岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供最优化接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

寻找城市代理，城市合伙人，抓住超级快充的风口，2.0时代快充覆盖1.0时代慢充

岗位职责： 1、负责接待来店客户，专业、细心讲解品牌历史及产品优势促进销售； 2、负责产品陈列标准摆放及库存管理； 3、负责客户信息、客户关系的维护； 【任职要求】 1、22-35周岁，大专以上学历，有中高端品牌商场门店销售工作经验优先； 2、对陶瓷产品、瓷文化、茶文化有兴趣，喜爱美好事物，热爱美好生活； 3、良好的亲和力、沟通能力，具有服务意识和团队协作精神； 4、掌握基本办公软件和收银系统； 【薪资福利】 薪资待遇：基本工资+绩效工资+业绩提成 福利：入职缴纳五险、法定三倍工资、带薪年假、团建、培训 上班时间：一天7小时排班制7点-14点9点-16点15点-22点

【薪资】：高中、大专学历底薪10000元起，真实保障，同行领先，另享22%-80%高额提成；本科学历底薪11000元，提成更高，收入上不封顶 【住宿】：公司统一安排家庭式公寓住宿，面试通过当日即可入住；宿舍每日由保洁人员打扫，提供洗衣便利，居住环境整洁舒适 【休息】：每月固定月初连续三天休假，打造专属亲情小长假，助力员工平衡工作与生活，陪伴家人、放松身心；每周三固定休息一天 【培训】：零经验无需担心，公司提供系统化专业培训，经理一对一指导，手把手教学；团队年轻有活力，氛围积极向上，协作互助 【晋升】：晋升机制公开透明，管理层全部从内部提拔，绝不外招，不讲关系、不搞论资排辈，个人业绩达50万以上即可申请晋升；每月组织内部选拔，每季度开展晋升考评。晋升路径：置业顾问—见习经理—正式经理—副总监—总监 公司福利：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖；每月组织团队聚餐、K歌活动；定期安排团队旅游；个人年度业绩达100万，公司将邀请父母赴上海参加年会盛典 我们的要求： 1、年龄20—36岁，学历不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力； 2、品行端正，积极主动，责任心强，富有自信心与团队意识，能适应快节奏工作，勇于面对挑战； 3、性格开朗，乐于与人沟通，具备良好表达能力和应变能力，观察细致，具备拼搏精神和抗压能力 工作内容： 1、在主流房产平台发布房源信息，维护房源动态 2、通过电话拓展房源资源及意向客户 3、电话邀约客户看房，精准了解客户需求，安排并陪同实地看房 4、协助客户洽谈价格，完成签约流程 【公司简介】 上海六兴集团公司自2013年成立以来，始终践行“为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神双幸福”的企业使命，稳步发展。现集团旗下拥有六兴地产、六兴美化、六兴装饰三大子公司，业务覆盖虹口、杨浦、静安等区域，涵盖二手房销售、房屋美化、装修设计等领域，员工规模超1000人。目前为行业内人均业绩与人均收入领先企业

【薪资待遇】 1.全上海真实领先的底薪10800元起，叠加高额提成，行业顶尖水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，全城独一份，无人可比 3.统一提供家庭式住宿：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 4.每月固定1、2、3号连休三天，专属亲情假期，助你放松身心、走遍各地 5.完善的带薪培训机制：零基础也不用担心，只要肯努力，成长没有上限 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富活动，持续提升团队归属感 【任职要求】 1.不设学历门槛 2.年龄范围18-40周岁 3.具备良好的语言表达与沟通能力 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

