
江苏镇江刘大芹火锅大排档学府路店招聘前厅店长一名,厨房主管一名,工资待遇面议,月休3天,联
店长
刘大芹火锅大排档学府路店招聘前厅店长一名,厨房主管一名,工资待遇面议,月休3天,联系电话张女士()
店长
刘大芹火锅大排档学府路店招聘前厅店长一名,厨房主管一名,工资待遇面议,月休3天,联系电话☎张女士()
店长1-2人月结
【招聘】急招聘销售服务店长1名,工作时间8小时/天(月休四天,法定节假日休息)工作轻松,店长底薪3500,年龄35-55周岁,男女不限,条件优秀者适当放宽,有保健品销售经验者优先考虑。(中介勿扰)【工作地址】:花山湾小广场66-8人康优选超市联系:
镇江京口区区域店长,近期将再开五家分店,要求有团队凝聚力,有团队管理能力,会阐述会议。
5000-15000元/月
店长3-5人月结全职分店店长
区域店长,近期将再开五家分店,要求有团队凝聚力,有团队管理能力,会阐述会议。
江苏镇江招聘:店长助理薪资:3000-5000元协助店长工作。认真负责。完成销售目标。管理
3000-5000元/月
店长月结
招聘:店长助理薪资:3000-5000元协助店长工作。认真负责。完成销售目标。管理好客情。<br>电话联系
江苏镇江招聘:王记罐罐米线招店长1名薪资:4500-7000元/月岗位职责:1.负责门店日
4500-7000元/月
店长1-2人月结
招聘:王记罐罐米线招店长1名薪资:4500-7000元/月岗位职责:1.负责门店日常运营管理,确保服务流程规范、出品质量稳定;2.组织并管理团队工作安排,提升员工工作效率与服务质量;3.执行门店销售目标,分析经营数据,优化运营策略;4.处理顾客投诉与反馈,维护良好的客户关系;5.严格执行食品安全与卫生标准,落实各项安全管理制度。任职要求:1.具有餐饮行业管理工作经验,熟悉门店运营全流程;2.具备较强的组织协调能力与团队管理能力;3.工作积极主动,责任心强,能适应灵活排班及高强度工作节奏;4.熟悉基本办公软件操作,具备基础数据分析能力。工作时间:8:30—20:30薪资待遇:4500—7000元/月
店长
4000-5000元/月
店长6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1、薪资4000-5000 全职店长,员工,兼职都可以。
2、负责娃娃机店的日常运营管理,包括设备维护、商品补货及区域清洁;
3、监督店内营收情况,定期盘点收入与商品库存;
4、配合营销活动策划与执行,提升门店人气与营业额;
任职要求:
1、 22-39岁,(男女不限)
1、具备良好的服务意识和沟通能力,能主动与顾客互动;
2、责任心强,能独立处理门店运营中的常见问题; 有团队协作精神
江苏镇江招聘:服务员和店长薪资:3500-8000元职位要求:
服务员:负责接待客服
服务员:负责接待客服
3500-8000元/月
店长月结
招聘:服务员和店长
薪资:3500-8000元
职位要求:<br>服务员:负责接待客服,需具备良好的沟通能力与亲和力,能够热情、耐心地迎接每一位客服,准确解答疑问,提供优质服务。<br>店长:主要职责为管理店铺,要拥有出色的组织协调能力和领导才能,善于激发员工之间的积极性,营造积极向上的工作氛围,确保店铺运营有序,达成各项经营目标。需对店铺整体运营有清晰规划,能有效管理团队,提升团队业绩。
店长店员营业员
招聘:门店店长
薪资:3500-4500元
# 客户接待、精酿啤酒罐装打包收银店员/营业员职位要求<br><br>## 一、基本要求<br>1. **年龄**:18 - 45岁,身体健康,能承受一定工作强度。<br>2. **学历**:高中及以上学历,具备基本的读写算能力。<br>3. **工作经验**:有相关零售、服务行业工作经验者优先,无经验但学习能力强者也可考虑。<br><br>## 二、技能要求<br>1. **客户接待**<br>- 具备良好的沟通能力,热情、礼貌地迎接每一位进店客户,主动询问需求并提供专业解答。<br>- 能够迅速响应客户,处理客户咨询、投诉等问题,保持良好的服务态度。<br>2. **精酿啤酒罐装与打包**<br>- 熟悉罐装设备操作流程(入职后会有培训),确保罐装过程准确无误,保证啤酒质量。<br>- 熟练进行啤酒打包工作,包装牢固、美观,注重细节。<br>3. **收银与结算**<br>- 熟练掌握收银系统操作,准确收款找零,快速完成结算流程,保证账目清晰无误。<br>- 具备一定的财务知识,能识别常见货币真伪,防范收款风险。<br>4. **店内卫生维护**<br>- 了解基本的卫生清洁标准和流程,负责店内日常清洁工作,包括地面清扫、货架整理、设备擦拭等。<br>- 保持工作区域整洁有序,营造舒适的购物环境。<br><br>## 三、素质要求<br>1. **责任心**:对工作认真负责,严格遵守工作流程和规范,确保各项任务准确完成。<br>2. **团队合作精神**:积极与同事协作,共同完成店内各项工作,营造良好的工作氛围。<br>3. **学习能力**:能够快速学习新的产品知识、操作技能和工作流程,适应不断变化的工作要求。<br>4. **服务意识**:始终以客户为中心,致力于提供优质的服务体验,满足客户需求。<br>5. **耐心细心**:在面对客户和处理工作细节时,保持耐心和细心,避免出现差错。<br><br>## 四、其他要求<br>1. 能适应排班制工作,包括周末及节假日。<br>2. 遵守公司各项规章制度,服从工作安排。<br>3.
