工作时间：9:00-18:00，周末双休，可灵活调休，支持连续休假 【加入我们的理由】 1.完善晋升通道：公司设有清晰的职业发展体系，助力员工实现快速成长。 2.租赁市场活跃：重庆年轻人口密集，租房需求旺盛，客户基础广泛。 3.重点区域布点：办公场所分布于观音桥、光电园等核心商圈，业务拓展便利。 4.年轻团队氛围：团队成员普遍年轻，服务对象匹配度高，工作环境轻松融洽。 5.高竞争力薪酬：提成政策行业领先，70%新人首月收入突破万元，显著高于市场均值。 6.全周期成长支持：实行师徒带教模式，团队资源共享，促进能力与收益同步提升。 7.着装无拘束：无需统一工服，鼓励展现个人风格与个性表达。 【应聘方式】 有意向者请按以下流程办理：简历提交→现场面试→录用通知→专人指导上岗 【职业发展路径】 经纪人→储备店长→门店店长→区域部长→区域经理 每两个月组织一次晋升评估，公平公开公正。最快四个月晋升店长，职业进阶领先同行。 【工作地点】 重庆主城多个区域可选：渝北区/江北区/渝中区/沙坪坝区/巴南区/九龙坡区/大渡口区等

负责陶喆演唱会官方周边纪念品售卖，及品牌售卖 时间：5月7日到5月11日五天 要求：18-26岁，，做事认真负责，有责任心团队意识 说明： 1、需要制工作证（报名需要提交资料姓名+电话+身份证号+证件照1张+自拍照1张） 2、只接受全程参与的人员，以工作为主，不能穿拖鞋，！ 报名须知 1、需提供本人个人信息及证件照； 2、有责任感、团队精神，愿意主动与人沟通交流，良好的心理素质及执行能力； 3、身体健康，可以完成工作； 4、请确保能按时到岗并全程参与兼职服务，只接受全程参与人员！ 5、珍惜和维护演唱会的声誉、不得利用工作服务人员身份从事与活动宗旨、目的不符的行为。

冠军团队因发展需要，诚邀优秀人才加入[得意] 只要你足够努力，收获必定成正比！！ 保底薪资3000，提成1W起上不封顶 全员享受本地社保！ 资深导师带教，协作伙伴助力成长！ 充足资源支持，佣金先行垫付保障！ 持续培训提升，携手共进实现突破！ 不论出身背景，只看拼搏决心！梦想同行，共同达成！ 今天的一次选择，成就明天的一句值得！ 岗位福利 话费补贴 房租补贴 奖金激励 宝马大奖 领到手软 岗位要求 无需从业经验 专业团队一对一指导 快速入门 客源不断 资源充沛 成长迅速 数字收入轻松破万！五位数起步！

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标 任职要求： 1. 销售经验不限 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可

新房，二手房销售，出租等。 时间自由，高额提成

工作内容: 1、招聘租房领域全职人员，无需强制打卡，无坐班要求 2、全职提成比例高达80%，当日结算，工资准时发放不拖欠 3、公司提供房源资源等全方位支持，欢迎新手加入，前期安排专人指导，全程带教

招聘招聘招聘！！ 早上10点上班，中午午休2小时，晚上8点下班 ，宝马奖励，月度pk 租赁专员:3000无责任底薪+30%-70%提成+（20%租赁现金奖） 经纪人：3000无责任底薪+30%-70%业绩提成（2万以上业绩通提70%，不分等级，新人照常提） 店长：保底5000+60%-70%个人业绩提成+16%-24%店组业绩提成 新人:一对一专人带教，公司各种获客及专业培训 7️⃣工作地点：南岸巴南（全重庆）

招聘招聘招聘！！ 早上10点上班，中午午休2小时，晚上8点下班 ，宝马奖励，月度pk 租赁专员:3000无责任底薪+30%-70%提成+（20%租赁现金奖） 经纪人：3000无责任底薪+30%-70%业绩提成（2万以上业绩通提70%，不分等级，新人照常提） 店长：保底5000+60%-70%个人业绩提成+16%-24%店组业绩提成 新人:一对一专人带教，公司各种获客及专业培训 7️⃣工作地点：南岸巴南（全重庆）

诚招： 一定是特别的缘分，让我们在此相遇，并肩前行 团队氛围融洽，工作轻松愉快，晋升通道畅通，福利待遇优越 1：年龄要求：24-45岁，有无经验均可，提供免费培训，公司设有专业培训学院，课程内容丰富，可随时免费报名学习 岗位：经纪人，欢迎带领团队加入 2：底薪待遇：无责任底薪3000元，提成比例30-70%，业绩超过2.5万部分提成70% 全网具有竞争力的薪酬体系 还可享受：公司统一购买本地社保 PK激励机制（月度奖励3倍、年度奖励10倍） 每月团建活动，优秀员工享季度旅游、年度旅游机会 年度百万经纪人奖项：宝马奖励+绩效奖金+国内国际游+年终宝马及多重现金奖励 员工月均收入达1.5万元以上，表现优异者月入3万以上，年薪百万者不在少数，多劳多得，收入无上限，同时保障稳定，行业变现快，助力快速积累财富 3：发展空间广阔，成长路径清晰，晋升迅速 上午10点上班｜重庆五险｜宝马激励 薪潮澎湃，共赴未来 加入我们，携手共创辉煌 4：工作时间：上午10:00至晚上8:00，中途休息充足，设有午休时段，早晨上班时间较晚 团队氛围积极向上，为年轻人提供实现梦想的舞台 工作内容：客户开发、客户维护、促成交易，流程简单，无需应酬，无需出差，办公地点固定 专人指导，全程带教，放心入职，同事之间既是伙伴，也是朋友，更是并肩作战的战友 如果你正是我们寻找的同行者，欢迎立即联系 人海茫茫，期待你的到来

