负责注塑机器管理 管吃住 上社保 工资8000-12000

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行； 3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成； 4.车间现场5s管理； 5.员工日常考勤处理。

基础工作 一、精益生产体系的搭建与日常活动组织推进 二、全流程标准作业管理，主导班组SOP的编制及更新，监督现场执行情况，实施工时测定与作业观察，纠正不规范操作行为，推动标准化作业习惯养成，确保作业效率与产品质量稳定 三、深入生产一线，及时发现生产过程中的浪费现象、工序堵点、安全风险及品质异常，主导制定改善对策并跟进闭环落实 四、组织实施基层员工精益工具与方法的培训指导，培育班组改善骨干力量，传播精益文化，增强全员改善意识与参与积极性 五、规范管理各类精益活动台账，系统整理改善案例与成果资料，完成成果汇总上报及内部分享推广 辅助工作 一、挖掘班组在物料使用、能源消耗、人力配置、设备运行等方面的成本浪费点，落实降本增效措施，协助班组长开展成本数据分析与损耗控制，支持成本目标实现 二、协同设备管理岗位开展自动化设备日常点检监督与运行状态跟踪，识别设备相关浪费及人机配合短板，推动设备综合效率提升 三、完成公司及部门安排的其他临时工作任务 招聘条件 一、本科及以上学历，机械类或理工科相关专业背景 二、三年以上制造业生产现场工作经验，具备精益生产或工业工程知识者优先

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作，确保生产进度与质量目标达成。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强。 2.熟知生产流程及相关设备操作，具备应对突发问题的处理经验。 3.工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效改善建议。

岗位职责： 带领班组开展生产工作，统筹人员管理，监督班组质量管控、现场卫生及物料整理 任职要求： 大专及以上学历，管理类相关专业

对粉末喷涂有丰富的工作能力，尤其擅长断桥铝门窗各种护栏大型管道的喷涂经验。要求工作能力强，能吃苦耐劳，团结同事。

岗位职责： 1、负责生产线人员的组织管理，合理安排员工岗位调配。 2、负责生产设备的日常维护与保养，每日检测槽液参数，保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程，确保产品达标出厂。 4、严格按照当日生产计划推进工作，按时完成既定任务。 任职要求： 1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁，身体健康，具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名（转正后薪资7K~10K） 岗位福利： 1、公司免费供应午餐和晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享受高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享有带薪年假及带薪高温假期

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师解决产线异常，保证产线正常运⾏； 3.调节各站人⼒及⽣产计划执⾏，保证效率目标的达成； 4.车间现场环境卫生管理； 5.员工日常考勤处理。

房建劳务现场管理员（驻工地，天津宝坻） 项目：7万平住宅，一期3栋洋房+高层，总工期约2年半。 岗位职责 1、现场劳务班组管理：混凝土、砌砖等班组协调，检查施工质量、进度，落实总包、监理整改要求。 2、管理现场零工小工，安排文明施工（洒水、盖网、场地整理） 3、负责零星用工：开派工单，干完3‑5日内找总包签字确认工日，当月确认，杜绝先干活后补签；分清包干活和需要签证的活，做好用工台账。 4、对接总包技术员、生产经理，落实文明施工责任，不属于我方的活及时向老板汇报。 5、看懂简单建筑图纸；混凝土夜间浇筑需要驻场盯现场，能接受工地加班。 6、管理工人实名制考勤，协助处理现场简单劳资问题，定期向老板汇报现场情况。 任职要求 1、有住宅劳务现场管理实际经验，干过房建主体，懂砼、砌筑工序；不强制要证书，实战能力优先。 2、敢管工人，沟通协调能力强，做事细心，会记工、办签证。 3、必须驻项目工地，能长期干2年以上，短期干几个月的勿扰。 4、人品实在，身体健康

1.从事生产加工行业，了解设备的运行情况，发现问题及时处理及时上报 2.有车间管理经验，根据生产计划安排调整人员配置，最大限度的完成生产计划 3.随时检查员工的作业情况，发现问题及时纠正 4.随时确认产品的品质，发现问题及时解决及时上报 5..吃苦耐劳，身体健康 6.上8点下8点白夜两班倒能适应夜班

