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暖通工程师3-5年大专
岗位描述: 1.熟练操作CAD软件,承担基础的暖通通风空调工程图纸设计工作; 2.具备CAD图纸工程量提取能力; 3.熟练运用Excel编制报价单,掌握广联达预算软件者优先考虑; 4.能够编制常规的暖通通风空调施工方案; 5.协助完成投标文件的整理与制作; 6.持有建造师资格证书者,薪资可另行协商。 岗位职责:以暖通通风空调设计为核心,承担图纸设计、工程量核算、报价编制及上级交办的其他相关任务。
暖通工程师3-5年大专
岗位职责 1、熟练掌握各大品牌冷机、精密空调、新风系统、水处理设备及恒湿系统的运维与维保流程,为相关作业提供专业技术指导。 2、依据运维体系标准,负责暖通技术文档的建立与持续优化,确保文档内容规范、实用且易于执行。 3、根据项目实际需求及设备运行特点,制定并审核科学合理的暖通专业实施方案,保障方案可操作性和有效性。 4、开发暖通系统培训教材,组织实施技术人员培训工作,提升各项目团队的专业技能水平。 5、提供设备运行数据的分析支持,协助评估设备运行状态,并提出优化建议。 6、参与售前技术支持工作,结合项目现场情况与客户需求进行技术分析,准确识别接管过程中的潜在风险。 7、主导暖通专业人员的能力评估与面试考核,协助选拔符合岗位要求的技术人才。 8、针对暖通专业交付过程中出现的技术问题,提供及时有效的解决方案支持。 9、在项目人员交接空档期,能够承担临时顶岗任务,确保运维工作的连续性与稳定性。 10、为重大设备故障应急处置提供技术决策支持,协助快速响应并降低故障影响范围。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备三年以上数据中心暖通系统维护与运营管理经验,持有制冷与空调作业证、低压电工证等相关资质证书。 2、熟悉数据中心暖通设施(如冷水机组、空调箱、冷却塔、精密空调等)的工作原理、运行机制及管理要点,具备良好的沟通协调能力,能熟练使用Office、CAD等办公及专业工具软件。 3、掌握数据中心暖通系统专业知识,具有空调、通风、制冷等系统的日常维护、故障诊断与性能调优实践经验,了解行业相关技术规范与标准。 4、心理素质良好,抗压能力强,能接受中短期出差安排,工作态度认真细致、责任心强,可高效应对突发故障事件。 5、具备数据中心电气、消防、智能化等跨专业实操经验,或参与过暖通系统改造升级项目者优先考虑。 6、有大型数据中心或算力中心项目经理工作经验者优先录用。
暖通工程师5-10年本科暖通施工
岗位职责: 1、 负责暖通专业相关技术工作,涵盖暖通需求对接与落实、设计单位协调、造价咨询协作、施工环节配合、设备选型技术资料编制及采购支持; 2、 负责搜集并评估能耗管理与节能相关政策,输出适用于工程项目的实施要点与注意事项; 3、 承担IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心、研发办公场所及普通办公类建设项目的工程管理工作; 4、 担任新建、改建、扩建及装修安装类工程项目经理,统筹推动项目全周期管理,覆盖需求确认、方案设计、成本控制、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用至结算完成等各阶段工作; 任职要求: 1、 具备较强的工作责任心,主动进取;拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和自我驱动能力; 2、 本科及以上学历,暖通相关专业背景(如建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程等); 3、 具备8年以上大型设计院工程设计或项目管理经验,有IT数据中心、大中型研发基地、电子类厂房项目经历者优先考虑; 4、 熟练掌握常用办公软件操作,具备CAD制图软件基础应用能力。
北京明天在昌平安装入户门套一个。
入户门1-4天1-2人
明天在昌平安装入户门套一个。
北京
