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运维工
6000-7000元/月
水电工程师1年以下中专/中技
1.污水处理设备 河道闸站等项目设施日常运维. 2.有小型汽车驾照。 3.有工作经验者优先。电工证 4,常住周边人员优先
水电3D放样
1-1.5万元/月
水电工程师5-10年学历不限
招水电工程师家装水电3D放样
水电工程师大专
急招充电桩场站负责人 负责交流桩直流桩现场安排,懂电力图纸,会使用CAD画图,做电力图纸,了解充电桩场站优先
机电现场管理员
8000-10000元/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件 3.监督水电安装质量,协调解决施工过程中的技术问题 4.配合竣工验收,完成水电系统调试、检测及资料归档 5. 参与图纸会审,提出优化建议并落实设计变更 任职要求: 1. 水电工程师相关岗位经验要求不限 2. 最低学历大专 3. 工作地点不限 4.薪资范围不限 5. 行业信息不限
台州温岭市招工长/工程师
工长
台州市温岭市招工长/工程师
杭州上城区要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
6000-10000元/月
工长工程师
要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
工程师
1.5-1.6万元/月
水利工程师3-5年本科不需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验
岗位职责: 1. 负责水利工程项目规划、施工及运行管理的技术支持与现场指导 3. 参与项目前期调研、可行性研究、技术报告编写及图纸审核工作 4. 配合主管部门完成工程验收、质量监督及安全评估等相关技术工作 5. 负责跟项目部做结算、写报告
通信工程招带班班长、熔接线缆人员有,登高证.电工证.驾驶证的优先考虑
6000-10000元/月
工长工程师
要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量
工长月结全职
台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验,负责木工班组组建,人员招聘培训,项目分配,验收,年龄50岁以下
杭州西湖区招工长,项目经理
工长
杭州市西湖区招工长,项目经理,家装,局改翻新。有经验的工长项目经理。到店面谈。
扒渣机1-2人
好杭州建德市梅城镇中国水电工程一局水电站小洞米需要一个扒渣机师傅进尺1米100元还有两千多米要开要技术水平较好没那么多事的人有意联系
杭州 建德市
7月22日 04:04拨打电话
石材护理1-2人
招聘中班保洁员1名一、要求55周岁以下,身体健康、无传染疾病、能吃苦、服从工作安排二、工作时间和工资待遇:12:00--20:30,3800元/月,上6休1,节假日带薪休假三、招聘大理石晶面保养师傅1名:年龄60周岁以内,身体健康,服从工作安排,7:30-16:30,4500元/月高端写字楼、冬暖夏凉工作地点:爱橙街198号联系人电话:备注:应聘时请携带身份证原件,谢谢![庆祝][庆祝][庆祝][烟花][烟花][烟花]
杭州
7月22日 04:04拨打电话
杭州西湖区边餐饮店招前厅领班一名薪资5500左右,包吃包住联系电话有经验优先
5500元/月
餐厅领班月结
西湖边餐饮店招前厅领班一名薪资5500左右,包吃包住联系电话有经验优先
杭州 西湖区
7月22日 04:02拨打电话
浙江杭州余杭区新工地招塔吊指挥信号工两名,55以内,50以内工资指挥5500+20电话
5500元/月
指挥工1-2人月结
浙江杭州市余杭区新工地招塔吊指挥信号工两名,55以内,50以内工资指挥5500+20电话
杭州 余杭区
7月22日 03:48拨打电话
杭州钱塘区找指挥,5800+20,男60女50,,电话
指挥工
杭州钱塘区找指挥,5800+20,男60女50,,电话
杭州 钱塘区
7月22日 03:45拨打电话
水电工程师
7000-13000元/月
水电工程师
主要负责水电设施、电气设备及相关系统的日常运行监控、巡检维护、故障排查与应急处理,保障供水、供电系统的安全稳定运行。该职位广泛应用于水电站、工业园区、大型企业、物业公司及新能源项目等领域,是确保基础设施正常运作的关键技术岗位。 主要工作职责 日常巡检与监控 对水电设施、配电系统、供水管网等进行定期巡视检查,监控设备运行状态,记录运行数据。 故障排查与应急处理 及时处理水管漏水、电路短路、设备跳闸等突发故障,执行应急抢修措施。 预防性维护 制定并实施设备定期保养计划,包括电气设备检修、管道维护、阀门更换等。 技术管理与文档 建立设备台账、维修记录及技术档案,填写运行日志、操作票等。
水泵压头检修
300-320元/天
水电工程师1-3年学历不限
成都龙泉驿区招水电工程师