16号上午8：00 开荒清洁小时工，30元/小时，2一3小时 地址：两江新区观音桥步行街 去的联系： ——————————————

招聘：金悦城工程领班 薪资：4.2千-4.5千 1、检查维护辖区内给排水、电力系统、消防喷淋等设备设施； 2、根据维修流程，负责公共区域设施及入户维修工作； 3、定期检查、维修辖区内排风管道、阀门、楼层线路、各接线排、照明开关及线路； 4、按照领用手续，合理使用所领工具，并做好保管、维修、报废工作； 5、对值班期间发生的问题及时上报或处理； 补充说明： 1、持低压电工上岗证； 2、物业维修工作经验； 3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验； 4、熟悉水、电等专业知识； 工作地点：沙坪坝区金悦城小区 福利待遇：入职购买五险一金，节日福利，带薪年假 月休6天，薪资底薪3800+夜班补贴

重庆市开州区招广告安装，1，长期稳定订单，品牌连锁店，活源不断，结款及时，合作省心靠谱。 2，独家承包本地安装业务，一年100家以上门头，区域专属，合作长久，收入稳定有保障，有意者速联。3，要求：安装经验丰富，工具齐全，责任心强，服从对接。4，负责门头，灯箱， 喷绘大牌等广告安装业务。5，字由我们提供，其它都有你们提供，长期合作价格，彩钢扣条，铝塑板140每平。6，电焊工勿扰，门头安装不熟练者勿扰。

重庆市开州区招油漆工会做氟碳漆的1人

招聘：软件工程师助理（C#、安卓） 薪资：5千-8千 -熟练SQL编程 和 sql server 操作； -熟练 c# webform/wpf 来开发程序实现生产数据的显示、管理和储存。 -接触过钉钉/宜搭API； -接触过用友ERP二开； -参与部分设备和行政方面的工作； -会Android App 开发加分（不用通过web技术，能够直接使用Java调用安卓原生SDK的api来控制与手机相关的硬件）或者通过Android NDK（Native Development Kit），使用 C/C++ 进行开发，提高应用的性能；

我们是一家专注于法拍房业务的企业，成立于2019年，业务覆盖大成都范围内的住宅、公寓、商铺、酒店、写字楼、厂房、土地等各类法拍资产的处置服务。 【公司优势】 在售房源丰富、客户咨询量大、成交价格优势明显、签单周期短 【薪资待遇】 底薪＋（30%—45%）提成＋多项奖金＋社保，欢迎零经验者加入！！ 在职员工月收入均过10000元，资深员工平均月薪稳定在30000元以上 【工作内容】 1、依托公司平台获取客户资源，接待并处理客户的主动咨询； 2、在线与客户交流，解答疑问并做好信息记录，介绍公司相关业务； 3、邀请客户到公司面谈签约，并妥善安排签约时间； 4、公司提供系统化专业培训。 【任职要求】 1、年龄25-40岁，学历不限、经验不限； 2、具备较强的学习意识和协作能力，能迅速融入工作节奏。 【其他福利】 公司定期提供下午茶、设立邀约奖励、月度奖金、组织团建聚餐、员工评优及年度旅游等。 ps（备注）： 1、公司配备完善的培训体系！ 2、晋升机制透明，管理岗位优先从内部员工中选拔培养。 晋升路径：销售专员→经理 团队氛围：团队以80-90后为主，人际关系简单融洽，办公环境为5A级标准，无加班文化，不强制加班！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会 4. 及时更新并维护房源信息库，确保真实性与时效性 5. 配合团队开展市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的执行力和目标感 4.熟悉本地房地产市场及交易流程者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

店里有资源供我们使用 让我们好收房 高提点70%到80%

租房中介 岗位职责： 1.负责房源信息的收集、整理与实地勘察，确保信息真实准确 2.为客户提供专业的租房咨询、带看、签约及后续服务全流程支持 3.主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开发租客与房东需求 4.维护客户关系，提升成交率与客户满意度，促进复购及转介绍 5.配合团队完成业绩目标，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有销售、中介或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地租房市场，能适应灵活工作时间与外勤安排 5.诚实守信，具备基础办公软件操作能力

