岗位工作描述： （一）参与或组织工程项目的招标投标活动，以及分包工程的评标与议标流程； （二）重点负责公司承包及分包合同在项目现场的执行与管理工作； （三）承担项目工程数据统计任务，按时编制并报送业主、集团公司及公司内部所需的年度、季度、月度报表； （四）每月按时申报甲方进度款项，并跟进回款进度；对分包单位申报的工程量进行复核，依合同约定办理付款审批手续； （五）及时协调处理与甲方及分包方在合同履行过程中出现的经营争议、变更签证及索赔事项，力争实现项目效益最大化； （六）在工程竣工前，督促各相关部门完成经营类资料的整理与归集，并按合同要求开展承包与分包合同的结算办理； （七）主导项目与建设单位的竣工结算对接工作，配合并参与对方组织的审计审查； （八）熟练掌握本专业领域知识，统筹、协调并指导技经专责人员开展相关业务工作。

1、全面负责公司市政、房建、高铁、公路等总承包项目的组织实施，确保项目按时保质顺利交付； 2、牵头建立并执行安全生产管理体系，监督检查现场安全措施落实情况，有效预防各类安全事故； 3、统筹协调各协作单位及内部部门，推动项目进度、质量与成本目标的协同达成； 4、参与重大施工技术方案的评审及施工组织设计的编制工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理或相关专业； 2、具备10年以上工程管理经验，有大型市政、房屋建筑或交通类项目管理经历者优先； 3、掌握国家相关法律法规和行业规范，具有较强的安全管控意识与能力； 4、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能承受高强度工作压力。

1.负责项目推进及业务拓展相关工作 2.形象良好，性格积极乐观，具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力，有现场管理经验、退伍军人或持有C1驾照且驾龄满三年者优先考虑

【优先考虑具备建筑加固项目经验的候选人】 岗位职责： 1、全面把控公司工程技术和工程质量，组织制定并实施相关工程技术标准及技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套及施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题，并对施工过程中的技术执行进行监督； 3、主持项目技术专题会议，协调处理项目设计与施工中的技术事项，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督其落实执行； 6、推动施工标准化体系建设，组织制定公司层面的工程技术规范及相关技术文档，并推进实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、3年以上施工现场技术管理经验；具备建筑加固项目经验者优先，有装配式建筑项目经历者亦可； 3、品行良好，工作踏实，具备较强的敬业精神和责任心； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，拥有较强的谈判与表达能力； 5、能够接受根据全国项目需求驻场工作。

岗位职责： 1、主导PLM项目的推进与管理工作，依照项目管理标准完成PLM项目的交付； 2、把控PLM项目实施过程中的进度、质量与资源配置，协调各方确保项目在预算内按时高质量完成，达成客户满意度； 3、开展PLM项目业务需求调研，制定解决方案，并负责系统部署与实施工作； 4、提供PLM系统的专业咨询支持及用户培训服务； 5、统筹项目的规划、资源组织与执行控制，保障项目目标的顺利实现； 6、与客户保持高效沟通，推动项目按期保质交付。 岗位要求： 1、本科及以上学历，三年以上相关工作经验，计算机或机械类专业优先； 2、具备PLM项目整体实施经验，熟悉PLM领域及相关行业实践； 3、了解企业运营流程及研发设计体系，掌握制造业信息化基础知识； 4、具备良好的沟通表达能力、项目管控能力及文档撰写能力，持有PMP证书者优先； 5、能接受频繁出差安排。

因工作需要，现面向社会公开招聘电网输变电工程总承包项目管理人员，具体信息及要求如下： 工作地点：目前山东东营 招聘岗位：输变电总承包项目管理岗（电气） 劳动关系：劳务外包性质 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪酬，享受五险一金，采用基本工资加绩效奖金模式，奖金按贡献分配，月收入范围10000-15000元。特别优秀者可面议待遇。 主要职责： 负责110kV及以上电压等级输变电工程总承包、施工总承包项目的现场施工管理工作，主导电气设备安装、系统调试及带电作业等关键环节的实施与协调。 任职要求： 1. 具备3年以上110kV及以上输变电工程总承包或施工总承包项目现场管理经验； 2. 大专或本科及以上学历，有110kV及以上输变电项目现场管理实践经验者优先考虑； 3. 具备良好沟通能力，熟练操作AUTOCAD、Office等常用办公软件； 4. 身体健康，能承受工作压力，品行端正，踏实肯干，具备自主学习能力和团队协作精神，适应工程项目现场工作及出差安排。 科室简介： 中南院电网工程管理中心隶属于中南电力设计院电网工程公司，承担公司输变电类工程总承包与施工总承包项目的统一归口管理职能。所辖在建及竣工项目涵盖110kV及以上变电站、输电线路及城市地下电缆通道等工程类型。中心致力于为政府机构、金融机构、投资主体、开发商及项目法人单位提供覆盖全过程的输变电工程建设整体解决方案，助力中南院实现高质量可持续发展。