水电工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2. 组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求 3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题 4. 编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估 5. 配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训 任职要求: 1. 水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充) 2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3. 持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力 5. 责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
水电工程师经验不限高中
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的验收、调试与交付,确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与监理单位工作 4.处理施工过程中的技术问题与变更,提供合理化建议并落实整改 5.参与项目全过程成本管控,把控水电专业工程量核算与签证审核 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历不限 2.具备水电工程现场管理经验,熟悉给排水、暖通、电气系统原理与施工工艺 3. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审 4.持有建造师(机电工程)或相关执业资格证书者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工技术指导与现场安装监督 2. 组织水电设备的调试、验收及交付使用,确保符合国家规范与图纸要求 3. 处理施工过程中水电管线碰撞、变更及技术问题,提出合理优化方案 任职要求: 1. 水电工程师相关岗位经验不限,具备现场实操能力者优先 2. 熟悉给排水、电气施工规范及验收标准(GB 50303、GB 50242等)
设备工程师3-5年大专设计安装/调试维修/保养电气设备自动化设备
岗位职责: 负责机械加工设备的日常保养与故障处理,保障生产线平稳运转。 制定并落实设备改进方案,提高生产效率及产品加工精度。 实时监控设备运行情况,通过数据分析预判故障风险并采取预防性措施。 配合生产部门工作,参与新设备的安装、调试及验收支持。 持续优化设备维护管理流程,缩短停机时间,降低运维成本。 协助研发团队进行新设备开发或现有设备升级改造,匹配生产需要。 组织设备操作人员的技术培训,监督安全操作规程的执行。 职位要求: 本科及以上学历,机械工程、自动化或相关专业优先。 具备3年以上机械加工设备维护或相近岗位工作经验。 有制造业从业经历者优先,熟练掌握CAD软件、PLC编程及设备诊断工具。 持有工程师资格证或相关行业认证者更佳。 能适应长期外派工作安排。
暖通工程师5-10年本科暖通施工
岗位职责: 1、承担暖通专业相关技术工作,涵盖暖通需求的对接与实施、设计单位协调、造价咨询协作、施工环节配合、设备选型技术支持及采购过程协同; 2、负责搜集并评估能耗管理及节能相关政策,编制项目执行过程中需关注的技术要点与操作提示; 3、参与IT产品研发测试机房、IT产品生产厂房、数据中心以及研发办公和普通办公类建设项目的工程管理工作; 4、作为新建、改造、扩建及装修安装类工程项目负责人,统筹项目全周期管理,涵盖需求确认、方案设计、成本核算、招标采购、现场施工、竣工验收、交付使用至最终结算等各阶段工作; 任职要求: 1、具备较强的责任意识,工作主动积极,拥有良好的团队协作精神、沟通协调能力与自我驱动力; 2、本科或以上学历,主修暖通相关方向,如建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程等专业; 3、8年以上在大型设计院从事工程设计或项目管理经验,有IT数据中心、大中型研发场所、电子类厂房项目背景者优先考虑; 4、熟练掌握常用办公软件,能运用CAD软件完成基本绘图操作。
风电运维工程师1-3年大专风电实施风电运维风电检测风电仿真研究风电安装调试风电设计
