1.有明确目标，追求高收入，勇于挑战高薪职位 2.面对家庭责任，具备强大内在驱动力 3.热衷于通过努力实现财富增长，认同金钱价值 工作内容 1、从事新车销售工作，为客户提供专业的汽车选购建议与服务支持 2、利用电话、网络平台及线下渠道主动联系客户，宣传推广车型产品 3、持续跟进客户关系，提升服务质量，保障客户满意体验 任职要求： 1、具有4S店汽车销售工作经验，掌握完整的汽车销售流程 2、持有C1及以上驾驶证，可熟练完成试驾服务并提供专业指导 3、拥有良好的表达能力，能有效开展客户沟通及团队协作

岗位标准：招聘年后人员 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化与产品理念，具备优秀的沟通技巧和客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业中。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术概念，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业的工作时间安排，持有有效的中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加一天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资发放稳定，期望员工能够长期稳定发展。 消息可能无法及时回复，建议直接电话联系：**************

岗位标准： 学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念。具备优秀的沟通技巧与客户服务质量意识。 拥有良好的自我管理与自主学习能力，积极热情地投身于个人交通出行方式的革新事业。 能够准确理解并清晰传达业务需求与技术要点，具备出色的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业工作时间安排，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为早上8:30至下午6:00，提供免费午餐。 每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本无加班情况，薪资待遇稳定，期待员工长期稳定发展。 如未能及时回复信息，欢迎直接电话联系：**************

岗位要求：招聘年后到岗人员，学历需全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念，愿意积极传播品牌价值。 具备良好的沟通技巧和客户服务能力，能有效建立客户信任。 具有较强的自我管理与自主学习能力，富有热情，乐于参与推动个人交通方式的革新。 能够准确理解并清晰表达业务需求与技术要点，实现信息高效传递。 具备团队协作精神，责任心强，是值得信赖的团队伙伴。 能适应零售行业的工作时间安排，接受早8:30至晚6:00的工作时段。 持有有效的中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无重大交通违法记录。 福利待遇：提供免费午餐，每月休息4天，法定节假日所在月份额外增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本不安排加班，薪资发放稳定，期待员工长期稳定发展。 若未及时回复消息，欢迎直接电话联系：**************

学历要求全日制大专及以上，能力突出者可适当放宽条件。 具备1年以上零售行业销售或相关服务经验者优先考虑。 认同长安新能源的企业文化及产品理念。 具备良好的沟通技巧与客户服务体系意识。 拥有较强的自我管理与自主学习能力，积极投身于个人交通出行领域的革新进程。 能够准确理解并有效传达业务需求与技术要点。 具备优秀的团队协作精神，是值得信赖的团队成员。 能适应零售行业的工作时段安排。 持有有效的中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录。 工作时间为每日上午8:30至下午6:00。 提供免费午餐，每月休息4天，遇法定节假日所在月份增加1天休假。 新能源汽车销售工作压力较小，公司基本不安排加班，薪资待遇稳定，期待员工长期稳定发展。 信息回复可能存在延迟，建议直接电话联系：**************

【公司介绍】 成都星沃金属制品有限公司是华讯中星旗下分公司，中星集团始创于上世纪80年代，固定资产5000万，总部位于河南省。公司拥有10大自主生产厂房，其中洛阳设有九大生产、研发基地，占地40800平方米。下设全国30余家分公司，产品畅销美国、德国、日本、中东等全球五十多个国家和地区，目前集团总人数达2000余人，年生产能力逾3.2亿元人民币。 【岗位职责】 1、对接公司分配的客户资源，及时响应咨询并进行回复； 2、独立完成询盘处理、报价制定、合同条款沟通及签约流程； 3、掌握产品相关知识，熟悉产品制造工艺与生产环节； 4、按时完成日常数据整理，准确向上级汇报工作进展。 【任职要求】 1、年龄25-40岁，具备大专及以上学历； 2、具有网络销售、电话销售或线下销售经验者优先考虑； 3、具备较强的客户沟通技巧，能适应一定工作压力。

