基本要求 1、年龄21至36周岁， 2、学历:本科及以上；(需要已拿到毕业证哦) 特别优秀放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求: 前期负责保单的售后服务，维护客户关系，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

岗位职责: 年龄要求:24岁-54岁 1.担任泰康高端养老社区推荐官，认同银发经济与养老产业前景，向客户传递养老社区的核心价值，助力客户实现高品质晚年生活，链接优质医疗与养老服务资源 2.主动拜访客户，系统讲解公司养老规划服务内容，清晰阐述养老产品的功能亮点与核心优势 3.根据客户需求，协助制定专属化养老规划方案，并精准匹配适宜的养老产品 4.持续维护客户关系，提供专业、贴心的服务支持，提升客户体验与满意度 5.积极参与公司安排的专业培训及团队协作活动，持续提升业务能力与服务水平 6.制定个人工作计划，高效执行并达成既定工作目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与客户建立良好互动 2.学习能力强，具备自我激励意识，能快速吸收新知识并应用于实践 3.具有团队协作意识，善于与同事协同推进工作 4.熟悉养老行业基本发展情况，能够准确把握客户养老需求 5.责任心强，执行力高，能在压力环境下稳定高效完成任务 6.公司提供多元化发展路径，拥有广阔平台助力个人能力发挥与价值实现

为个人、家庭及企业提供健康保障规划、养老方案设计、企业债务风险隔离、财富管理配置以及资产传承规划等服务 工作年限无上限，收入潜力无上限 在广阔平台上，实现自我成长与团队创建，让事业蓬勃发展

工作内容 1.整理客户档案，进行客户信息核对 2.定期检查客户问题，证件过期 3.负责理赔，权益告知，礼品发放 4.负责保单整理录入，缴费提醒等 不是售前营销部门！不需要陌拜！不是电销！

负责世界500强央企全渠道客户的经营服务岗位职责: 1、整理客户名单，把客户进行优质分类 2、负责客户日常的常态服务，帮助客户办理售后业务 3、解决客户日常咨询服务 4、客户关系维护，提升客户满意度 5、组织VIP客户大型活动 6、完成部门经理安排的其他工作。 任职要求: 1.年龄21-45周岁，大专及以上学历； 2、具有一定服务行业从业经验； 3、具有较好的沟通能力，及服务意识。 4、开朗大方，服务热情。 福利待遇: 1、基本工资+服务津贴+月度奖+季度奖金+年度奖金 2、培训福利:提供优质世界500强企业的线上+线下自学培训课程； 3、节假日福利 4、全国晋升渠道，发展平台广阔。

工作内容: 根据公司系统提示，联系公司客户提醒续期缴费，传达公司新的资讯，完善老客户信息进行跟踪回访，及维护客户与公司之间的服务工作。 任职资格: 1、大专以上学历，专业不限； 2、年龄21-43岁； 3、普通话标准，学习能力及沟通表达能力佳； 4、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 基本福利: 底薪+复效奖+续期奖+服务津贴+职级津贴+绩效奖金+计提奖+带薪年假+国内外旅游+体检公司提供舒适的办公环境； 公司提供专业优质培训，根据能力一季一晋升，系统晋升势不可挡； 工作时间: 正常作息，享有带薪年假、婚假、产假、及法定节假日休息； 注:本岗位现在还在招募，我们会根据求职者投递简历的先后顺序回访，请尽快投递并保持手机畅通