天津北辰区科技园区单位食堂招聘：1.厨师长1人：薪资6000～6500元/月，上8点下19点2.拉面等小吃师傅1人：薪资6000～6500元/月，上8点下19点3.切配1人：薪资3000～3500元/月，上8点下19点4.厨师1名：薪资5000元/月，上5点下14点5.面点1名，薪资5000元/月，上5点下14点6.服务员1人，薪资3500～4000元/月，上7点下19点7.洗消1人：薪资3000～3500元/月，上7点下19点以上岗位不包住宿，服务员岗35岁以下，其他岗位60岁以下55岁以下，有健康证，月休4天（轮休制）应聘电话：冯经理

招聘B2司机五名，驾驶9米6板车，车辆使用年限为一年。工作地点在天津北辰。有意者可报名。

武清大王古汽配厂 270一天 做奔驰宝马顶棚 还有脚垫 五险一金 45周岁以内 男女不限 上午休息半个点 下午休息半个点 有免费的下午茶水 喝的那叫一个得劲儿 而且还有晋升空间 没有体力活 免费吃住 自己家的厂子事少 活好干 想挣钱的看过来

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

6.8米高栏，跑全国长途，调度规划路线，身体健康，工资8000-10000，有意电联

金乡工地招聘栋号长1名、安全员1名。

市政管网施工

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

服从管理，能独立管理高层住宅/商业楼；熟悉建筑验收规范、安全检查标准。责任心强，对所辖楼栋质量、安全、进度、文明施工负第一直接责任；会管理劳务班组，平衡进度与工人施工标准。

岗位职责： 1.负责单栋或多个楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理 2.组织协调各专业班组作业，落实技术交底与工序衔接 3.检查验收分部分项工程，及时整改质量问题并反馈至项目部 4. 配合甲方、监理单位开展现场检查与验收工作，做好施工记录与资料归档 任职要求： 1. 具备建筑工程相关工作经验，熟悉房建施工流程与规范 2. 能独立处理现场常见技术与管理问题，具备较强执行力和责任心 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应工地环境，可接受项目所在地常驻

精通整套工作流程，熟悉每个工序，做活认真仔细，有带领团队经验，

1、本科及以上学历，机械制造及其自动化或相关机械类专业，具备五年以上本岗位工作经验； 2、依据技术规范完成图纸绘制，熟练掌握CAD、CAXA、UG等常用制图软件； 3、精通机械加工工艺流程，具备图纸分析与拆解能力； 4、可与客户技术团队沟通对接，明确产品技术参数与需求； 5、按要求完成技术部门图纸、文档等相关资料的整理归档工作； 6、具有煤矿用防爆高低压开关柜相关技术工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保生产任务按时保质完成 2. 监督工艺执行与质量控制，组织现场巡检，及时发现并解决生产异常问题 3.管理车间人员，包括排班、培训、绩效考核及团队建设，提升员工技能与协作效率 4. 推进安全生产管理，落实安全制度与隐患排查，保障作业环境合规可控 5.控制生产成本，优化物料使用与设备利用率，配合相关部门完成降本增效目标 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业生产流程与管理体系 2.具备良好的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏 4.具备基础数据分析与报表编制能力，熟练使用办公软件 5.有ISO体系、精益生产或6S管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，科学安排生产计划与人员调度，确保订单按时保质交付 2. 主导车间成本管控，监控物料消耗、能耗及人工效率，持续优化降本增效措施 3.组织制定并落实车间工艺改进、设备维护及安全生产方案，提升运行效能与合规水平 4. 协调跨部门协作，推动质量、技术、物流等环节高效对接，解决现场突发问题 5.带队开展员工培训与绩效管理，营造积极向上的团队氛围，提升整体执行力与凝聚力 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验，熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、成本意识和问题解决能力 3.能够独立策划并推进车间管理优化项目 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 大专以上学历，有相关行业背景者优先

1、配合车间主任完成生产计划及相关资料的编制与管理，包括材料出入库登记、生产进度台账、产品质量检测记录等。 2、负责机加工产品生产订单的数据统计与进度跟进，保障生产任务按期交付。 3、掌握机加工产品相关的质量标准与检验规范，协助质检人员开展产品质量检查工作。 4、具备识图能力，能熟练阅读机械图纸。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等部门，保障供应链高效协同 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备风险预判与应急处理能力 4. 责任心强，执行力突出，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5. 具备良好沟通表达能力与跨部门协作意识

