主要职责： 1、熟悉汽车胶黏剂产品特性，掌握相关技术知识，洞察市场动态，为客户提供专业的产品建议； 2、主动对接潜在客户，深入沟通需求，提供针对性解决方案，持续提升客户满意度； 3、开展销售数据整理与分析，依据结果制定销售策略，并按计划推进销售执行工作； 4、参与销售项目落地实施，协同项目团队成员，共同达成项目销售目标； 5、维护现有客户关系，推动建立稳定长期的合作模式，增强客户粘性与忠诚度； 6、遵守公司各项制度，完成上级交办的其他临时销售工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业，条件优异者可适当放宽； 2、有胶黏剂行业销售经验，或具备化工、汽车行业销售背景并有意在汽车胶领域发展的优先； 3、具备优秀的沟通协调与谈判能力，拥有较强的市场开拓意识； 4、熟练使用OFFICE办公软件，熟悉数字化销售管理系统； 5、具有良好的团队合作精神和抗压能力，能适应频繁出差安排。

薪酬： 具备行业资源者，可根据经验与综合能力定制薪酬方案； 客户类型相近的关联企业，年薪预计25-40W； 无相关经验但能力匹配者，年薪预计20-30W； 工作地点： 无需固定坐班，华东、武汉、重庆、广东、华南等地均可灵活安排 工作内容： 1、负责汽车包覆胶及其他内饰胶黏剂产品的市场推广与销售； 2、开发并维护汽车内饰产业链上下游客户资源； 3、依据部门营销计划，达成既定销售目标； 4、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域； 5、收集所辖区域市场信息，分析竞争态势； 6、建立并维护长期客户关系，推动战略合作伙伴关系落地 任职要求： 1、3年以上销售工作经验，熟悉B端业务运作模式； 2、具备大客户及品牌客户开发与维护经历； 3、销售执行力强，对销售岗位具有高度热情； 4、拥有良好的沟通协调能力，服务意识突出

川渝十二钗销售招聘 试岗期：销售岗位试岗7天，需完成送出10组酒任务。 试用期为1个月，需完成送出50组酒指标，无需固定坐班，每周五通过邮件提交工作记录，每月到公司进行一次述职。 薪资待遇：7300元（含五险） 福利明细： 1、通讯补贴100元 2、餐饮补贴200元 3、育儿补贴500元（每名子女） 4、养老补贴200元（每位75岁及以上老人） 5、生理期关怀补贴200元（适用于已婚或订婚女性员工） 6、异地分居补贴800元（需提供有效证明材料） 7、配备工作专用手机一部 8、每月组织一次团队聚餐 9、每年安排一次集体旅游 工作职责与提成机制： 1、提成按个人总业绩的5%至15%发放，具体比例以签订合同为准 2、实行灵活办公，不设固定坐班要求，以结果为导向，每周五提交工作总结至指定邮箱 3、允许自主组建销售团队，每队最多7人，连续三个月达成业绩目标，公司将配备业务用车一辆

光想控股深耕宠物业态多年，现为全国宠物领域领先企业。 旗下拥有多家子公司，专注打造低成本、高品质的养宠服务平台。 公司配备5000m²繁育基地/1500m²智慧饲养仓/2000m²运营中心/10+直营门店/12家+直营宠物医院/1000m²技术研发中心 在沈阳、成都、金华、长沙、宿迁、临沂等地布局设施及宠物食品加工点。总部位于湖南长沙，现有员工300+人，正处于快速发展期。 致力于推动养猫行业规范化，杜绝星期猫、后院猫、医疗乱收费等乱象，让用户真正体验养猫的乐趣。 业务涵盖宠物繁育/全国门店供应链支持/宠物口粮研发与销售/宠物用品研发与销售/宠物SAAS系统研发与销售/宠物线上零售/直营连锁门店/直营连锁医院，多个板块位居行业前列！ 岗位职责 - 主动接待客户，掌握客户真实需求，精准推荐适配品种，积极推动销售目标达成。 - 熟悉公司产品优势，结合客户需求提供定制化方案，在客户存疑时有效化解顾虑。 - 注重细节观察，针对客户背景、来源渠道、预算范围等特点，实施以成交为核心的服务策略。 - 持续维护客户关系，主动沟通反馈意见，快速响应问题与投诉，提升客户满意度和复购意愿。 - 提供宠物喂养专业指导，涵盖饮食管理、健康护理、日常照料等内容，建立客户信任感。 - 具备出色表达能力与销售方法论，能与各类客户顺畅互动并促成合作。 - 熟练运用线上沟通工具，唤醒潜在客户意向，完成邀约转化全流程。 岗位要求 - 具备强烈服务意识和协作精神，能够主动为客户提供高效优质体验。 - 目标导向明确，学习能力强，适应高强度工作节奏。 - 有私域流量运营及客户拓展经验者优先考虑。（加分项） - 价值观端正，对公司任务能迅速理解并高效执行落地。 - 关注宠物生态，认同行业发展前景，有意长期投身宠物赛道。 - 性格开朗积极，乐于人际交往，热爱销售工作。 【欢迎具备销售潜力的跨行业人才共同开拓这片蓝海！】 福利待遇 - 提供具市场竞争力的薪酬结构与绩效激励。 - 配套健全的培训体系与晋升路径，助力个人成长与发展。 - 打造轻松舒适的工作环境与和谐共进的团队氛围。 - 定期开展员工活动与团队建设，充实职场外的生活体验。 - 行业内综合收益排名领先。 薪资构成：底薪+提成+绩效，每月10号准时发放 福利支持：房补、饭补、奖金、更多惊喜福利等待解锁！！！ 晋升机制公开透明，绝不遗漏每一位有能力的员工！！！ 当前全国已有10+门店，年内计划扩展至30+！ 若有销售基础且学习力强，渴望在宠物行业长期发展， 我们将为你提供完善的培养机制与上升通道， 期待你的加入！

