
施工主管
岗位名称:防水工程师;施工管理员;售后服务专员。岗位要求:1.精通防水工程设计和施工,能够针对不同漏水情况给出合适的施工方案;2.具有丰富的防水材料知识,能够正确选材;3.熟悉施工流程和管理,具备良好的施工现场管理能力。薪资待遇:具体薪资根据公司政策、工作经验和个人能力而定,公司提供完善的福利待遇。
智能弱电工程主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位内容:
1. 负责弱电系统的方案设计、系统调试、日常维护及运行管理;
2. 编制项目实施计划与进度安排,承担技术对接与多方协调工作;
3. 组织完成项目的验收、结算及移交,并配合客户处理相关技术难题;
4. 对已交付的弱电系统进行定期巡检、优化升级或整改完善。
任职要求:
1. 熟悉各类弱电设备的工作原理与技术参数,具备产品选型、采购及调试的实际经验;
2. 掌握弱电系统从规划、设计到施工及验收的全流程规范与标准;
3. 具备较强的沟通能力和表达技巧,能及时应对并解决项目中的突发状况;
4. 工作严谨踏实,责任心强,能够适应一定的工作强度与压力;
5. 有同类岗位实践经验者优先录用,对学历和工作年限不设限制。
集中式光伏项目经理
1-1.3万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.负责大同地区光伏电站的现场安装、调试及并网支持工作,严格按施工图纸与国家/行业规范执行
2.独立完成支架系统安装、光伏组件铺设、逆变器及配电设备接线等全流程作业
3. 配合项目经理落实现场安全管控、进度跟踪与分项质量验收,确保施工合规达标
4. 如实填写施工日志,及时上报技术问题并协同制定优化解决方案
5.参与项目竣工资料整理、归档及客户侧运行维护培训交付
任职要求:
1.有光伏系统安装或电力工程施工相关经验者优先
2. 熟悉光伏组件、逆变器、汇流箱等核心设备性能及安装技术规范
3.具备登高作业能力,持有低压电工证或高处作业操作证者优先
4.身体健康,能适应长期户外、高空及阶段性异地项目调配
5. 责任心强,具备基础沟通协调能力与良好的团队协作意识
岗位职责:
1.负责大同地区光伏电站项目的现场全流程管理,包括安装施工、系统调试及并网支持,严格依据施工图纸与国家/行业规范执行
2. 独立组织并完成支架安装、光伏组件铺设、逆变器及配电设备接线等关键工序,保障工艺质量与技术标准
3.落实现场安全管控、进度动态跟踪与分项工程验收,确保项目合规、安全、按期交付
4.如实、及时填写施工日志,准确上报技术问题,协同技术团队制定并落实优化解决方案
5. 主导项目竣工资料整理归档,并面向客户开展运行维护培训与交付工作
任职要求:
1.具备光伏系统安装或电力工程施工相关经验,熟悉光伏电站建设全流程者优先
2. 熟悉光伏组件、逆变器、汇流箱等核心设备性能及安装技术规范
3. 具备登高作业能力,持有低压电工证或高处作业操作证者优先
4. 身体健康,能适应长期户外、高空作业及阶段性异地项目调配
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区内装
1. 负责装修项目的全流程管理,涵盖方案沟通、预算控制、施工实施及验收环节,全面把控项目进度、质量、安全与成本。
2. 对接业主、设计团队、施工人员及材料供应方,统筹各方协作,及时处理现场突发状况,保障各环节高效衔接。
3. 监督施工工艺规范落实,组织安全检查与质量验收,杜绝违规作业,消除工程质量风险。
4. 执行项目成本管理,审核材料采购清单与工程量数据,确保整体支出控制在预算范围内。
5. 归集整理项目资料(如图纸、验收文件等),协助完成后期维护与保修服务。
6. 家装领域。
运维项目经理(火电厂)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责:
1、全面主持运维项目现场的日常管理事务,承担项目部安全工作的首要责任;
2、全面保障项目运行与检修各项工作目标的达成;
3、对运行、检修等业务提供指导、监督,并实施绩效考核;
4、落实安全管理措施,把控项目成本,推进回款工作;
5、牵头协调与业主单位的各项对接事宜;
6、完成公司及上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电力类相关专业,年龄需满30周岁以上;
2、具备8年以上火电机组设备检修或运行工作经验,其中5年以上担任同类管理岗位;
3、具有突出的项目统筹与协调能力,拥有扎实的项目管理实践积累,具备良好的团队协作意识和沟通技巧;
4、具备较强的计划制定、组织执行、过程控制能力以及书面表达能力。
山西省内安排
装修项目经理