工作时间：早10:00-晚19:00，月休四天 一、岗位要求： 1、具备医疗美容销售顾问、光电项目推广、高端美容品牌导师、奢侈品销售、美容美发门店店长或大型连锁机构优秀顾问等相关从业经历； 2、了解激光仪器操作及激光美容基础知识，能独立分析并应对常见皮肤问题； 3、学历不限，形象良好，气质出众，年龄在25至37岁之间； 4、具备良好的职业素养与团队协作意识，工作主动积极，态度踏实认真，服务意识强，责任心强，沟通灵活，抗压能力突出； 5、掌握扎实的专业技能、产品知识、销售方法及客户维护技巧，熟悉美容行业的运营管理模式； 6、服从上级管理安排，认同企业价值观与发展理念。 二、岗位职责： 1、负责客户现场接待，并完成客户信息登记； 2、解答客户咨询，推动销售转化及升单； 3、维护新老客户关系（侧重二次开发业绩），深入挖掘客户需求； 4、持续学习专业内容与销售策略，提升综合能力； 5、配合店长确保公司制度与经营目标在门店有效执行； 6、协助店长监督和跟进门店销售进展； 7、协助店长开展基层员工的带教与日常管理工作。 三、薪酬福利： 1、底薪+提成+绩效1000+业绩达成提成，综合收入15000-25000元/月； 2、福利：久任奖励，节日礼品发放等。 四、晋升空间： 顾问-代理店长-店长-大店长-区域经理-代理大区总-大区总 五、工作地点： 全国近三百家门店，可就近安排面试与入职！期待您的加入！

hello！上海宏辉2025年正加速拓展业务版图，高薪收入、住宿保障、晋升通道，全部为你开放！ （欢迎随时点击“打招呼”与我在线交流，沟通无障碍） 深耕上海市场25年，全城拥有150多家门店，就近分配，当天安排入职与住宿 同是异乡奋斗者，我们懂你的不易！在这里，我们提供： （公司统一安排住宿，专注房产事业，无需为住发愁） 1、新人试用期：月均收入1-2万，行业领先提成比例，统提50%，销售业绩直接兑现，多劳多得，上不封顶； 2、零经验也可加入！欢迎新人小白，我们配备智能化APP培训系统，搭配趣味性视频课程，线上线下融合教学，店长一对一带教，学习高效，一周即可独立作业； 3、魔都作为一线城市，汇聚数千万外来打拼人群，租房需求旺盛！公司支持租赁+买卖双线发展； （这里不看背景只看能力，凭实力说话，晋升公平透明，杜绝“关系户”现象） 我们的期待： 1、热爱销售工作，乐于人际交流，勇于接受挑战，追求自我成长； 2、求职意愿强烈，行动力强，态度踏实认真，责任心到位； 3、具备优良个人品质，心地善良，为人正直，服务客户热情真诚； 工作职责： 1、在门店接待来访客户，并通过公司平台在线沟通邀约潜在客户； 2、主动邀请客户到店，进行面对面需求了解与方案讲解； 3、陪同客户实地勘察房源，提供专业建议与解答； 4、协助洽谈价格、完成签约流程，顺利获取应有提成； 这是一份靠自身努力实现买房买车梦想的职业，加入我们，在上海并肩拼搏，坚守初心，携手共赢！ （欢迎点击“打招呼”与我即时沟通，随时等候你的消息）

【薪资待遇】 1.全上海底薪领先，高达11000元起，叠加高额提成，实际收入稳居行业顶端 2.工作时间灵活，外出办公无需打卡，管理方式更贴心 3.提成比例行业顶尖，可达32%−80%，全上海难寻第二家 4.提供家庭式住宿保障：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 5.每月休息7天：除每周做六休一外，固定1、2、3号连休三天亲情假，方便出行放松 6.配备系统化带薪培训机制：零经验也可入门，只要肯拼，成长无上限 7.季度及年度旅游、团队建设活动、员工生日庆祝等丰富福利，持续提升工作幸福感

【薪资待遇】 1.全上海真实领先的底薪11000元起，搭配高额提成，行业顶尖水平（无任何罚款机制） 2.提成比例高达10%至80%，收入上不封顶 3.统一提供住宿，家庭式公寓配置：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与环境卫生 4.每周三固定休息，每月初1、2、3号享连续三天亲情假，方便出行与探亲 5.完善的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯努力，就能实现突破与成长 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富福利活动，持续提升团队归属感 【任职要求】 1.不设学历门槛 2.年龄范围18-40周岁 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为理想全力以赴

