招聘店长。年龄要求为28至42岁。要求有豪华型酒店的工作经验，并具备5年以上的管理工作经验。能接受为期半年的营业期，之后可能会被调到其他门店。要求工作认真努力，服务热情，重视互联网点评，并能接受无差评要求。重视个人形象，能接受上班穿正装。其他要求面议。薪资福利包含五险一金，具体福利待遇面议。工作地址为唐克镇。

理县薛城下孟乡民宿酒店全新开业依山而建诚聘英才核心福利：包吃包住｜薪资优厚｜发薪准时｜晋升空间招聘岗位酒店店长1名5000+提成酒店管家2名3500+提成保洁阿姨2名3000+提成厨师1名6000-7000通用要求：踏实肯干·责任心强·长期稳定，有相关工作经验优先。工作，每月4天假工作地址阿坝州理县薛城镇下孟乡应聘方式电话预约来电即谈张先生简历投放

招聘导购和店长。店长1名，导购3名。要求年龄25-38岁，形象端正，有销售经验者优先。薪资为3500-8000元以上，上不封顶。工作地址在马尔康。有意者请加好友并备注“应聘”。

【招募】四姑娘山无人机体验场｜店长（合伙人） 联系人：高先生（微信同号） 地址：四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场（门店地址） 定位：合伙人（结果导向） 产品：我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行（实飞），结合人工讲解与游客VR观看的方式，游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时，游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建，盈亏平衡。2026年目标是火力全开，高速增长！ 你负责什么？ 1）经营结果（最重要） •拿到结果：负责门店收入、利润目标达成 •门店盈利模型落地和迭代：把景区自然客流（很大）引流到店销售转化，迭代流程实现利润最大化 2）团队管理（能带人） •人员带教：至少带 1名店员，按培训流程训练到“按SOP可独立上岗” •人员考核：参与制定考核规则、日常管理规则，并按规则执行考核 3）景区外流量开发（逐步做：先转化景区自然客流，然后再开发外部流量） •线下流量开发：民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护 •线上流量开发：规划短视频等传播内容，在小红书（种草）、抖音/微信视频号等平台发布，为门店引流服务 我们希望你具备的能力画像？ •结果导向：愿意为利润/上座率/转化率负责 •强控场/强成交：敢开口、能成交、抗拒绝，能处理旺季高峰现场节奏 •强管理：能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地 我们提供什么？ •已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备 •已跑通的的培训流程、话术与SOP •合作与增长空间：你做出结果，我愿意分钱；已跑通的低空文旅落地场景！ 激励与回报：薪酬面谈（原则：合伙人定位，一起把店做起来；能拿结果的人赚得多。）

招聘店长。要求具备餐饮烘焙饮品从业经验。薪资范围为4500至7000。年龄不限。提供美味工作餐、住房补贴及各种奖励金。工作地址位于马尔康。

招聘店长1名，要求年龄25-38岁，形象端正，有销售经验者优先。薪资3500-8000元，上不封顶。工作地址在马尔康。有意者请加好友并备注“应聘”。另招聘导购3名，要求年龄25-38岁，形象端正，有销售经验者优先。薪资3500-8000元，上不封顶。工作地址在马尔康。有意者请加好友并备注“应聘”。

招聘店长。要求具备餐饮烘焙饮品从业经验。薪资范围为4500-7000。店长年龄不限，店员及烘焙学徒年龄要求在35岁以下。提供美味工作餐、住房补贴及各种奖励金。工作地址为马尔康。

招聘烘焙学徒。岗位要求：有意学习烘焙技术即可。薪资待遇：3000-5000。附加福利：提供美味工作餐、住房补贴及各种奖励金。店长岗位年龄不限。店员及烘焙学徒岗位要求年龄在35岁以下。工作地址：马尔康。