招聘二手房经纪人，时间自由团队力量大，新手老手都可以，手把手教你，想挣钱你就来协合地产找我

招聘：燕超食品经营部（主营调味品）诚招聘区乡业务1名会开手动挡，主城1名，能说会道你就来，底薪＋提成上不封顶，男女不限，买五险。（招促销员两名） 联系电话

邦珈女装 高销1名 1⃣、工作地点：解放碑重百5楼 2⃣、招聘要求： 做过销售，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。 3⃣、福利待遇：面议 4⃣、年龄30-40岁（能力强适当放宽） 联系电话: 杨女士 欢迎自荐或推荐！

业务员 要有独立经验；安全意识强，吃苦耐劳，身体健康，服从管理，能适应工地和楼盘环境；工作负责，有团队精神，沟通能力良好。销售，开拓维护客户，提供方案，跟踪订单，收集市场信息 薪资福利:2500+提成工资（2500 - 6000） 招工人数:2名 ，有意者可直接致电或直接到指定地点面试 + 工作地址:四公里天桥旁德高瓷砖胶专卖店门市

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招聘NIKE（耐克）导购：★★★薪资福利：2100-2500+加班补助+销售提成+年终奖金+节假日三薪+带薪年假+入职五险★★★工作时间：早晚班（6-7小时），或上一休一★★★上班地点：双福爱琴海一楼NIKE★★★任职资格：1、20-38岁，热情开朗，积极向上；2、热爱运动品牌文化；3、有较强的沟通能力和执行力。联系方式：（）

服装导购员 3000-8000元/月 美度仕男装（中环路店）招聘：导购员，要求18-35岁，活波开朗、勤劳刻苦，有责任心的青年，有相关经验者优先！

品牌男装招聘 店长:1名，导购：数名（有经验者优先） 年龄:22-40（优秀者可适当放宽） 工资待遇 : 直落170/天，提成2%-3%，根据完成指标提成➕大单奖➕PK奖 要求：有品牌服装销售经验，性格活波开朗，反应敏捷、具有较强的沟通能力，有责任心，善团队合作！ 工作地点: 七星岗（1号线/10号线可到达） 联系☎熊经理

负责太阳能光伏发电的业务开发，可全职也可兼职。时间自由。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿 6.欢迎大家来实体店考察

361度招聘临时导购1名，福利待遇：150/天，上一休一要求：40岁以下，良好的表达和沟通能力，执行力强，吃苦耐劳。2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用联系电话：（同步）

【诚聘英才】，共创房产租赁事业新辉煌！ 我们是一家专注于住宅/商业地产/城市核心区域]租赁服务的专业房地产公司，因业务高速扩张，现广纳贤才，虚位以待！我们为渴望成功的你，提供实现梦想的舞台。 一、招聘岗位 1.租赁专员（数名） ·岗位职责： ·负责房源开发、维护与信息发布； ·接待客户，提供专业的租赁咨询与带看服务； ·洽谈并促成租赁合同的签订，维护客户关系； ·了解市场动态，为客户提供专业的市场分析。 ·任职要求： ·学历不限，有无经验均可（我们提供完善的岗前培训）； ·热爱销售，有强烈的赚钱欲望和上进心； ·具备良好的沟通能力和服务意识； ·积极主动，抗压能力强，勇于接受挑战。 2.店长/经纪人（数名） ·岗位职责： ·全面负责门店的日常运营与管理； ·带领团队完成公司下达的业绩指标； ·负责团队成员的招聘、培训、激励与管理工作； ·制定门店业务拓展计划，提升门店在区域内的品牌影响力； ·处理复杂的客户咨询与交易事宜。 ·任职要求： ·2年以上房产经纪行业经验，1年以上团队管理经验者优先； ·具备出色的领导力、团队协作能力和市场分析能力； ·有丰富的客户资源和团队资源者优先； ·熟悉门店运营流程，能独立解决各类问题。 3.区域经理（1名） ·岗位职责： ·负责制定并执行区域发展战略，对区域整体业绩负责； ·管理区域内多家门店，监督并指导店长完成经营目标； ·负责区域市场的开拓、品牌建设及公共关系维护； ·优化区域内的资源配置，提升整体运营效率； ·培养和储备区域内的核心管理人才。 ·任职要求： ·5年以上房产行业经验，3年以上多店管理经验，有成功案例； ·具备卓越的战略规划、市场洞察和决策能力； ·拥有丰富的团队管理和大型项目管理经验； ·具备极强的领导魅力和资源整合能力。 二、我们为您提供 ·极具竞争力的薪酬体系：“高底薪+高提成+绩效奖金+团队管理奖”，上不封顶，能力决定收入！ ·完善的职业发展通道：清晰的晋升路径（专员→资深专员→店长→区域经理→合伙人），我们致力于培养未来的领导者。 ·全面的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、国内外旅游奖励。 ·专业的培训体系：入职培训、师徒带教、每周专场培训、管理层培训，助你快速成长。 ·优秀的企业文化：简单、高效、开放、包容的团队氛围，一群志同道合的伙伴，只为共同的目标奋斗。 ·强大的资源支持：公司提供优质的线上端口、独家房源支持及先进的作业系统。 三、加入我们 如果你渴望在一个充满机遇的行业里大展拳脚，如果你不满足于现状，追求更高的职业巅峰，请立刻联系我 期待您的加入，让我们一起，定义未来