
餐饮主管
招聘,广西区钦州灵山县某学校餐厅,一千来人就餐,包餐制,聘餐厅经理一人,要求五十岁以内,有3-5年的现场管理经验,会制作食谱,会定量下料,懂食品安全管理制度,人品端正,做事认真负责,能灵活处置各类突发情况,待遇根据水平确定7000-10000,,联系电话
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长完成门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列与库存管理
2. 参与顾客服务全流程,提升客户满意度与复购率
3. 学习并执行销售目标分解、数据分析及业绩复盘工作
4.带队开展促销活动,协调内外部资源保障活动落地效果
5. 接受系统化带教培训,逐步独立承担门店全面管理工作
任职要求:
1. 高中以上学历,有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识
3.责任心强,抗压能力好,有志于在连锁门店体系长期发展
4. 接受轮岗学习与阶段性考核,服从公司统一培养安排
5.年龄26-35岁,身体健康,能适应弹性工作时间
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
入职补贴1万!牛奶搬运320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
气割工长期3-5人月结焊工证
招聘:气割工
薪资:6001-9000元/月
持有焊工证且在有效期内,操作过相关切割设备,如:火焰切割机、等离子切割机等。
有意的电话联系
山西太原招聘:前厅部主管薪资:4千-5千【岗位职责】
1、负责前厅部日常运营管理,
1、负责前厅部日常运营管理,
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部主管
薪资:4千-5千
【岗位职责】 <br/>1、负责前厅部日常运营管理,确保前台、礼宾、总机等岗位高效运转 <br/>2、监督服务质量,处理宾客投诉及突发事件,提升客户满意度 <br/>3、制定并执行部门培训计划,提高员工业务技能与服务意识 <br/>4、协调与其他部门的工作对接,保障酒店整体运营顺畅 <br/>5、负责前厅部排班、考勤及绩效管理,优化人力配置 <br/>6、定期分析运营数据,提出改进方案并落实执行 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店管理或相关领域工作经验,有前厅管理经验者优先 <br/>2、熟悉酒店前台操作系统及业务流程,掌握基础财务知识 <br/>3、优秀的沟通协调能力,能妥善处理各类客户关系问题 <br/>4、具备较强的团队管理能力与抗压能力,适应倒班工作制 <br/>5、注重细节,服务意识强,能敏锐发现并解决运营问题 <br/>6、普通话流利,掌握基础英语沟通能力
广西河池招聘:服务中心副经理AssistantServiceCenterManager薪资
5500-6000元/月
酒店经理月结
招聘:服务中心副经理 Assistant Service Center Manager
薪资:5.5千-6千
岗位职责:<br/>1.Manage and train Guest Service Center team to ensure engaged, efficient service provided to guests in every interaction.<br/>管理并培训宾客服务中心团队以确保每一次互动中都为客人提供亲切、有效的服务。<br/>2.Ensure the efficient and prompt handling and delivery of all guest request throughout the hotel.<br/>确保酒店内所有客人需求都能被有效并及时的处理和传达。<br/>3.Maintain and develop the “Guest Service Center” software system to reach the most effective use of this tool.<br/>维护并拓展“宾客服务中心”软件,以优化其使用效率。<br/>4.Co-operate with Reservation Team, ensuring the maximization of room revenue and profit and maintaining a consistently high standard of reservation service during Reservation’s absence.<br/>与预订部团队合作并在其不当值的期间内,通过提供持续且高质量的预订服务,以达到客房收入最大化的目的。<br/>5.Conducts daily inspection to ensure LQA standards are implemented and delivered to every guest.<br/>进行每日检查以确保领先质量保证标准在对客服务中被遵守和执行。<br/>6.Ensures that all Front Office Policies and Procedures are adhered.<br/>确保部门各项政策与程序都被严格执行。<br/>岗位要
厨师
【HOT JOBS】
呼和浩特富力万达文华酒店热招:
高级销售经理/销售经理/宴会销售经理
前台/天使/行政楼层接待
礼宾
中餐炒锅厨师主管
宴会厅领班
培训主管
人力资源协调员
有相关工作经验者优先考虑,有意者或有推荐者,请与我们联系!