岗位职责: 年龄要求:24岁-54岁 1.作为泰康高端养老社区推广专员，认同银发经济与养老产业前景，向客户传递养老社区的核心价值，助力客户实现高品质晚年生活，链接优质医疗及养老服务资源 2.拜访客户群体，讲解公司养老规划服务体系，清晰阐述养老产品的功能亮点与竞争优势 3.协助客户梳理个人养老需求，制定专属养老规划方案，并匹配适宜的养老产品推荐 4.持续维护客户关系，提供专业、贴心的服务支持，提升客户体验与满意度 5.积极参与公司安排的专业培训及团队协作活动，持续精进业务能力与服务水平 6.制定个人工作目标与执行计划，确保各项任务按时高效完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与客户建立良好互动 2.学习能力强，具备主动进取意识，能够快速吸收新知识并应用于实践 3.具有团队协作精神，善于与同事协同推进工作进展 4.熟悉养老行业基本发展趋势，能准确把握客户养老需求痛点 5.责任心强，执行力高，能在一定压力下保持稳定的工作表现 6.公司提供多元化发展路径，搭建广阔平台助力个人能力发挥与价值实现

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，持续跟进保单服务与续期管理 3.解答客户关于投保、理赔、退保等流程的疑问，提供全流程支持 4.定期参加公司培训，掌握最新保险政策与产品动态，提升专业服务能力 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、客户信息保密 任职要求： 1.学历大专及以上学历，年龄25-45周岁，具备基本读写与沟通能力 2.热爱销售工作，有责任心和服务意识，能承受一定的业绩压力 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，善于建立信任关系 4.有保险从业资格证者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作态度积极主动，愿意学习成长，致力于长期发展保险

基本要求 1、年龄21至36周岁， 2、学历:本科及以上；(需要已拿到毕业证哦) 特别优秀放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求: 前期负责保单的售后服务，维护客户关系，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

天津市和平区星级酒店招聘凉菜小工一名，月薪4500，月休四天，过年连市，节后8天假期，联系电话白总提我介绍

招聘写字楼物业值班电工2名，包含少量综合维修。要求:年龄55岁以下，必须有高低压电工证，纹身，犯罪记录。工资待遇:3500，上24休48，25号、26号的班。工作地点：和平区小白楼附近联系人:孔经理

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招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等 地址：温州市龙湾区永中西路1158号温州金属大厦1511室

【应聘要求】 男女不限：18-40岁高中、中专及以上学历者（有学历证明） 能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 【工作时间】：08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休 【岗位职责】 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 【薪资待遇】 享受系统的入职带薪培训; 签订劳动合同，入职就给您购买五险一金;。 薪资：底薪3450+业务提成+节日福利季度激励等。月薪6000-8000左右

岗位职责： 1、整理客户名单，深入了解客户需求，为客户量身定制健康及家庭理财方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动 4、老客户维护及售后服务 5、高端养老社区对接服务 6、平台简历筛选，邀约面试 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，守信应时，做事有规划； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3、大专及以上学历 4、年龄30岁-50岁 5、挑战高薪资，对自己未来职业有规划 工作时间：9：00-17：00 岗位福利：补充商业保险、公积金、生日会、旅游、公司团建、节日礼品、定期技能提升培训、服务奖、双休、法定节假日。 岗位不同具体薪资面谈

岗位职责： 1.收入20-40万，包含新人津贴、英才津贴、月度奖、季度奖、年终奖、学历补贴、社保与公积金补贴等十六项收入，上不封顶； 2.特别优秀者可前往北京大学、清华大学、北大医院进修学习，三年后有机会带薪赴中国香港及新加坡深造； 3.为客户提供专业化的健康与财富规划服务； 4.深入了解客户的健康状况与财务情况，量身定制个性化的健康管理与财富管理方案； 5.定期追踪客户在健康与财务方面的变化，持续提供专业的咨询与支持服务； 6.维护并拓展客户关系，打造优质的客户服务体验； 7.与客户保持高效沟通，确保服务过程中各类问题得以及时响应与解决。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与服务意识，能准确把握客户需求； 2.拥有较强的市场洞察力与客户经营能力； 3.具备良好的团队协作精神，能够与团队成员顺畅交流与配合； 4.对健康管理和财富管理领域有强烈兴趣，乐于持续学习与自我提升； 5.责任心强，执行力高，能够独立推进并完成各项工作任务； 6.具备高净值客户开发与维护经验，擅长通过深度沟通挖掘客户真实需求； 7.能为客户量身提供保险配置、医养结合、资产管理等综合解决方案； 8.善于维护客户关系，提供长期陪伴式服务与专业咨询； 9.能建立客户资源档案，管理销售渠道，与客户构建稳定互信的合作关系； 10.具备团队搭建能力，可对团队成员进行指导与日常管理； 11.收入无上限，工作氛围积极愉悦，助力个人价值持续成长。