接受零基础，无经验者加入，全程导师手把手带教。提供清晰晋升通道，职级提升伴随薪资增长。最低无责底薪6K起（未毕业5K） 【筷子科技】一家快速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会及校园招募高潜力销售人才，通过系统化培训与1对1导师指导，打造ToB销售精英团队——“御林军”计划正式启动！ 团队年轻有活力，管理团队以90后为主，同事多为95后与00后，氛围开放融洽； 只要你对销售充满热情，愿意挑战高目标，欢迎加入我们，共同成长！ 岗位职责： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道开发区域内电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户； 2、精准细分客户群体，锁定重点市场与潜在客户，完成电话沟通、需求挖掘、拜访跟进，制定个性化营销方案，推广AI驱动的软件产品，达成业绩指标； 3、协同客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集使用反馈，助力产品优化迭代。 培养体系： ①晋升路径：初级销售顾问（BD）—储备干部（MO）—BD经理—城市经理—区域经理—销售总监 ②专人带教：优秀主管1V1指导，在产品知识、系统操作、演示技巧、拓客方法、客户沟通等方面提供全方位培训，帮助新人快速上手、稳步成长； ③成长支持：成熟培训机制+透明晋升机制，团队氛围友好，管理模式扁平化，特别适合无经验求职者转型起步！ 薪酬福利： ①高激励薪酬结构：无责任底薪5-6K+阶梯提成（10%/12%/14%/18%），月均综合收入过万，表现优异者月薪可达5万元以上，历史最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②行业领先平台：国内AIGC领域的开拓者，专注用人工智能技术赋能内容创作与商业营销，赛道前景广阔，发展稳定有保障！ ③五险一金入职即缴，试用期全额薪资发放！ ④定期组织团建活动，办公区常备零食饮品； ⑤工作时间：9:00-18:30，午休2小时； ⑥开放包容的企业文化，身处AI前沿领域，如果你心怀梦想，这里就是追梦的起点！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等主要城市均设有本地化分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，依托内容元素解构理论及AI、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生成、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业全链路，助力超5300家企业实现商业增长。目前为行业覆盖最广的AIGC应用平台，对接主流内容平台，服务范围遍及33+行业、600+城市，AI调用量累计达800万次。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 如果你自信果敢，渴望闪耀舞台 这里资源充足，方向明确，未来可期 筷子科技期待与你并肩作战 突破边界，攻城略地 共启智能时代的无限可能！

上海市长宁区茅台路270弄五三小区10号楼现在还需要一个人 50一个小时

找煎牛排厨师顶班 长宁金虹桥商圈，300一天

长宁区定西路新开业店，七个包房，四张小台子要个冷菜大工一万左右，有合适的人就联系高磊，就说薛厨

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

急招、免车、免住宿，天天日结500

外贸汽车销售业务专员急招！ 核心要求：有汽车销售经验+流利英语沟通+热情开朗爱拼搏 主要工作：开发海外汽车客户，英语对接商务洽谈，跟进订单全流程，拿高额提成 薪资待遇：（在家就可以办公，适合宝妈）高提成+五险一金 工作亮点：外贸赛道前景好，有培训，氛围轻松融洽 有相关经验、英语能打、性格外向的小伙伴，速来投递！ 联系方式：（电话/微信）工作地点：居家工作

招货车销售，入职就交五险，长白班，有销售经验的即可。薪酬5000+绩效，跑远业务可。

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

工作时间早上九点半至下午五点半 工作内容推广销售店内汽车产品熟悉各类车型信息关注直播数据并添加客户联系方式 同时招聘汽车直播人员白班直播每日工作4小时薪资待遇详谈接受零经验人员报名

瑞驰商用车租赁销售岗位招聘 加入我们，共拓商用车租赁与购销市场新蓝海！ 瑞驰商用车租赁专注于为企业与个人提供商用车租赁、新车销售、二手车交易一站式解决方案，业务覆盖城市配送、工程运输、企业通勤等多元场景，凭借优质车况、透明价格与贴心服务，赢得市场广泛认可。 现诚邀销售精英加入团队，与我们并肩作战： 1. 岗位职责 -负责商用车租赁、新车销售、二手车交易的客户开发与维护，精准挖掘客户需求，提供定制化解决方案； -跟进客户询盘、报价、签约全流程，完成月度、季度销售目标； -维护良好客户关系，推动老客户复购与转介绍； -收集市场动态与竞品信息，为公司业务拓展提供有效建议。 2. 任职要求 -1年以上销售经验，有商用车、物流、租赁、汽车销售行业经验者优先； -具备敏锐的市场洞察力与较强的沟通谈判能力，目标感强； -能吃苦耐劳，适应外出拜访客户，抗压能力佳； -熟悉本地物流市场或拥有企业客户资源者优先。 3. 我们为你提供 -极具竞争力的薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+年终分红，上不封顶； -完善的福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+团建旅游； -系统化培训：从产品知识到销售技巧全覆盖，助力新人快速成长； -清晰的晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→区域总监，能力决定上限！ 如果你渴望挑战高薪，热爱销售工作，对商用车租赁与购销行业充满信心，欢迎投递简历！

