装修及市政项目项目经理招聘 公司专注于装修工程与市政工程领域多年，业务涵盖室内外装修装饰、市政道路、园林绿化、管网改造、公共设施建设等项目，凭借专业的施工团队、严谨的管理体系和优质的工程质量，在行业内树立了良好口碑。现因业务规模拓展、项目数量增加，诚邀经验丰富、踏实肯干的项目经理加入，携手共创优质工程，共促公司发展。 二、招聘岗位 装修及市政项目项目经理（全职） 三、招聘人数 [5] 人 四、工作地点 如：咸宁市及周边区县、湖北省内各地市 五、岗位职责 1. 全面负责装修及市政工程项目的全流程管理，涵盖项目前期对接、施工组织、进度管控、质量监督、安全管理、成本控制、竣工验收等各个环节，确保项目按计划、按标准顺利完成。 2. 牵头组建项目施工团队，统筹协调施工班组、技术人员、监理单位、建设方及政府相关部门等多方资源，做好沟通对接工作，及时解决项目推进过程中出现的各类问题，保障项目施工顺畅。 3. 负责编制项目施工方案、进度计划、成本预算，严格把控项目施工成本，杜绝资源浪费，控制项目变更与签证，确保项目利润达标；同时做好材料采购、进场验收、库存管理等相关工作，保障施工材料质量与供应及时。 4. 严格落实工程质量管控标准，建立质量检查机制，定期对施工工艺、工程质量进行巡查、验收，杜绝质量隐患，确保装修及市政工程符合国家行业规范、设计图纸要求及客户验收标准。 5. 高度重视施工现场安全管理，制定完善的安全施工制度，开展安全培训与安全交底工作，定期排查安全隐患，杜绝安全事故发生，保障施工人员人身安全与项目财产安全。 6. 负责项目资料的整理、归档与管理，包括施工日志、技术资料、签证单、验收报告等，确保项目资料完整、规范，配合完成项目结算、审计等后续工作。 7. 带领团队完成公司下达的各项项目指标，及时向公司管理层汇报项目进度、质量、成本、安全等情况，根据公司要求调整项目施工策略；主动学习行业新技术、新工艺、新规范，优化施工流程，提升项目管理效率与工程质量。 8. 维护公司与客户、合作单位的良好关系，及时响应客户需求，提升客户满意度，树立公司良好的品牌形象。 六、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、市政工程、工程管理、装修装饰工程、建筑学等相关专业优先，持有一级 / 二级建造师证（市政公用工程、建筑工程专业）、安全员 C 证、项目经理上岗证等相关资质证书者优先，年龄要求25-38岁之间。 2. 工作经验：5 年及以上装修项目或市政工程项目全职管理经验，独立负责过 3 个及以上完整的装修工程（如商业装修、工装、住宅精装）或市政工程（如道路施工、管网改造、园林绿化、市政配套设施建设）项目，熟悉两类项目施工流程与管理要点者优先考虑。 3. 核心能力要求 - 经验丰富：精通装修及市政工程施工工艺、质量标准、安全规范、成本核算方法，熟悉工程招投标、合同签订、现场管理、竣工验收、结算审计等全流程工作，能独立处理项目各类突发问题与技术难题。 - 吃苦耐劳：能够适应施工现场工作环境，接受项目驻场、加班及出差安排，愿意深入施工一线，亲力亲为把控项目各个环节，具备较强的抗压能力，能应对项目施工期间的高强度工作与突发状况。 - 学习能力强：主动关注装修及市政行业最新政策、施工技术、材料工艺、管理规范的更新，快速学习并应用到实际项目管理中，不断优化项目管理方法，适应行业发展与公司业务升级需求。 4. 综合素养：具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力、团队管理能力与问题解决能力，做事严谨负责、执行力强，有强烈的责任心与敬业精神，遵守公司规章制度，具备良好的职业操守，无工程安全事故、质量事故等不良记录。 5. 其他：熟练使用 CAD、Office 办公软件、工程管理相关软件，熟悉国家及地方工程建设相关法律法规、行业标准。 七、薪资福利 1. 薪资构成：基本工资 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 年终奖，综合薪资 [8000]-[12000] 元 / 月 ，薪资根据个人经验、项目规模面议，能力优秀者薪资可上浮。 2. 基础福利：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。 3. 额外福利：提供免费食宿（项目驻场期间）、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、节日福利、生日福利、年度体检；公司定期组织专业技能培训、行业交流活动，助力个人职业成长；提供公平的晋升空间，表现优秀者可晋升为项目总监、区域负责人等管理岗位。 4. 团队保障：公司配备完善的施工资源与后勤支持，助力项目经理高效开展工作，团队氛围融洽，管理人性化。 八、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附个人工作经历、负责项目案例、相关资质证书扫等发送至相关平台 3. 面试流程：简历筛选→初试（电话 / 视频）→复试（现场面试 + 项目案例沟通）→offer 发放→入职。 4. 公司地址：湖北省咸宁市咸安区 九、备注 我们看重扎实的项目经验，更欣赏吃苦耐劳、积极进取的工作态度，只要你具备过硬的项目管理能力，愿意与公司共同成长，我们将提供广阔的发展平台与优厚的待遇，期待你的加入！

