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岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源 2、通过电话联系联通用户，协助客户办理业务升级服务 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、有通信行业或电话销售相关经验者优先考虑 工作时间： 上午9点至下午6点，午休1小时，每月休息4天，周一到周日可灵活安排休息 薪资待遇： 试用期2800元+提成，转正后3700元+提成，综合收入6000-8000元，入职即为试用期缴纳五险一金，享受法定节假日休假、带薪年假 福利待遇： 带薪岗前培训+带薪年假+带薪病假+定期团队建设+节日礼品+晋升通道（无经验者可参加培训后上岗）

岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源 2、通过电话联系联通用户，协助客户完成业务升级服务 薪资待遇： 3400+提成综合收入6000-8000上9点下6点中午休息1小时月休六天入职即缴五险一金试用期1-3个月提供带薪岗前培训+带薪年假+带薪病假+定期团队建设+节日福利+晋升空间（零经验可培训上岗）

1.薪资范围：20000-40000元/月 2.社保类型：五险一金 3.年龄要求：20至40周岁，团队成员以年轻人为主，办公环境轻松有活力。 4.欢迎无经验者加入，入职初期安排专人指导，需具备良好的学习能力并能快速融入工作节奏。

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天津挣钱天津花，年底还能带钱回家！ ［薪资待遇］ 无责底薪7500＋15%-40%提成+额外奖金，综合收入到手1.5w起； 年终奖、全勤奖、节日福利、带薪休假、团队活动基金等一应俱全！ 下午茶：随机发放＋每月组织团建（不占用休息时间） 无责底薪！无责！无责！重要的话强调三遍！ ［工作内容］ 负责日常系统后台数据的处理，完成审核及回访任务 地址：天津市南开区水上公园鲁能国际中心，地铁3号线天塔站直达 本岗位由公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，欢迎放心投递～

日常工作： 1.利用公司提供的资源与客户进行沟通，掌握客户需求及实际情况。 2.在线回应客户咨询，审核并完善客户提交的资料。 3.持续学习并掌握项目相关的最新政策信息。 4.配合销售经理完成客户情况反馈，由销售经理主导合作洽谈。 任职要求： 1.接受零经验人员，欢迎实习生投递。 2.工作态度积极，性格乐观外向； 3.责任心强，做事细致踏实，具备良好的协作精神。 作息安排： 1.上班时间上午8:50-下午6:20，午间休息1.5-2小时。法定节假日fully带薪休假，不安排加班，节日全部正常休息。 福利待遇： 1.无责任底薪4000元+8~18%提成，转正后底薪4200-5200元+8~18%提成， 全勤奖励100元+工龄补贴+多项奖金+年终奖金。 2.春节假期长达15-20天。 3.缴纳五险一金，试用期为2个月。 4.晋升机制公开透明，提供专业带薪培训，配备一对一指导。 5.节日礼品福利，定期供应下午茶点。 6.设立员工孝亲基金，年度发放3600元。

【公司主旨】：只要你肯干，只要你愿意拼，收入没有天花板，付出与回报成正比，你的薪资由你做主，我们绝不干预！ 客户资源由公司统一支持，坐班办公无需外勤，不用出差，空调自由享受，工位可个性化布置，毛毯、抱枕随心带，陪伴你舒适上班每一天～ 我们还有每月团队活动＋生日会庆祝＋节日福利礼包＋咖啡水果下午茶供应 【任职要求】：我们对从业经验不设硬门槛，更注重综合素养与发展潜力。具备销售背景的伙伴，若沟通能力强、实战经验丰富，近半年月收入可达3~5万 【薪资福利】 无责任底薪7500元＋业绩提成（15%-40%）＋额外奖励机制（5000~30000元，上不封顶）！！！ 带薪休假制度，享有带薪年假 【公司可提供帮助】 1、公司安排系统化入职培训，助你迅速掌握岗位所需知识与技巧； 2、导师团队与主管全程跟进指导，日常工作随时支持，无责底薪搭配高比例提成，助力实现高品质生活

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工作内容：接听电话为用户解答问题，受理业务，无销售性质 职位要求：男女不限，年龄18岁—35岁，有责任心，会普通话和简单电脑操作，有服务意识 工作时间：每天工作8小时，上五休二 工作地址：蔚县州镇街农贸市场

1、负责电话邀约和产品介绍； 2、负责客户跟进与回访; [任职资格]: 1、专科以上学历，有亲和力，语言表达能力强; 3、拥有强力的进取心，勇于挑战高薪; 4、有家具、建材、电器相关行业经验优先。

接听客服，负责实时客诉，以电话的形式去帮助客户在使用产品过程中的一系列问题，工作内容简单，前期培训后可立即上手。（培训期间都是带薪培训的哦） 月度8天休息，倒休。 福利：1、社保:根据国家规定，正式入职即为员工缴纳五险一金;员工福利2、带薪婚假、产假、陪产假，病假等法定假期，入职满一年享受带薪年假;3、团队活动:各节日福利及活动。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3.具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

1. 岗位职责： - 以电话接听的形式，专业、耐心地处理客户提交的复杂咨询与遗留问题。 - 针对一线客服无权限处理、解释不清或知识库未覆盖的疑难场景，进行深度排查与解决方案推进。 任职要求： - 大专及以上学历（学信网可查），35周岁以下。 - 熟练掌握办公软件，具备优秀的信息梳理与问题分析能力。 - 沟通耐心、思维灵活、抗压能力强，尤其在处理客户疑虑时能保持专业与同理心。 - 为人踏实负责，有团队协作精神，服从公司管理安排。 工作时间与福利： - 工作时间：10:00-19:00，每天8小时，月休6-8天（轮班轮休，大促等特殊时期可能调整）。 - 培训期：带薪培训13天（9:00-18:00周末休)，培训薪资100元/天。 - 综合收入：3300-6500元/月（保底绩效600元） - 福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团队关怀活动等

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岗位职责： 1、负责服务中心的业主服务、装修监管及回访工作的统筹管理。 2、组织并协调客服管家开展日常服务，确保任务分配合理、运作高效有序。 3、协助客服管家推进物业管理事务及服务费用的催收工作。 4、参与物业项目的接管与验收流程。 5、负责业主及住户装修图纸的相关处理工作。 6、组织辖区内突发事件的应急处置工作。 7、组织开展回访工作，进行数据分析与汇总，提出改进措施与优化建议。 8、负责本部门员工的岗位技能培训及绩效考核实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30-45岁，形象良好，具备优良的职业素养。 2、三年以上物业行业工作经验，具备两年以上相同岗位项目管理经验。 3、持有物业管理员职业资格证书者优先考虑。 4、具备较强的客户服务意识，良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理能力

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