可提供住宿，具备事业单位背景支持，专注青少儿阅读领域，现招聘课程顾问及合伙人，拥有独特资源优势，市场尚处空白期，全程提供专业培训。 要求：有强烈的致富意愿，自律性强，有教育培训经验者优先，曾从事校外K12教育机构工作者优先考虑

1、负责公司产品的销售转化，通过电话方式进行客户回访； 2、主动联系客户，并通过微信开展日常沟通与跟进； 3、维护现有客户关系，持续挖掘客户的合作潜力； 4、定期进行客户追踪与回访，保持良好互动，提供专业咨询服务，收集潜在客户信息，做好客户关系管理； 5、完成既定的绩效指标，独立完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专科及以上学历，具备2年以上互联网行业从业经验（有大型企业、在线职业教育、K12、医考领域经验者优先）； 2、热爱销售工作，具备相关工作经验者优先； 3、普通话流利，具备良好的语言表达能力，声音富有亲和力；性格稳重，品行端正，综合素养良好，能承受工作压力，责任心强； 4、自信乐观，工作积极主动，具备良好的团队协作意识； 5、愿意接受挑战，具有较强的敬业精神，认同电话销售岗位价值； 注：欢迎有进取心、渴望提升收入的伙伴加入，每周单休，提供加班补贴，可接受者请投递简历，不可接受者请勿投递，感谢理解！

打电话邀约家长了解课程

我们寻找的，不只是一名销售，更是一位“自然价值的传递者”。 如果你不仅渴望完成业绩，更渴望通过自己的工作，将自然的疗愈力量、探索的乐趣和可持续的生活方式传递给更多家庭与个人，那么这里正是你寻找的舞台。 你的使命： 作为自然教育的“首席体验官”，你的核心使命是深度连接潜在客户与我们的自然课程/产品，通过创造性的解决方案和真诚的服务，激发他们对自然的热爱与向往，并最终成为我们长期的自然伙伴。你不仅是业绩的达成者，更是客户自然教育旅程的开启者和陪伴者。 你将负责： 1.连接与启发，而非简单推销： ·深度倾听客户（主要是家庭、学校、企业团队）的需求与困惑，理解他们与自然疏离的痛点。 ·像一位自然导师一样，生动地讲述我们课程/园所/活动背后的故事、设计理念与独特价值，点燃客户对体验的渴望。 ·为客户量身定制最适合他们的自然方案，成为他们值得信赖的自然教育顾问。 2.开拓与构建，赋能品牌成长： ·主动开拓并维护多元化的合作渠道（如园所、学校、社区、亲子平台、优质企业等），构建稳固的“自然教育联盟”。 ·独立负责从线索挖掘、需求对接到签约成交的全流程，并对客户的长期满意度负责。 ·积极组织和参与线下的自然活动，通过沉浸式体验，直接传递品牌价值，扩大影响力。 3.洞察与共创，驱动产品进化： ·你是距离客户最近的人。我们需要你敏锐收集并反馈一线市场信息、客户心声与竞争动态。 ·将市场洞察系统化地反馈给课程研发与运营团队，参与新产品的构思与优化，共同打磨出更打动人心、更具市场竞争力的自然教育产品。 4.学习与成长，成为自然专家： ·我们为你提供完善的入职培训和持续的自然教育领域专业知识赋能（如：自然森林教育、可持续发展理念等）。 ·我们鼓励并支持你成长为一名既懂销售、又懂教育的复合型人才，成为自然教育领域的意见领袖。 我们期待的你： ·认同自然教育的价值，对山水草木抱有好奇心与亲近感。 ·具备出色的共情能力和沟通能力，能听懂“弦外之音”，关心“人之所需”。 ·有强烈的自驱力和目标感，享受挑战，也懂得团队协作。 ·有销售或客户服务经验者优先，但更看重你的学习潜力和对事业的热情。 ·乐于分享，心态开放，愿意在赋能他人的过程中实现自我价值。 我们承诺为你提供： ·有竞争力的薪酬体系：“有尊严的底薪+极具吸引力的绩效奖金”，让你的才华获得丰厚回报。 ·深度的专业赋能：定期培训，让你不仅在销售上有所成，更在自然教育领域成为专家。 ·开放的生长空间：扁平化的管理架构，鼓励创新和试错，你的好想法将有机会被快速验证并落地。 ·独一无二的员工福利：免费参与公司所有精品自然课程，在山水间滋养身心。 ·一份有价值感的事业：你的每一份努力，都在直接为提升公众环境意识、推动可持续发展贡献力量。 --- 准备好和我们一起，将自然的种子，播撒进更多人的心田了吗？ 立即申请，开启你的赋能之旅！