【招聘：区县操盘手-环保项目负责人（湖北各区县）】 你能在哪干？就在咱们湖北省的各个区县！我们会优先考虑安排你到自己熟悉的“地盘”（属地分配）。 你要来干啥？核心任务就是： 当区县环保业务的“老大”：你说了算！负责整个区县的“悦享焕”环保品牌运营，地盘给你了，想办法让它火起来，业绩蹭蹭涨！ 把业务做得更顺、更好：像旧衣服回收、旧手机/电器回收、衣服干洗、社区团购这些活儿，你来琢磨怎么干得更快、更好、让老百姓更满意。 拉队伍、建网点：找靠谱的合作伙伴（代理商、门店），帮他们变得更牛（标准化管理、给资源支持），一起把咱们的环保生意做得红红火火。 培养自家兄弟：带好你区县下面的店长们，让他们都能独当一面，团队抱团使劲，活儿干得又快又好。 交出漂亮成绩单：年底，咱得看数字说话！完成区域目标，打响品牌名号，让你的区县成为环保市场的“领头羊”。 我们想找这样的你： 实战经验足：至少干过3年区域管理（管地盘、带团队），懂怎么在本地搞生活服务或者玩转社区运营。 能“从零开荒”：有“创业”那股劲儿，最好自己带过队伍、开过市场，点子多、办法多，敢想敢干！ 会“拉关系”、懂“做生意”：招过商、搞定过好铺子、或者把加盟店扶植起来的成功案例，这是你的加分项！ 真心“爱环保”：不是喊口号，是真心认同环保理念，理解我们干的“循环经济”（废物变宝贝）是怎么回事，愿意在这行扎根。 抗压小能手：市场说变就变，咱得顶得住压力，不找借口，就想着怎么把事情搞定！ 跟我们干，有啥好？ 踩在环保风口上！国家大力支持！万亿级场，盘子够大，机会够多！ 有人教、有路走！不让你瞎摸黑，行业大佬亲自带你，系统培训教你“真功夫”，还能参加高级别的行业会议长见识。 挣钱多、往上爬！干得好，年底分红少不了！业绩特别牛的，还有机会升到大区总监去当更大的“官”！ 别犹豫了！ 如果你熟悉自己家乡的“人情世故”，真想负责一个“地盘”，搞点有情怀（环保）又能赚钱的大事业，这就是给你的黄金机会！ 想了解更多？马上聊聊！我们这有每个区县的资源“藏宝图”，就等你来拿！

工作内容 1、全面把控装修项目的施工进度与工程质量； 2、统筹项目组人员协作，保障装修流程有序推进； 3、对接客户并跟进需求，确保项目执行符合客户预期。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2、能及时应对并妥善处理施工过程中的各类问题； 3、熟悉房地产销售领域，具备相关兴趣与行业认知。

1.工程监督：负责苗棚搭建及办公室翻新工程的现场监督，确保施工进度按计划推进，协调解决施工中出现的各类问题。 2.质量把控：监督施工质量，确保苗棚建设符合工厂化循环水养殖的技术要求（包括保温、给排水、电路布局等），办公室翻新满足日常办公及生产管理需求。 3.安全管理：落实施工现场安全规范，杜绝安全隐患，确保施工过程零事故。 4.成本控制：协助审核施工方案及材料清单，控制建设成本不超预算。