风机运维工程师 职位包含涉外信息,预计1个工作日内审核完毕 风机运维工程师 全职 1-3年 大专 发布至杭州 7千-1.4万 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 风电运维 风电实施 风电设计 风电安装调试 风电检测 风电仿真研究 职位描述 一、工作内容: 负责现场设备的安装指导、定期检查、缺陷处理、技术改造、系统调试及试运行等运维任务; 执行日常巡检与周期性维护作业; 开展风力发电机组故障排查与维修工作; 参与风电场日常运行管理; 完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求: 需提供正规职业健康体检证明;身高不超190cm,体重不超90kg; 须具备高压电工操作证、登高作业证等相关资质证书;退伍军人优先考虑; 专业背景为机电、电气、机械、能源类或电力相关方向者优先录用; 具备较强抗压能力与吃苦精神,无恐高、晕船情况,非色盲或色弱; 具有良好的协作意识和组织纪律性。 三、福利待遇与晋升机制: 综合月薪范围:5000-20000元。每晋升一个职级,薪资上调1500-2000元(依据现场绩效考核结果); 休假制度:工作满三个月可享一次轮休,按公司规定报销往返交通费用;累计在岗90天,享受带薪休假10至15天; 四、其他福利: 缴纳六险一金,提供证件费用补贴、通讯与电脑设备补助、高温津贴、艰苦地区风电场补贴,定期组织健康体检,实施人才专项培养计划,设立清晰的职业发展通道; 五、工作地点: 陆上运维岗位全国调配,原则上结合员工户籍地就近安排派驻
光伏系统工程师3-5年本科电气设计光伏技术支持
岗位职责 1、依据现场勘察数据,分析并确认核心技术改造需求,结合实际制定技术方案并开展初步设计工作; 2、独立完成项目多方案比选与论证,输出最优电气一次系统设计方案、可行性研究报告等;负责配电装置布置图的设计及深化工作; 3、编制电气一次施工图进度计划,细化任务节点;组织施工方进行设计交底,跟踪在建项目实施进度;提供专业技术支持,完成图纸变更评审及相关管理工作; 4、负责电气设备材料(如断路器、隔离开关)的选型及采购清单的编制; 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程类相关专业; 2、具备5年以上新能源电站或变电站电气一次系统设计工作经验; 3、熟悉电气一次系统设计流程及光伏行业相关设计规范,具有标准化出图经验;掌握高压开关柜、GIS等设备的选型原则;熟练使用CAD制图软件、光伏设计软件Pvsyst等工具; 4、具备良好的沟通协调能力、新技术学习能力及较强的抗压能力。
设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师1-3年本科自动化设备
岗位内容: 1、承担连续流设备的方案设计与部件选型工作,包括主体结构设计、零部件设计选型,并参与设备研发过程中的仪表配置及自动化流程需求制定。负责工程项目中非标设备的设计任务,开展化工机械类设备(如反应容器、换热装置、塔器等)及管道系统的强度校核,同时完成标准设备供应商的筛选、比选,并配合采购团队推进设备采购工作。 2、负责项目实施过程中加工图、装配图的绘制与完善;工作态度严谨细致,能够及时准确地解决项目执行中的各类技术问题;配合产品售后支持,协同推动现场问题的技术处理与方案落地。 3、承担工程项目建设各阶段设备专业相关设计任务,具体涵盖设备结构图纸、布置图、配管图、钢平台结构及材料汇总表的编制;向其他专业提供必要的设备设计输入条件和采购技术要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,过程装备与控制工程、化工机械、机械工程、机械设计及其自动化等相关专业背景。 2、具备不少于2年在化学化工或制药领域从事设备设计、制造、运维及相关应用的经验,熟悉ASME、TEMA、GB/T等行业规范;具有石油化工、化学制药、精细化工等行业经历者优先考虑;有完整参与制药类设备供应项目(涵盖设计、制造、安装、调试及维护全过程)经验者优先。 3、精通化学化工/制药类设备的结构设计;掌握材料选用、防腐策略及强度验算方法;了解常见制造工艺(如焊接技术、无损检测等);熟练使用工程绘图软件,具备仿真分析工具操作能力,可独立完成图纸设计与力学计算;具备较强的故障分析与应对能力,能有效处理现场突发技术状况。 4、能接受短期出差安排,具备较强抗压能力,持有C1驾驶证者优先。 5、品行良好,责任心强,富有进取心,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,积极主动,适应阶段性现场作业或外出工作任务。
弱电工程师经验不限高中宽带安装维护5G运营商宽带电信工程师华为
岗位职责: 负责区域内电信宽带、固话及网络电视机顶盒业务的安装与日常维护,同时承担部分电信业务的推广与营销工作。 岗位要求: 高中及以上学历,具备吃苦耐劳精神,能适应一线服务工作。 聘用待遇: 设置1-2个月实习期,考核合格者将与代理公司签订正式劳动合同,依法缴纳“五险一金”。 福利待遇优厚,提供免费午餐、通信补贴、交通补贴、节日福利(含端午、中秋、春节等)、季度清洁用品、年度体检、疗休养等配套福利。 职位福利: 五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、节日福利
弱电工程师 技术员 施工技术员
5000-10000元/月
