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［面试通过即上岗，带薪培训］［面试通过即上岗，带薪培训］［面试通过即上岗，带薪培训］ 薪资：底薪无责5000+15-40提点+绩效3000+现金奖励 ［工作内容］ 1、熟悉并掌握公司产品的相关知识 2、负责审核线上（百度，抖音，今日头条等）渠道提交的客户信息，并与客户进行沟通互动 3、邀请客户到公司面谈，全程在岗办公，无需外勤 ［工作时间］ 9:00-18:00，周六固定休息，午间休息1.5小时，入职缴纳五险，享受法定节假日 ［岗位要求］ 1、不限学历，接受零经验人员，配备专人一对一指导 2、思路清楚，表达有条理，具备良好的服务意识 3、责任心强，积极上进，能承受一定工作压力 4、年龄18至35岁（视情况可适当放宽） 员工福利 生日福利节日福利通讯补贴提供无线网络 团建聚餐零食下午茶

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公司直招，公司直招，公司直招。目前在职员工平均薪资1.5w，想赚钱的小伙伴欢迎来了解哦~ 一、薪资待遇： 无责底薪5000+绩效3000+15%-40%提成+现金奖＋节日福利+五险 二、上班时间： 9:00-18:00，周六固定休息，午休1.5个小时，国家法定节假日正常放假+礼品以及带薪婚假、产假、陪护假、年假、丧假等； 每个月不定期组织团队活动，安排员工聚餐，拓展旅游，发放节日礼物； 公司提供快速晋升通道（最快3个月晋升） 三、工作内容： 1.处理公司线上渠道获取的客户申请（精准投流客户资源） 2.分析并掌握客户需求，制定相应服务方案 3.完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续流程跟进 四、任职资格： 1、年龄******，能力优秀者可放宽至38岁，性别不限。 2、态度积极为主，接受零经验人员，专业不匹配公司愿意带教，勤奋、好学、有进取心即可。 优势一：底薪高于同行1k，提成比例高出5%。 优势二：职业发展路径清晰，晋升机制完善，团队氛围年轻，成员以90后、00后为主。 优势三：大企业平台支持，未来有机会独立运营项目或带队！ 注：本岗位为公司直接招聘，非中介或第三方代招，全程不收取任何费用，请放心投递！

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岗位职责： 1、负责接待客户，了解客户需求，提供专业家装咨询与设计方案； 2、开展市场调研，收集并分析竞争对手信息，为公司产品定位提供依据； 3、维护客户关系，跟进销售进度，确保客户满意度与成交率； 4、参与销售策略的制定与执行，协助完成销售目标； 5、与设计师、施工团队紧密合作，确保项目顺利进行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立信任关系； 2、对家装行业有浓厚兴趣，了解市场趋势及客户需求； 3、具有较强的目标导向和抗压能力，能够达成销售任务； 4、拥有团队合作精神，能够与多部门协同工作； 5、有相关行业销售经验者优先考虑。 另招设计师和助理~

负责口腔领域市场宣传及推广工作 与团队成员协作配合，共同推进项目 年龄要求25至50岁之间 公司提供定期团建、下午茶等员工福利 缴纳五险一金

岗位职责 1.老客户维护：负责汽车（特斯拉、比亚迪等）、寺庙、美业、珠宝、服饰等行业老客户的深度运营，挖掘复购、升级需求，确保客户留存率与满意度； 2.新客户拓展：针对未合作的目标客户（如汽车品牌、寺庙场景、高端美业机构等），制定个性化方案，推动合作落地； 3.订单管理：跟进订单全流程，协调设计、生产、物流团队，确保交付质量与时效； 4.市场反馈：收集客户需求与行业信息，为产品优化及策略制定提供参考； 5.目标达成：完成团队销售指标，协助搭建高端客户资源体系。 任职要求 1.资源优先：1-3年以上快速消费品、高端礼品或行业客户销售经验，有快速消费品、汽车、宗教、美业、珠宝、酒店等行业客户资源者优先； 2.专业能力：熟悉订制水产品流程，理解高端客户需求特点； 3.沟通能力：具备强谈判力与客情维护能力，能独立对接高端客户； 4.抗压性：目标感强，能适应快节奏销售工作； 5.团队意识：责任心强，配合团队完成整体任务。 公司福利 薪资结构：底薪（8-15K）+高提成+季度奖金+年终分红； 福利保障：社保公积金、带薪年假、节日福利、定期体检； 成长支持：专业培训（产品/销售技巧）、清晰晋升通道（销售经理-销售总监-合伙人）； 其他：弹性工作、员工订制水福利、团队团建。