人员要求： 1. 大专及以上学历，具备制造业企业相关工作经验； 2. 打字速度较快，每分钟不少于60字，掌握五笔输入法者优先； 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4. 性格外向，工作主动积极，居住地靠近公司者优先。 任职要求： 1. 负责生产品质相关数据的收集与统计； 2. 制作出货报告单据； 3. 协助品质及生产部门完成数据分析报告； 4. 配合体系主管进行体系文件的整理与归档； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 薪资待遇： 1. 本岗位月薪4000元（税前）； 2. 试用期为2个月，试用期间薪资按80%发放； 3. 加班费用依照法定标准核算支付； 4. 入职首月即办理五险一金，公司免费提供两餐。 工作时间： 周一至周五7:50-16:30，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、负责设备组装完成后的调试工作（含状态调整、整机运行调试、质量检测、故障诊断与排除、设备性能优化）以及模拟生产验证； 2、参与部分非标项目的全流程管理，包括进度把控、客户沟通、验收及回款跟进，协调商务与售后事宜； 3、对调试过程中的问题及改进措施进行记录和总结，形成标准化文档并归档管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、能够熟练识读机械图纸； 3、掌握基本的机械原理，具备较强的故障分析与处理能力，动手实操能力突出； 4、有汽车领域非标自动化设备项目经验者优先考虑； 5、具备良好的细节关注能力和沟通协调能力

工作职责 1、负责全厂范围公用工程厂务设施运行、维护、改进及能源管理。保证生产所需的电力、蒸汽、水及压缩空气等正常稳定供应 2、依据预防性保养文件和要求，对公用系统做预防性保养。 3、依照SOP或其他要求巡视设备，记录公用工程设备运行数据，发现且解决异常情况。 4、依据每天实际情况及时安排修理和保养工厂的工程设备,如锅炉系统,电力系统,制冷系统,冷却系统,压缩空气系统,污水，纯水和蒸馏水系统，照明系统。 5、针对目前的系统能提出改进建议以提高设备效率或降低成本或安全改善。 6、负责工程区域6S。 7、遵守和约束自己的行为举止, 对危险行为做出反馈, 加强安全行为, 避免事故发生。 8、接受相应的EHS 培训, 报告不符合EHS法律的事故或对环境和人员造成伤害的行为。 9、配合其他部门在工程相关的各项工作。 10、完成厂务主管或厂务工程师布置的各项工作。 职位要求 1、相关专业中专以上学历，至少具有两年以上相关工作经验。 2、为人诚实，独立性强，工作仔细、认真、踏实。 3、具有良好的协调工作能力。 4、具有高压电工证。

岗位职责： 1. 负责铸钢产品工艺技术管理及新产品的研发工作，及时处理生产过程中出现的各类质量问题 工作任务 1. 负责制定、优化和维护铸钢产品的企业标准、工艺技术文档及作业指导文件，确保符合国家、行业最新标准及产品图纸要求； 2. 承担铸造模具的工艺方案设计与持续改进任务，并组织相关工艺验证工作； 3. 对生产现场人员提供技术指导与培训，监督并推动操作人员严格执行相关标准、工艺流程和规范要求； 4. 定期开展工艺纪律巡查，动态掌握产品质量状况，快速响应并解决生产过程中的技术难题，针对重大质量事故进行调查分析、责任界定，制定纠正与预防措施，保障工艺服务支持到位； 5. 主导原材料的选型评估与性能测试，核查各工序质量记录的执行与完整性； 6. 推进新技术、新工艺、新材料的应用试验，持续提升铸件一次检验合格率，降低废品率，优化生产成本； 7. 组织实施公司新产品开发全过程管理，完成新项目工艺设计及相关技术资料编制，并负责样件的质量检测工作； 8. 配合质保部门开展客户回访，收集客户反馈意见，积极处理客户提出的质量异议，落实产品售后技术支持； 9. 牵头准备CRCC年度审核所需技术材料，针对评审专家提出的问题，协调各部门完成整改并提交报告。 任职要求： 1. 年龄：30-60岁 2. 具备10年以上铸造行业从业经历；精通砂型铸造、覆膜砂铸造工艺流程；熟悉中频炉、电弧炉等主要熔炼设备； 3. 大专及以上学历；铸造类专业背景，持有中级或以上专业技术资格证书； 4. 熟练掌握铸造工艺技术，具备独立应对和解决现场各类铸造缺陷与质量问题的能力