兼职
急招短期兼职,工作内容简单轻松:公司要求客户拜访,还差些业绩,需要20~59周岁,,单次5元,时间自由可自主安排,无需经验,地址是丹徒新区附近,联系电话
保洁开荒保洁1-2人月结
美林湾厂招车保洁一名,上6休1,供中饭,工作时间上午7点半至下午四点半,,工资2400元,年龄65岁以下,联系方式
电工1-2个月1-2人
丹阳项目
招电工大工一名,42包吃住,小单机,工期一个月,人走帐清!
南通项目
招电工大工两名,43一小时,
在本场包吃住,做个几天配合公司去重庆出差,出差途中,路工都包,在外面出差,包住不包吃(吃补30一天)工期两个月
河南洛阳
招电工大工两名包吃住43一小时,工期到七月份,人走帐清!报销!
联系电话
行车工1-2人月结
江苏福达招聘行车工1名,做六休一,能吃苦耐劳,,按月发工资(每月15号发工资)、缴纳五险、要求有行车工作经验优先(可以接受学徒工),年龄30-40岁之内,能上夜班,眼睛视力要好,工资:6000元,联系电话,地点三茅街道永勤村999号联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号公众号:扬中聚贤人力
店长1-2人月结
招聘:品牌电器店长1
薪资:6000元以上/月
1、大专及以上学历,市场营销、企业管理或相关专业优先;2、5年以上零售行业工作经验,其中3年以上电器或家居类门店管理经验;3、熟悉电器产品知识和零售运营流程,具备出色的销售技巧和客户服务意识;4、具备较强的团队管理和领导能力,能够有效激励和培养团队成员;5、优秀的沟通协调能力和问题解决能力,能够应对各种突发情况;6、熟练使用办公软件和门店管理系统,具备数据分析能力;7、责任心强,抗压能力强,能够适应零售行业的工作节奏和排班要求;8、有家居、装修装饰行业背景者优先考虑。
店长1-2人月结
招聘:专柜导购/店长石岐店1
薪资:4000元以上/月
热爱销售行业,勇于接受新挑战;有较强的沟通协助能力、具有敬业精神、能吃苦耐劳;。
店长
新店开业
火锅店招聘
18-55,男女不限
后厨3人:工资4000~4200
服务员2人4200~4400
店长助理4500-5000,
以上包吃包住,月休2天
电话:
地址:香港西路22号
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店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)
招聘以下岗位
❤店长:1名
❤睡眠头疗管理师:3名
【薪资待遇】
底薪3000➕提成➕绩效➕奖金➕包吃,工资每月15号发
【招聘要求】
积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学..
联系电话☎
店长1-2人月结
【招聘】急招聘销售服务店长1名,工作时间8小时/天(月休四天,法定节假日休息)工作轻松,店长底薪3500,年龄35-55周岁,男女不限,条件优秀者适当放宽,有保健品销售经验者优先考虑。(中介勿扰)
【工作地址】:花山湾小广场66-8人康优选超市
联系:
店长
招聘:手机销售店长(环境好+工资高)
薪资:5000-9000元/月
职位描述:手机销售店员
任职要求:25~****,初中以上学历,有一定的学习和抗压能力,有3C数码销售经验者优先。
工作时间:白班,面议
薪资福利:4000-9000 环境好+氛围好
店长1-2人月结
【招聘】急招聘销售服务店长1名,工作时间8小时/天(月休四天,法定节假日休息)工作轻松,店长底薪3500,年龄35-55周岁,男女不限,条件优秀者适当放宽,有保健品销售经验者优先考虑。(中介勿扰)
【工作地址】:花山湾小广场66-8人康优选超市
联系:
江苏镇江店长工作地址:镇江市泽华商贸有限公司3000-10000元/月五险
3000-10000元/月
店长月结
店长
工作地址:镇江市泽华商贸有限公司
3000-10000元/月
五险
店长11-20人月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确介绍菜品及特色服务
2. 熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、规范、有温度
3.主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理用餐过程中的各类问题
4.保持餐区整洁有序,协助完成开市、收市及日常清洁维护工作
5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排
3.无不良从业记录,服从管理,具有团队协作精神和基本抗压能力
4. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,接受应届毕业生及零基础新人带薪培训
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