大专及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力，抗压能力强，有教育行业销售经验或相关从业背景者优先，曾在学而思、新东方、学大、精锐等教育机构工作过的候选人优先考虑。 岗位职责： 1、负责邀请家长到校，安排学习测试、制定学习规划并引导试听课程。 2、专业且准确地提供各学科课程的咨询服务。 3、结合教师教学反馈，真实跟进并汇报学生的学习进展。 4、根据市场推广计划，参与团队地推、陌拜及外呼工作，达成月度课程销售目标。 5、主动维护客户关系，定期进行回访，及时掌握需求并推动二次转化。

多职场可就近分配（根据招聘实时调整） 晋升空间： 课程顾问——储备主管——部门负责人（无空降人员） 岗位职责： 1.借助公司提供的客户资源（无需自主开发、无需外出），开展课程销售工作，通过电话或线上方式与学员沟通，解答其主动咨询的相关问题。 2.保持与客户的有效沟通，及时掌握客户最新需求。 3.提供积极、热情、周到且令人满意的服务体验。 4.维护长期稳定的客户关系，保障服务的持续性与连贯性。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.能适应电话销售工作模式 3.具备销售或教育培训行业相关经验者优先 4.具有良好的学习能力与语言表达能力 我们是一家专注于高端教育培训的专业机构，是中国首家且目前唯一一家多功能教育服务平台。在这里，您将与一群优秀的伙伴共同成长，远离复杂的人际关系和繁琐流程，专注实现职业理想。唯学期待您的加入！

有行业经验，招生经验优先

岗位职责: 1.与合作伙伴保持良好的沟通与协作，确保业务目标的实现； 2.积极开展旅游产品的销售活动，扩大市场份额； 3.对市场进行持续研究，了解行业动态，为产品优化提供建议； 4.参与制定销售策略，提升销售效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.具有较强的市场分析能力和商业意识； 3.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者； 4.具有较强的适应能力和学习能力，能够快速掌握新知识。

入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、哺乳假等福利齐全，生日红包、节日礼品样样不落~ 晋升通道： 课程顾问——储备主管——部门负责人（无空降） 工作时间： 9:00-17:30 岗位职责： 1.借助公司提供的客户资源（无需自行开发客户，无需外出），开展课程销售，通过电话与学员沟通，解答其主动咨询的相关问题。 2.保持与客户的良好互动，及时掌握客户最新需求。 3.提供积极、热情、周到且令人满意的服务体验。 4.维护长期客户关系，保障服务的持续性和稳定性。 任职要求： 1.统招专科及以上学历，年龄24-30岁，欢迎应届毕业生应聘 2.能适应电话销售工作模式 3.具备销售或教育行业相关经验者优先 4.具备较强的学习能力与语言表达能力

薪动不如行动，2025年你准备好出发了吗？ 你期待的这里全都有，接着往下看~ 没有无责底薪的销售岗位都是空谈~ 没有新人带薪培训机制的公司都难言格局~ 【如果你】外表沉稳却内心幽默，抗压能力堪比小强，做梦都在冲刺目标，对教育销售充满热情……那就用简历来找我们吧，团队正需要这样的你。 【你将加入的】是一支由90后与00后组成的年轻战队，颜值在线、才华出众、智商在线，关键是有气质……工作氛围/轻松/友好/不拘一格~ 【你需要完成的】 1、邀约客户到访，接待上门学生，针对学习相关问题提供专业解答； 2、结合客户需求，制定科学的学习计划，协助客户准备所需资料； 3、持续跟进已签约客户，提升服务体验与满意度； 4、每日回访未签约客户，达成个人销售目标。 【成功的关键要素】 1、大专及以上学历，热爱教育行业，具备良好的客户服务意识； 2、主动进取，目标感强烈； 3、机灵、坚韧、积极、善于反思； 4、沟通灵活，具备一定谈判能力； 5、工作细致，责任心强，有耐心，能适应高强度工作节奏。 【我们为你提供】 1、薪酬结构：入职即享无责底薪+4%~10%提成+五险一金+带薪培训； 2、绩效奖励+现金激励+新人保护期，试用期薪资可全额发放，月均收入1.5W~2.5W； 3、团建经费+节日购物卡等福利惊喜不断； 4、享受国家规定带薪年假、法定节假日及相应福利； 5、工作时间：弹性安排，自由掌控 【重点来啦！！！】 资源支持：无需自拓客户，公司在京内多所高中举办宣讲，在线邀请知名讲师直播引流，客户资源丰富、意向清晰、课程性价比高、转化周期短，成单率高，轻松实现月入过万，依托精准数据支持，告别盲目拨打； 快人一步成长：全程带薪培训，伴随公司发展快速晋升； 每年四次季度会议，落地热门旅游城市，年终更有海外旅行机会，带你走出国门看世界； 晋升通道透明，“结果导向，业绩说话”，不讲资历、不论年龄。

