装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上二级建造师中级工程师职称熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1、全面负责装修项目各阶段成本控制，依托前期预算数据开展成本统筹管理；
2、确保项目依照既定方案与标准有序实施，实现进度与质量双达标；
3、审查施工图纸内容，提出专业优化建议及相关技术意见；
4、管控施工现场的进度执行与质量监督，及时协调处理现场各类问题；
5、对接多方协作单位（甲方、监理、施工单位等），统一推进施工进度管理；
6、主导项目变更及现场签证审核，组织各项验收、评估及竣工验收移交工作；
7、维系外部合作单位良好关系，具备应对突发事件的快速响应能力；
8、统筹项目团队日常运作，科学分配工作任务，促进内部高效协同；
9、项目竣工后，配合合约条线完成工程决算，协助相关方处理后续遗留事项。
任职要求：
1、具有酒店类装修项目全流程施工管理经验者优先考虑；
2、掌握系统的项目管理方法，具备良好的跨部门协作与团队组织能力；
3、擅长多任务并行下的高效执行，严格把控工程质量与建设进度；
4、长期从事装修领域工作，熟知行业标准与项目管理关键环节，拥有较强的问题处置能力。
招聘项目经理2名，必须要有建造师证书，无证者勿扰，有意者电话联系
8000-15000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位要求：
1、土木工程类专业大专及以上学历，持二级（如果是二建必须是陕西本省的）/一级建造师证书+B证。
2、至少3年以上土建类项目经理或项目负责人工作经验。
3、具有一定的管理能力、组织协调和解决问题的能力及对新规范、标准、法律法规、新工艺、新方法等专业知识较强的学习、掌握及运用能力。
4、责任心强，敬业爱岗，服从领导安排。
有意者电话联系
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度，确保项目合规运行。
2、依据项目特性及公司标准，搭建项目管理团队，统筹调配人力、材料、机械等各类资源。
3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程，保障项目管理工作高效有序推进。
5、定期组织召开项目例会，开展阶段性总结，制定并跟踪实施各项计划，发现问题及时调整纠偏。
6、按时向公司汇报工程进展情况，并落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。
7、负责总包方的预结算及回款事宜，以及分包方的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后组织开展总结复盘，完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽；具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。
2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成，具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。
3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。
4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段，具备成熟的保障措施实践经验。
5、具有抢工项目经历，曾与国背景总包单位合作，有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。
补充信息：
薪酬：15000—30000（综合薪资）
福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。
面试流程：初试由工程部经理进行，复试由副总经理主持，终面由总经理参与面试。
项目经理本科及以上
岗位职责：
1、负责项目启动阶段的准备工作，协调开发团队与设计单位的技术对接；
2、办理项目备案与立项手续，统筹设备及材料的现场管控；
3、全面管理工程建设实施过程，涵盖施工质量、进度控制、安全管理、资料归集及款项支付等环节；
4、主导项目完工后的竣工验收流程；
5、牵头并协同相关部门完成竣工结算工作；
6、组织现场设备的调试运行、试车、验收及中间交接；
7、落实项目收尾阶段的技术资料整理与归档。
任职资格：
1、本科及以上学历，化工类相关专业背景；
2、具备5年以上石化领域工程项目管理经历，有在石油化工设计院工作的经验者优先；
3、具有中试示范装置建设管理经验者优先；拥有连续重整项目建设管理经验者优先；
4、工作态度严谨，具备良好的责任心与职业素养，具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和执行力，书面表达流畅，富有团队协作意识，能够高效衔接各方保障工程顺利交付；
5、熟练操作Office办公软件及Project等项目管理工具；
6、严守公司保密制度，具备持续学习与创新能力，能适应一定工作压力；
7、可接受因工作需要的出差安排。
双休法定休，优秀者薪资面议
加分项
有以下行业经验：化工·石油/石化
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、严格执行国家法律法规及公司制定的各项政策、制度和管理规定。
2、依据项目实际情况，按照公司标准组建项目团队，统筹调配人力、材料、机械设备等资源保障项目运行。
3、全面主持项目日常运作，主导项目从启动到交付的全流程管理，对项目的成本控制、进度推进、质量达标、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程，确保各项管理工作规范有序开展。
5、定期组织召开项目例会，总结阶段性工作成果，制定并落实项目各项计划，及时发现执行偏差并采取纠偏措施。
6、按时向公司汇报工程进展情况，贯彻落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属作业人员的工作关系。
