专职负责公司的所有投标文件。详情电讯。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2.完成标书整合与内部审核，把控时间节点 3.归档投标全过程资料，持续优化投标模板与案例库 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类或相关专业优先 2.具备投标员相关工作经验，熟悉招投标法律法规及流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责招标信息搜集、筛选与分析，及时识别匹配公司资质及业务方向的投标机会2.独立完成投标文件编制，包括技术方案撰写、商务标书整合、报价策略拟定及盖章装订等全流程工作 3.协同技术、法务、财务等部门完成资质审核、授权办理、及投标现场述标支持 4.跟踪投标进展，汇总中标/未中标原因，持续优化投标响应质量与成功率 5.维护投标资料库，归档项目全过程文档，确保合规性与可追溯性 任职要求： 1.学历不限，工程类、管理类、市场营销等相关专业优先 2. 具备投标专员相关工作经验者优先，熟悉政府采购、建设工程或行业招投标流程 3.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达、逻辑梳理与细节把控能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

一、岗位职责 1. 负责招投标信息收集、整理与分析，筛选符合公司业务的招标项目。 2. 按招标文件要求，完成投标文件编制、排版、盖章、装订及密封递交。 3. 对接商务、技术、法务、财务等部门，收集资质、业绩、方案、报价等投标资料。 4. 跟进投标全流程：报名、、答疑、开标、结果跟进及异议处理。 5. 维护投标资料库：资质文件、业绩合同、公司证照、人员证书等分类归档。 6. 统计投标数据，复盘中标/未中标原因，优化投标流程与文件质量。 二、任职要求 1. 学历不限，工程、商务、市场营销、管理类相关专业优先。 2. 熟悉招投标法、政府采购法，有1年以上投标相关工作经验。 3. 熟练使用Word、Excel、PPT，具备较强文档排版与数据整理能力。 4. 细心严谨、责任心强，能承受投标截止期的工作压力。 5. 良好沟通协调能力，逻辑清晰，执行力强，保密意识强。 三、工作内容 - 日常：查标、报名、资料整理、标书制作 - 节点：开标现场配合、答疑回复、保证金跟踪 - 后期：结果反馈、资料归档、经验总结

岗位职责---六天制 1、负责编制和审核招投标文件，确保文件的准确性和合规性； 2、参与招投标项目的市场调研，收集并分析竞争对手信息； 3、协调内部资源，组织并参与投标过程中的各项工作； 4、跟踪投标结果，分析中标及未中标原因，提出改进建议； 5、维护与招标方的良好关系，拓展新的合作机会。 任职要求： 1、熟悉招投标流程及相关法律法规； 2、具备优秀的文案撰写能力和沟通协调能力； 3、具有较强的分析判断能力和问题解决能力； 4、能够独立完成项目投标文件的编制及递交； 5、具有良好的团队合作精神和抗压能力。

工作职责： 1、负责项目报备及招标平台的注册与信息维护； 2、协助开展投标前期准备工作及资格管理支持； 3、配合推进投标执行过程中的协调与支持工作； 4、协助办理施工合同签订相关事务； 5、支持履约期间票款处理及相关流程跟进； 6、负责履约阶段各类资料的整理与归档管理； 7、提供履约过程中综合性事务支持； 8、协助区域公司处理其他行政事务并跟进系统流程； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、熟练使用各类办公软件； 2、专业不限，市场营销、建筑工程等相关专业或具备工程施工背景者优先考虑； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和应变能力； 4、做事细致认真，执行力强，富有责任心和进取心。

标书撰写员（1-2人，可实习+转正） 一、岗位职责 1、负责公司各类投标文件（商务标、技术标、资格标）的编制、排版、校对、装订工作，确保内容完整、格式规范、信息准确，满足招标文件要求，避免无效投标。 2、全面分析招标文件内容，准确理解招标条件、评分细则，明确编制方向，系统整合资质证明、项目业绩、技术方案等相关材料。 3、协同市场、运营等相关部门收集所需资料，及时沟通确认细节问题，保障标书按时高质量完成并提交。 4、搭建并持续完善标书资料库与归档体系，分类保存招标文件、中标及落标案例，定期维护更新。 5、跟进开标结果反馈，复盘编制过程，提炼优化策略，提升后续文件质量；关注招投标政策与行业规范变化，保证文件合规与专业水准。 二、任职要求 1、大专及以上学历，中文、文秘、市场营销、法律等相关专业者优先考虑。 2、具备良好写作能力，熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，擅长文档排版、目录制作及格式调整。 3、思维条理清晰，工作认真细致，具备较强责任心和抗压能力，能接受投标高峰期阶段性加班。 三、薪资福利 实习生：试用期2个月，80%；转正后定薪范围3000-4000 元； 社招：试用期2个月，80%；转正后定薪范围4000–6000 元（经验、能力面议），五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、团建活动、舒适办公环境。 四、工作时间： 周一至周五 9:00–17:30，午休 1 小时；旺季会有加班（调休） 地点：北京市海淀区北四环中路229号海泰大厦9层百思特

