熟悉项目现场管理，具备二级建造师注册证书

现场绿化管理对接工人及甲方（进场、工人招聘培训优化，现场月度养护计划及实施落实，季度结算资料及回款，甲方会议参与及问题回复及落实，每天巡场按照甲方品质要求绿化养护，整改方案报价及施工）

区域：龙港/平阳 岗位职责： 1. 负责与业主沟通协调，监督现场材料使用，管控各工种施工进度及整体工程质量 2. 负责装修项目尾款回收及施工现场卫生管理 岗位要求： 1. 具备一年以上家庭装修监理工作经验 2. 持有驾照并能熟练驾驶，具备家装与工装项目管理经验，熟悉各类施工工种流程

有经验能独当一面

一、岗位职责 1.现场施工管理：全面负责劳务班组日常施工组织与调度，合理分配班组人员工作任务，明确各岗位作业标准与时间节点，确保施工进度符合项目计划要求，杜绝窝工、怠工现象。 2.安全与质量把控：严格执行施工现场安全管理制度，每日开展班前安全交底，检查作业人员安全防护装备佩戴情况，及时排查用电、机械操作、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故；监督施工过程质量，对照设计图纸、施工规范及技术交底要求，检查工序质量，确保每道工序达标，避免返工。 3.人员管理与协调：负责劳务班组人员的日常管理，包括考勤记录、纪律监督，及时了解班组人员思想动态，协调解决人员矛盾；对接项目管理部、技术部、物资部等部门，沟通施工需求（如材料供应、技术支持），反馈班组施工问题，保障施工环节衔接顺畅。 4.技术落地与指导：熟悉项目施工图纸与技术方案，向班组作业人员清晰传达技术要求、施工工艺及质量标准，针对复杂工序进行现场示范指导，确保技术方案有效落地；协助技术人员开展现场技术交底，记录交底内容及执行情况。 5.成本与资料管控：合理使用施工材料、机械设备，减少材料浪费、设备闲置，控制班组施工成本；按要求记录施工日志，收集整理班组施工过程中的相关资料（如工序验收记录、人员出勤表），及时提交至项目管理部门。 6.应急处理与汇报：遇到施工突发情况（如设备故障、人员受伤、工序偏差），第一时间启动应急处理措施，控制事态发展，并立即向项目负责人汇报；参与项目例会，汇报班组施工进度、质量、安全情况及需协调解决的问题。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业，3-5年建筑施工行业劳务管理经验，至少有2个及以上完整光热/风电/光伏/火电/核电等项目的班组管理经历，熟悉结构施工/电仪/通风/管网/保温/消防/等全流程作业。 2.专业能力：能看懂施工图纸，熟悉行业技术规范；具备施工进度规划、人员调度及现场问题解决能力，能独立处理班组施工中的常见问题。 3.证书要求：持有施工员证、安全员证、特种作业操作证者优先。 4.管理与沟通：具备较强的团队管理能力，能有效凝聚班组人员，提升作业效率；沟通表达清晰，能与项目各部门、劳务人员顺畅对接，协调解决矛盾；有较强的责任心与抗压能力，能适应施工现场高强度工作。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程和拥有劳动力资源者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 三、薪资福利 1.薪资结构：月薪8000-15000元/月，根据项目规模、管理难度及个人能力调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。

懂资料编制，懂成本报价，懂现场施工

独立负责管理单栋自建房项目施工： 1、负责整栋楼的土建施工、班组人员安排。 2、具备对接业主、对接设计师的能力。做到按图施工，有问题及时和设计师及业主沟通。 3、要求建筑工程专业毕业、有施工员证、安全员证、或建造师证，年龄30-45岁。 4、项目在温州苍南、3层、建筑面积400平，工期3-4个月。负责人须在11月15号前到岗。 5、合作方式：项目合伙制，利润分成。 6、最好是长期在温州地区及附近城市工作的。

