火锅店招聘1、店长1人2、厨师长1人3、厨师3人薪资福利：面谈联系电话：工作地点：俊都温德姆酒店旁

店长长期；有工作经验优先薪资福利:综合薪资4000-8000元，包吃招工人数:1名

上一休一上一休一上一休一门店招聘追银族全国连锁品牌招聘：门店销售员门店店长门店导购薪资待遇；3500--7000五险节假日补助加班补助全勤奖上班时间：9点30--万达关门一个月十天假岗位职责1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务和服从管理。岗位要求：1、高中以上学历;、20岁--40岁2、会简单的多媒体运营在手机上会用剪映app软件，要求会简单的视频剪辑。优先3、有相关工作经验者优先4、形象气质佳，外表宜人可亲，良好的待人接物行为举止5、具备的市场反应及市场洞察能力6、具备良好的客户服务意识，普通话标准，表达能力突出，有较强的沟通及谈判能力。7、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。8、热爱本职工作，责任心强，有敬业精神，执行力强，工作严谨认真，能吃苦耐劳。

唯美陶瓷招聘： 工作地点:峨眉 导购员4名+销售员4名 要求：年龄28-45，沟通能力强，有无经验均可。 薪资：无责任底薪提成任务奖励奖金社保 联系方式：(陈先生）

招聘面馆储备店长一、岗位职责1. 全面负责面馆的日常运营管理，包括人员调度、库存管理、服务质量把控等，确保店铺高效有序运转。2. 制定并执行营销策略，提升店铺知名度和销售额，后续对经营目标负责（见习期间考核下调)。3. 培训和管理员工，提高员工服务水平和工作效率。4. 进行成本控制和利润管理，确保店铺盈利。二、任职要求1. 有面馆或餐饮行业店长工作经验，熟悉店铺运营管理流程。2. 具备强烈的目标责任感，能够积极主动地完成各项任务和指标。3. 有良好的领导能力、沟通能力和团队合作精神。4. 对餐饮行业充满热情，有创新意识和开拓精神。三、发展前景此岗位不仅是储备店长，更是未来的潜在合伙人。我们致力于寻找有梦想、有能力的人才共同发展，共同打造成功的餐饮品牌。如果你渴望拥有一份属于自己的事业，这里将是你的绝佳舞台。

男女不限，总店长，经验丰富优先工资面义

筹备新店经营管理

1.会基本电脑操作，会骑车，年龄28-35岁2.有餐饮业，零售业，连锁业基层管理工作优先3.工作热情，对店员耐心4.思维敏捷，有较强服务意识及应变能力5.有良好沟通能力及团队精神，执行力强6.能接受外派出差学习

招聘：门店店长薪资：2500-3000负责门店经营等相关工作。

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阿坝藏族羌族自治州理县招工地小工/杂工，集装箱顶部粘防水棉

汶川县医院有100多个钢子门需要安装，有兴趣的可以电话联系

阿坝州马尔康市找一个会组装柜体家具的，1天半的活干完结账，最好懂一点点电，安装旋转小火锅设备，干活好听从指挥的

保安队长年龄60岁以下，身体健康。有文化基础，能识文写字。沟通能力强，可与各方顺畅交流协作。保安经验丰富，熟知安保流程规范。具有领导与应变能力，善处理突发状况，能组织团队解决问题。年龄60岁以下，身体健康。有文化基础，能识文写字。沟通能力强，可与各方顺畅交流协作。保安经验丰富，熟知安保流程规范。具有领导与应变能力，善处理突发状况，能组织团队解决问题。招工人数:1名

保安年龄60岁以下，身体健康。负责区域巡逻、站岗值守，维护秩序，管控人车出入，协助应急处理并完成上级安保任务。有责任心与服务意识，能适应轮班，无违法犯罪记录，有经验或退伍军。年龄60岁以下，身体健康。负责区域巡逻、站岗值守，维护秩序，管控人车出入，协助应急处理并完成上级安保任务。有责任心与服务意识，能适应轮班，无违法犯罪记录，有经验或退伍军。招工人数:1名

隆泉生鲜超市（原新百大超市）装修重整招聘：（1）超市组长15人，3000-5000/月（2）超市经理10人，4000-6000/月（3）超市员工40人，3000-4000/月（4）超市文员2人，3000-4000/月（5）超市店长1人，面议地址：昭通昭阳区海楼路新百大超市联系电话：周经理 - （具体要求点击查看！

中山市民众简餐新店招聘：店长一名～要求不高：6000➕、厨房中工一名5500、炒锅两名：6千到7千，小工：4000、洗碗：3500、月休四天、过年放假！具体联系阮先生（电话如不接、请）、平台

招聘：驻店销售十业务十店长薪资：5000-10000<p>有一定的文化基础，会用电脑有从业经验者优先，热情好客/有团队精神/懂礼貌积极向上</p>

导购，店长 若干名。待遇：底薪2000+全勤100+提成3-5个点+节假日福利。 月休三天。 工作地址：1.西乡塘区大学路万达广场超市出入口回力店2.西乡塘区北湖南路南棉街家广福超市回力店3.科园大道新村市场新万悦超市回力店（该店招全天班店员，月薪4000-5000元）招聘电话