1、深入设备管理相关部门（维修、保养、点检等），调研并分析设备在全生命周期各阶段（采购、安装、使用、维护至报废）中存在的实际问题，系统梳理设备管理过程中所需的数字化改进需求 2、将设备管理相关业务需求（如预防性维护计划、备件库存控制、设备运行状态监测、故障分析处理等）转化为明确的系统功能要求，并协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的整体解决方案 3、供应商选型：组织行业供应商提交符合企业实际业务场景的方案建议书，并主导方案评估与选型决策过程 4、实施管理：作为项目负责人推进项目全过程落地，确保各阶段工作有序开展，最终实现系统成功上线运行 5、运维管理：承担系统上线后的日常运维支持、配置调整等工作，同时负责编制标准化操作手册及运维管理文档 任职资格： 1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验，了解或掌握APS/MES/PLM/ERP等相关工业信息系统的基本原理与应用 2、具有设备管理类信息系统（如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国内主流EAM/CMMS产品）在需求分析、系统实施或后期运维方面的实践经验 3、熟悉设备联网（IIoT）、预测性维护、数字孪生等智能制造典型应用场景，能够从业务角度理解技术方案的价值与实现路径 4、有参与TPM推进、设备综合效率提升或智能制造相关项目者优先，具备一定的项目交付流程认知和管理意识 5、具备良好的文档撰写能力，拥有较强的组织协调与跨部门沟通能力

可以居家办公，可双休。需要会电脑

岗位职责: 1、负责特高压变电站电力项目，包含（变电站、配电等）项目的质量、安全等管理工作。 2、完成项目过程中的沟通协调、施工管理、项目整体管控、工程相关资料的审批等工作; 3、根据不同的项目、现场的不同要求，对施工人员组织管理； 4、熟悉输电、变电、配电的施工工艺和流程； 5、能够完成项目的最终验收及交接； 6、熟知电力安全管理规定； 7.能有效进行项目成本测算、成本管控及回款； 8.能完成前期准备工作，对接设计院、业主单位、监理单位及其他单位，能够编制施工方案及进度计划； 9.负责现场施工过程管理工作； 10.领导安排的其他临时性工作； 岗位要求: 1、独立承担工作能力强，具备良好的团队协作意识，沟通协调能力，具有一定的分析处理问题的能力和现场应变能力; 2、有3-5年输、变电施工工作经验，必须具有注册类证书、建造师(机电工程)； 3、熟悉电力行业、电气安装、调试或者110kV及以上等级施工工艺及施工流程。 4、熟悉图纸、预算及成本管控 注意：长期随着项目出差，全国各地，主要集中西北、西南地区

岗位职责： 1、负责项目实施方案的编制与督导，统筹项目安排与组员任务分配，协调项目与部门间的关系； 2、负责项目委托方的沟通与协调，统筹项目进度，协调各方资源，保证项目按节点完成； 3、负责项目组员的执业成果的审查和质量复核，发现问题及时纠正； 4、负责技术指标提炼、成果文件归档、资料移交与管理； 5、负责，根据咨询合同，制定收款计划并执行； 6、负责客户关系的维护与拓展，实时了解客户内外动态，及时向上级领导反映并提出建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，具有一级造价工程师、一建建造师、中级职称其中一项； 2、具备年独立负责执业体量累计40万方项目经验，或年咨询总造价5亿以上项目经验，能够独立组织项目重大节点落地执行，具备重大项目带队执业能力；3、具备较强项目质量管控能力，能对内进行三级质量复核；4、具备较好的语言文字表达能力、沟通协调能力、学习能力、逻辑思维能力； 5、具备较好的项目管理能力、团队管理能力和分析问题、解决问题的能力； 6、廉洁自律、勤勉尽责、工作严谨、责任心强、吃苦耐劳，有良好的保密意识和职业操守。

