招聘检测人员。需具备公路现场及路面材料检测经验，能够独立完成试验并出具检测报告。持证者优先考虑。薪资待遇从优。工作地址为邯郸。

招聘商砼质检操作工2名。薪资范围为5000至6000元。提供食宿。薪资每月准时发放。工作稳定，环境舒心。工作地址位于临漳县邺都工业园内（磁县高速口向南800米）。

招聘质检人员1名。工作内容为服从管理，负责出资料、调配比、测试块强度等实验室工作。薪资福利为包吃住，工资10000元，不压工资。工作地址在河北邯郸。

招聘检测员两名时间自由。电话

1.责任心强，有一定学习能力 2.有想法晋升质量工程师 3.适应加班（带薪）

帮忙发布一个招聘信息，招沧州104国道传化物流园附近的机加工发单兼品检一名，男女不限，年龄40岁以下，有经验者优先。长期聘用，最好家住传化物流园附近。联系，肖先生

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

招聘：质量工程师 薪资：5000-9000 公司：河北恒昇机械科技有限公司 学历：本科、工作经验：3-5年 福利待遇：五险一金,带薪年假,医疗保险,专业培训 职位职责： 一、质量管理体系（QMS）建设与维护 协助质量部长策划、建立、完善和维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949、GJB等适用的体系），确保其适宜性、充分性和有效性。 主导或参与编制、修订及评审质量体系文件（质量手册、程序文件、作业指导书、记录表格等），并监督其执行情况。 策划并组织实施年度内部质量体系审核、过程审核及产品审核计划，担任内审员，发现不符合项并跟踪验证整改措施的有效性。 协助管理评审的准备工作，收集、分析并提供相关输入资料，跟踪管理评审决议的落实情况。 负责应对外部认证机构、客户及监管部门的体系审核，组织协调准备工作，跟进不符合项的整改与关闭。 二、过程质量控制与保证 参与新产品/项目开发阶段的质量策划（如APQP），负责编制质量控制计划（QCPlan）、检验指导书（SIP），并策划必要的测量系统分析（MSA）。 监控生产与服务过程的质量状态，运用统计技术（如SPC）进行数据分析，识别变异与趋势，预警潜在风险。 负责或参与不合格品（包括原材料、在制品、成品）的控制与管理，组织进行原因分析（如5Why，8D），制定并验证纠正与预防措施（CAPA），跟踪直至关闭。 管理检验、测量和试验设备（计量器具）的校准、维护及有效性，确保检测结果的可靠性。 监督各环节质量记录填写的规范性、及时性与真实性，保证质量追溯的有效性。 三、质量改进活动推进 基于质量数据（如退货率、报废率、客户投诉、内外部审核发现等）进行分析，识别质量改进机会。 主导或参与跨部门质量改进项目，运用质量工具（如FMEA、QCC、PDCA等）推动问题根本解决，提升过程能力与产品合格率。 推动质量成本（预防成本、鉴定成本、内部损失成本、外部损失成本）的统计与分析，为质量决策和质量改进提供财务视角的数据支持。 ｜推广和培训质量工具与方法，提升相关人员的质量意识和问题解决能力。 四、供应商与客户质量对接 参与新供应商的质量评估与准入审核，以及现有供应商的定期质量评审。 负责供应商质量问题的反馈、沟通与处理，推动供应商进行质量改进。 协助处理客户质量投诉、退货与

招聘工地试验室试验检测人员，证件必须能注册，联系电话，同步，不能注册证件的勿扰

!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! (工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工， 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!

找厨师一名，工资八千五之九千，联系电话，

招工，招包苗工，分苗工，打包工，另招两名，电话

招工，招包苗工，分苗工，打包工，另招两名，电话

高薪招聘-保洁年龄50‑60岁，，单身，可长期住宿，踏实肯干，服从安排。-前台有前台相关工作经验，会直播，沟通表达能力好，待人热情，形象得体。-销售可外出拍摄，会剪辑发布短视频，运营做宣传推广，善于挖掘客户，有宣传、业务拓展经验优先。以上岗位一经录用，待遇从优！电话：地址：曲周县文体中心体育馆平台链接：井号://人人同城/r50kgAg4awEFpDo