9月26日 15:28拨打电话
B2月结
招聘司机,工作地址位于亦庄。综合工资5000-7000元。年龄要求20-45岁,需持有B2或C类驾驶证。
北京
9月26日 15:28拨打电话
北京招聘叉车工,要求持有叉车证。薪资为每小时29元,按11.5小时计算,日薪为333.5元
叉车工
招聘叉车工,要求持有叉车证。薪资为每小时29元,按11.5小时计算,日薪为333.5元。
北京
9月26日 15:28拨打电话
焊工月结焊工证
招聘焊工,要求必须持有焊工证。薪资为月结,按天计算为280-420元一天,或按小时计算为35元一小时。
北京
9月26日 15:28拨打电话
北京大兴区招装配式构件安装、ALC安装
1-1.5万/月
ALC墙板装配式安装
北京市大兴区招装配式构件安装、ALC安装
北京 大兴区
9月26日 15:27拨打电话
暖通工程师
1、通风空调有关专业大专及以上学历; 2、熟悉通风空调各专业施工管理:识图、预算、技术生产管理等; 3、待遇:月薪8000元-10000元,五险一金齐全,包住,有餐补。
暖通工程师
6-7千/月
暖通工程师1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责外资银行暖通空调系统的日常巡检、故障诊断、维修保养及运行优化 2. 参与银行基础设施运维,协同保障UPS电源、环境监控系统、低压配电等关键子系统稳定运行 3. 编制并执行设备维保计划,完善运行记录与技术档案,确保符合金融行业合规要求 4. 响应突发故障,及时处理空调系统异常,保障机房及营业场所温湿度环境达标 5. 配合项目改造,参与暖通系统技术评估、方案优化及验收测试 任职要求: 1. 暖通、能源、电气或相关专业背景,学历不限 2. 具备银行、数据中心或高端商业楼宇暖通系统运维经验者优先 3. 熟悉冷水机组、精密空调、BA系统及常见配电、UPS、动环监控设备原理与操作 4. 具备较强责任心、安全意识和跨系统协同能力 5. 持有制冷与空调作业操作证、电工证等相关资质者优先
暖通工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责冷库系统的现场安装、调试及验收工作 2. 主要承担冷库设备的售后维护、故障诊断与快速修复任务 3.定期开展客户回访与设备巡检,提供专业运维建议 4. 协助技术文档整理及售后问题反馈闭环管理 5.配合销售团队提供必要的技术支持与方案答疑 任职要求: 1.暖通、制冷、能源动力等相关专业背景优先 2. 具备冷库或商用制冷系统相关实操经验 3.熟悉制冷原理、管路施工及电气控制基础知识 4.持有制冷设备维修上岗证或特种作业操作证者优先 5.责任心强,具备良好的沟通能力与客户服务意识
暖通工程师
5千-1万/月
暖通工程师大专
管道及通风工程
河北保定雄安我公司招聘暖通工程师及预算员,大专及以上学历,两年及以上学历
暖通工程师
我公司雄安分公司在招聘暖通工程师及预算员,大专及以上学历,两年及以上学历,
空调安装1-2人月结
【招聘】石景山万达广场附近写字楼物业公司直聘:招聘岗位:空调运维工1人(有空调本)薪资:4—6千元+五险一金+工作餐要求:30-50周岁,初中以上文化程度,身体健康,诚实守信,服务意识强,能吃苦,善沟通,有团队意识。联系电话:王经理:
北京 石景山区 鲁谷
7月22日 09:51拨打电话
无锡江阴找一位通风安装工
通风安装1-2个月3-5人
干过通风安装就可以
北京 顺义区
8月4日 14:21拨打电话
北京朝阳区招通风安装/维修
300-400元/天
通风安装1-2人
北京市朝阳区招通风安装/维修
北京 朝阳区 定福庄
8月22日 09:30拨打电话
弱电工程师5-10年本科弱电运维网络系统动环系统网络平台运维应用系统软硬件平台设计