本公司从事市政工程、桥梁工程、因项目需要，招聘项目经理一名，具有市政或房建二级建造师及以上证书，懂测量放线、熟练操作CAD等软件。熟悉厂房钢结构全流程施工，熟悉开工完工结算全部流程，具有五年以上厂房施工经验，有意请联系。微：

工作职责 1. 全面主导装修项目施工现场管理，统筹进度、质量、安全与成本，保障工程按时高质量交付。 2. 与业主、设计方、监理单位及施工队伍高效对接，组织图纸会审、材料到场、工序验收等全流程协作。 3. 编制施工进度计划，监督关键节点执行，妥善处理现场变更、签认手续及客户沟通，提高履约满意度。 4. 落实工地安全文明施工规范，定期开展隐患排查，预防各类安全事故的发生。 5. 管理施工团队运作，协调瓦工、木工、油工、水电工等各工种配合，确保工艺标准一致。 任职要求 1. 具备两年以上家庭或公共空间装修项目现场管理经验，掌握装饰施工流程及验收规范。 2. 可独立承担项目全周期管理工作，识图能力强，具备现场放线、验收能力，能及时解决施工技术问题。 3. 具有良好的沟通协调能力，工作踏实负责，适应高强度作业环境，服务态度积极。 4. 拥有个人交通工具、稳定合作班组资源、了解本地建材供应市场者优先考虑。

有市政工程，路桥工程，隧道工程，码头工程，施工经验。

岗位职责： 1. 统筹能源工程项目的全流程管理与实施，保障项目目标顺利实现。 2. 现场监督施工环节，严格管控工程进度、质量及安全规范。 3. 整合协调内外部资源，及时高效处理项目执行中的各类问题。 4. 主导项目交付与验收工作，确保成果达到既定标准要求。 任职要求： 1. 具有建筑施工类项目管理经验，能够独立承担项目职责。 2. 具备优秀的团队管理能力与跨部门沟通协作水平。 3. 对工程质量控制与成本管理有较强把控能力，关注执行细节。 4. 可适应施工现场工作环境，具备高度的责任意识与执行能力。

现在韵达还可以安排2个人，工资18每小时，卸货，保底9小时，想来的电话联系

招店长一名，18-38岁，男女不限，底薪3000+提成（2000及以上），具体事项面议 联系方式:柯

武汉，日结安保，400下班秒结，，。 可以做一天，也可以做到项目结束

主要负责门卫接待，保安巡逻，登记，维护秩序，看监控，门口门卫，巡逻，打杂等等工作，工作简单自由 长白班，两班倒，可以选班次 入职0费用 日结，周结，180~200一天 月结5000~6500一个月

招主管一名，工资4500-5000，月休四天，年龄60以内男女不限，要有主管工作相关经验。联系人孙经理:

岗位职责： 1.负责装修工程的现场管理与施工协调，确保项目按计划高质量交付 2. 审核施工图纸、材料清单及工艺方案，把控技术标准与规范执行 3.监督施工质量、安全与进度，及时发现并解决现场技术问题 4. 与设计、采购、劳务等多方对接，保障各环节高效协同 5.编制及归档工程资料，配合竣工验收与结算工作 任职要求： 1. 具备装修工程相关工作经验，熟悉住宅/公装施工全流程 2. 熟练掌握装饰装修施工工艺、材料性能及国家验收规范 3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及责任心 4.能适应工地环境，可接受短期出差或项目驻场 5.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先