岗位职责: 0. 负责商务投标及招标准备相关工作 1. 负责项目的日常执行与管理，保障项目按期交付 2. 与团队成员保持高效沟通，协同推动项目进展 3. 主动学习新技能并应用于实践，持续优化工作流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，善于团队协作 2. 能快速适应不同工作环境，融入动态变化的团队 3. 拥有不断优化工作方式的意识，致力于达成高质量成果

有一定工作经验，熟练掌握CAD软件，能够独立完成标书购买，制作，封标，开标等相关工作。

北京市通州区招家电安装工作地址，北京，平时给公寓送货安装热水器油烟机，送冰箱洗衣机 招，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，做事情认真负责，持有C1驾驶证，管吃住，，工资8000/10000工作地址，北京，平时给公寓送货安装热水器油烟机，送冰箱洗衣机

招聘空水、强电维修工： 位置：北京大运河博物馆项目 班次：白夜休休 要求：持证上岗，有工作经验，年龄50岁以下，能开具无犯罪记录证明，提供近半年内体检报告 待遇：工资4200元、节日三薪、管午餐 联系方式：

底薪5600，五险一金 平安社区金融 朝九晚六/双休 职位描述 此岗位本月急招，招满为止!!! 可接受无经验，公司提供完善的培训和发展空间!上班时间9:00-12:00,2:00-6:00七小时工作制，周末双休，拒绝加班工作内容: 针对已购客户做好维护，解答客户问题;无需开发新客户，仅需做好客户承接就可以 做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象薪资待遇 底薪5600+提成+高额奖金+福利;综合收入15K-30K福利待遇 1，上班时间9:00到下午6:00，午休2小时，到点下班不加班!! 2，周末固定双休，法定节假日正常休息! 3，入职签订合同，世界500强企业福利等你解锁!! 4，缴纳六险一金，并提供完善的晋升通道，一般3-6个月即可晋升; 5，入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案 6，5A级办公写字楼，入职配备平板电脑等设备!。

通州区，两个工人，干拆除活的，包吃包住的，工资一个月，6000块钱，手机号，

岗位职责 1、开展工程建设领域（含造价咨询、招标代理、全过程咨询）的市场拓展工作，深入挖掘政府及企业客户需求，推动公司专业服务落地，达成既定业绩目标。 2、协同投标部门，参与项目初期对接，配合完成商务标与技术标的编制，确保投标文件符合规范并具备竞争优势。 3、搭建并维护客户关系网络及合作渠道，定期进行客户回访，提升服务满意度与项目复购率。 4、搜集行业市场信息、竞品动态及招投标项目资料，系统化归档整理，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求 1、年龄在35周岁以下（特别优秀者可放宽至40周岁）； 2、本科及以上学历，市场营销、工商管理、工程管理、工程造价等相关专业优先（条件突出者学历可适当放宽）。 3、具有3年以上建筑行业市场营销或招投标相关工作经验，熟悉《招标投标法》《工程造价管理规范》等法律法规，具备工程类项目成功中标经验者优先。 4、熟练操作广联达、CAD等工程造价软件及Office办公软件，可独立完成投标文件商务部分内容，掌握电子化招投标平台的操作流程。 5、具备出色的沟通协调与商务谈判能力，工作细致严谨，抗压能力强，持有相关客户资源或拥有招标师/造价师证书者优先，能适应长期外出差勤务。

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3. 与各部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，持续优化投标模板与标准化流程 任职要求： 1. 熟悉招投标法律法规及行业操作流程，具备投标实务经验 2. 具备较强的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

1.大专及以上学历，有物业类相关专业优先，有1-3年招投标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及全流程操作。 2.具备扎实的标书撰写能力，熟练使用Office办公软件，擅长文档排版、数据整理，能高效完成各类标书编制工作。 3.做事认真严谨、责任心强，具备极强的细节把控能力，抗压能力强，能适应投标高峰期的加班工作，高效完成紧急任务。 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能独立对接项目、跟进投标全流程，有较强的问题解决能力。 5.加分项:具备团队管理经验或管理潜力，能统筹招投标工作、带领团队完成投标任务者优先;有相关行业投标经验者优先。 三、我们提供 1.极具竞争力的薪酬待遇:基本工资+绩效奖金+投标提成+年终奖，多劳多得，上不封顶。 2.完善的福利体系:、节日福利 3.广阔的职业发展空间:完善的晋升机制，专员→>资深投标专员→>投标主管→投标经理，管理岗优先内部提拔，具备管理能力者可快速晋升。 4.轻松融洽的工作氛围，专业的岗前培训与技能提升指导，助力你快速成长，实现个人价值。

岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。

1. 负责工程投标全流程，标书编制、资料审核、流程跟进，严控细节零废标 ​ 2. 精通商务/技术标编制，统筹资质业绩与跨部门协作，高效完成投标闭环 ​ 3. 深耕建筑投标，熟法规与清单报价，精准响应招标需求，保障中标竞争力

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岗位职责： 1、熟练完成标书编制工作，具备相关行业投标实操经验。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机、市场、物流等相关专业优先考虑； 2、了解食材供应链配送领域，有同行业工作经验者优先； 3、具备标书制作能力，拥有相关实践经历者优先； 4、具备较强的沟通与协调能力，执行力突出； 5、具有良好的职业素养和敬业精神。

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