弱电工程师1-3年高中经常外派方案设计图纸绘制/审核安装施工日常运维验收评定AutoCADVisio医院产业园区住宅小区商业综合体数据中心停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统计算机网络系统初级工程师中级工程师
杭州市余杭区招弱电/安防 工程师/安装调试/施工技术员
光伏系统工程师1-3年本科光伏项目实施厂房结构设计商业电站工商业光伏项目PKPM3C3D土木工程勘测屋顶载荷结构加固施工图
工作职责 1、根据项目实际情况确定适用的结构设计形式; 2、与相关部门保持沟通协作,及时处理结构设计相关问题; 3、对厂房屋面荷载进行初步复核,并提供屋顶承载能力评估结果; 4、审核厂房屋面加固设计图纸,优化技术方案,提出可行性建议; 5、负责厂房现场勘测及勘测报告编制,审核光伏系统结构设计图,优化设计并提供专业意见; 6、结合项目需求提出合理的屋顶防水解决方案; 7、定期调研并分析支架材料、屋面防水、厂房加固等领域的市场动态; 8、协助建立和完善项目管理制度,编制结构专业施工图设计规范等技术文件; 9、依据项目进度统筹安排结构设计任务及出图时间节点; 10、参与项目前期技术咨询、问题解答、现场勘测及相关技术支持工作。 任职资格 1、土木工程、建筑结构类相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握PKPM、3C3D等结构设计软件操作; 3、具备厂房屋面荷载计算经验,有厂房加固设计经历者优先。
给排水工程师
5000-8000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施 任职要求: 1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2. 熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB 50736、GB50189等) 3.熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件(如鸿业、天正或Trane Trace) 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强,能适应阶段性出差及现场技术支持需求
新能源运维技术员
6000-12000元/月
风电运维工程师3-5年大专电气设备
岗位要求: 1. 当班安全管控:严格落实“两票三制”管理要求(工作票、操作票,交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度),定时巡检电池舱、PCS室等重点区域,及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患,纠正违章作业行为,确保当班期间无安全事故发生。 2. 设备实时监控:密切监视关键设备运行参数(如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态),一旦发现异常情况(如电池温度突升、PCS跳闸),迅速进行初步判断和应急操作,并及时上报,保障系统连续稳定运行。 3. 当班人员调度:科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务,协调人力应对突发故障排查与紧急抢修,监督作业流程合规性,确保班组工作高效衔接、有序推进。 4. 突发情况处置:面对设备异常(如BMS通信中断、消防系统报警)或初期安全风险(如电池热失控征兆),立即执行现场应急预案(如切断局部供电、启用局部灭火系统),同步通知站长,并协助开展后续故障排除工作。 5. 第三方现场监督:在外部单位开展维护、检测等作业时,全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序,确认作业范围准确无误,防止对电站正常运行造成干扰。 6. 记录与交接:认真填写《运行日志》,完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果;交班前与接班值长面对面交接,清晰说明待办事项和注意事项。 7. 合规操作执行:严格执行电站各项运维规程,确保所有操作符合技术规范,配合上级监管检查或站内临时审查,如实提供当班期间相关运行资料。 任职要求: 1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理,掌握电力系统基本运行逻辑; 2、能够切实执行“两票三制”,具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力; 3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台,持有高压/低压电工证等相关职业资格证书,同时了解行业相关法规标准,具备良好的组织协调能力; 4、责任心强,坚持原则,严守安全红线,执行力强,能高效落实各项运维管理制度与工作任务。
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