联系方式:
手机号码:
酒店经理月结
本家宴特色酒店诚聘
⭐主管/经理,负责店内日常管理与客户接待,工作氛围稳定、踏实。
岗位职责
1. 管理店内团队,合理安排日常工作,保证运营有序
2. 做好客户接待、服务跟进,提升用餐体验
3. 协调店内事务,确保家宴、包厢等服务顺畅
任职要求
有酒店/餐饮管理经验优先,责任心强,善于沟通、细心稳重。
待遇
薪资面议,待遇优厚,能力优秀者可详谈。
联系方式:
地址:南通经济开发区
客房服务员
江南区南宁剧场站 松果酒店 招客房兼职,4.3-,48间客房,续住退房都是,房间小,没有干湿分离,联系电话: 曾女士
店长
馋嘴牛肉冒菜店
招冒菜出餐员3人
任职要求:年龄18-45岁,视力好能识字,有外卖店工作经验。
薪资:3500-4000元/月,生日福利,月休2天
工作时间:早晚班,休息两小时,包吃。
店长1人
任职要求:有餐饮工作经验,有餐饮店管理工作经验
薪资:4500-6000元/月
工作地址:柳城街道柳林路8号(好利来对面)
联系人:吴老师
餐饮主管
餐饮部经理
(1)中专及以上学历(条件优秀者适当放宽),专业不限,行政管理、工商管理等相关专业优先。(2)具有两年以上餐饮管理工作经验。(3)责任心强,具备良好的团队协作精神,工作踏实肯干,吃苦耐劳。(4)具备较强的口头与书面表达能力,沟通协调高效,执行力突出。(5)能熟练操作电脑及使用有关办公软件。(1)全面负责餐饮部运营管理。(2)统筹协调前厅与后厨,做好接待服务工作。(3)定期市场调研,及时更新菜品,管控食材成本和保证食材质量。(4)负责部门员工的教育培训工作。(5)完成上级交办的其他工作。
薪资福利:月薪4000 - 6000元。购买五险,月休6天,享受餐补、法定节假日福利等。
招工人数:1
酒店前台接待
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
•通常要求五官端正,形象良好,气质优雅,能够给来访人员留下良好的第一印象。
沟通能力
•具备良好的语言表达能力,能够清晰、准确地与来访者、员工及外部人员进行沟通交流。
•善于倾听,能理解他人需求,并给予恰当回应和帮助。
服务意识
•有较强的服务意识和亲和力,乐于为他人提供帮助,能以热情、周到的态度对待每一位来访者和员工。
广西柳州招客房服务员,工资3500-4500月休息4天有国假,年假,买社保,包吃工作餐,长
3500-4500元/月
客房服务员月结
招客房服务员,工资3500-4500月休息4天有国假,年假,买社保,包吃工作餐,长白班,熟手50岁以下,生手46岁以下
上班地址,花岭友邻汇
保安
温德姆花园酒店招聘
安保礼宾员。35岁左右男女不限。不须要保安证,但要开具无犯罪记录证明。
3班倒每班8小时。
8点到16点
16点到00点
00点到8点
月休4天。
工资3000,转正3300。联系人郑
餐厅领班
柳州市东风柳汽食堂招聘主管一名,年龄不超过55岁,包吃包住,每月休息四天,国家节日按节日休息,工资面谈郑生
广西柳州[南天大酒店]1.急招:客房服务员2名薪资:2200元--4500元年龄:45岁以
2200-4500元/月
客房服务员月结
[柳州南天大酒店]
1.急招:客房服务员2名
薪资:2200元--4500元
年龄:45岁以下
2.急招:餐厅服务员2名
薪资:2200—3500元
福利:、餐补、节日福利、月休6天。
工作地点:柳州市飞鹅路55—1号
联系电话:韦主管
保安
温德姆花园酒店招聘
安保礼宾员。35岁左右男女不限。不须要保安证,但要开具无犯罪记录证明。
3班倒每班8小时。
8点到16点
16点到00点
00点到8点
月休4天。
工资3000,转正3300。联系人郑
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鱼泡直聘为工人提供柳州大堂经理招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘柳州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。