本公司主要经营中央空调、地暖、新风、空气能热水、净水器的销售及安装。

仙居山陵园公墓销售 岗位内容 1、开拓市场渠道并开展产品销售，落实公司年度销售目标 2、对接客户资源，组织邀约拜访与商务洽谈，推动合作落地 3、持续维护新老客户关系，稳固长期合作关系 岗位要求 1、注重实际能力，学历不限 2、具备追求高收入的积极性和进取心 3、有销售实习经历者优先考虑，应届毕业生亦可报名

岗位职责： 1. 负责产品销售及相关推广工作； 2. 按照市场营销计划，达成部门设定的销售目标； 3. 拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4. 收集所辖区域市场动态，开展对竞争品牌的分析研判； 5. 策划并落实销售区域内的推广活动，提升品牌影响力； 6. 定期与客户保持联系，洞察其需求，提供专业建议与服务支持。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与人际交往能力； 2. 对销售岗位有强烈兴趣和持续投入的意愿； 3. 可独立完成市场信息调研及销售任务推进； 4. 拥有较强的市场判断、营销策划及商务谈判能力； 5. 具备良好的协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 薪资福利： 1. 底薪+绩效+提成+团队奖励； 2. 五险； 3. 生日福利； 4. 节日福利； 5. 年假福利； 6. 教育背景：大专以上（能力突出者可放宽申请）。

开门见山不绕弯子实话实说薪资待遇直接谈 1、试用期无责底薪5500（含500全勤）+绩效奖金（500-1000）+管理奖金+管理提成=综合月薪过万；团队协作氛围融洽多劳多得； 2、绩效奖金（500-2000），年终奖丰厚，另设大单奖励，周/月/季度销售冠军奖； 3、每周定期组织集体活动，聚餐、户外拓展、篮球、游泳、烧烤、轰趴、棋类、垂钓、桌球等丰富多彩； 4、对需住宿员工提供免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器，拎包入住； 5、提供免费专业培训及出国学习机会；每年安排2至3次优秀员工国内外旅游（可带家属），中高层每1至2次享受休闲度假； 6、晋升机制透明公开，为员工搭建广阔职业发展平台。 [任职要求] 1.具备较强学习能力，有志于从事销售工作； 2.独立自主，适应力强，能快速融入新环境； 3.抗压能力强，富有拼搏与敬业精神，善于复盘总结； 4.沟通表达佳，具备团队管理经验或学生干部经历者优先； 能力突出者，公司开放快速晋升通道！ 看到这里还不行动？抓紧时间来面谈！ 不涉及电话外呼，不参与贷款业务，无催收岗位！ 办公地址：重庆市渝北区动力国际A座1602

