主要负责门窗店面的销售工作

岗位职责： 1. 负责线上对门窗产品咨询客户的解答，到店客户的接待及门窗产品的销售； 2. 根据客户需求推荐合适的产品解决方案； 3. 定期回访客户，维护现有客户关系； 任职要求： 1. 有门窗销售经验，能直接聊客户、谈客户、签单； 2. 思维敏捷，具备较强的市场洞察力和谈判能力； 3. 能够积极主动完成工作，具备团队协作精神。

旺季寻租房业务员 1、工作地点：新牌坊，近3号线郑家院子站。 2、薪资待遇：，底薪3000+成交奖励+业绩提成，另有现金奖励每日发放，每月5号发工资，上手轻松月入5000-10000。 3、要求：年龄18-30岁，无经验小白可带，有销售经验佳。 有兴趣联系，欢迎推荐

租房销售专员招聘启事 我们是专注于本地租房服务的专业平台，现面向全城招募租房销售专员，用你的沟通力链接租客与理想家，在赋能他人安居的同时实现个人价值跃迁！ 岗位职责 1. 开发新房源与租客资源，通过线上渠道、线下拓客等方式拓展业务，建立稳定的客户储备库； 2. 精准匹配租客需求与房源信息，带看、讲解房源亮点，解答租金、合同、配套等相关咨询； 3. 跟进租赁洽谈流程，协助双方完成合同签订、款项收付等事宜，确保交易顺利落地； 4. 维护老客户关系，定期回访，挖掘续租、转介绍等二次业务机会，提升客户满意度； 5. 及时更新房源动态，跟进市场租房行情，反馈行业趋势与客户需求。 任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，有无销售经验均可（新人提供系统培训，老员工一对一带教）； 2. 沟通表达流畅，亲和力强，能快速捕捉客户需求，有强烈的目标感和抗压能力； 3. 熟悉本地商圈、交通配套优先，会使用基础办公软件及线上沟通工具； 4. 热爱销售行业，认可租房服务价值，愿意通过努力赚取高薪，有责任心和团队协作意识。 薪资福利 -薪酬结构：无责底薪3500-5000元+高额提成（5%-15%）+开单奖+月度销冠奖，综合薪资8000-20000元上不封顶； -福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+生日惊喜，入职即享完善保障； -成长支持：新人培训、技能提升课、管理层晋升通道（销售→主管→经理），清晰职业路径； -弹性福利：弹性打卡、高温补贴、租房内部优惠、季度旅游，工作生活两不误。 工作地点 [城市名称]-[具体区域]，就近分配办公点，交通便利，周边配套齐全。 如果你想挑战高薪、实现自我突破，如果你擅长与人打交道、热爱房产服务行业，欢迎加入我们！投递简历后24小时内反馈，期待与你一起打造更优质的租房生态～ 简历投递：[联系邮箱/招聘平台链接] 咨询电话：[联系电话] 联系人：[HR姓名] 需要我帮你补充具体城市、薪资区间或调整岗位职责侧重点吗？直接告诉我你的需求即可优化。

工作地方重庆市开州区开州水泥厂，专做彩钢瓦搭建，联系电话

招聘开微挖的师傅，需要若干名。

招聘叉车司机4名，两班倒工作制。综合工资5000～5500。要求有相关经验，会开电叉，年龄50岁以内，需持有叉车证。

该产品支持电视端，手机、平板、电脑和电视均可观看。平时开通一年会员的为268元。

重庆市开州区修高速路现场工程站招聘搅拌机操作员1名，要求年龄55岁以下，持有操作证，体检合格。有意者可电话联系。工作地址位于开县。

有无经验都行 新人有人带 客户和房源 公司提供 也可以自己获客 直接电话联系 人要踏实 不摸鱼 挣扎稳打 客户长期积累 正常干一个月一万多 努力干上不封顶 欢迎各位 有意向可电话联系

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

岗位职责： 1.负责房产项目市场推广与线上线下客户开发，高效拓展优质房源及精准客源 2. 深度挖掘客户需求，提供专业购房咨询、政策解读与个性化置业方案 3. 组织并陪同客户实地看房，及时响应疑问，提升带看转化率 4. 全程协助签约、贷款预审、资金监管、产权过户等交易环节，保障服务闭环 5.主动维护新老客户关系，提升满意度与复购/转介绍率 任职要求： 1.具备优秀沟通表达能力、服务意识与亲和力，性格积极、责任心强 2. 工作主动性强，适应快节奏市场化作业，具备良好抗压能力 3.有销售、客服或房地产相关经验者优先；无经验但综合素质突出者可培养 4.熟练使用智能手机、企业微信、贝壳/链家等作业平台及基础办公软件 5. 认同房产经纪职业价值，愿在行业长期深耕并实现职业成长

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

房产置业顾问|弹性时间,带娃赚钱两不误家门口门店招聘房产经纪人 业务:新房、二手房、房屋租赁 工作:房源发布、客户咨询、带看、洽谈成交亮点: 时间灵活,可协调接送孩子、家长会等家庭安排零基础可入职,老员工一对一带教高额提成，多劳多得，收入上不封顶门店自带房源! 适合想重返职场、需要兼顾育儿，又想增加收入的朋友,欢迎咨询了解!