【招聘：房地产互联网销售专员】 职位描述： 我们正在寻找对房地产销售充满热情、熟悉互联网平台运营的销售精英！ 运营多个线上平台（如房产网站、社交媒体等），挖掘潜在客户线索； 通过线上沟通与客户建立信任，邀约到公司面谈，促成合作； 熟悉新媒体平台规则，灵活运用工具提升转化效率； 协作团队完成月度销售目标，实现个人与公司双赢。 熟悉房地产交割的流程，拥有做房产尽调的能力，熟悉房地产行业的规律。 ------ 我们需要这样的你： •年龄不限，有销售经验或房产行业经验者优先； •熟悉互联网操作，对新媒体平台有基本认知； •沟通能力强，有耐心和韧性，愿意挑战高薪； •接受无经验小白，公司提供带岗培训，快速上手！ ------ 薪酬福利： •综合月薪5000-6000+ •高额提成（单笔提成最低500） •定期培训+团队氛围活跃+节假日福利； •表现优秀者额外奖励，能力越强收入越高，上不封顶！ ------ 加入我们，你会获得： •房地产+互联网行业的实战经验； •轻松开放的团队氛围，拒绝死板管理； •快速成长机会，从新手变大神！

岗位职责: 1、参与区域内的产品销售推广计划，并协助领导完成销售任务; 2、负责目标医院的客户维护、学术推广，对所销售区域的客户进行定期拜访，发现需求并跟进; 3、参与产品谈价和投标; 4、积极开拓新客户，扩大销售渠道 5、及时反馈客户对产品的使用情况，并跟进服务; 6、按公司制定的市场策略执行各项行动计划，完成公司的销售指标。 7、其它上级安排及配合协作工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，医疗相关专业: 2、热爱销售工作，形象气质佳; 3、有一定的销售经验，具备商务能力，快速临场应变能力，能适应短期出差。 职位福利:五险一金+绩效奖金+节日福利+高额提成

公司是一家提供法律咨询、法律文书的平台公司。 薪资待遇:底薪+高提成 月均上w 一、岗位职责​ 1.负责法律小程序的推广，开拓个人目标客户，完成既定销售目标；​ 2.对接客户需求，提供专业产品讲解与解决方案，推进签约合作，维护长期客户关系；​ 3.收集客户反馈与行业需求，及时同步产品、市场团队，助力产品优化与策略调整；​ 4.跟踪销售全流程，整理销售数据，复盘销售策略，提升成交效率。 5.对证书不看重。 二、任职要求​ 1年以上销售工作经验，有ToB销售、法律行业（如律所、法律科技公司）或文书类产品销售、小程序销售经验者优先；​ 具备较强的客户开发、沟通谈判能力，能独立完成客户对接与签约；​ 目标感强，抗压能力好，有积极主动的销售心态与服务意识；​乐观积极向上，有颗热情澎湃的心。

一，薪资结构 1，全行业最高提成(可以到处打听快租是不是提成最高公司)租一套提成当月房租60%-80%(按照最低65%的提成算，举例子：一套2000的房子，在我们成交了自己的最低业绩是(2000*0.65=1300)平均一单1000-2000业绩，每月出租6-8套房源上万工资) 2，额外收入：推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3，公司没有试用期薪资提成都是一样 4，可以找我看往月整个部门工资表 二，公司优势 1，房源多，目前平台未租四十万套，有地图找房功能匹配房源不用愁。你需要租房子可以找我了解发房源。合租单间，单间，标间，套一，套二，套三，套四，别墅都有房源。 2，区域无限制，全成都的房子都可租。 3，价格不等，几百到上万房源均有。 4，有专业培训，师傅一对一带教。 5，高额提成，每月公司至少五百人以上到手1W+收入。 6，上班自由早上9:30打卡，晚上手机打卡(不限位置)，不坐班。 7，公司免费发放客户 三，工作内容 1，线上平台发布租房广告(师傅教); 2，了解客户需求，匹配合适房源(师傅教); 3，带客户实地看房(师傅教); 4，促进成交，完成合约(师傅教).发薪日：每月15号!! 团队气氛融洽，薪资待遇优厚，拭位以待，职等你来!!! 薪资详情薪资范围：11000-22000元/月 职位底薪：7500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成；按每单量提成，月租金的65%,10单大概平均工资在15K左右 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖

资阳熊出没酒店急聘客房服务员数名，包吃住月休四天，计件16-18一间，工资可以周结，上班时间8-17点联系方式

招聘焊工3名去眉山场地修理桥面板，包吃住每天工作九小时，工资280元一天，要求焊接技术达标者优先

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位名称：货车司机； 岗位要求：有三年以上货车驾驶经验；需要持有C1以上驾照；能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排，有团队意识，可加班，需长期稳定工作。 薪资待遇：底薪2200元。岗位名称：业务员； 岗位要求：能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排；做事仔细认真，有责任心；有业务经验或驾照者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至4000元。岗位名称：搬运工； 岗位要求：能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排，可加班；做事仔细认真，有责任心；有相关工作经验者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至3500元。岗位名称：文员； 岗位要求：服从安排，有团队意识，可加班并长期稳定工作；做事仔细认真，有责任心；有相关工作经验者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至3000元。工作地点在四川资阳（该信息已按要求去除）。

资阳市乐至县招二保焊/气焊

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

岗位要求: 1.大专及以上学历；条件优秀者年龄及学历可放宽 2.1-2年销售经验，快消行业、会开车优先； 3.具有较强的沟通表达能力，善于处理客户关系； 4.吃苦耐劳，细致踏实。 5.接受应届毕业生应聘。 6.工作地点:乐至县 主要职责： 1.按照公司指定的销售区域按路线进行有计划性拜访； 2.进行售点内的生动化管理（包括但不限于冰柜、货架、水堆的整理）； 3.负责管理所辖区域的冷饮设备，包括：计划投放、转投、撤机等； 4.查看客户库存，并根据销售情况进行建议订单； 5.新品推广、铺市。 6.帮助客户解决问题，维护客情关系，寻找新的销售机会； 7.上司委派的其它任务。 待遇：薪酬5000-10000元（基本工资+五险一金+车补+生活补贴+提成) 福利：高温费+节日福利+生日福利+结婚贺礼等。

薪资详情：周末双休 薪资范围：2800-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 薪资福利：双休、餐补、话补、法定节假日三薪、全勤奖、绩效奖金、交通补助、年终奖 上班时间：9：00-17：00 周末双休 岗位职责： 1、通过电话进行产品或服务的推广与销售； 2、维护现有客户关系，积极开拓新客户； 3、了解客户需求，提供专业的咨询与服务，促成交易； 4、定期反馈市场信息，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力； 2、积极主动，有较强的目标导向和结果意识； 3、拥有良好的客户服务意识，能够处理客户咨询与问题； 4、有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人与团队业绩提升。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：雁江区建国汽车园区 面试通过后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入7k-12k） 【福利待遇】： 1、提供五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及法定节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，职业发展空间广阔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务支持； 2、负责拓展联通业务的新客户资源，并做好老客户的日常维护工作； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作安排； 4、欢迎无经验人员投递，公司设有系统化培训机制，助力快速上手； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关经验者优先录用 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信，责任心强，对销售工作有高度的热忱与职业追求； 4、能适应工作中的挑战与压力，保持积极态度，重视目标达成； 5、具备优秀的沟通表达能力，善于与人交流协作 薪资福利： 1、保底5000-6000元+业绩提成，综合收入8k-1w 2、上班时间：8:30-20:30（含休息时段），月休四天，采用轮休制度 交通工具：需自备代步工具（至少配备电瓶车） 3、工作地点：资阳市 4、面试地点：资阳市娇子大道天府云计算中心（1楼营业厅） 晋升制度： 公司重视人才发展，内部晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间不受限

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的企业形象。 3、办理合同签订，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌4S店 入职后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至对应门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人业绩表现 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含年度体检、团建活动如聚餐、K歌、滑雪等）； 6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供充足的晋升空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从工作安排。

岗位职责： 1、负责集团公司现有客户资源的维护、定期回访及续保邀约并完成出单工作； 2、为续保客户提供定损与理赔咨询服务，协助客户处理并完善相关业务流程； 3、负责车辆年审前后续保事宜的对接与手续交接工作。 （客户均为公司长期合作的老客户，成交率高，工作稳定，越做越熟练，年度累计续保业绩优异者收入持续增长） 工资：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成，试用期前三个月在职员工月均收入3500~5000元；转正后员工月均6500~8800元；实际到手收入普遍在5000~13000元以上。 岗位要求： 技能要求：具备良好的沟通能力，能熟练使用计算机，掌握基础办公软件操作 任职要求：年龄需在20-40周岁之间 特殊原则：有电话销售工作经验者优先考虑 上班地址：资阳市雁江区迎宾大道东创汽车文化产业园 公司福利：六险+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升渠道 纵向通道：续保顾问--保险主管--保险经理--保险大区经理--保险大区总经理 横向通道：售前--售后--职能--衍生（提供上百个岗位机会，表现优秀者可申请内部转岗）

