验； 3.跟进销售流程，推动销售任务的顺利完成； 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及客户服务意识；

岗位职责: 1. 向意向客户讲解汽车产品性能、核心优势及购车方案，协助客户做出合适选择； 2. 持续跟进客户动态，收集使用反馈，优化服务流程以提高客户满意水平； 3. 跟踪销售指标完成情况，落实销售计划，确保销售任务按时达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与沟通能力，善于与客户互动并建立长期信任关系； 2. 适应团队协作模式，能与组员协同推进销售工作目标的实现； 3. 热爱销售岗位，具备进取心，乐于迎接挑战并持续提升个人综合能力。

岗位职责： 1、负责新能源汽车销售运营及团队管理，推动团队达成既定销售目标； 2、规划并实施销售方案，优化业务流程，持续提升团队整体绩效； 3、维护客户资源，提高客户满意度，促进长期稳定合作； 4、洞察市场趋势，引导团队捕捉市场机遇，开拓多元化销售渠道； 5、开展团队培训与人才发展工作，增强成员的专业水平和销售能力。 任职要求： 1、具备扎实的汽车销售背景，有团队管理经历者优先考虑； 2、具备较强的组织协调与激励能力，能有效带领团队完成业绩指标； 3、具备良好的市场研判能力和客户沟通能力，能灵活应对市场变动； 4、熟悉新能源汽车领域，能够准确传达产品核心价值； 5、具备优良的职业操守，富有责任感和进取心，适应高强度工作节奏。

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明天用两个大工砌小砖500现金

后天用一个美缝小工有时间的联系

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长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

【职位亮点】 ·缴纳五险一金，孝心基金，法定节假日休息，月休7天 ·节假日福利，工作氛围好 ·20年互联网大公司，800人左右集团公司，行业头部品牌，市占率高 【工作内容】 1.负责完成阿里和公司下达的销售指标、续费指标； 2.深度挖掘客户价值与平台效果的服务路径，持续打造行业标杆与成功客户； 3.熟悉公司基础产品和高阶产品，推动实商和封神产品的售卖； 【薪酬待遇】 ·签订公司正式劳动合同 ·稳定的薪酬体系：3200-4K薪资+奖金+提成，综合收入10K左右 【工作时间】 上午：8：30-12：00，下午13：30-18：00，正常8小时工作制 公休7-8天，其中有3天机动休息，可以随意去选择哪天休息都可以

招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）内汽车经销门店的开拓与日常关系维护，促进稳定持久的合作； 2、牵头组织合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别到店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查与分析，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，并配合门店分期负责人完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后管理，协同运营确保贷后材料按时归档； 6、达成公司下达的各项销售指标。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历条件：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经历，有汽车金融、银行或主机厂金融、4S店销售、金融类工作经验者优先考虑； 4、具备良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实、心理素质佳，能适应工作压力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖金+高业绩激励提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼遇、节日关怀及定期团队建设活动； 3、提供清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

双休+法定节假日休息，无责任底薪5000 岗位职责: 1. 主动邀约客户，具备基本的沟通能力 2. 准确把握客户需求，提供定制化服务方案 3. 维护客户关系，快速响应并解决客户提出的问题 （接受零经验，新人到岗享系统培训，一对一指导） 只要你愿意成长，我们全力提供发展平台 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达与沟通能力 2. 能主动与客户交流，建立稳定互动关系 3. 具备较强的责任意识和协作精神 工作时间: 周一至周四 9:00-19:00 周五、周日 9:00-18:00 周六固定休息，法定节假日带薪休假 薪资待遇: 1. 5000元底薪+业绩提成 每周提供下午茶，每月组织团建活动，公司团队以90后、00后为主，颜值在线，氛围轻松融洽！期待你的加入

招聘岗位，河北省各市招聘城市经理1名、主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开发与维护、产品销售、制定辖区营销方案、门店陈列管理、销售数据统计分析等终端运营工作，协调处理市场各类问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业经验或销售背景者优先，有零售从业经历或本地资源者优先考虑，具备客户开拓能力，抗压性强，诚实守信，踏实肯干，身体健康，熟练掌握办公软件操作。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 城市经理（廊坊、沧州、保定、石家庄、衡水、邢台、邯郸）各1名，基本工资5000元，综合收入可达20000元，依据能力与业绩核定； 主管19名，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据能力与业绩核定； 业务员69名，基本工资3000元，综合收入可达12000元，依据能力与业绩核定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于石家庄，其中文员招聘2名，基本工资3500元+绩效；电销岗位招聘2名，基本工资3000元+提成，需三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、达成公司制定的月度、季度及年度销售指标与各项工作目标 2、负责产品知识介绍，完成销售流程，收集客户相关信息 3、跟踪市场变化与竞品动向，借助营销活动提升销售份额 4、维护家装渠道设计师的客户关系 5、落实并执行公司各项销售政策 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，勇于接受挑战，行动力强 2、对市场具有较强的分析判断、洞察及策划能力 3、有相关产品销售经历者优先录用

工作职责： 1、负责区域内各门店顾客关系活动的策划与落地执行； 2、拓展家装、橱柜业务及新小区、物业渠道资源； 3、面向C端小区客户开展客户开发与持续跟进工作； 4、处理门店日常事务，提供销售支持服务，并达成既定销售目标； 5、统筹区域经销商团队管理，跟进销售进度，输出数据分析报告，精准识别并解决问题。 任职要求： 1、具备两年以上市场或业务相关工作经验； 2、具有较强的决策力、分析能力和管理水平，思维清晰，谈判沟通能力突出； 3、服务意识强，具备良好的团队合作精神，性格亲和，协调沟通顺畅； 4、积极面对挑战与变化，能适应出差安排，抗压性好。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 5.参与团队协作与销售会议，及时同步项目进展与市场动态 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与价值观 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与销售策略制定，配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展，做好客户档案及销售数据的记录管理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，有较强的目标感和抗压能力 3.有销售类工作经验者优先，接受应届毕业生 4.能适应灵活的工作节奏，积极主动，责任心强 5.熟悉基本办公软件操作，学习能力强

岗位职责 1，承担个人业务目标达成及综合金融营销工作； 2，落实并执行风险管控与合规管理相关要求； 3，开展渠道拓展与日常维护，提升门店产出及渠道合作满意度； 4，高效处理业务申请，优化客户体验与服务满意度； 5，完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1，本科及以上学历，身体健康，品行端正，无违法违纪等不良记录； 2，具备较强的销售策划与组织协调能力，有信贷或银行从业背景者优先； 3，工作认真负责，积极进取，能承受工作压力，具备良好的沟通表达与团队协作素养； 4，满足公司岗位配置的其他条件，特别优秀者可酌情放宽标准。 薪资福利 1，薪资：底薪+绩效工资+年终绩效+节日福利等； 2，社保：法定五险一金； 3，培训：提供线上线下专项培训，助力专业能力提升； 4，假期：享受国家法定节假日、年休假等； 5，福利：包含防暑降温补贴、节日福利、年度健康体检、团队建设活动等。

要有责任心与主动性，擅长沟通，思路敏捷