招聘:服装销售地址:出差（包住）时间：半个月（可长期做）工资:180提2招聘要求：能吃苦耐劳，熟手优先，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心，低头族、手机族，、勿扰！联系电话

重庆溪田弘养文旅发展有限公司高薪诚聘销售顾问薪资待遇：无责底薪4K+绩效1K+高额提成，月薪5K-2W上不封顶；公司福利：五险一金、员工食堂、租房补贴，法定节日福利、定期团建活动、带薪年假；任职要求：22-35岁，形象气质佳，专科以上，有销售经验优先。联系电话：简历投递：地址：重庆市开州区文峰街道开州大道东一段34号。

【惠宜生品牌暑假工招募啦！】 各位家长、同学们注意啦～惠宜生品牌暑假工开始招人啦！想让这个暑假过得不一样？来这儿试试！ 在这里，不只是赚份零花钱，更是给孩子一个亲手创造收入的机会——从实践里学创业思维，感受靠自己努力换来收获的成就感，真正体会“赚钱”二字背后的付出，也更懂父母平日里的辛劳。 丰富假期生活，解锁自我价值，这个夏天，让孩子在惠宜生收获成长与蜕变！ （开州区实验中学教师宿舍楼下汉丰街243号惠宜生羊奶专卖店，联系电话:]） 有意向的快来联系我们，给孩子一个难忘的暑假体验吧！

类别：求职招聘-招聘贵福广场1/7旗舰店招聘精英两名，18岁~35岁，性格开朗，爱穿搭，热爱服装，上进心上二休一，工资4500左右

岗位名称：服装销售精英；实习生服装销售岗位。岗位要求：1.年龄在25-45岁之间；2.形象气质佳，性格开朗；3.有销售工作经验者优先。薪资待遇：工资160+个人业绩提点；实习期前2天工资为130元；上班时间10：00-22：00，上一休一。

招聘:鸭鸭羽绒服兼职3名任职要求：40岁以下有服装经验者，能吃苦耐劳，不诚心的勿扰时间：11-7号-11-13号工作地点：解放牌外场工资：160元/天提2%时间11.6开始联系电话：杨倩

支付宝“碰一碰”业务拓展专员招聘要求整理 一、核心任职要求 1. 年龄要求：24-40岁，男女不限，专业不限 2. 经验要求：有移动支付、收银系统、美团城市BD或线下销售相关工作经验者优先 3. 能力特质：热爱销售行业，目标感极强，做事勤奋积极，具备强烈的成功欲望与挑战精神；性格开朗外向，擅长沟通交流，能快速适应线下市场变化 二、主要岗位职责 1. 市场开拓：负责周边商超、便利店、水果店、零食店、美容美业、教培等各类本地生活商户的洽谈、签约，完成设备落地工作 2. 产品推广：免费为商家推广支付宝“碰一碰”支付新功能，详细讲解官方政策及项目优势 3. 设备运维：完成公司派发的订单任务，负责设备安装、日常维护，保障商户正常使用 4. 能接受线下地推工作模式，具备良好的沟通洽谈能力 四、福利待遇（配套说明） 1. 基础保障：五险一金、无责任底薪4000元/月+业绩提成 2. 休息休假：周末单休，法定节日福利 3. 其他福利：年终奖金、支付宝官方专业培训、清晰晋升通道，公司提供新风口项目资源支持3

招聘：建材销售薪资：5000-8000元【岗位职责】1、通过公司提供精准工程项目信息、平台、自有人脉圈等渠道，初步筛选有效项目信息并进一步自主跟进，最终完成销售目标；2、负责公司环保型建筑材料（轻集料方向、水泥）材料的销售；3、签定销售合同后，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等相关事宜；4、处理和解决客户在售前售后与之相关的各种问题，具备一定的客户交流、公关能力；5、负责跟进产品的及时送货，结算收回货款；6、在上级的领导下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。【任职要求】1、年龄20-40岁，建筑工程、市场营销、工民建等相关专业，全日制大专及以上学历；2、两年以上建筑、建材类相关工作经验，有砂石、水泥、钢结构、彩钢板、保温棉、工业建筑相关行业销售经验者优先；3、对项目跟进思路清晰，具备良好的沟通能力、组织协调能力、应变能力和开拓市场能力，4、拥有较强的渠道开拓、商务谈判和管理维护能力；5、性格外向，较强的事业心和抗压能力【福利待遇】1、薪资结构：底薪＋高提成＋丰厚奖金，薪资范围：底薪3500－6000（根据能力、经验而定），综合年薪12-25K（含提成和年终奖）；2、五险一金，餐补、话补、高温补贴、交通补、不定期的团建活动。有意者请给我投递简历。

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熟悉周边房源，能友好的和客户沟通，匹配合适的房源。 1、【保障底薪2500+500，最高提成70%+租赁现金奖励20%】 2、可自行选择上下班时间：10:00-20:00、8：30-17：30 3、购买重庆五险 4、周休1天，节假日轮休 5、接受行业小白，师徒一对一带教 6、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 7、年度宝马大奖（所有权）

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

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我们是一支非常有活力激情的团队，拥有免费提供的端口以及新媒体赋能，欢迎加入一支勇于创新的门店团队。 【任职条件】 1.20-50周岁，学历不限（有销售经验的可往上职位走），品行端正，价值观良好。 2.对待工作正直诚实，具有良好的语言表达和沟通协调能力，积极乐观，勇于挑战高薪。 【一流待遇】 1.根据学历和经验，底薪3000＋提成（最高可达75％），收入上不封顶。 2.员工平均薪资水平8000＋不封顶 【透明的晋升渠道】 1.双向的职位发展，纵向：置业顾问-店经理-店长-储备商圈经理-商圈经理-总监-等等。 2.横向发展：置业顾问-招商-平台职能等。 【高福利】 1.完善的培训机制和渠道，具有竞争性的工资保障和提成优势。 2.具备新媒体培训团队，可根据意愿，学习新知识，从新媒体端获取客户。（不想尝试的，公司也有其他新媒体客资分配） 3.58端口＋幸福里端口免费使用。 面试地址：1.龙头寺鲁能星城六街区；2.照母山光环汀兰。

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