招聘美食林奶品课滏东，滏春，环球周六日临促一名，电话，

招聘竖井工艺安装质量员，全职，要求懂管道安装，年龄55岁以下。薪资14000，包吃住。工作地址在广西钦州。

天津塘沽区临港搅拌站招聘质检兼操作联系电话

用工单位：大连某检测研究院有限公司企业业务简介：第三方专业检测科研机构，承接各类检验检测、科研技术工作，技术体系完备，直签劳动合同。招聘岗位：中级检验师/中级检验员工作内容：依照体系准则及法律法规开展检验检测；确认标准方法有效性，填写原始记录，出具检测结果与报告；设计原始记录模板；校核、审核、批准签发检验报告；完成测量不确定度评定；编写技术文件；编制抽样方案，处理抽样相关问题。招聘人数：2人岗位要求：食品、生物、化学、分析、化工、微生物、环境等相关专业；本科毕业12年以上相关经验，或硕士毕业9年以上相关经验，或博士毕业2年以上相关经验；持有环境相关高级工程师及以上职称；2年以上科研相关工作经验。薪资待遇：具体面议合同性质：直签工作地址：大连市开发区检测科技园有效期：一个月联系电话：更多招聘信息下方、查看井号：大连海华招聘井号://海华人力/t2KbCUVBRke4nkd

广西项目招聘安全监理员、交通组织监理、安全环保交组内业监理员、助理试验检测工程师（桥隧专业） 要求：2025年以前毕业生工程类专业毕业 工作地点：广西自治区南宁市西乡塘区金陵镇附近 工期：三年具体薪资待遇联系杨总

广西项目招聘安全监理员、交通组织监理、安全环保交组内业监理员、助理试验检测工程师（桥隧专业） 要求：2025年以前毕业生工程类专业毕业 工作地点：广西自治区南宁市西乡塘区金陵镇附近 工期：三年具体薪资待遇联系杨总

主要职责 1、课题研究执行：独立或作为核心成员，承担天然植物活性成分分离、生物合成路径构建、酶催化工艺优化、产物提取纯化等研发任务的实验设计与具体实施。 2、技术开发与优化：针对现有实验方法或工艺流程开展改进与优化，攻克实验过程中的技术难点，提高实验效率与目标产物收率。 3、数据分析与报告：系统整理和分析实验结果，撰写内容完整、格式规范的技术文档、阶段性总结以及专利或论文初稿。 4、文献调研与技术跟踪：持续关注国内外相关领域前沿动态，开展文献检索与分析，为项目技术路线提供决策依据。 5、仪器使用与维护：熟练操作HPLC、GC-MS、LC-MS、核磁（NMR，送样解析）等分析设备，负责数据解析及日常运行维护。 6、跨项目协作：与上下游研发组、分析测试团队及中试放大团队高效协同，保障项目有序推进。 7、实验室安全与规范：严格执行并积极推广实验室安全、环境保护及质量管理体系相关要求。 任职要求 化学、化工、发酵工程、合成生物学、药剂学、有机化学、药物化学、生物化学及相关专业背景，硕士研究生学历，应届或往届毕业生均可。

职责描述： 1、承担各类成品的理化及微生物检测任务； 2、开展原材料的检验与分析工作； 3、对各生产车间的过程卫生状况及生产用水质量进行检测； 4、完成各类样品的检验操作； 5、定期监控并记录各项目CCP点的卫生控制指标； 6、执行成品样品的留样及管理工作； 7、依据食品安全风险管控文件要求，实施成品的风险自查或送检工作； 8、规范填写原始数据记录，并完成检测相关记录的填报，包括试剂配制、仪器使用、标准品配置及逐级稀释等记录。 任职要求： 1、食品、生物、化学等相关专业背景，具备大专及以上学历； 2、接受过生产管理、品质控制、产品知识、质量体系等方面的培训，持有食品检验相关证书或化验资格证书，或具备相应检验技能。

岗位职责： 1、开展各类样品的化学、物理及微生物检验工作； 2、如实记录实验过程与结果，保障数据的准确与完整； 3、负责实验设备的日常保养与校验工作； 4、配合实验室安全管理，维护符合规范的实验环境； 5、参与新检测方法的研发与验证流程。 6、具备独立搭建实验室的能力。 7、能够指导新入职同事开展工作。 任职要求： 1、具有化学、生物、环境科学等相关专业基础； 2、有实验室实操经验者优先，掌握常规实验操作技能； 3、做事严谨细致，具备良好的责任心与执行能力； 4、具备较强的团队协作意识和沟通技巧； 5、能适应高效工作节奏，具备一定压力承受能力。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