【岗位职责】： 1、负责企业客户的开发与关系维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动等在内的综合福利管理方案，以及百福得平台系统解决方案； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，推动重点客户的战略合作，提升客户合作层级与贡献度； 4、与企业预算管理相关部门保持高效沟通，拓展行业资源，落实大客户运营策略的执行与推进； 5、熟悉行业动态及竞品情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略规划提出可行性建议。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具有一至三年销售工作经验，有ToB领域经验者优先； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业的沟通与呈现获取项目机会，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以精进专业能力与职业素养。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户反馈信息，维护客户关系，提升客户满意度 4.定期汇报工作进展，配合团队完成业绩指标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力和抗压能力，工作积极主动 4.普通话标准，语音清晰，具备良好的倾听能力

主要职责： 市场拓展与客户开发：主导航空航天领域的业务开拓工作，制定并实施区域销售策略，争取新客户及项目合作机会。 客户关系维护：与目标客户单位（如中国商飞、航空工业集团、中航发、中国航材、MRO企业等）的关键决策人建立并保持长期、稳定的合作伙伴关系。 商机挖掘与转化：主动识别客户在飞行控制、航电系统、MRO等工程服务方面的潜在需求，推动需求落地为具体项目，并达成既定销售指标。 方案制定与商务谈判：协同内部技术团队，为客户定制咨询与外包服务解决方案；主导商务洽谈及合同签订工作。 市场信息收集：持续跟踪行业动态、政策变化及竞争对手情况，为公司战略决策提供有效参考。 任职要求： 必备条件： 本科及以上学历，航空航天、机械、电子、自动化或相关工程类专业优先。 至少3年航空航天/航空领域销售或业务拓展经验，熟悉飞行控制、航电系统及飞机维修、维护、大修（MRO）等相关业务板块。 在商飞、航空工业及其下属单位（特别是中航发、中国航材）或相关MRO企业拥有成熟人脉资源和合作网络。

1.负责院校市场开拓与销售工作。 2.根据公司销售战略制定日常拜访计划，完成销售任务。 3.定期收集负责区域内行业市场信息收集，提出并组织市场活动。 4.院校关键人（职能部门领导，二级学院领导）拓展与维护。 5.挖掘项目机会，深入理解公司产品理念和价值，与客户需求结合，规划项目方案。 任职要求： 1.本科以上学历，1年以上工作经验。 2.具有良好职业素养及自驱力，具备抗压能力。

银行直招，不是中介 银行电销（不是贷款） 岗位职责： 1.外呼意向客户，为客户办理相关业务，提高客户满意度； 2．提供意向有效名单，不用自己找客户。 薪资待遇：试用期两个月底薪6000，，如果底薪+提成>7000取其高 上班时间9-7点，银行岗位不加班，8点系统关闭，电话打不出去，月休5天，周末单休，法定正常休息，入职当月缴纳上海本地五险一金，公积金按照上年平均收入缴纳，入职享受积分落户政策，符合要求人员可协助落户帮助，提供可持续发展的的岗位晋升机制，带薪培训，享受法定节假日，带薪年假 【作息时间】 9:00-19:00不加班，晚上银行系统会关闭，无法联系客户 无需加客户微信，下班后不用再管工作了，可以做到工作与生活的平衡 法定节假日正常休息(元旦、春节、清明、端午、五一、中秋、国庆) [福利待遇] 1.晋升空间广泛最快三个月可以参与竞聘 2.根据当年度绩效表现发放丰厚的年终奖励、年度明星员工表彰等 3.入职即缴纳上海五险一金 4.带薪年假，工龄越长享受越多的年假 5.员工活动:定期举办各类精彩活动:如烘焙、健身、萌宠、K歌、电子竟技等 工作内容：公司提供筛选好的精准客户（都是近半年还最低客户和多次点选我们备用金申请客户）每天的新名单100个左右，成功客户一天15-25个左右，日均交易额度30-45万左右，帮客户分期1万块提成20元左右，一天提成基本在400-800，一个月提成大概在8000-15000元，收入比较稳定，浦发不是催收，不是催人还钱，他是分期，比如用户刷信用卡购买了一部手机，想分期还款，我们只需帮忙办理好分期业务就行，客户不懂，我们教他办理的流程，每办理好一笔都会根据金额获得提成