1.负责通信铁塔项目土建工程、基础施工、基坑开挖、浇筑、防雷接地、围挡及附属土建工程的现场管理、进度把控、质量验收与安全管控。2.负责铁塔配套工程管理，含外市电引入、电力配套、管线敷设、设备基础、机房配套、附属设施施工等全流程管控。3.对接铁塔公司、监理、设计、施工班组及相关部门，协调施工方案、现场交底、过程检查、整改落实及竣工验收。4.编制施工计划、进度报表、安全日志、技术资料、签证变更、竣工资料，确保资料规范、完整、可归档移交。5.管控项目成本、材料进场、现场安全文明施工，落实安全巡查与隐患整改，杜绝安全责任事故。6.处理施工中的技术问题、现场协调、突发情况，及时上报并落实解决方案。7.负责项目竣工验收、移交、资料归档及后续相关配合工作。8.服从公司管理及工作安排，完成上级交办的其他项目相关工作。

项目驻场经理，有一定管理能力，了解现场施工规范标准，有一定沟通协调能力。

1.必须有8年以上施工经验。 2.要求年龄在30-40岁之间。 3.要求有房建和市政注册证书。 4.要求能及时到岗，证书随时能转

联系电话；

高级技工 职位详情 接受夜班 日常运维 包吃住 高压电工操作证 工作内容： 1参与完成武汉二环内高架桥的日常维护及保养工作。 2积极响应并处理工程相关的技术问题； 3协助完成业主布置的其他工作。 岗位需求： 1具备良好的团队合作精神； 2能够独立解决工程技术问题； 3对建筑工程领域有浓厚兴趣； 4有驾驶证； 5：有安全员证，登高作业证，有相关工作经验工作时间： 1常规工作时间为晚上22:00至早上6:00；也有 白班，早班晚班服从安排 2如遇紧急情况，需按要求参与其他时间段的排班。 上升空间： 根据工作表现，可以晋升组长，班长。 工资试用期5000，转正7000-9000 工作地址：汉阳

资料整理，装修施工管理

装修工程现场技术员及项目经理

1. 负责项目技术与质量的全面管理，对工程技术和施工质量承担主导责任。 2. 施工过程中严格执行国家现行建筑法律法规、规范标准及强制性条文，确保按图施工、合规作业。 3. 编制施工组织设计和总平面布置方案，制定科学合理的质量与安全技术措施及专项施工方案。 4. 根据公司下达的年度、月度总体进度目标，组织编制项目具体的月度、周度施工进度计划。 5. 组织开展图纸自审与会审工作，及时协调解决施工过程中遇到的各项技术难题。 6. 落实各项技术交底任务，组织技术人员、施工员及作业人员学习并贯彻执行技术规程、规范及质量标准，并定期检查执行情况。 7. 负责本项目施工技术文件及相关技术资料的编制与签证管理工作。 8. 监督检查各作业班组及施工人员的施工质量，确保工程严格按照设计图纸和规范要求实施，并负责质量检查与评定工作。 9. 主持项目质量专题会议，针对存在的质量问题提出整改方案，并监督落实处理过程。

岗位职责： 1、全面把控公司工程技术和工程质量，组织制定并落实相关技术标准及技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题，并对施工过程中的技术执行情况进行监督； 3、主持开展项目技术专题会议，协调处理设计与施工中的技术矛盾，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督实施到位； 6、推动建立标准化施工管理体系，牵头制定公司工程技术规程及相关技术文档，并推动执行落地； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、具备3年以上施工现场技术管理经验；具有建筑加固经验者优先，有钢结构项目经历者亦可考虑； 3、品行良好，工作踏实，责任心强； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，拥有较强的谈判与表达能力。