【招聘岗位：丰e足食BD推广专员】 一、任职要求 - 学历与年龄：中专/高中及以上学历，******； - 素质能力：责任心强、目标清晰、有强烈收入意愿，拒绝躺平；具备较强学习能力，能迅速掌握业务推广流程；沟通表达流畅，对商业机会敏感，善于客户维护与深度开发； - 经验优先：拥有企业客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优。 二、工作内容 - 负责顺丰孵化的新零售品牌“丰e足食”无人智能柜的市场拓展； - 通过外出拜访、实地推广等方式，开发企业类客户，重点聚焦CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等人流密集场景。 三、福利待遇 1. 工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休假； 2. 薪资构成：底薪3500元+绩效1500元+阶梯提成（350-600元/台）+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松破万；团队内资深/星级销售月均收入稳定在15K-25K； - 薪资参考： - 第1个月（新人期）：6000-7500元（带教学习，目标较低）； - 第2-3个月：7500-10000元； - 第3-6个月：10000-15000元； - 半年以上：15000-25000元； - 顶级销售：月入可超10W； 3. 员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日关怀福利； 4. 公司文化：团队年轻化，人际关系简洁，工作氛围积极轻松，个人成长空间广阔。 四、职位发展 - 快速晋升：最快1个月内可获得晋升机会，能力突出、业绩优异者不受晋升周期限制； - 精英路线：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每级晋升后每月补贴递增，最高可达5000元/月； - 管理路线：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监。 五、公司介绍 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商。 业务覆盖全国71座城市，服务14万家企业，用户超千万，员工3000余人，市场占有率位居行业第一，落地场景包括CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、医疗机构等多元化场所。

【拒绝平庸！这里是改装车的诞生地】 我们不是汽车公司，我们是移动艺术的创造者 如果你认为排气管的声浪是世界上最动听的音乐 如果你看到碳纤维部件就像孩子看到糖果 如果你相信每一台车都应该有独一无二的性格 专业卖1-10万改装车宝马三系奔驰c凯迪拉克福克斯三菱翼神GTI性能车我们卖的不是改装车 我们卖的不仅是改装车，更是行走的梦想！️

招电工数名需要有应急局的电工证，月薪7000休息两天加班另算，八个小时包住不包吃，另招小工数名180一天50岁以下

缺工[红包][红包]大量招工猛冲猛冲 【宿舍环境】四-六人间， 寝室配有热水器、空调、独立卫生间 一年13薪，自助食堂 每周可预支500-800 招聘要求：男女不限16-45岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾即可

火锅店墩子要求做事认真刀功过硬,认真负责，服从安排，有责任心，能较快适应工作环境

熟悉保安工作，熟手，生手都可以。

招聘: 酒店家具木工师傅16名。 雕刻师傅3名 地址，长寿何石井工业园。 联系电话，

销售一手新车。邀约客人，接待到店客人并介绍产品，成交，交车

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

1.公司成立于2019年，截至目前库存资金1500万，因公司扩大发展（库存要达到资金2500万） 2.需招聘销售人员，待遇丰厚，薪资为底薪加提成 3.底薪2500单台次低提2000（做贷款车子提成有上浮），包住宿 4.如不需要住宿公司额外再补助每月500，底薪为3000元 5.目前在职销售年平均工资约20万左右，应届毕业生优先

岗位职责： 1。展厅二手车销售 2。有销售经验的优先 3。服从管理，做事主动积极任职资格任职要求： 1。学历不限，大专及以上学历优先，应届生优先 2。有4S店销售经验工作经历优先 3。具有良好的谈判技巧以及一定的汽车专业技术知识者优先 4。性格开朗大方，做事靠谱 5。上班时间：9:00-17:30, 销冠奖金，节假日福利，团建旅游

不同于传统销售模式，无需个人地推、陌生拜访，也无需外出跑市场！！！ 岗位内容： 1、负责公司项目定制箱式货车等产品的销售支持及到店客户的咨询接待服务； 2、公司具备专业渠道与运营团队，精准客户由公司提供，后续事宜由运营跟进； 3、专注客户需求挖掘，推动产品成交即可完成业绩目标； 任职资格： 1、积极主动，工作态度端正，对销售岗位充满热情； 2、具备强烈的进取心，敢于迎接挑战； 3、拥有良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定； 4、具备团队合作意识和客户服务思维； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑； 工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按规定正常休息 薪酬结构：底薪＋绩效提成+销售冠军奖励+五险+奖金+其他补贴，只要勤奋上进，月入过万并非难事，完善的激励机制，丰厚的奖金政策极具吸引力 其他福利： 1、公司定期开展团建活动、组织员工旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

一、薪资待遇 1、无责任底薪2800元+2000元业绩绩效+600元过程量奖金+5%—20%提成 普通销售人员综合收入6K—8K；表现优异者综合收入可达8K—12K 2、依法缴纳五险，定期组织员工生日会、团队建设活动、外出旅游及专业培训等福利项目 3、晋升通道：财税顾问→财税经理→财税总监→分公司负责人 二、岗位职责 1、开拓新客户：依托公司分配的客户资源进行对接沟通，推动签约成交 2、服务老客户：与已合作客户保持定期联系，维护稳定持久的合作关系 3、公司核心业务涵盖：代理记账、企业注册、企业注销、工商信息变更等 工作时间：早上九点至下午六点，周末双休