7、负责对接总包方的预结算及回款事宜，处理分包单位的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后牵头完成总结评估，并完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽条件；具备5年以上劳务公司项目经理岗位工作经验；
2、精通劳务类项目的人工成本、周转材料成本构成，具备系统性的成本管控思路，能够有效实施并留存管理记录。
3、拥有充足的直属工人储备资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土工种方面具备稳定可用力量。
4、熟悉工程质量、施工进度、安全文明施工等方面的管理制度，掌握成熟的控制手段和保障措施。
5、具备抢工项目操作经验，有与国有或央企总包单位合作经历，参与过迎检观摩类工地项目者优先。
补充信息：
薪酬：15000—30000（综合薪资）
福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。
面试流程：初试由工程部经理负责，复试由副总经理主持，终面由总经理进行。
项目主管
3000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限
全国所有领域企业在发展中期都需要进行企业高新技术企业申报，瞪羚企业申报，则需专业咨询师给辅助
项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年大专及以上
核心职责
1、全面负责项目进度、质量、安全及成本控制，协调业主、设计、监理等各方关系；
2、制定施工组织计划，监督现场执行情况，处理工程变更与问题；
3、参与图纸审核、技术交底，确保施工符合规范。
任职要求
专业背景：工程管理、土木工程、结构工程、建筑类、机电一体化、建筑电气、给排水、暖通空调等相关专业大专及以上学历。
工作经验：3年以上机电安装或建筑施工管理经验，需主导过1亿元以上项目，熟悉EPC总承包模式者优先。需独立负责过大型中央空调、消防或弱电系统项目，熟悉设备安装工艺与调试流程。
资质要求：持有建造师证书（一级/二级）或相关专业执业资格认证（建筑工程、机电工程专业）。
能力要求：
精通机电系统（电气、暖通、给排水等）安装工艺；
具备团队管理、合同谈判及应急处理能力；
熟练使用CAD及相关工程管理软件；
具备施工方案编制与成本核算能力；
建筑施工：精通土建施工工艺（模板、钢筋、混凝土等）、熟悉施工预算定额与签证流程；
机电安装：掌握暖通、电气、消防等系统设计规范，能独立编制材料需用计划与技术核定单。
岗位职责重点：
1.建筑施工项目经理
项目统筹：组建管理团队，协调劳务分包招标，编制总进度计划并监督执行，确保工程按期交付；
质量与安全：执行样板引路制度，监督隐蔽工程验收，落实安全文明施工标准，处理施工图纸疑问与设计变更；
成本与商务：编制材料需用计划，控制损耗率，协调过程结算与签证办理，维护与业主、监理的沟通。
2.机电安装项目经理
技术管理：负责机电系统（如空调、消防、弱电）施工方案制定，组织设备安装调试，解决技术难题（如管线冲突、设备兼容性）；
资源协调：提前2个月提交材料需用计划，审核分包单位资质，监督设备进场验收与复检流程；
商务对接：办理机电专业变更签证，配合商务部门完成结算，确保与土建、装饰等工序交叉作业顺畅。
其他要求：
适应工地常驻，具备吃苦耐劳精神；
需具备安全生产管理意识，熟悉安全规范。
装饰装修工程负责人
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上市政工程二级建造师熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责:
1. 全面负责装饰装修项目的整体规划与实施管理，保障项目按期交付并达到质量标准。
2. 组织协调项目团队及外部协作单位，优化资源配置，提升执行效率。
3. 精准把控项目资金使用，确保各项支出控制在预算范围之内。
4. 落实施工现场安全管理，监督作业流程符合安全生产规定。
5. 保持与客户的常态化沟通，定期反馈工程进度，并依据客户意见合理调整实施方案。
任职要求：
1. 熟悉招投标流程，能够独立编制投标文件并完成全流程操作。
2. 持有驾驶证且实际驾驶经验满2年以上。
3. 具备扎实的项目管理能力以及良好的团队协作意识。
4. 可独立应对和化解项目执行过程中出现的各类问题。
5. 拥有出色的沟通技巧和组织协调能力，能高效对接客户与内部成员。
6. 熟练运用项目相关的办公软件及管理工具，提升工作效能。
7. 工作责任心强，积极主动，适应高强度工作环境。
装卸工包住日结
三桥顺丰
上班时间
大中班:12.30-03.30工资228元
中班:12.30-01.00工资188元
大夜班16.00-06.00工资210元
夜班18.30-06.30工资188元
注:以上每个班次
要求：22-53周岁，工人，中间吃饭时间，天天发工资，小件装车，有皮带机辅助
提供住宿
注：不能，，不能穿短裤拖鞋凉鞋坎肩，背心，鸽子勿扰，不要穿戴帽子的棉衣
不要打电话，报名咨询直接
保姆月结
木材厂附近一个独居自理的老太太，找一个阿姨一个月5000块钱.最好会做南方菜的，老太太是。
联系电话
项目经理学历不限
招聘建筑项目经理
要求：
1.具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考高项等认证者优先
2.熟悉主流项目管理工具（如Jira、MicrosoftProject）及敏捷、瀑布等管理模式3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨团队推动力，能独立主导中大型项目
4.逻辑清晰、责任心强，具备较强的风险预判与问题解决能力5.学历不限，工程类、管理类、信息技术等相关专业背景更佳
培训项目经理区域销售区域经理
招聘：储备管理员
薪资：5000-7000
储备管理员岗位是公司重点培养项目经理人选，培养期间由项目培训导师进行一对一培训及实践指导，同时根据公司人才培养管理制度提供职涯发展双通道。人才储备管理人员培养发展方向为项目经理、项目区域经理、高层管理人员。
一、工作职责：
1、学习项目管理理论知识、项目管理文件及行业的管理标准等。