1、依据门店业绩目标，积极拓展业务渠道，确保完成销售任务 2、负责进店客户的接待与沟通，精准把握需求，推动成交转化 3、配合门店活动规划，高效执行并落实各项营销活动 4、根据客户订单情况协调发货安排，及时响应并处理售后问题 任职要求： 1、具有一年以上终端门店销售工作经验，有家居建材行业背景者优先 2、具备良好的沟通能力，能够准确洞察客户需求 3、学习能力强，思维灵活，能快速适应新环境与新知识 4、具备团队协作意识，工作踏实，能承受一定工作压力

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 《3月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议

嘉兴市桐乡市招工地小工/杂工，找一个搅磨上料的，两个人一起上的一天260，可日结

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任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

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男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

岗位职责： 1.通过线上方式开发客户资源，借助电话沟通推介公司产品与服务，完成既定销售指标。 2.持续维护客户关系，及时回应客户疑问，提供专业支持与定制化解决方案。 3.参与销售方案的规划与落地执行，助力个人及团队业绩持续提升。 4.协同团队协作，与成员共同推进并达成整体销售目标。 任职要求： 1.对婚恋领域有浓厚兴趣，热衷于从事销售类工作。 2.具备较强的上进心与责任意识，能适应快节奏的工作环境。 3.拥有良好的表达能力及团队协作态度。 4.主动性强，渴望通过努力实现高收入回报。 薪资福利： 1.试用期为三个月，入职满三个月可享一次性补贴。 2.按规定缴纳五险一金，工资从入职首日起开始计算。 3.表现优异者可参与不定期组织的团队建设活动及下午茶福利。 4.提供系统化的带薪岗前培训，助力快速上岗。

岗位职责： 1、负责桐乡区域市场调研，掌握客户需求，制定并落实销售方案； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，扩大产品市场份额； 3、达成既定销售指标，定期反馈销售进展及市场情况； 4、配合解答客户疑问，提供专业的产品说明与解决方案支持； 5、参加销售团队会议，交流市场信息，提出优化建议。 任职要求： 1、会驾驶面包车，熟练操作办公软件，有车销或酒水饮料等行业经验者优先。 2、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售任务； 3、工作积极主动，目标意识强，执行力突出，能适应一定工作压力； 4、具有团队协作意识，善于与同事协同合作，对市场变化敏感，能快速应对市场调整；

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安排至平安银行信用卡中心嘉兴分中心提供服务。 一、岗位职责： 1、负责推进信用卡产品的市场推广与销售任务达成 2、严格遵守作业流程与规范，落实亲核、亲访、亲签相关要求 3、以合规方式、专业形象和标准化话术开展产品推介，指导客户正确填写申请表，提交完整资料，协助完成申请流程 4、严守职业规范，做好客户信息保密工作，确保资料仅用于平安信用卡申请或客户书面授权的用途；保障客户信息传递的安全性 5、遵守分中心考勤制度，准时参加销售例会及相关工作安排 6、接受上级主管的工作分配与调度管理 二、岗位薪酬： 1、无责任底薪+绩效提成+阶梯式奖励，缴纳五险一金 2、享有节日福利及工会组织的相关活动待遇 3、提供完善的晋升机制，晋升路径公开透明 三、岗位要求： 1、年龄在******* 2、具备全日制大专或以上学历 3、仪态良好，身体状况符合岗位需求，无不良信用记录 4、思维清晰，情绪稳定，具备良好的语言表达能力，有销售经验或销售潜力者优先 5、认同销售岗位价值，责任心强，品行良好，踏实肯干，积极进取

1、负责与客户沟通洽谈，按规范流程完成销售合同的签订； 2、开展客户开发与日常维护，定期进行客户拜访，掌握市场动态并挖掘潜在客户资源； 3、承担所辖区域市场的拓展与推广工作； 4、跟进项目进展，参与商务谈判及合同文本的拟定； 5、组织并执行业务相关的招投标事务； 6、完成岗位职责内及相关或临时交办的工作任务； 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场有独立见解和判断力，能适应高强度工作节奏，具备坚韧的心理素质； 3、持有驾驶证并可熟练驾驶，能够接受长期出差，月均出差约15天（视实际工作安排而定）； 4、优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统化培训与职业发展通道！ 公司提供公正的薪酬体系、舒适的工作环境、丰厚的福利待遇及广阔的成长平台，诚邀英才加入！

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