1、负责安防网/运维网及智能化系统中服务器、存储、操作系统、应用系统等后端软硬件平台的统筹管理,配合项目经理推进设备运维相关工作。 2、制定本专业设备年度运行维护保养计划并组织实施,提交至ICIM流程,全过程管控执行中的进度、质量与安全,并落实监督职责。 3、牵头开展本专业设备故障问题的处理、原因分析、优化措施拟定及技术改造方案提出,持续完善故障案例信息库建设。 4、汇总设备运行状态及历史数据记录,动态更新设备台账及相关运行信息资料。 5、按计划组织并参与本专业领域的应急演练活动。 6、依据实际运维需要,定期对本专业相关的运维文档进行修订与版本更新。 7、完成甲方交办的其他运维支持工作任务。 任职资格: 1、具备本科或以上学历。 2、具有5年(含)以上应用系统软硬件平台、网络平台的设计、建设或运维实战经验。 3、掌握TCP/IP、SNMP、Vpdn、vlan、QOS、RAID等协议原理,精通主流网络设备如交换机、防火墙的配置与维护操作,涵盖锐捷、华为、思科及西门子工业交换机等品牌。 4、熟练操作和维护主流服务器、操作系统、数据库及虚拟化平台,包括IBM、HP、DELL、HUAWEI品牌的服务器与存储设备,Windows、Linux操作系统,SQL、ORACLE数据库,以及VMware虚拟化环境。 5、具备应用系统与网络平台的风险评估、健康检查、故障诊断、性能调优等实际项目经验与操作能力。 6、熟悉云计算、虚拟化、大数据等相关前沿技术,逻辑分析能力突出,具备良好的沟通协调能力。
暖通工程师
8千-1万/月
暖通工程师
暖通类产品,新能源产品销售,需要具有高素质社交能力,技术专业能力,诚实,努力。需要有较高的综合能力。
北京丰台区招空调安装/维修、工地学徒工
工地学徒工空调安装
北京市丰台区招空调安装/维修、工地学徒工
北京 丰台区 北大地
8月1日 08:19拨打电话
北京朝阳区招聘空调工人,电工,年龄42岁以下,高中文凭,年薪7万。
空调安装电工
招聘空调工人,电工,年龄42岁以下,高中文凭,年薪7万。
北京 朝阳区 三元桥
9月21日 09:48拨打电话
北京东城区招水暖安装/维修
300-400元/天
水暖工1-2人
北京市东城区招水暖安装/维修
北京 东城区 北京站
5月20日 17:53拨打电话
空调安装加氟6-10人月结
招聘空调工10名,双休,月薪3500-5000元,缴纳五项社会保险。 岗位职责包括空调安装、维修与故障排查,能独立完成拆机、移机、加氟作业。 要求服从工作安排,具备安全操作意识,年龄55岁以下,持有空调相关证书。
北京
9月21日 08:28拨打电话
北京西城区招管道安装/维修
管道安装
北京市西城区招管道安装/维修
北京 西城区 金融街
8月17日 09:19拨打电话
暖通工程师
1.2-2.4万/月
暖通工程师5-10年本科暖通运维暖通施工空调工程通风工程采暖工程注册公用设备工程师(暖通)一级建造师二级建造师
岗位职责 1、负责中央空调、通风、采暖、给排水等暖通系统施工现场管理,开展技术交底,把控工程质量与施工进度。 2、主导厂房、商场、办公楼等场所的暖通节能改造项目,涵盖节能方案设计、能耗测算、系统优化及改造实施与验收工作。 3、组织图纸会审,编制施工方案,处理施工过程中的技术难题,落实变更签证,控制项目成本。 4、全面协调项目调试、验收流程,整理竣工资料,完成项目移交,对接甲方、监理及相关验收部门。 5、持续积累并优化节能改造技术方案,总结项目经验,协助公司参与投标及技术问题解答。 任职要求 1、身体健康,能够适应工程项目出差及现场作业环境。 2、须持有二级或一级建造师(机电工程)资格证书,证书真实可查,并能配合项目使用。 3、熟练掌握暖通节能改造技术,具备中央空调、水泵、风机、机房系统等节能改造实操经验,熟悉能耗分析与方案优化。 4、了解暖通工程施工规范、验收标准及材料工艺流程,具备独立统筹项目实施的能力。 5、责任心强,专业技术扎实,沟通协调能力良好,能独立应对和解决现场各类技术问题。 薪资福利 1、薪资:10000–25000元/月 2、弹性工作制、项目补贴、节日福利、年终奖金、项目提成
暖通工程师10年以上本科暖通设计