2、完成项目经理及培训导师安排的各项培训。
3、完成本部门领导安排的工作。
4、完成本管理岗位的日常工作。
二、岗位要求：
1、不限专业，大专及以上学历。（应届毕业生、物业管理专业优先）
2、优秀的沟通协调能力，较强的思维判断能力；较强的抗压能力。
3、较强的团队合作精神，较强的责任感及担当，较强的执行力。
4、较强的学习能力，能够快速学习和掌握项目管理知识。
5、工作认真细心，勤于思考。
6、能接受外派。
三、工资待遇：
1. 培养期工资5000--7000元月 ；培养期满根据岗位核定薪资。
2. 公司缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
3. 公司总部每周工作五天，八小时。
4、培养期间根据该项目的作息时间执行。
家装项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年学历不限
项目经理（招聘）
年龄30岁及以下
- 持有驾照，熟练驾驶手动挡汽车
- 会基础酷家乐软件操作
- 具备良好沟通能力，可独立对接、维护客户
- 薪资待遇面议。
最好是本地人
项目经理负责人
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专及以上
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行
3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并应对各类履约风险
5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有8年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先
3. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件
5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强，能适应项目驻场工作中^_^
污水处理综合维修工
陆港医院招聘物业人员:
综合维修工:
50岁以内，有低压电工证，焊工证，有2年以上物业综合维修经验。
污水处理站主管：
40岁有医院污水处理5年以上工作经验，有污水处理证，熟悉污水处理系统，具有2年以上污水管理经验。
污水站值班员：
60岁以内，有污水处理经验，12小时白夜班，每月休假4天。
联系人杨经理：
消防维保员高中及以上
岗位名称：消防设施操作员。
岗位要求：1.证书要求：须持《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上）。2.学历及经验要求：高中及以上学历，年龄2545周岁，有2年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。3.专业技能与能力素质：熟悉各类消防系统原理、组成及基本操作流程；具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度；具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神，能够适应倒班、夜班工作制度。
薪资待遇：薪资2070元以上/月。
污水处理综合维修工
陆港医院招聘物业人员:
综合维修工:
50岁以内，有低压电工证，焊工证，有2年以上物业综合维修经验。
司梯引导员:
45岁以内，，形象好，气质佳，身高160cm以上。
污水处理站负责人：
40岁有医院污水处理5年以上工作经验，有污水处理证，熟悉污水处理系统，具有2年以上污水管理经验。
污水处理站技术员：
45岁有医院污水处理5年以上工作经验，有污水处理证，熟悉污水处理系统。
联系人杨经理：
西安长安区本人想找一个志同道合做装修合作伙伴，有管理现场能力，熟练图纸现场负责人。有意者可
项目经理
本人想找一个志同道合做装修合作伙伴，有管理现场能力，熟练图纸现场负责人。有意者可以私聊
装饰工程管理负责人
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上二级建造师熟悉成本控制方法工业建筑外装注册造价师内装熟悉工程清单造价商用建筑
幕墙工程施工现场全盘把控，有责任心，能吃苦耐劳
陕西西安韩梅招聘工程施工管理职位，月薪5000元以上，有相关工作经验者优先。
施工主管其他施工管理
陕西西安韩梅招聘工程施工管理职位，月薪5000元以上，有相关工作经验者优先。
绿化
招聘
1、保安队长：1名，55岁以下，身体健康，退伍军人或有过保安团队管理经验优先。八小时，双休，有法定假，工资面议。
2、保洁主管：1名，55岁以下，身体健康，有保洁团队管理经验。八小时，双休，有法定假，工资面议。
另：招聘保洁员、保安员、绿化工、维修工。
工作地点：雁南五路
联系电话：
幕墙工程管理负责人
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上幕墙项目经理幕墙施工管理幕墙成本管控
职位要求：
1. 年龄30-42岁，具备大专及以上学历，有3年以上幕墙工程管理相关工作经验；
2. 持有一级建造师证书、中级及以上职称或机电专业建造师资格者优先考虑；
3. 掌握项目管理基础知识，熟悉幕墙技术规范，具备成本控制与商务管理能力。
工作内容：
1. 负责统筹所辖项目的人员安排、材料调配，保障工程质量、工期、进度及安全管理有序开展；
2. 配合完成项目资料整理、施工方案编制以及进度款申报等相关工作；
3. 核算材料使用量，依据施工计划组织材料采购，有效控制施工过程中的管理成本。
综合维修工
岗位名称：保洁人员；工程人员
岗位要求：1.保洁人员：*男女不限，年龄60岁以内*身体健康，能吃苦耐劳*无经验亦可2.工程人员：*年龄60岁以内*身体健康，能吃苦耐劳*擅长水工方面
薪资待遇：面议，具体薪资根据面试情况和个人能力决定。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安项目经理最新招工在线招聘信息，主要招聘西安建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