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阿坝藏族羌族自治州松潘县招挖机/钩机司机

茂县有个不锈钢工程，包地脚线，包门套，5层楼，有兴趣的朋友可以联系我！。

招聘小挖机驾驶员。工作地点在咯尔，工期约半个月。工作内容包括挖沟、埋管、平路。要求技术好。岗位职责：运转记录、台时油耗故障交接事记好；油污、废件按现场要求放，不乱丢；离开驾驶室不交给无证的人；大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤；节约油，不长时间怠速，收工熄火；驾驶室不堆杂物，玻璃、后视干净。薪资待遇优。有意者请联系。

红原县找个小挖机师傅活路轻松联系电话

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俩小洋酱牛肉熟食店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]时间 全天班，有休息时间薪资店员 4000-5500店长4500-6000年龄 48岁以内 有经验可以放宽内容 收银 理货  接货 卖货等1. 负责店铺收银工作，确保收银准确无误；2. 负责卤味的摆放，保持店内整齐有序；3. 负责店面区域的清洁工作，保持店面环境干净。老板80-90后  事少  好相处没有经验店长带 要求长期稳定工作氛围好 有想法可以私我工作地点：1：恒大名都店2：西苑小区店3：黄楝树店4：荣邦花园店5：总机厂店:

杨记隆府老报馆店现招聘店长一名，要求年轻一点，。做过连锁品牌，懂营销的家人，工资待遇8000—10000月休4天，联系方式徐

河南郑州高新区招聘门店股东及店长店员各3名，需要创业者或者的联系陈老师

民生食堂中餐档口招聘店长（门店扩张～管理培训岗）：年龄：25岁一40岁，干活麻溜，有耐心，责任心强。老板事少，公司氛围好。工资：4000~6000时间：早9点到晚9点地址：万客隆超市联系电话。

合肥，躺采店寻一名店长待遇面议要求在躺采店做过的，有一定组建的能力和培训躺采系列项目手法，以及躺采店的规划和店内正常运转能力。备注:没在躺采店做过的勿扰！电话陆

招聘营业人员数名，男女不限。工作内容为负责门店移动业务办理、手机等智能产品销售。要求性格开朗、抗压能力强、有上进心。薪资福利包含全勤奖、工龄工资、餐补、免费住宿、五险。工作地址位于松潘古城北街邮政银行对面。

招聘接待收银岗位。要求高中及以上学历，年龄20至35岁，形象气质佳，身体健康，会电脑操作，会说普通话，服从工作安排，有相关工作经验者优先。薪资福利为面议，采用底薪加提成的模式。招聘人数为3名。工作地址为丽呈别院（茂县古羌城店）。

招聘店员。要求认真负责。薪资范围为3000-5000。店长年龄不限，店员及烘焙学徒要求35岁以下。提供美味工作餐、住房补贴及各种奖励金。工作地址为马尔康。

招聘店长1名、导购3名。店长要求年龄25-38岁，有销售经验者优先，形象端正，有赚钱意愿。薪资为3500-8000元以上，上不封顶。有意者请加好友并备注“应聘”。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

招聘店员1名。要求年龄在23至45岁左右，会认字，热情好客，做事麻利，需为长期工。薪资面议。工作地址位于茂县城北小区大门旁。

招聘收银员一名。要求高中以上文化，会使用Word和Excel，电脑操作流畅。以上岗位均需工作至过年。另招聘兼职人员。工作地址为马尔康。

管理技术菜品结合当地食材；对成本把控新鲜度有管理经验；基本工资加提成方式加绩效考核

诚聘精英四季超市 理货员，一名，要求长期工1、性格开朗、态度积极、勤快;2、沟通能力强，服务意识强，服从领导安排管理;3、文化程度:初中及以上;4、有工作经验者优先;5、薪资待遇:面谈。6.20-35岁张女士地址:松潘县进安镇城北新区路7号瑞苑1井号2-3号(政法小区旁)

招聘营业员，年龄要求为20至35岁。需具备汉字书写能力，能正常使用汉语沟通。试用期为半年，期满后签订正式合同。薪资福利包括底薪2300元加提成，月工资范围为3500至7000元。提供住宿。每月休息2至3天。在放假期间上班不休息的，补贴300元。若每日营业额低于150元，则无提成。工作地址位于阿坝州壤塘县中壤塘镇。