岗位职责： 1.负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化合作方案，提升客户满意度与续约率 2.主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程，协调内外部资源保障交付质量 3.定期开展客户拜访与市场调研，分析行业动态与竞品策略，为产品优化与销售策略提供支持 4.建立并管理大客户档案，跟踪销售线索至成单闭环，准确完成销售数据录入与业绩复盘 5. 协同售前、技术、运营团队推进重点客户项目实施，及时响应并解决客户关键问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰，抗压能力强，有服务意识和结果导向思维 2.熟悉B2B销售流程，有大客户代表、KA经理或行业解决方案销售经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户管理与数据分析 4. 学历不限，工作经验不限，欢迎踏实进取、渴望在大客户赛道长期发展的优秀人才加入

北京平谷烧鸟店招烧鸟中工2名，工资6000-7000，电话☎

招聘岗位：电工（5名） 职位要求： 1.年龄18-35周岁 2.能适应户外高空作业，踏实肯干，吃苦耐劳 3.公司负责培训，有电工本者优先 薪资待遇：4500元/＋季度奖金，五险一金，年度体检， 工作地点：平谷区峪口镇峪口村 联系人：尹经理

平谷附近有没有瓦工，要两三个人，电话崔总

高薪诚聘 万达哆米洛甜品店 招聘营业员:多名 裱花师:1名 年龄要求：16周岁～45岁 工作要求：1.能吃苦耐劳，勤奋好学，聪明机灵，服务热情，活泼开朗，干净麻利，踏实稳定，有健康证， 招聘人数：多人 薪资待遇：4000底薪，另提成奖金团体奖金加班费20元/小时++4天公休 联系电话: 小刘姐姐 /同步

张家界旅游公司 招聘职位：旅游客服（30名） 旅游线路：北京 岗位要求：年龄22-45岁，老手，新手皆可（新手一对一培训） 薪资待遇： 1、无责底薪1800-5000元/月＋全勤奖200元+高额阶梯式提成（提点14%起-20%，上不封顶） 2、顶尖销售培训、全年淡旺不放假、不看学历，不看年龄，只要想赚钱，一万以上收入，手把手教你 3、粉质：咨询每天8-15个，根据能力不限制 4、晋升：组长-经理 5、能力稳定保底20-50万，上不封顶。 工作内容：网络平台旅游咨询 工作时间：朝九晚五，月休4天 工作地址：维港十字街 6、联系电话：

招聘： 因工作需要急招募，旅游助理，社区助理，年龄在3 5—5 0岁，优秀者。（教师。公务员。律师。个体）年龄放宽到55岁，，实习期保底工资2000/月+绩效+奖金。学历要求高中以上，工作时间周一到周六。周日休息。有意者请联系我：联系电话：

招聘岗位：旅游管家4名 1、任职要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识；专业、男女不限；年龄24-35周岁。2、主要职责：负责接待、咨询和维护客户等旅游服务，实施完成公司的各项旅游工作方案；3、工资待遇：底薪+提成（4000-6000元）公费旅游、绩效奖、联系电话:（吉）

团队游定制销售（包括公司'企业的团建，奖励旅游，年会，会展）等。 负责线上接单，按平台规定玩法，联系客户，定制客户出行方案及报价。促成交。落实各项出行的资源。保证服务质量等等

本公司招聘25-45岁左右的，在景区里售卖文创产品和祈福产品。能认真完成管理人员安排的每一项工作，能热情接待每一位游客。公司在贵州，湖南，重庆，甘肃都有景区。能接受外地工作的优先。

平谷万达ONLY 精英招募，共筑美好未来寻找与众不同的你加入我们成就梦想 岗位：销售顾问 工作地点：平谷万达一层ONLY专柜，欢迎有想法的你加入我们 【任职要求】： 1、18-38岁以下，有一年以上女装销售经验 2、具有良好的沟通能力和团队协作能力 【薪资待遇】： 1、月薪4000-8000上不封顶 2、公司上五险➕员工福利 ➕13薪➕每周1天休➕一年8套工服➕年假5天➕节假日3倍工资➕每个班次8至10小时 联系人 王女士☎