1000-2000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科熟悉成本控制方法中级工程师职称住宅小区别墅豪宅外装可以长期出差或外派一级建造师内装熟悉工程清单造价连锁店面
一、项目经理岗位责任制
1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度,自觉维护企业和职工的利益,确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成;
2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制,自觉执行有关技术规范和标准,积极推广应用新技术;
3、加强财务管理,保证专款专用;
4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款;
5、组织编制工程项目施工组织计划,制订安全生产和保证质量措施,并组织实施;
6、负责做好施工准备工作,熟悉合同和图纸要求,科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源,协调好各单位的关系,做好人力、物力和机械设备的调配与供应,及时解决施工中出现的问题,努力提高经济效益,圆满完成任务;
7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理,定期向公司管理部门汇报工作。
二、技术总负责岗位责任制
1、负责执行技术、质量、安全操作规程;检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施,做到文明施工;
2、搞好经济核算,坚持质量检查评比和验收制度,做到项项有记录,有资料,抓好管理,搞好生产;
3、指导技术员及时编制月份生产计划,机具材料计划和劳动力计划。
三、施工员岗位责任制。
1、在现场技术负责人的指导下,全面负责本工程项目的具体施工任务,对施工进度、质量、安全负责;
2、熟悉施工图纸,对设计要求、质量要求,具体作法有清楚的了解;组织工人班组按图施工生产;
3、做好各项施工前的准备工作,做到“打一、备二、看三”,排除生产操作中的障碍,为班组创造良好的施工条件;
4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底,亲临现场检查,指导施工操作;
5、合理使用劳动力,努力完成各项生产任务,完成的要按质量标准进行验收;
6、参与各分项工程质量评定,领导班组认真进行自检互检和交叉核验,参加隐蔽工程验收工作;
7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实,做到文明施工;
8、做好《施工日记》的记录,协助技术资料员累积各种原始记录等工作;
9、贯彻各项生产,技术质量,安全管理制度,发现违章作业要立即制止,发现不安全因素和隐患要及时采取措施,杜绝事故发生的根源;
10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收,试运转合格后方能使用;
11、经常组织工人班组学习技术,学习安全和操作规程,经常教育工人不违章冒险作业,自已也不要违章指挥;
12、认真消除事故隐患,发生工伤事故时要立即报告,并保护好现场,参加事故调查分析。
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
岗位职责:
1. 负责统筹公司工程施工管理工作,全面把控项目的进度、质量、成本及安全等关键环节。
2. 组织或参与总包、分包及监理单位的各类工程协调会议。
3. 全面承担工程建设在进度、质量、成本、安全方面的管理责任,指导项目实施过程,监督项目推进情况与施工质量。
4. 牵头开展对项目团队的绩效考核与综合评估。
任职要求:
年龄:30-45岁,工程类相关专业大专及以上学历,具备5-10年电力工程管理岗位工作经验,持有机电建造师资格及电力类中级职称者优先录用。
工程项目经理(火电)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力工程一级建筑师
