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茶楼招聘一名店长经理，工资8000-10000加提成包吃住 1.负责茶楼的日常运营管理 2.监督茶楼的对客服务质量 3.维护茶楼的整洁与卫生 任职要求： 1.形象气质佳的姐妹； 2.有过茶楼管理经验，销售能力强； 3.具有良好的服务意识和团队合作精神； 4.能够有效管理店铺运营，保证服务质量。 电话: 地址：那曲市色尼区恰青路

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林芝市米林市招建筑木工、木模

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工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

日喀则市岗巴县昌龙乡普村 自建房找3个木工 放线 懂钢筋 懂电路就优先

日喀则市桑珠孜区招建筑木工

招聘厨师 工作地点：那曲嘉黎县 要求：会家常菜包吃包住，薪资面议。 有意者请联系。电话

那曲找个随车吊司机有了联系

那曲市而要两个服务员联系电话设置号码

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花都生鲜超市诚聘 蔬菜水果熟手小弟4000+ 提供吃住，月休三天 水果另找主管或领班（可带团队） 要求会做精品以及毛利 现营业额7000+ 主管工资8000 领班想要进步的可以和我私聊，自信一点，老板肯给机会。 联系方式:

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投递链接： —— —— —— —— —— —— 芝卷卷比萨 1：店长2名 有餐饮管理经验 薪资4000-6000元➕ 2：店员，后厨大姐10名 18岁到45岁； 薪资3000-4000元 地址京杭大街与康宁路交叉路口东南角 联系人：郝世明

华匠天承红木馆诚聘： 一、商务接待（底薪3000底薪+提成+绩效） ，形象气质佳，能言善道，综合能力强；负责高层访客接待。 二、店长 （5000起底薪+提成 +绩效+年终奖） ，年龄在25-50岁，有丰富的门店管理经验，表达能力强，气质佳者优先， 三、 销售精英 (待遇：3000底薪+提成，上不封顶) 具体面议。 要求：能吃苦耐劳，学习能力强，有赚钱的强烈动机及敢于挑战奋斗的事业心。 四、前台接待：1名 (待遇：3000底薪+提成，上不封顶) 具体面议。 ，能吃苦耐劳，学习能力强，不需要外出跑业务，店内接待客户，维护店内日常工作 邵阳店地址: 邵阳大祥区敏州西路和兴怡景南门9栋 联系电话：

郸城华伟羊蝎子劳动桥钓鱼台官邸店现正招贤纳士，诚聘店长2名、白班服务员15名、夜班服务员15名，另招烧烤师傅1名（工资面议）。店长底薪4000元，服务员底薪3000元，薪资含底薪、全勤奖、补贴、公休及奖金；要求18-50岁、男女不限、身体健康、品行端正，本店工资高、待遇好、工作简单、环境优良，有意者可拨打招聘电话咨询。

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有相关工作经验，懂线上运营

招聘：泥瓦工3个人 薪资：350.0 木工3个人 工资380 昌都市卡若区招泥瓦工 地址：面达乡派出所

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

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林芝市墨脱县招建筑木工做挡土墙，钢模，海拔3千米，

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

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林芝市波密县招建筑木工、砼工/打灰/浇筑，过年不放。

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