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岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备教育行业销售或课程顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，热爱教育事业，有责任心、目标感与团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力

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岗位职责： 1、通过电话沟通及微信联系的方式，对接质心线上注册用户，掌握学生学习进展，并结合实际情况推荐合适的线上课程。 2、协助家长与学生完成客户端使用操作及课程报名流程。 3、对客户进行分层维护，积极回应用户疑问，有效处理异议，推动潜在客户转化成交。 4、执行上级下达的任务要求，达成月度销售指标。 5、每日进行工作复盘与总结，为团队输出精准有效的客户线索。 培训机制： 1.公司建立完善的培训体系，为员工提供岗位技能与综合素质提升的系统化支持。 2.培训内容包括：免费岗前培训，定期开展业务水平与专业能力进阶课程（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧等）。 晋升方向： 课程顾问——储备战队长——战队长——储备团长——团长 任职资格： 1、统招大专及以上学历，年龄30岁以下优先考虑。 2、具有一年以上电销中心或销售相关工作经验者优先；表现优异的应届毕业生亦可接受。 3、性格积极外向、普通话流利、具备销售意识、思维条理清晰、反应灵活。 4、认同教育事业价值，承受压力能力强，勇于突破目标，执行力强。 高额提成＋入职五险一金＋多样开单奖励！！！！均薪25-40K 员工福利： 1.带薪入职及岗位技能培训； 2.健全的晋升制度，提供具有市场竞争力的薪资待遇； 3.享有国家规定法定节假日，以及带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等假期权益； 4.享受元宵节、端午节、中秋节、教师节等节日关怀福利； 5.配备专业系统化培训，拥有广阔的职业发展平台； 6.设置红包奖励、绩效奖金、生日礼品等多项员工福利； 7.提供清晰晋升路径：员工可由一线销售岗位逐步晋升至管理岗位，进而发展至运营管理层级，公司全力支持个人职业成长与理想实现！

1年以上工作经验

1、免费员工餐（五菜一汤，入职首日即可享用） 2、打车费用报销（入职当天起可申请，企业滴滴账号，据实报销） 3、五险一金（入职即办理，每月15日为缴纳基准日） 4、其他未尽福利欢迎深入沟通； 【工作内容】 1、通过微信或电话方式，掌握学生学习现状，精准推荐适合的线上课程。 2、协助家长与学生完成线上平台操作及课程报名流程。 3、对客户进行分层管理，积极回应用户疑问，有效转化潜在客户。 4、执行上级任务安排，达成月度业绩指标。 【任职资格】 1、不限学历背景，重视实际能力 2、表现优异的应届毕业生亦可考虑 3、性格外向热情，普通话流利，具备销售意识、思维条理清晰、反应敏捷 4、认同教育事业，能承受工作压力； 【公司简介】 公司成立于2015年7月，核心团队包括创始人、合伙人及授课教师多为北大、清华保送出身。专注领域非K12常规学科，主攻奥林匹克竞赛培训，涵盖数学、物理、化学、生物等竞赛项目，师资力量强大。

职位详情 公司是互联网成人教育行业主做学历提升 岗位职责 1、利用电话或微信联系学员，促成学员报名，交由教务老师维护即可; 2、负责未报名客户的跟踪回访。任职条件 1、有良好的沟通表达能力，富有感染力; 2、性格开朗、头脑灵活，学习能力强，应变能力强，抗压能力强， 3、有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神。

【业务是什么】 专注高中奥赛培训十余年，国内细分教育领域领军品牌！ 政策扶持方向明确，汇聚一流教学团队，学员竞赛成果稳居业内前列！！ 【薪酬】 高比例15%提成+入职即缴五险一金+成单额外奖励 业绩前20%月薪超4万，顶尖销售可达8万以上，中段60%区间为2-4万 【福利】 企业滴滴打车实时报销，免费工作餐，入职办理五险一金，交通补助、节日三倍薪资、婚假、病假、产假、陪产假、丧假全涵盖，配备健身房，生日礼遇齐全 【工作内容】 通过线上方式推广数学、物理、化学、生物学科奥赛培训课程 为家长制定个性化竞赛升学方案，推动课程成交 【客户来源】 精准高意向线索由公司统一提供，依托新媒体渠道引流获客，辅以官方咨询转化 【工作时间】 周一至周五：13:00-22:30 周六至周日：11:00-22:30 每月固定1号休息 每周二正常轮休（如需加班享150元/天补贴）