马上开业招聘：厨师长（工资面议），店长（工资面议），前厅主管4500，服务员4000，保洁大姐3500，联系电话

阿坝藏族羌族自治州松潘县黄龙九寨高铁站招超市收银员，上班时间早上7点30-晚上9点，上一休一，必须要有经验

招聘王者台球俱乐部，现招聘收银员1名具有工作经验：爱好台球者优先，岗位职责及要求能：会操作电脑收银及账目核对区域卫生清洁前台接待用品申报工资待遇面议地址：金川县城南联系人：‌杨电话：

招聘收银员（30岁以下，初中及以上学历，）理货员（50岁以下，初中及以上学历），电脑员（30岁以下，电脑文员或会计专业人士）店长助理（超市管理经验3年以上）工资面议。

阿坝马尔康电信营业厅招聘销售数名，要求18—38岁之内，会简单电脑操作，积极向上，勤快灵活，工资3000—6000（根据销售业绩提成）联系电话：

关于我们：我们是商务休闲连锁男装，线下门店两个品牌名称：锋度、延迪，欢迎热爱服装、懂搭配、懂销售的小伙伴加入我们大家庭～就近安排：我们广元﹣宝轮﹣剑阁﹣合江都有门店～2、工资待遇：底薪3000--3600＋个人提点3%--8%＋店铺提点＋五险＋年终奖＝综合薪资6K~1W;3、员工福利：年终奖金、全额五险、节日礼品、年假、婚假等；4、奖励机制：销售奖金多样化，优秀员工年度旅游。任职要求：1、一年以上实体店店长岗位经验，具有较强的店务管理经验；2、中专／高中以上学历，形象气质佳，身体健康；3、具有较强的团队管理能力和沟通协调能力，有较好的陈列基础，熟悉店务的各项流程制定、执行；4、具有组织与实施终端培训的能力，有一定抗压能力。我们的晋升：店长﹣督导﹣区域经理﹣零售经理店长﹣合伙人

娇拉曼妮丝品牌内衣招聘职位：店长1名，副店长1名，导购4-6名薪资：底薪+提成+奖励+全勤（面议），35-50岁，形象气质佳，沟通学习能力强，有美容美体经验者优先。电话：（）地址：文林路122-124号

1、按照统一管理要求组织本店的经营管理工作。2、执行领导的工作指示及其制定的各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结。3、代表本店向领导做工作汇报，接受业务质询、业务考评、工作检查及监督。4、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施解决。5、严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控，落实本店经营范围内的合同的执行，控制本店的各项开支及成本消耗。6、对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免。7、确保下属员工的人身、财产安全。8、加强员工的职业道德教育，关心员工的思想和生活，加强员工的业务技能培训9、协调、平衡各部门的关系，发现矛盾及时解决。负责办理证件的年检和督促分店出纳办理员工的各类证件。10、LL-负责店铺的外围关系协调。12、分析每日经营状况，发现问题及时采取措施。13、负责根据分店的经营状况，制定营销计划，报总部审批后实施及配合总部实施整体营销。14、负责建立无事故、无投诉、无推委、无派系的优秀团队。

岗位要求：1、最好有过独立开餐饮店的经验或者餐饮店领班2、对餐饮行业熟悉，能根据顾客及市场情况针对性的优化食堂经营方式，策划营销活动岗位职责：1、管理店内人员，监督检查食堂工作的开展情况2、负责食堂送餐，维护老顾客，与有意向的客户达成合作岗位福利：1、社区食堂，职位稳定，国家支持2、购买社保，发展前景好，发展空间大

招聘岗位：会所运营经理/店长岗位职责：1、负责整个会所的管理运营，制定经营计划，实现公司经营目标；2、负责会所员工的岗位业务培训，提升全体员工的业务素质；3、做好会所安全、卫生、设备维护保养等管理工作，配合厨师长管理菜品质量与成本控制；4、维护周边关系，发展良好的宾客关系，妥善处理各类宾客投诉；5、制定、推行和监督公司各项管理制度；6、落实公司制定的营销策略、广告宣传、促销方案及品牌形象塑造；7、对网络平台宣传有一定了解，并配合执行公司的营销工作；8、完成好上级领导安排的其它工作。任职要求：1、身体健康，形象气质佳，拥有在酒店、餐饮、茶楼等行业领域的丰富管理经验，；2、熟悉门店全流程管理，具备先进的管理理念及较强的经营计划与实施能力，有新店筹备经验优先；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对顾客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感；5、执行力强，能带领团队完成既定目标。工作地点：成都市锦江区锦盛路薪资待遇：1万至1.5万，具体工资及福利依据个人能力面议确定联系电话:（请于工作时间内联系）简历投递邮箱：@qq.com

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