精装修现场负责人，能吃苦耐劳，有责任心

工作内容 1、统筹项目全周期的规划、实施与管控，保障项目目标如期达成。 2、带领项目组成员，整合内外部资源，推进各阶段任务按时完成。 3、识别并跟踪项目潜在风险，适时优化实施方案，确保项目平稳运行。 任职要求 1、具有优秀的项目统筹能力及团队管理经验。 2、具备良好的沟通协调能力，能高效处理多方协作关系，推动问题解决。 3、熟悉建筑行业运作模式，能灵活应对项目执行过程中的各类复杂情况。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作地点在苏州的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

常收街道，160平方做美缝

咸宁市咸安区招弱电/安防

咸宁市通城县招工地小工/杂工

咸宁市赤壁市招大型建筑承包、钢结构承包施工总承包，开进场通知书有条件，签合同价20亿，有临建预付款，土建预付款和钢结构预付款，月结80%，可以查看业主方账面资金，有实力的队伍欢迎来聊！一手资源。

（一）招聘岗位 晋江市兆壹建设发展有限公司，项目管理部副经理，1名。 （二）基本条件 1.大学本科及以上学历，专业要求为土建类。 2.年龄在45周岁及以下（1980年4月以后出生）。 （三）招用要求 1.有10年及以上房地产项目经验，管理面积不少于60万㎡； 2.有同等岗位全过程独立负责2个建筑面积10万㎡及以上项目经验； 3.有2年及以上多项目管理经验； （以上第1至3点，报名时均需提供单位盖章的工作证明，并体现各点所要求的相关字眼） 4.具有中级工程师及以上职称。 （第4点，报名时需提供职称证书及其评审表或批文） （四）加分条件 持有工程施工、工程管理类相关专业高级职称的总成绩加2分。 （五）报名方式 统一采取网上报名的方式进行，报考人员点击聚才网招聘公告（https://www.jucai.gov.cn/recruit/show?id=177）右方的报名按钮直接报名即可。 （六）报名时间 2026年4月27日至2026年5月11日17:00截止。 （七）薪酬待遇 按公司薪酬体系执行，发放基本工资、绩效工资、年度奖金、福利、缴纳“五险一金”等，具体薪资面谈。

- 负责钢结构项目现场施工组织、调度，确保施工流程规范、进度达标； - 把控施工质量、安全，排查现场施工隐患，落实安全管理要求； - 配合项目技术交底、资料整理，协调现场各班组衔接，保障施工顺利推进。 任职要求： - 持有一建或二建证书（建筑工程相关专业优先）； - 有钢结构项目施工员相关工作经验，熟悉钢结构施工工艺、规范； - 具备较强的现场协调能力、责任心，能适应项目现场工作。 工作地点：青岛，项目覆盖全国

吸音板工程，招现场管理经理。

保定市容城县招外墙保温项目经理带证会看图

（1）40岁以下，本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、给排水工程、电气工程、机电安装等相关专业，持有一级建造师（机电工程专业）证书、安全考核合格证书（C证及以上）者优先，同时具备中级及以上职称者优先。 （2）身体健康，能适应施工现场驻场工作，无重大疾病史，服从公司项目调度安排，可接受异地项目派驻。 （3） 品行端正，诚实守信，具备强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识，无违法违规记录，无重大项目安全事故从业记录。 （4）具备良好的沟通表达能力、抗压能力和问题解决能力，能妥善协调各方关系，推动项目顺利推进。 工作经验要求： （1）具有3年及以上安装工程项目管理经验，至少独立负责过2个及以上工业或民用建筑安装工程项目（涵盖给排水、电气、暖通、消防等至少2个专业），熟悉项目全生命周期管理流程（立项、招投标、施工、验收、竣工结算）。 （2）具备丰富的现场施工管理经验，能有效管控施工进度、质量、安全、成本，有应对复杂施工场景、解决突发问题的实战经验。 专业能力要求： （1）熟练掌握安装工程相关专业知识（给排水、电气、暖通、消防等），能看懂施工图纸、设计交底文件，具备图纸审核、方案编制能力，可独立编制施工组织设计、专项施工方案。 （2）熟悉安装工程招投标流程、合同管理、成本控制方法，能精准把控项目预算、签证变更、竣工结算，有效降低项目成本，确保项目盈利。 （3）掌握施工现场安全管理规范，能落实安全生产责任制。 （4）熟悉相关行业法律法规、验收标准（如住建部相关规范、消防验收规范等），能协调项目验收工作，确保项目顺利通过竣工验收。 （5）能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）及工程管理相关软件（如广联达、Project、CAD等），具备基础的数据分析和报告撰写能力。 （6）具备优秀的项目统筹管理能力，能合理规划项目进度，分配人力、物力、财力资源，协调施工班组、监理单位、建设单位、设计单位及政府相关部门的关系，确保项目按计划推进。 （7）具备团队管理能力，能带领项目团队完成各项工作任务，做好团队建设、人员培训和绩效考核，提升团队凝聚力和工作效率。 （8）具备较强的合同管理和谈判能力，能妥善处理合同纠纷、签证变更等事宜，维护公司合法权益。 （9） 具备应急处置能力，面对项目突发情况（如施工事故、进度滞后、质量问题等），能快速制定解决方案，及时协调处理，降低项目风险。 工资绩效：月综合收入10k-15k。