招聘招聘！ 销售两名：综合薪资4500-8000元（底薪2500+200全勤+提成），每周休一天，弹性时间，年龄20-35岁，，包吃住； 煮饭阿姨一名：工资2000元/月，每天煮2-3顿，要求60岁以下； 工作地点：长寿区东新村养老院斜对面（日化公司） ☎：喻总

招聘招聘！ 销售两名：综合薪资4500-8000元（底薪2500+200全勤+提成），每周休一天，弹性时间，年龄20-35岁，，包吃住； 煮饭阿姨一名：工资2000元/月，每天煮2-3顿，要求60岁以下； 工作地点：长寿区东新村养老院斜对面（日化公司） ☎：喻总

1、自有商用洗碗机租赁和销售；2、五险；3、法定假期；4、团建；5、晋升空间；6、交通补助；

招聘招聘！ 销售两名：综合薪资4500-8000元（底薪2500+200全勤+提成），每周休一天，弹性工作时间，年龄20-38岁，，包吃住； 煮饭阿姨一名：工资2000元/月，每天煮2-3顿（人数6人左右），要求60岁以下，身体健康。 工作地点：长寿区东新村养老院斜对面（日化公司） ☎：喻总

分布式光伏推广——业务精英招聘 薪资待遇 1. 月薪：8000 - 20000元，上不封顶。 2. 提成丰厚，按项目签约数量计算提成 岗位职责 1. 负责在指定区域内开展分布式户用光伏项目的市场宣传与业务开发，积极开拓潜在客户群体。 2. 与客户进行深入交流，全面讲解光伏发电的优势、相关政策支持及收益方式，推动合作达成。 3. 配合客户完成项目前期准备工作，如信息采集、方案沟通及相关资料整理。 4. 持续跟进工程实施进度，及时响应并协调处理客户在项目执行中提出的问题，保障项目顺利落地。 5. 定期联系已有客户，加强关系维护，收集使用反馈，为产品改进和营销策略优化提供参考。 任职要求 1. 学历不限，具备销售经验者优先，有光伏、新能源、家电、保险、房地产等领域从业经历者更佳。 2. 具备良好的沟通表达能力、市场开拓能力与谈判技巧，能够快速赢得客户信任。 3. 能适应户外作业环境，承受工作压力，接受短期出差安排。 4. 富有团队合作意识，工作态度端正，主动性强，责任感突出。 5. 对本地市场有一定了解，拥有一定社会资源或客户网络者优先考虑。 工作地点：长寿区

长寿区域农村分布式光伏业务。

要求： 1.具备高中或同等以上学历； 2.年龄在30至39岁之间，长期在本地居住，能熟练使用当地方言者优先； 3.性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，善于交流，有亲和力和责任感，掌握电脑操作，熟悉基础办公软件； 4.有销售工作经验者优先录用； 5.愿意长期投身听力健康服务领域，具备团队协作精神； 薪资待遇： 1.试用期为1至3个月，期间享受带薪待遇，月薪4500元另加门店绩效奖金；转正后实行基本工资加提成及多项激励奖励，综合收入约5000至15000元； 2.正式入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金，享有带薪年休假，每周固定休息一天，春节安排调休7天； 3.工作时间：上午8:30至下午5:30；工作地点：长寿惠耳听力助听器（长寿向阳路凤城车站）； 4.发展空间：公司提供初级、中级、高级验配师的专业及业务能力培训，表现优异者可获得国内外旅游机会及门店分红入股资格。

岗位职责： 1、负责所辖区域的市场拓展、产品推广、项目跟进及实施管理； 2、负责现有客户关系的维护，同时积极开拓新客户资源。 任职要求： 1、年龄20—40岁，性别不限，具备阀门、电气、仪表或设备领域销售背景者优先； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力，能接受出差安排（需自带车辆）； 3、具有自我挑战意识，具备较强的内驱力与抗压能力。

长寿区 具备一定公共人脉资源者优先！！！ 免费安装光伏阳光房，无需业主出资，不涉及贷款、不需抵押，无任何隐性费用。 工作要求： 1、学历不限，熟悉本地市场环境，曾在乡镇、村落有良好人际关系者优先考虑。提供免费培训，快速入职。 工作内容： 1、深入各乡镇、村落，发掘可与公司协作的光伏项目合作人选。 2、向客户讲解行业发展方向、项目优势及具体实施方式。 3、持续与客户保持联系，建立稳定合作关系，协助完成合作协议签署。 薪资待遇：月均收入过万，上不封顶。 主要职责为推广光伏新能源相关政策，并开发潜在客户。您将承担关键宣传职能，助力光伏新能源普及与应用。需与乡镇政府及社区紧密配合，参与营销方案的规划与落地，推动光伏产业在基层的发展。