岗位职责: 1. 担任暖通专业负责人,主导公司各类项目在前期对接、方案策划、初步设计及施工图绘制等阶段的暖通技术工作; 2. 根据项目整体进度计划,与各相关专业及团队协同配合,确保各项工作按时、优质、高效完成; 3. 负责施工现场的技术支持,涵盖资料整理、方案讲解、技术交底、现场服务及竣工验收等相关环节; 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备国家注册公用设备工程师(暖通空调)资格证书,拥有中级或以上专业技术职称; 2. 全日制本科及以上学历,主修设备工程或相关专业; 3. 具有10年以上设计行业工作经验; 4. 可独立承担暖通专业的方案设计、初步设计及施工图深化工作; 5. 熟知国家及地方现行规范标准,了解行业技术发展动态,具备图纸审核能力及技术指导经验; 6. 有医疗康养类项目或工业厂房类项目设计经历者优先考虑; 7. 具备良好的独立作业能力、沟通表达能力、书面撰写能力及组织协调能力,富有团队协作意识。
暖通工程师5-10年大专空调工程通风工程暖通运维数据中心
职责描述: 1. 负责数据中心常见暖通设备如冷水机组、水泵、精密空调、多联机空调、动力水系统、通风系统、中水系统、加药系统等的日常巡检、维护保养,以及突发故障的应急处理、原因分析与维修作业。 2. 按照项目计划执行周期性巡检与预防性维护任务,并按时提交相关技术文档和维护记录。 3. 接到故障报修后,及时赶赴现场进行技术勘察与故障诊断,准确判断故障根源,协助客户迅速开展应急处置,隔离异常设备,控制故障影响范围。 4. 根据故障的影响程度、修复时限及技术复杂度,制定快速维修响应方案,在取得客户确认后,依据双方达成一致的方案实施高效抢修服务。 5. 具备7×24小时快速响应能力,确保紧急情况下及时到场处理。 任职资格要求: 1. 大专及以上学历,具有8年以上大型数据中心暖通系统运行维护实际经验; 2. 持有电工操作证及制冷作业操作证者优先; 3. 可提供无犯罪记录证明。
暖通技术专家
1.8-2.8万/月
暖通工程师5-10年本科
工作职责: 一、体系文件 1、依据本部工程-暖通专业运营体系框架,优化公司暖通空调系统运行规程及管理规范。 2、结合项目业态与客户需求,明确暖通空调系统在工程服务中的质量管控标准,指导基层单位有效执行。 二、培训赋能 1、组织并落实专项培训,协调专业技术骨干编制操作指导材料并开展培训实施。 2、响应一线实际需要,为项目提供暖通空调系统技术难题的解决支持。 参与重大项目的前期承接查验及过渡阶段的技术保障工作。 三、专项工作计划 1、指导区域及事业部在管项目制定年度暖通系统维护保养方案,协同推进相关维保工作的数字化落地; 提升暖通系统核心设备外包维保服务的质量水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电、暖通空调类相关专业; 2、掌握各类设施设备运行原理及维护知识;具备5年以上建筑面积超5万平方米的写字楼、商业综合体或园区设施运维工程师经验;具有700RT以上水冷中央空调系统运维经历; 3、持有工程师或暖通空调相关中级职称证书;
质检项目主管
7千-1万/月
暖通工程师3-5年本科数据中心检测项目暖通空调电气
1、负责检测项目的全流程管理,包括需求对接、方案编写、计划制定、资源协调、应急问题处理、报告编制、成果汇报及回款跟进等工作,保障项目顺利交付并提升客户满意度; 2、承担暖通/弱电领域技术标准的整理与沉淀,开展相关专业的检测实施工作; 3、协助完成检测业务相关的体系运作及市场拓展支持任务; 4、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,暖通或机电类相关专业,具有检测或项目管理相关经验者优先; 2、具备良好的沟通表达能力,善于跨部门协作,富有创新意识,文字功底扎实,能承受一定工作压力; 3、可接受短期出差安排
暖通工程师5-10年大专暖通设计暖通运维