负责土石方生产施工开挖框格梁施工（人品不好者勿扰）

一、工作职责 1、生产计划与执行： - 编制年度及季度生产方案，拆解月度生产指标，联动采购、仓储、设备等环节确保资源到位。 - 跟踪生产实施进度，及时应对突发状况（如设备异常、物料供应不足），保障订单准时交付。 2、工艺优化与质量管理： - 牵头推进PC构件（如叠合板、墙板、管廊）生产工艺升级，改进模具配置及浇筑养护作业流程。 3、团队建设与安全合规： - 搭建生产管理队伍，开展精益生产等专项培训，提升团队作业效率与规范意识。 4、外部协调与战略支持： - 与客户及施工团队对接，完成技术交底及售后问题处理，保持良好协作关系。 要求：本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业优先，5年以上预制构件行业经验，掌握PC生产线全流程操作。

一、工作职责 1、生产计划与执行： l 制定年度/季度生产计划，分解月度任务目标，协调采购、仓储、设备等部门保障资源供应。 l 监督生产进度，解决突发问题（如设备故障、原材料短缺），确保按时交付订单。 2、工艺优化与质量管理： l 主导PC构件（如叠合板、墙板、管廊）生产工艺改进，优化模具设计、浇筑养护流程。 3、团队建设与安全合规： l 组建生产管理团队，组织技能培训（精益生产），提升员工效率。 4、外部协调与战略支持 l 对接客户与施工方，处理技术交底与售后问题，维护合作关系。 要求 ：本科及以上学历，建筑工程、土木工程、相关专业优先，5年以上预制构件行业背景，熟悉PC生产线全流程。

招聘：店长/厨师长 薪资：5000元以上/月 岗位职责1.全面负责门店日常运营管理，保证服务与出品质量2.统筹人员排班、物料管控与成本控制，达成门店经营目标3.维护门店卫生与安全标准，处理顾客投诉与突发情况任职要求1.有餐饮门店管理经验，熟悉前厅/后厨运营流程2.具备团队管理、成本控制与现场问题处理能力3.能接受餐饮行业工作时间，责任心强，抗压能力好

厨师长，1 7000-10000元/月 负责餐饮企业的食品研发及管理工作；领导研发团队，确保菜品创新与质量控制；监督日常运营，提升服务效率与顾客满意度。

岗位职责 1、全面负责钢结构项目的全过程管理，包括项目策划、施工组织、进度控制、成本管理及质量安全监督，确保项目按合同约定顺利交付； 2、与甲方、设计单位、监理单位等各方保持有效沟通，协调处理项目实施中的技术、商务及现场问题，保障合作关系顺畅； 3、组织编制施工方案、专项技术措施和进度计划，审核施工图纸，重点把控钢结构深化设计、构件加工及现场安装各关键节点； 4、领导项目团队运作，合理调配现场人力、材料与机械设备资源，落实安全技术交底、现场技术指导及日常巡检工作，防范安全质量风险； 5、主导项目竣工验收、资料整理归档、工程款回收及总结复盘工作，持续优化管理流程，提升履约水平与客户满意度。 任职要求 1、大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业背景，具有一级或二级建造师（建筑工程）执业资格； 2、具备5年以上大中型钢结构企业项目管理经验，完整参与过钢结构厂房、场馆、高层建筑等类型项目的全流程建设； 3、熟练掌握钢结构施工工艺、深化设计标准及现场安装程序，能够独立编制施工组织设计并解决复杂技术难题； 4、具有较强的统筹规划能力、沟通协调能力和成本控制意识，能妥善应对突发状况，确保项目进度与工程质量受控； 5、持有安全员B类证书，熟悉国家建筑行业安全与质量管理相关法规，具备良好的团队带领能力与职业操守，可适应长期驻场工作。