我们是专注互联网领域，外贸，跨境电商 【岗位职责】 1、通过电话、微信、网络等方式对接b端企业客户，为客户提供高效专业的服务支持； 2、完成客户信息收集、持续跟进、关系维护及促成合作等全流程工作； 3、客户群体为制造业企业，年营业额达3000万以上的企业负责人，需做好资质审核、产品介绍与业务推广； 4、协同上级及团队完成客户邀约、后续跟踪及长期维护等相关事宜 【薪资福利】 1、无责任底薪3500，转正后4000～4500+提成+学历补贴（本科200，硕士400）+多项福利与奖金； 2、欢迎优秀应届生及实习生加入，提供清晰晋升路径，配备成长周期规划、专业技能培训，由经理与导师全程指导； 3、五险一金+节日福利+生日礼金+各类奖金+带薪培训+带薪旅游； 4、每周日固定休息，五一、十一、端午等法定节假日正常休假，春节享受15-20天左右带薪长假； 5、晋升通道公开透明，职级路径为：经理助理-经理-总监-城市总；管理层及以上享有团队提成与季度分红权益； 6、团队氛围积极向上，目标清晰，分组协作开展工作，客户资源优质，均为年营收三千万以上企业主，助力拓展高端人脉圈 公司坐落于海河边，办公环境优越，紧邻地铁三号线与四号线，拍照打卡极具出片感！诚邀加入中企集团~

薪资待遇：真实6000保底+面签成功红包 五险一金，节假日正常带薪休假 每月固定团建+下午茶福利 年底发放苹果手机 工作内容：协助经理完成日常事务，提供行政支持 轻松上手，全程有专人指导带教 过年享受带薪假期两周 面试通过即可立即入职 上班时间：9:00-18:00，午休2小时 岗位说明：无需担心经验不足，仅需参加两天带薪岗前培训 无试岗期，下组后全程有人帮扶指导 工作氛围融洽，不设KPI与业绩考核

岗位职责: 1.负责京津区域药品的市场推广与分销执行，拓展并维护KA渠道合作关系 2.落实公司销售方案，达成既定业绩指标 3.持续跟进客户动态，保障业务合作顺畅推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.能够灵活应对市场变动，及时优化工作方法 3.具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力 4.市场营销或医药相关专业大专及以上学历

岗位优势 1银行面试，银行办公，总部环境优越 2入职即缴纳五险一金 3工作满一年享工龄补贴 4享有法定年休假 5后期有机会转为银行正式编制 6银行配备员工食堂，提供用餐补贴 7管理岗位均从基层员工内部晋升，机制公开透明，无外部招聘，无空降人员 8享受多项银行福利待遇，包含带薪事假、带薪病假、带薪年假、婚假、产假、陪产假及育儿假等 9银行总部办公环境优质：配有咖啡区、瑜伽室、健身中心 福利多到数不清… ﹣﹣﹣﹣工作内容﹣﹣﹣﹣ 通过银行官方系统进行外呼，按照培训提供的标准话术流程，提醒信用卡刚逾期几天的客户及时还款，新人可快速上手～ （仅需以银行官方身份提醒客户履行还款义务，非销售类工作，操作简单轻松） ﹣﹣﹣﹣薪酬待遇﹣﹣﹣﹣ 【培训期】7天带薪培训 【试用期】新人月均收入7000元 实发月薪： 新人：6000-8000元 普通员工：8000-12000元 转正后：9000-3万+，收入上不封顶 发薪时间：每月15日 定期提供下午茶、团队建设活动及国内外旅游激励奖励 ﹣﹣﹣﹣工作时间﹣﹣﹣﹣ 上午9:00-18:30，午休1.5小时 （纯白班制，无需轮值夜班） 银行后台办公环境舒适，签约国企编制，工作氛围积极活跃，待遇优渥 健全的晋升体系，每季度组织晋升考核，纵向发展路径：专员→团队长→区域经理 横向发展通道：可转向行政内勤、质检客服、投诉处理、培训讲师等岗位 地点：天津市和平区建设路43号民生银行