1.学历专业:大专及以上,环境工程、热能动力、机电工程、土木工程、机械等相关专业。 2. 工作经验:5年及以上火电/脱硫脱硝/环保工程施工总包现场管理经验,2年及以上项目经理岗位经验。 3. 行业要求:熟悉石灰石-石膏法脱硫、氨法脱硫、SCR/SNCR脱硝、湿式电除尘等主流工艺,懂电厂施工逻辑与业主管理模式。 4. 证书要求(至少满足1项,优先多选): - 一级建造师优先 5. 能力要求: - 能独立牵头完成脱硫脱硝EPC或施工总包项目从开工到验收、移交全周期管理 - 懂图纸、懂施工方案、懂安装/土建/电气/仪控基本逻辑 - 强进度管控、成本控制、变更签证、结算回款能力 - 极强对外沟通、协调、谈判、抗压能力 6. 素质要求: - 能接受驻场、出差、全国项目调配 - 责任心强、作风硬朗、执行力强、无重大安全质量事故记录 - 熟练使用Office、Project、CAD等基础软件 1. 全面负责火电厂脱硫、脱硝、除尘、超低排放等EPC/施工总包项目全过程管理,对项目安全、质量、进度、成本、文明施工总负责。 2. 组织编制项目实施计划、施工组织设计、专项方案、进度计划、资源配置计划,统筹设计、采购、施工、调试、验收全流程。 3. 负责施工现场管理:人员、机械、材料、分包单位统筹管控,组织图纸会审、技术交底、隐蔽验收、分部分项验收、性能验收。 4. 严格落实安全生产责任制,开展危大工程管控、隐患排查、安全培训、应急管理,杜绝重大安全事故,配合安监、环保、业主检查。 5. 管控项目成本,负责工程量核对、变更签证、现场签证、索赔、进度报量、结算回款,确保项目盈利目标。 6. 对外对接建设单位(电厂/业主)、监理、设计院、设备厂家、质监、环保、安监等单位,协调关系、推进验收与并网投产。 7. 负责项目团队管理、绩效考核、劳务及分包管理,组织班前会、周例会、专题协调会,确保节点按期完成。 8. 组织项目调试、168试运行、性能考核、竣工验收、资料归档、移交投产,完成项目闭环。 9. 做好项目台账、日志、报验资料、安全资料、结算资料,确保真实、完整、可追溯。 10.全面研读总包合同,明确业主需求(如脱硫效率≥98%、脱硝效率≥85%)及履约边界,制定项目总体履约策略。 11.审核分包单位(如土建分包、设备安装分包、调试分包)资质,组织分包招标与合同谈判,明确分包范围与考核标准,监督分包履约情况(如施工质量、进度),协调分包间交叉作业衔接。 面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510 工作地点:依据公司项目所在地随机分配,应聘者请重点予以关注此项,不能接受的请慎投,谢谢
旧楼加装电梯
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3.编制和动态管控项目成本预算,审核工程签证、进度款及结算资料,控制投资偏差
4.落实现场文明施工与绿色建造要求,配合政府主管部门验收及合规检查
5. 主导项目竣工验收、移交及后期保修管理,完成项目总结与经验沉淀
任职要求:
1.本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
2. 具备5-10年建筑工程现场管理经验,有完整住宅或公建项目全过程管理经历
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、Project等工程管理软件
5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
新员工补贴8000!饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
8000-10000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:苏州
太原小店区招工地小工2人,管住不管吃!要听从管理的。不能超60岁。
230-240元/天
小工3-6个月包住1-2人月结个人
太原市小店区招工地小工2人,管住不管吃!要听从管理的。不能超60岁。
施工主管月结
招聘
施工队长
负责配电、农网、输配电现场管理,有相关带队施工经验者优先。
资料员
熟练使用 CAD 软件绘图,能独立完成工程资料编制、整理及归档。
厨师
负责午餐制作,月薪 2000 元。
薪资面议,有意者请电话联系:
施工主管
现场施工管理员
年龄50岁以下。具有2年以上的施工管理工作经验,能够根据项目进度跟进工作计划并监控其实施;具有较强的责任心和执行力,具备较好的对外沟通和协调能力
薪资福利:面议
应聘要求,外省市的应聘者无法安排食宿;简历投递:
监理
6000-8000元/月
施工主管1-2人
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5. 身体健康,无不良从业记录,服从公司项目调配
安装队长
5000-6000元/月
施工主管长期3-5人月结
21-45 岁之间,,有钢结构,暖通安装经验,识图,懂管理,善于沟通,解决问题,
可以长期出差。
吃住全包,五险,每天 9.5 小时,基本薪资 5000-6000,补贴,奖励另算!