招聘项目经理base温州 一、岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的统筹管理，涵盖施工计划制定、进度把控、质量监督及安全管控等工作； 2.组织协调建设单位、监理单位等相关方的关系，保障项目有序推进； 3.编制施工技术方案、图纸会审文件、合同文本等资料，并监督落实执行情况； 4.负责施工现场的日常管理，办理项目所需的各类手续与证照。 二、任职要求： 1.具备建筑施工项目管理相关从业经历，熟悉土建及桩基工程流程，有EPC项目经验者优先考虑； 2.持有二级建造师资格证书及安全员B类证件，了解工程建设相关法律法规和技术标准； 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效整合各方资源、平衡多方需求； 4.具备较强的计划统筹和组织执行能力，可科学制定施工进度与实施方案； 5.工作责任心强，心理素质好，能适应项目管理中的高压力环境与风险应对。 三、任职条件 1.大专及以上学历，工程类相关专业毕业； 2.从事房建工程领域工作满5年以上； 3.已取得二级建造师执业资格及安全员B证； 4.曾参与过金额超1000万元的房建项目管理，具备独立负责500万元以上项目的能力，所管理项目无重大安全事故记录，能确保公司收益处于合理区间，工程质量与技术水平获得甲方或内部专业团队认可。 四、薪酬福利及休假： 月薪+项目提成+项目生活补贴（约1500元）+年终奖金+五险一金+项目假期可累计使用。 五、职位要求 最低学历：大专 跳槽频率：平均工作经验不少于2年 行业经验：同行业背景优先 工作经验：3-5年 背景经验：其他 是否出差：否 学校偏好：不限

我们是一家专注于安装工程的建筑施工单位，业务涵盖给排水、强弱电、消防水电气、通风及智能化等系统工程，现面向社会诚聘优秀项目管理人员，欢迎您的加入！ 1、全面统筹项目的整体管理工作 2、负责项目安全、质量、进度、人员、材料及回款等方面的全过程管理 3、组织施工图纸会审，制定科学可行的施工方案与总体进度计划 4、主导项目全周期的成本管控工作 任职要求： 1、中专及以上学历，具备5年以上机电安装项目现场管理经验，具有EPC项目经历者优先 2、熟练掌握CAD及各类Office办公软件 3、能够独立开展项目管理，精通建筑、结构及安装类施工图纸 4、具备良好的沟通协调能力，可有效对接项目各相关方并实现平衡推进 5、具备应对施工现场突发事件的应急处置与协调能力 6、年龄不超过45周岁

需具备内外墙施工质量控制与现场管理能力

招聘：自动化机修技术员 薪资：面议 1、负责插针机、编带机、CCD一体机等设备的维修维护保养； 2、改善现场设备机台，提高生产品质和效率 ； 3、设备机台及治具优化改善零件； 4、新设备机台及新治具调试的沟通与协调工作； 任职要求： 1、具有三年以上同岗位工作经验，有插针机自动化设备相关维修经验； 2、熟悉二维CAD，懂加工工艺； 3、具有良好的沟通能力和团队意识，服从上级安排；

温州市瓯海区招工地小工/杂工

招聘：入库检验员 薪资：6K~7K 要求：品质工作一年以上 能吃苦耐劳，熟练办公软件，字迹工整，熟练运用卡尺、及电气检测设备，会看图纸尺寸的优先 其他待遇：面议 应聘方式：面试 / 考核方式：面试

招聘：入库检验员 薪资：6K~7K 职位详情： 要求：品质工作一年以上 能吃苦耐劳，熟练办公软件，字迹工整，熟练运用卡尺、及电气检测设备，会看图纸尺寸的优先 其他待遇：面议 应聘方式：面试 / 考核方式：面试