岗位职责: 1.利用公司提供的平台渠道与资源，主动开拓并对接目标客户； 2.深入理解客户意向需求，并通过平台有效邀约客户到店沟通； 任职资格: 1.表达清晰流畅，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2.学习能力强，具备出色的交流与协调能力； 3.意志坚定，反应迅速，善于应对各类突发情况并承受工作压力； 4.具备敏锐的观察判断力，有高度的责任感、进取心及积极的工作热情，经验不限；

负责银行渠道培训对渠道人员产品的培训 辅助银行售前售后服务主要地点在银行

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公司简介: 我集团公司始创于2016年6月，专注于跨境领域多年，持续深耕行业发展。目前旗下已设立4家分公司（济南、青岛、天津、杭州），始终坚持共同发展、彼此成就的经营理念，拥有完善的晋升机制与系统化培训体系，致力于孵化更多分支机构，助力有理想、有抱负的人才实现职业突破。公司倡导以人为本、尊重人才的企业文化，期待与员工携手并进、共同成长。现诚邀优秀人才加入，与企业共绘发展蓝图，同时为更多中小微企业提供专业支持。 业务介绍: 主营业务涵盖跨境电商、跨境推广及跨境运营服务。集团现有技术人员约60人，销售团队约120人，是一支专业的跨境服务队伍。依托阿里国际站、Yandex搜索、京东国际站等主流平台，为企业提供定制化解决方案，包括搭建独立站、海外客户引流、收款与物流一站式服务，全面助力国内企业拓展国际市场，提升海外竞争力。 岗位职责: 1、通过电话与微信方式，对公司提供的新老客户资源进行有效开发与关系维护 2、完成信息采集、客户跟进、关系维系及促成成交等全流程工作，建立稳定持久的合作关系 3、客户群体主要为年营业额3000万元以上生产制造类企业的负责人 任职要求： 1、对销售工作充满热情，态度积极，具备明确的目标意识 2、善于沟通交流，具备强烈的收入提升意愿和自主学习能力 3、接受应届毕业生，无经验者可参与公司统一岗前培训 福利待遇: 1、上班时间：早8:30至晚6:00，享有各类带薪假期（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等） 2、薪资结构：基本工资4000元+高额提成+团队激励奖金+工龄奖；平均月薪8K-15K，底薪按月度绩效考核上调 3、培训体系：提供系统化培养机制（新人训+成长计划+外部课程+拓展训练+管理能力培训），全方位支持个人发展 4、晋升机制：具备清晰的职业发展路径，设置专业与管理双通道晋升方向（销售专员-销售组长-销售主管-销售经理-销售总监-分公司总经理） 5、团队活动：定期组织团建，年度免费旅游，以及聚餐、郊游、生日会等多样化员工关怀活动

一、工作职责 1、负责线上与线下相结合的销售模式； 2、公司提供来自抖音平台的高意向咨询客户资源； 3、通过电话、微信等方式对客户进行初步筛选与意向判断； 4、与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，推进销售进程并达成业绩目标； 5、开展产品推介与销售工作，完成既定的销售任务指标； 6、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 二、任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，理解力强，思维反应敏捷； 2、能够承受工作压力，勇于迎接挑战，具备市场敏感度和高效的执行能力； 3、专业不限，有互联网搜索类业务推广经验者优先考虑； 4、过往销售业绩表现优异，具备独立开拓行业客户及客户培育能力者优先。