担心没基础？完全没问题！ 无责任底薪5000元，长期稳定，收入有保障！！ 公司配备系统化培训，资深员工一对一指导；只要你愿学，我们全力扶持！ 新手也能迅速入门，加入我们，共同迈向高收入人生！！ 岗位职责 1、为客户提供专业且合适的网络服务方案； 2、负责拓展联通业务新客户，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司各项工作安排与管理要求； 4、欢迎零经验人员应聘，公司设有完善培训机制； 5、具备同行（移动、电信、联通）或销售领域经验者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专或以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行整理分析； 3、诚实守信、踏实尽责，对销售工作怀有高度事业心与责任感； 4、能适应工作挑战与压力，保持积极态度，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与沟通协调能力。 薪资福利： 1、保底5000—6000元+绩效提成，综合月收入8k-1w 2、工作时间：8:30-20:30（含休息时段），每月四天休假，采用轮休制度； 需自备代步工具（如电瓶车等） 3、工作模式：社区驻点、自主开拓业务（具体以公司安排为准） 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位成长培训，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

【接受小白，无责保底5-6k+五险一金】 急招人手，欢迎实习生加入，非宽带安装类工作！！！！！ 【保底5000起！提成上不封顶】 一、【岗位职责】 1、为客户量身定制网络服务方案，及时回应业务咨询； 2、拓展联通新客户资源，并持续维护现有客户关系； 3、遵守公司管理制度，协同团队完成销售任务及市场推广活动； 4、不限经验，入职后享受系统化全流程培训支持； 5、有通信行业（移动、电信、联通）或销售相关背景者优先考虑。 二、【工作模式】 小区定点驻守+线下外拓展业，具体安排面议 三、【应聘要求】 1、中专及以上学历； 2、具备主动学习意愿； 3、积极向上，富有进取心与责任感； 4、具有一定语言表达与沟通能力； 四、【薪资福利】 1、无责任底薪5-6k，额外提成，综合收入8k-1.5w 五、【工作时间】 8:30-20:30（实际在岗约8小时），月休4天，轮班调休 六、晋升与发展 公司实行“内部公开晋升机制”，重视人才成长，提供清晰的职业发展通道（如销售专员→组长→团队经理→区域主管→部门经理等），晋升路径畅通，配套完善培训体系（涵盖产品知识、管理能力、市场策略等），全面支持员工职业进阶。 七、岗位亮点总结 新手友好：配备完整培训流程，助力新人快速上手，降低入门难度。 薪酬优势：底薪+提成结构，结果导向，收入潜力大。 成长空间广：晋升制度透明，以能力定发展，适合制定长远职业目标。 注：自备交通工具（如电动车）者可优先录用 名额有限，招满即止

在网上与海外的朋友聊天交流，顺带向他推荐销售网络游戏！

[简述] 面向四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展走访服务，宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。向有意向的客户进行政策解读，完成客户信息登记、资料收集及初步签约流程即可。该政策允许国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降10%至20%，全程无任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质和线路结构，无需加装设备，纯属政策性福利申报。 岗位职责: 1、通过实地走访，面向380V供电的中小型商业用户（如沿街实体商户）宣讲售电相关政策； 2、整理并收集客户签约所需资料，协助办理用电优惠手续，助力商户降低用电成本； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展与成果； 4、协同公司各职能部门，快速响应处理商户后续问题，持续提升客户满意度。 任职要求: 1、普通话流利，同时具备听懂及使用四川方言沟通的能力； 2、具备销售或地面推广相关工作经验者优先； 3、年龄原则上不超过40岁，能力突出者可适当放宽条件； 4、工作时间为早9点至晚6点，每周单休，法定节假日正常休息； 5、日常办公地点为资阳市辖区内，需通过钉钉进行外勤打卡，每月约1-2次前往内江市区办公室参加集中会议； 6、公司地址：内江市中区玉溪路240-246号中能国宏电力交易市场服务营业厅 员工福利： 五险一金、意外险、年终奖、生日慰问等