招聘：钣金工、普工、焊工 薪资：5K~7K 本公司发展需求，现需要钣金折弯工，焊工，数控激光工，有经验者优选

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

装修工程现场技术员及项目经理

商务合约负责人 一、基本要求 1. 学历与专业： 全日制统招本科及以上学历，土木工程（路桥隧、水利水运等）、工程造价、工程管理等工程相关专业。 2. 工作经验： 8年以上市政、高速工程商务、合同管理、成本管控或相关工作经验，有大型市政EPC项目经验者优先。 二、专业技能 1. 商务管理： 熟悉工程商务流程、合同谈判、合同管理、招投标流程及文件制作、算量计价、工程计量支付与变更结算。 具备商务管控能力，能进行成本效益分析、预结算编制及成本控制。 2. 软件与工具： 熟练运用广联达预算软件，擅长组价、算量，熟悉相关工程标准和法律法规，具备风险识别与防范能力。 三、核心能力 1. 合同谈判： 具备优秀的沟通谈判能力，能协调内外部资源（甲方、供应商、团队等），实现项目商务策划目标。 2. 分析与决策： 具备数据分析能力，能独立完成成本测算、算量组价、报价审核及商务策划。 四、岗位职责 负责项目合同管理、成本管控、招投标、过程计量支付、变更管理、预结算编制、供应商协调等。

能够独立完成项目，看图放线协调个工种施工，能够和甲方沟通项目需求，没事时候能干点小活懂技术优先工装项目年龄30到50，工装项目不提供吃住，只会做家装小活的勿扰。初八正式开工，

绿化项目，景观项目，造型贴砖等现场项目管理

国鸿物业招聘工程 薪资详情 薪资范围：5000-6000元／月 发薪日期：15日 社保类型：五险 职位详情 电工证 岗位职责：1.负责物业设施设备的日常维护与保养 2.协助处理突发设备故障，确保及时修复 3.配合完成物业工程相关任务，保障设施正常运行 任职要求：1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

岗位职责： 1、统筹家装项目的全流程规划与落地执行，确保工程按时保质交付； 2、整合项目相关资源，及时处理施工中的各类问题，保障现场作业有序推进； 3、保持与客户的顺畅对接，定期反馈项目进度，提升客户体验与满意度； 4、把控施工质量标准，严格执行公司工艺要求，合理控制项目支出成本。 任职要求： 1、具有扎实的家装项目管理背景，熟知行业操作流程及相关规范； 2、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验，能高效协调内外部合作方； 3、工作积极主动，责任心强，能在高强度多任务环境下稳定高效输出； 4、关注行业动态，能根据客户需求设计具有创新性的实施策略。

招聘大量保安 一、招聘条件： 年龄18—50周岁(身体好、素质好的可放宽至55周岁以上)，初中以上文化，五官端正，身体健康，无纹身; 2.遵纪守法，品德优良，热爱保安工作，无犯罪前科，由当地派出所出具个人无犯罪记录证明，政审合格; 3.需持保安员证。 4.退役军。 二、招聘岗位 1.物业项目经理（从事该行业3年以上） 2.保安队长（从事该行业3年以上） 3.保安员 二、工资待遇： 见面详谈 三、工作地点 1.瑞安市塘下镇 联系电话：

预制梁场现场负责，负责图纸技术现场管理班组，负责对接项目部跟监理，要求会电脑沟通能力强要管理过两个预制梁场以上管理经验，要求面试

招长期分包施工现场管理，项目部对接进度，工程量计算，报审。 任职要求：熟练运用CAD，会计算工程量，做过工程行业相关工作，有C1驾照。工资6500-8000。提供住宿。

物业招聘 1.电工一名（工资面谈，月休四天） 2.保安多明，工资4800/月休二天（45岁以内，身高1.7） 2.客服管家4200-4500月休四天 3.内勤一名工资面议（月休四天） 4.寒假临时工（保安4800月）过年不回家优先！ 4.保洁多名67岁以下3000月休二天 5.销控员5000月（急招，有国证） 以上包住宿工作认真，服从安排 电话： 地址：平阳县昆阳镇内

温州市招装修承包项目经理50名，对餐饮店铺装修施工管理有经验的，有施工团队，，有资质办理施工手续，有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰！

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吃苦耐劳，专业能力强。

浙南公共卫生紧急医疗救援基地招聘: 保洁领班1名，单休，保安(50岁以下，有保安证，工程主管1名(电工高，低压证，锅炉证)，有食堂！待遇面议，联系电话()