新建新能源汽车品牌直营店招聘销售顾问，负责客户开发与维护，完成销售目标。薪资3000-20000元/月，提供午餐。要求持C1驾照，有销售行业经验者优先

岗位职责： 1，负责公司产品在行业内的营销销售工作 2，负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3，拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 4，深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案 5，负责行业市场策略，销售策略，产品策略的制定 任职资格： 1，大专以上学历，有电子SMT行业经验 2，熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源 3，工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 4，思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强

1. 2026届/2027届 大专/本科及以上，专业不限（营销/房地产类优先）； 2. 阳光踏实，抗压能力强，不玻璃心，有强烈的赚钱欲望和目标感； 3. 沟通表达流畅，逻辑清晰，具备良好的服务意识和团队协作精神； 4. 认可房产行业，愿意从基层做起，有长期发展意愿。 5.接受外派。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，独立完成销售目标及业绩考核 2. 主动通过电话、线上平台、面访等方式挖掘潜在客户，建立并持续维护长期信任关系 3. 深入了解客户需求，提供个性化产品介绍与可行性解决方案建议 4.全流程跟进销售环节，包括意向记录、方案报价、合同签约及售后协同落地 5.定期汇总市场反馈与竞品信息，为团队策略优化提供一线支持 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及服务意识 2. 熟练使用基础办公软件，能高效完成客户资料管理与日常报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先；无经验者提供系统化带薪培训 4. 诚实守信、责任心强，具备主动性和团队协作精神 5.

任职要求: 男女不限，学历大专及以上，或者有保险、金融、信用卡、POS机等的销售经验，性格外向不怯场。 工作时间:时间自由，根据自己的情况。 薪资福利:每单100-3000+，月入1~3万左右，销冠月均10万+，不定期聚餐旅游。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信，责任心强，具备团队合作意识

不良资产行业，小白也能进，加高提成。 想入行不良资产、法拍房，没有经验也可以。成都团队直招，小白可带。 岗位：资产助理、销售专员、新媒体运营。 要求：学历不限，积极肯干，学习能力强，沟通良好，有赚钱野心。

职位详情 销售经验 地推 用户拉新 商户合作 个人客户开发(销售方向) 薪资福利： 1，早上10:00下午18:00(到点下班，无强制加班) 2，无责底薪3千~4千+提成(根据经验资源面试定薪) 3，工作氛围轻松，老板易沟通 4，业务模式简单易上手，商户接受度高 工作内容： 询问店老板是否安装美团充电桩无套路!!无套路!!

［岗位要求］ 无责底薪4500+7.5%-40%高额提成+奖金（3k-3w）均资8000+ ［工作时间］朝九晚六，中午会有两个小时午休时间，每周六休息法定节假日正常休息 ［福利待遇］公司购买五险，话补、公司有冰箱、微波炉，不定期下午茶、团队聚餐、生日福利。［晋升机制］晋升机制（内部晋升：专员-储备干部--1+4主管--1+10主管--区域经理） 扁平化管理，超好团队氛围 ［岗位职责］1.为客户提供专业的服务与支持，确保客户满意度； 2.积极响应客户咨询，解答客户疑问，提供解决方案； 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，及时调整服务策 略； 4.协助团队完成服务流程的优化，提升服务效率； 5.参与团队会议，对服务流程提出建设性意见。

会熟练操作智能手机，18-40岁，男女均可，包吃住，有团队精神，能吃苦耐劳，安心做事，想有所作为的，对金钱有欲望的想挣钱的加人团队，名额有限(5-6名)，额满即止！

乐至找个做油漆工的师傅

招聘刮瓷人员一名。

安岳周礼至南薰镇的一套别墅需要刮白施工，寻找相关施工人员。有意者可联系报名。

招聘中餐厨师一名工资6000-8000联系电话

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

【小米汽车·兼职小蜜蜂体验顾问】招募中 工作内容：协助销售完成线索收集、试驾安排及客户关系维护等；接待进店访客，提供沉浸式的智能座舱讲解与产品体验服务 任职要求： 1、大专及以上学历，只需要9.7-9.17日12：00-21：00 在这里不仅能接触最前沿的智能出行生态，表现优异者更有专属转正通道！不占工作日，边玩边赚还能拿Offer，有意向的小伙伴私聊我了解详情~

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

公司资源转化，新能源货车租售

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

岗位职责： 1、负责机车销售服务，客户咨询和接待服务； 2、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。 任职资格： 1、致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心； 2、具备较强的沟通和执行能力。 3、热爱机车，对于机车有较大的兴趣。 4、拥有C1D驾照者优先，20-35岁。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队完成营销活动执行与销售数据分析 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备客户服务意识和较强的谈判技巧 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，踏实肯干，目标感强

招聘：业务员（3000-8000元/月） 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 1. 地推拓展与维护客户，推动业务成交 2.收集市场数据 任职要求 1. 具备沟通、抗压及团队协作能力 2. 有销售经验者优先

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

岗位内容： 1.维护银行网点，建立业务联系 2.对银行人员开展银保产品培训 3.协助做好保全，理赔等客户工作 任职要求： 1.年龄23~40岁 2.学历大专及以上 3良好的专业形象和沟通能力积极乐观，具有责任感 3.具备快速学习能力和应变能力，善于思考和总结，有团队合作精神和高度的责任心和执行力 岗位福利 1.无责任底薪、新人方案奖励、业务方案奖励 2.带薪年假，过节费，生日福利，员工旅游

[岗位优势]: 1、客户精准:公司提供精准客户资源，无需您自己拓展开发。 2、销售模式:电话销售，主要是线上和客户沟通 3、主要内容:电话联系客户，提供基于职业场景的定制化辅导服务。 [任积要求]: 1、有销售经验优先考虑，营销等相关专业优先考虑 2、性格乐观，有较强的抗压能力和应交能力以及沟通能力。 薪资待遇 1、底薪2600+提成，平均每月到手综合薪资4-8k 2、工作时间9:00-18:00，午休1.5小时 周日固定休息、节假日休息 3、福利奖、全勤奖、销冠年终综合奖。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。