1.负责项目推进及业务拓展相关工作 2.形象良好，性格积极乐观，具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力，有现场管理经验、退伍军人或持有C1驾照且驾龄满三年者优先考虑

岗位工作描述： （一）参与或组织工程项目的招标投标活动，以及分包工程的评标与议标工作； （二）重点负责公司承包及分包合同在项目现场的执行与管理工作； （三）承担项目工程数据统计任务，按时编制并报送业主、集团公司及公司内部所需的年度、季度、月度各类报表； （四）每月按时申报甲方进度款项，并跟进回款进展；对分包单位申报的工程量进行复核，按合同约定推进付款流程； （五）及时协调处理与甲方及分包方在履约过程中产生的商务争议、变更与索赔事项，力争实现项目效益最大化； （六）在工程竣工前，督促相关部门完成经营资料的整理与归集，依合同开展承包及分包合同的结算办理； （七）主导项目与甲方的竣工结算对接工作，配合并参与甲方审计相关事宜； （八）熟练掌握本专业领域知识，统筹、协调并指导技经专责人员开展业务工作。

【任职要求】 1. 具备3年以上雨污智慧管网或市政管网项目全流程运作经验，有成功中标项目经历 2. 熟悉招投标各环节流程，了解传感器、监测仪器等硬件设备及智慧管网系统平台应用 3. 具备良好的统筹能力与协调技巧，可有效控制施工关键节点，及时处理现场实施中的各类问题 4. 给排水、市政工程、智慧水务等相关专业背景，持有建造师或给排水相关证书者优先考虑 5. 可接受短期出差，目标意识强，具备较强抗压能力 岗位职责： 1. 独立负责雨污智慧管网项目的招投标全过程，编制技术标书并推动项目顺利中标 2. 负责传感器、水质及水位监测仪等设备的选型与配置，确保满足项目实际需求 3. 管理第三方施工团队，监督设备安装与系统平台联调工作，保障工程进度与质量达标 4. 主导项目验收及回款流程，维护客户关系，积极发掘后续合作机会

岗位职责： 1、承担项目关键环节的执行与指导，组织编制实施计划，统一规划项目进程及团队成员分工，对接内外部门，保障项目高效推进； 2、推动公司数字化平台的应用与普及； 3、依据咨询服务协议拟定回款安排，并按进度落实，提交开票请求，确保咨询款项按时到账； 4、审核项目组成员的工作成果，开展质量检查，发现偏差及时修正； 5、负责技术参数的整理汇总、成果资料的归集存档及文件交接管理； 6、整体把控项目节奏，整合调配各类资源，确保各阶段目标如期达成； 7、持续跟踪项目进展，识别潜在问题并迅速调整优化； 8、管理团队成员出勤、请假等日常事务； 9、监督团队作业过程，组织实施培训辅导，及时解答成员在工作中遇到的专业难题； 10、维护并深化客户关系，掌握客户内部变化情况，定期反馈上级并提供应对建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景； 2、具有一级造价工程师执业资格； 3、具有累计独立承担30万平方米以上项目经验，或年度咨询项目总造价达2亿元以上经历； 4、熟悉企业质量管理体系和操作规范，具备较强的项目品质控制能力，可完成内部三级复核工作； 5、能独立主导重大项目关键节点的落地实施，具备带领大型项目团队的实际经验； 6、精通项目运作流程与方法、材料市场行情、相关法律法规及行业标准； 7、熟练运用岗位所需各类专业软件工具； 8、具备良好的书面与口头表达能力、沟通协作能力、学习能力和逻辑分析能力； 9、具备较强的项目统筹能力、团队领导能力以及问题识别与解决能力； 10、品行端正、敬业负责、作风细致、责任感强、能承受工作压力。 基本福利：入职即办理五险一金，享受带薪年假，春节长假。 上升通道：项目经理--合伙人/部门经理--事业总。