一、招聘岗位 1.商务管理岗：在房建分公司本部或下属房建项目商法部从事商务与法务管理工作。岗位层级由高至低分别为：一级商务经理（项目领导班子成员）→二级商务经理（项目高级主管级别）→三级商务经理（项目部门负责人级别）→商法部副部长→预算员 2.工程技术岗：于房建分公司本部或所属房建项目工程部承担施工技术管理工作。岗位职级从高到低为：项目总工程师（项目领导班子成员）→项目副总工程师（项目高级主管级别）→项目工程部长（项目部门负责人级别）→项目工程副部长、技术主管→项目技术员 3.机电安装岗：在房建分公司所辖房建项目中负责机电安装相关管理工作。 二、基本要求： 1.拥有大学本科及以上学历。 2.取得中级职称或具备相当的专业技术能力。 3.具备所报岗位5年以上的同类或相近岗位工作经历。 4.身体健康，能够适应现场工作环境，认同公司企业文化理念。 5.原则上年龄不超过45周岁，高层次人才及特殊紧缺人才可适当放宽。 6.熟悉房建项目施工现场运作，具有扎实的现场管理经验。 三、优先考虑条件： 1.持有一级建造师、一级造价师、注册安全工程师等执业资格证书者优先。 2.中共党员身份者优先。 3.有中建、中铁、中铁建、中交等中央企业房建项目现场管理经验者优先。 4.能够接受公司统一调配和跨区域工作安排者优先。 四、工作地点 根据项目分布情况，工作地点位于房建分公司所属各房建项目所在地，包括湖北武汉、云南昆明、广西桂林、重庆巫山。 注：机电安装岗位的应聘条件可视情况适度放宽

招聘专业办公室装修，展厅装修，公区精装修项目经理（长期装修行业管理，持建造师证者优先，专业公装管理5年以上，非分包转包型，家装工长及劳务班组长勿扰），可出差，年龄45岁以下，年龄超过45岁勿扰，劳务班组长及年龄超过45岁勿扰

地铁12号线布放电源、光缆、安装设备，身体无残缺，身体健康，年龄不得超过45岁。

岗位职责： 1、负责项目实施计划的制定与监督，统筹项目整体安排及团队成员任务分配，协调项目与各部门之间的协作关系； 2、对接项目委托单位，开展沟通与协调工作，把控项目整体进度，整合各方资源，确保各阶段目标按时达成； 3、对项目组成员的工作成果进行审核与质量把关，发现问题及时指导修正； 4、负责技术要点的梳理总结、成果资料的整理归档以及相关文件的交接与管理工作； 5、跟进咨询费用回收，依据咨询服务合同制定回款方案并落实执行； 6、维护并深化客户关系，持续关注客户内部变化与需求动态，及时向上级汇报并提供可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景，持有一级造价工程师、一级建造师或中级职称之一者优先； 2、具备累计独立承担40万方以上项目经验，或年度咨询总造价达5亿元以上的实战经历，能独立主导重大项目的推进与落地，具有大型项目团队带领能力； 3、具备扎实的项目质量控制能力，可在内部组织实施三级复核机制； 4、具备良好的书面与口头表达能力、沟通协调能力、学习理解能力及逻辑分析能力； 5、具备较强的项目统筹能力、团队管理能力以及问题识别与解决能力； 6、作风正派、自律性强，工作认真细致，责任感强，能承受工作压力，具备优秀的保密意识和职业道德。 【我们能为您提供】 1、与行业头部企业核心人才共事，持续提升个人专业价值的发展平台； 2、伴随公司品牌持续壮大，实现自我价值跃升的成长机会； 3、表现优异者有机会晋升为事业部合伙人，参与事业部利润分配； 4、持有一级造价工程师、二级造价工程师、咨询工程师（投资）、监理工程师等执业资格证书者可享受专项证书补贴； 5、双休法定节假日、带薪年假、五险一金、各类福利津贴，春节享受不少于两周的假期。

工作职责: 1、负责现场对外联络协调及内部需求统筹管理工作； 2、负责工程项目的需求调研、方案制定、项目执行、系统设计、用户培训以及验收交付； 3、牵头构建项目实施过程中的文档管理体系； 4、承担产品售后技术支持工作，对客户系统运行中出现的问题进行分析与故障处理； 5、重点发展方向为项目负责人或项目经理岗位。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、具备优秀的沟通表达、团队协作及业务理解能力，擅长撰写规范的技术文档； 3、学习能力强，工作积极主动，执行力突出； 4、有政府类软件项目或企业级软件项目交付经历者优先考虑； 5、掌握MySQL数据库及SQL操作，了解信息化系统集成接口技术与解决方案者优先； 6、能适应长期外出工作安排； 7、持有PMP或项目集成管理工程师认证者优先录用。