电力新能源项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
负责公司光伏/储能项目的全周期管理工作,整合协调各方资源以实现项目在安全、质量、进度与成本方面的目标,保障项目高效推进并顺利并网,助力公司新能源战略实施。
1. 专科学历及以上
2. 具备5年以上新能源领域项目经理工作经验
3. 曾主导管理装机规模50MW以上的地面集中式电站项目
4. 熟悉电网接入相关流程,拥有EPC总承包项目实操经验
5. 具备优秀的跨部门协作能力及政府事务沟通协调能力
6. 能适应频繁出差,具备应对突发状况的快速判断与处理能力
项目管理专员
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力项目热力项目
岗位职责:
1. 项目计划与执行
· 编制项目年度及月度实施计划,明确关键节点目标,并跟进落实情况。
· 组织召开项目启动会、阶段性推进会,统筹协调各方资源,保障项目顺利开局。
· 向总部提交计划执行进展、节点达成率及相关优化建议。
2. 进度与风险管控
· 跟踪施工实际进度,识别潜在延误因素,制定并推动落实应对方案。
· 参与技术方案评审,监督现场按设计图纸规范施工。
· 向总部反馈进度偏差原因、风险预警信息及纠偏措施实施情况。
3. 质量与安全管理
· 配合开展工程质量检查,推进隐蔽工程验收及质量问题整改闭环管理。
· 检查安全文明施工执行情况,确保符合相关标准要求。
· 向总部报告质量检查结果、安全隐患排查情况及整改完成状态。
5. 跨部门协调
· 协调设计、施工、监理等多方单位协作关系,及时处理现场各类问题。
· 保障人力、材料、机械设备等资源按时到位。
· 向总部汇报协作中遇到的障碍、资源缺口及解决对策。
6. 信息汇总与汇报
· 定期整理项目进展报告、月度总结及专项汇报材料。
· 向总部全面汇报项目运行状况(含进度、风险、重大事项及决策支持建议)。
7. 文档管理
· 系统归集工程技术资料和项目管理文件,确保资料完整可追溯。
· 向总部通报文档归档进度及管理台账更新情况。
薪酬福利:包住+餐费补助+话费补助+探亲假+探亲路费补助,五险一金、补充医疗保险等
工作地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510(涉及出差)
项目管理副总经理/总监
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科项目运营管理
岗位职责:
1. 战略统筹:搭建公司项目管理机制与流程体系,承接业务战略目标,统筹各项目的整体方向、资源配置及优先级管理。
2. 项目管控:全程跟踪项目生命周期(启动、规划、执行、监控、交付),协调解决跨部门关键问题,保障项目按时保质完成。
3. 风险与成本:识别项目群运行中的潜在风险,制定预防与应对措施;统一管理项目成本结构,提升资源使用效率。
4. 跨部门协作:对接公司高层及研发、实施等核心负责人,定期同步项目进展,协调各方需求与预期,推动项目顺利落地。
任职要求:
1. 学历与经验:本科及以上学历,10年以上项目管理相关经验,其中至少5年担任同等管理岗位,具备同行业大型复杂项目实战经验者优先。
2. 专业能力:持有PMP等相关资质认证,具备出色的项目规划、风险预警及复杂问题处理能力。
3. 软技能:具备良好的跨团队沟通协同能力、领导决策能力,能够有效促进多方协作达成一致;抗压性强,可高效管理多项目并行工作场景。
施工员实习生
3000-4000元/月
施工员3-5人全职工民建建筑
岗位职责:
熟练阅读施工图纸,协助施工现场的测量放线,标高复核等工作,收集整理施工过程中的影像资料,熟练使用办公软件及测量仪器,具备较强的识图能力,责任心强,吃苦耐劳,能适应施工现场的工作环境,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
工程总工
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专建筑施工管理
岗位内容:
1. 负责建筑工程项目的整体策划与进度统筹,保障各项任务按计划高质量推进;
2. 组织协调各专业团队作业,及时解决施工过程中的各类问题;
3. 监督施工现场的质量与安全执行情况,落实现场管理及人员培训工作;
4. 管控项目全过程预算,按时完成相关数据汇总与报表上报;
5. 参与项目前期的招标组织、方案评审及商务洽谈等相关工作。
任职要求:
1. 拥有10年以上建筑工程项目管理实际工作经验;
2. 精通工程质量管理与安全管理的相关知识及实操流程;
3. 掌握基础财务管理和商务运作相关知识;
4. 具备良好的独立判断、分析和解决问题的能力;
5. 具备出色的组织协调能力及团队领导力。
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