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广校招服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、本科学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 通过电话联系已持有银行信用卡的客户，协助其办理信用卡等级提升服务，主要为金卡升级至白金卡、白金卡升级至高端白金卡等业务 任职要求： 1.年龄20-38岁，高中及以上学历，通勤时间控制在1.5小时以内； 2.普通话流利，表达清晰，无明显地方口音； 3.身体健康状况良好（无慢性疾病，无影响正常工作的视觉或听觉障碍）； 4.具备一年以上客户服务相关工作经验者优先录用 公司福利： 1.绩效奖金； 2.带薪年假； 3.新员工入职补贴； 4.享受国家法定节假日及节日礼品

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，耐心细致地回应客户咨询，介绍公司产品与服务； 2、及时掌握企业客户的实际需求，提供涵盖企业福利管理的综合性解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续发掘客户的潜在价值与深层需求，推动重点客户长期合作，提升客户合作的深度与质量； 4、熟悉行业动态及竞品情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略规划提供有效建议。 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年及以上销售工作经验，有TOB或TOC教育领域电销经验者优先； 3、积极主动，学习能力突出，拥有良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、自我驱动力强，追求成长与卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 招聘心语： 团队属于初创阶段，但依托企业福利领域的头部平台，发展空间广阔。目前聚焦全国中小企业的业务开拓，底薪8k-10k（小而精团队）。我们具备成熟的资源获取机制，实行扁平化管理，期待不甘平凡、追求进步的你加入。 位置：地铁淞虹路，上下班提供固定班车（步行5分钟），淞虹路/上南路均有。

薪资：保底7600，底薪+餐补+新人补贴+保护绩效+提成（按卡升数量阶梯式），TOP月收入20000+，新人入职第三个月，月收入8000+ 岗位职责： 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项岗位要求： 1、服务意识：以客户为中心，具备良好的服务意识和态度 2、沟通表达能力：具备优秀的口头和书面表达能力 3、抗压能力强二任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 2.能够熟练操作办公软件，处理客户数据。 3.具有较强的客户服务意识，能够处理客户的咨询和问题。 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.对工作有热情，能够在压力下保持良好的工作状态。 公司福利： 入职缴纳七险一金，绩效奖金，带薪年假，补充医疗金，享受国家法定节假日/节假日礼品发 晋升通道： 初级营销专员一中级营销专员一高级营销专员 管理通道 营销专员一营销组长一营销主管一项目经理一高级项目经理

公司介绍：东方福利网成立于2021年，服务客户超54000家，覆盖员工超800万人，是福利行业的领先企业，中国500强企业中有300多家与我们建立合作关系。主营业务涵盖餐饮服务、工会服务（生日、电影、礼包、企业活动）以及大健康服务，全面覆盖节日福利、员工体检、保险及团队建设等多元化需求。总部位于上海，周边汇聚众多大型企业，提供地铁直达班车接送服务，目前在全国设有26家分公司，整体规模庞大，团队氛围融洽，期待您的加入！ 工作职责： 1、负责中大型企业客户的开发与持续维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合性解决方案，包括百福得平台的应用支持； 3、持续挖掘客户潜在价值，深化战略客户合作，提升客户长期合作贡献度； 4、及时掌握行业动态与竞品信息，为公司业务拓展和市场策略优化提供建议。 任职资格： 1、统招专科及以上学历； 2、具备3年以上销售经验，有礼包、电影、生日福利等相关行业背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式营销技巧，能通过专业沟通与演示赢得客户认可，建立稳定合作关系； 4、积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 工作时间： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 薪资收入： 底薪8k-15k（面试定薪）+绩效+提成 提点3-10个点 均薪25k+ 其他福利： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、班车直达往返接送； 3、季度团建基金； 4、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动； 5、带薪年假，年度旅游； 6、“安居计划”（购房无息贷款），租房补贴等； 7、东福内买活动，超低折扣，超大优惠；