岗位职责: 职责一 基础设施设备管理。 1、负责建立设施设备台账,完成相关图纸资料的收集、整理、归档及保管工作,开展固定资产统计; 2、制定设施设备年度维护计划,并跟进实施进度;遇设备故障时,及时对接维保单位与设备厂家,跟踪故障处理进展; 3、与设备厂商负责人保持沟通,反馈设备运行状态,提出可行性优化建议并推动落地执行; 4、统计部门仪器仪表使用情况,管理备品备件库存,按时提报机房运维所需物资采购需求; 5、监督维保单位按年度维护计划落实设备保养,提出改进建议,保障设备高效稳定运行; 6、组织体系建设、人才发展及培训管理工作,牵头搭建公司管辖范围内数据中心基础设施运维培训体系; 7、编制和更新培训流程中的各类材料,开发适配性培训课件,包括培训文档、标准操作手册、考核题库等,制定公司级技能评估标准与岗位胜任力模型,确保各层级运维人员具备统一的考核依据;制定年度、季度、月度培训计划; 8、组织实施培训计划,开展培训效果评估与考核,分析参训人员技能提升情况,持续优化培训内容与流程;指导各部门完成知识库建设,建立规范的知识发布与更新机制;定期开展人才盘点,构建各数据中心关键岗位人才库,制定个性化培养方案并跟踪实施进展,推进继任者计划,为组织发展储备人才; 职责二 部门员工人员管理。监督运维人员遵守日常劳动纪律; 9、编制设施运维排班计划;监督并指导运维人员完成日常操作任务; 10、机房各项施工管理监督。负责机房内各类施工现场的监督管理; 11、初审机房改造施工方案,协调变更事项;管理施工方人员,跟踪施工进度与质量控制,参与相关验收工作; 12、设施运维管理。落实基地设施节能运行措施,管控机房能耗水平,降低运维支出,提出可行性优化建议,提升运营效益; 13、编写设施周报、月度运维报告及年度总结报告;编制SOP、EOP、MOP等标准化操作文件,完善本数据中心基础设施运维手册;组织运维团队开展应急抢险处置,保障机房安全稳定运行;监督巡检记录执行情况,结合巡检数据进行运行分析,及时识别潜在风险; 14、其他工作任务:完成上级交办的其他工作事项;协同其他专业条线配合开展工作;参加公司组织的各类培训活动;落实领导安排的其他任务。 岗位要求: 1. 具备5年数据中心从业经验,其中3年以上电力或暖通管理岗位经历;大专及以上学历,暖通类相关专业优先; 2. 熟悉数据中心电气系统、暖通系统、弱电监控系统等整体架构,能独立判断并处理常见故障; 3. 对电气或暖通系统中至少一项的核心设备运行原理有深入理解,具备现场指挥应急抢修的能力; 4. 拥有人员管理与培训管理实践经验,可根据员工能力差异制定并推行有效的培训方案; 5. 具备良好的沟通协调能力,能够与值班工程师及管理层保持顺畅交流; 6. 至少持有国家权威机构颁发的《高压电工操作证》《制冷操作证》等相关资质证书; 7. 熟练掌握Office等常用办公软件操作; 8. 学习能力强,具备团队建设与管理经验,工作积极主动,富有进取心,服从工作安排
暖通主管
8千-1万/月
暖通工程师5-10年大专暖通运维
任职要求: 1. 具备大专及以上学历,或持有暖通专业中级职称及相关同等资质。 2. 持有安监局颁发的特种作业操作证,作业类别须为制冷与空调作业或电工作业。 3. 具备5年及以上空调暖通领域工作经验,其中至少3年从事不低于数据中心级别用户的空调系统设计、建设或运维工作;具备GB50174标准中A类数据中心运维经验,且服务过IT设备使用面积超过5000㎡项目的人员比例,不得少于本岗位总人数的50%。 4. 本岗位需配置一定数量掌握数字化运维、节能降耗相关技能的专业人员。 5. 对已在本项目涉及范围内拥有现场服务经历,或具备数字化专业背景及节能降耗实践经验的技术人才,经甲方审核确认后,可适当放宽录用条件。 6. 熟知冷水机组与暖通管网系统的设计标准及运行规范,掌握制冷系统各类设备的检修流程。 7. 熟悉安全生产规程及相关操作防护规定。 职责描述: 8. 负责空调暖通系统7×24小时现场值守管理,确保系统与设备始终处于高可用状态,组织执行应急预案并及时上报突发事件。 9. 完成日常日志及其他生产表单填写、运行数据记录、ICIM变更申请提交等工作,统筹交接班组织流程。 10. 监督巡检表单执行情况,跟踪巡检路线进度,把控巡检质量与安全抽查结果,监管本班组人员工作纪律落实状况。 11. 结合运维实际,提出优化改进意见,并推动可行性方案落地实施。 12. 组织开展其他与运维相关的各项工作任务。
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