五险 社保 岗位职责 1、负责新能源锂电池PACK包成品、半成品的常规性能测试与可靠性测试，包含电压、内阻、绝缘、耐压、充放电、功能逻辑检测等； 2、按照测试标准及作业指导书完成测试数据记录、整理、归档，确保数据真实、准确、可追溯； 3、协助产线排查PACK测试异常、故障问题，反馈测试过程质量问题； 4、配合研发、品质完成样品测试、整改验证、可靠性实验； 5、维护测试设备、工装，保障测试工位正常运行。 任职要求 1、大专及以上学历，有锂电池PACK测试相关工作经验，熟悉电池包测试流程者优先； 2、了解锂电池基本原理，熟悉PACK电性能测试、安规测试基本操作； 3、能看懂简单BMS逻辑、线束结构，可独立完成电池包测试工作； 4、工作认真细致，能熟练填写测试报表，服从生产及质检安排； 5、有新能源电池厂PACK测试经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责实验室日常检测、实验操作及数据记录与分析 2. 按标准流程配制试剂、校准仪器、维护实验设备 3.协助完成方法验证、样品前处理及质量控制工作 4.遵守实验室安全规范与生物/化学安全管理制度 5.配合研发或质检部门完成专项实验任务及报告撰写 任职要求： 1.学历不限，生物、化学、医药、食品等相关专业优先 2. 有实验室技术员工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 具备基本实验操作能力，细心严谨，责任心强 4.熟悉常用实验仪器（如pH计、离心机、移液器等）者优先 5. 具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应基础实验环境

福利：社保 工作职责： 1、负责生产线质量策划，制定产品质量检验标准，牵头工厂内质量改善项目; 2、负责电池模组PACK生产全流程的质量监督，制定检验标准并执行巡检、首件确认及关键工序SPC管控。并监控焊接强度、绝缘性能、气密性等关键参数，确保符合IATF 16949/ISO 9001等体系要求。 3、对不良率超标、测试失效等问题进行根因分析，运用8D、5Why、FTA等工具推动跨部门制定纠正预防措施，并跟踪闭环效果。 4、通过数据分析驱动制程优化，统计DPPM、FTT、报废率等指标，通过CPK/PPM趋势分析识别改进机会，推动自动化检测或MES系统应用以减少人为失误，降低质量成本。 5、负责PFMEA、控制计划、作业指导书等文件的编制与动态更新，优化检验方法和频次。 6、参与客户审核及内部体系审核，推动不符合项整改，并协助新产品试产风险评估。 7、对电芯、结构件、BMS等原材料进行供应商质量评审，推动来料异常处理及供应商改善。 8、主导客诉问题分析，输出8D报告并实施改进，提升客户满意度；同时支持客户端验货及质量资料对接。 9、协助部门负责人完成其他工作。 任职条件： 1、电气、机械、材料、工业工程学士，有制造业质量管理工作经验者优先； 2、熟悉电芯、模组和Pack的生产工艺和质量控制 ； 3、熟悉假设测试、DoE、SPC等，熟练使用Minitab、JMP或其他统计软件； 4、熟练应用质量体系ISO标准、AIAG五大手册等标准规范解决问题 ；； 5、善于数据分析，接触过MySQL、MS SQL、PostgreSQL或SQLite的数据分析及数据库查询； 6、优秀的跨部门沟通能力，良好的团队合作精神，正直、诚实、细致； 7、遵守公司规章制度，严格按照作业指导书工作，积极查找安全隐患，及时汇报安全隐患和事故，提出安全合理化建议，通过不断改进，创造安全健康的工作环境。

岗位职责： 1.负责专用车型国内工信部公告的申报与变更工作，统筹3C认证及相关测试协调； 2.检索并解析目标海外市场（如欧盟、中东）车辆准入要求（如E-mark、GSO），维护法规数据库； 3.联络第三方检测机构推进国际认证项目（如SASO、INMETRO），组织样车准备及进度管控； 4.评估国内外法规差异，制定产品合规性优化建议（如右舵调整、排放标准提升）； 5.监测法规动态变化，联合销售与技术部门制定应对方案及市场准入规划。 任职要求： 1.经验：具备2年以上汽车领域合规相关工作经验，掌握专用车公告申报或出口认证流程； 2.技能：熟知中国及国际汽车技术法规（如GB、ECE、FMVSS），熟练操作法规检索工具； 3.语言：英语通过CET-6及以上，具备技术文档读写能力（如认证资料、标准文件）； 4.能力：良好的项目推动力、跨团队协作能力及潜在风险识别能力。

建筑建材类原材料检测，产品检测。

岗位职责： 1、负责公司质量、环境、职业健康安全等管理体系的搭建、运行维护及持续优化； 2、开展内部审核工作，办理相关证照，确保体系运作满足法律法规及标准规范； 3、联动各部门推进体系文件的制定、执行与监督检查； 4、应对客户审核及第三方机构审查，助力提升企业管理水平与外部形象； 5、定期向管理层反馈体系运行成效，并提交可行性改善方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或工程类相关专业优先考虑； 2、掌握ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001等相关国际标准要求； 3、具备3年以上体系管理实际工作经验，有制造业从业经历者优先； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能独立完成体系审核任务。