[爱心][烟花]开心鸭招聘店长（1名）薪资待遇：底薪5000+月利润分红+年利润分红（具体面议，综合薪资优于同行业平均水平）月休2天+节日福利1.全面统筹：负责门店日常运营管理，包括排班、考勤、人员调度及培训带教，确保门店高效运转。2.品控把关：严格监督货品验收，确保食品安全与口味稳定，绝不允许过期或变质产品上架。3.销售策略：带领团队提升营业额，负责制定每日销量预估及报货计划，控制损耗，减少成本浪费。4.客户维护：妥善处理顾客投诉及建议，维护店铺口碑，熟记老客户的喜好（比如“张姐要微辣，李叔爱脆骨”）。5.卫生管理：落实门店卫生责任制，确保操作间、售卖区、用餐区符合食药监卫生标准。6.年龄28-50岁，有1年以上餐饮/卤味/便利店行业管理经验优先。7.懂电脑基础操作（收银系统、库存录入）。8.手脚麻利，眼里有活，具备较强的抗压能力和责任心。9.能以身作则，带头干活（熟食店忙时要能顶岗切肉、打包）工作地址：阿尔卡迪亚：碧水湾联系电话

西藏那曲县城招聘综合型师傅店长，要求技术熟练，半壶水勿扰。薪资5000元/月以上。需熟悉常用软件：WORD、PS、CDR、EXCEL、CAD输出、PDF拼版等。要求性格开朗，做事细心，责任心强，熟悉以上常用排版软件的操作及具备良好的设计审美观。负责输出和装订工作。

[爱心][烟花]开心鸭招聘店长（1名）薪资待遇：底薪5000+月利润分红+年利润分红（具体面议，综合薪资优于同行业平均水平）月休2天+节日福利1.全面统筹：负责门店日常运营管理，包括排班、考勤、人员调度及培训带教，确保门店高效运转。2.品控把关：严格监督货品验收，确保食品安全与口味稳定，绝不允许过期或变质产品上架。3.销售策略：带领团队提升营业额，负责制定每日销量预估及报货计划，控制损耗，减少成本浪费。4.客户维护：妥善处理顾客投诉及建议，维护店铺口碑，熟记老客户的喜好（比如“张姐要微辣，李叔爱脆骨”）。5.卫生管理：落实门店卫生责任制，确保操作间、售卖区、用餐区符合食药监卫生标准。6.年龄28-50岁，有1年以上餐饮/卤味/便利店行业管理经验优先。7.懂电脑基础操作（收银系统、库存录入）。8.手脚麻利，眼里有活，具备较强的抗压能力和责任心。9.能以身作则，带头干活（熟食店忙时要能顶岗切肉、打包）工作地址：阿尔卡迪亚：碧水湾联系电话

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

阿里地区改则县招木模、建筑木工

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.编制施工日志，记录工程进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4.参与图纸会审，及时发现并反馈设计与施工衔接问题 5. 配合项目经理完成材料计划、进度管控及竣工资料整理 任职要求： 1. 有施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与验收标准 2. 具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、经纬仪等测量工具 3.责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 4. 持有施工员岗位证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境

日喀则市亚东县招建筑木工

林芝市巴宜区招建筑木工：能吃苦耐劳、听从安排、干活干脆利索，着实九个半小时，工价，400至450，可以干到放假，每月发放工资80%，放假付清，超龄的不要

薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

昌都市江达县招贴砖、泥瓦工、砼工/打灰/浇筑

羊八井加汽卡友能帮忙要个补轮胎的电话吗。

1. 负责到店顾客洗护、剪发、烫染、拉直、造型、修眉等全套美发服务，精准匹配顾客需求，沟通确认发型方案后再操作； 2. 熟练掌握男女短发、长发、层次剪裁、潮色、冷烫热烫、蛋白矫正、护理养护等各类技术，能根据脸型、发质、气质定制发型； 3. 耐心告知顾客日常护发技巧，合理推荐店内护理、洗护产品、会员卡、烫染套餐，不强行推销； 4. 维护工位卫生，剪刀、梳子、卷杠、染膏工具每次使用后清洁消毒，保持操作区整洁，规范摆放耗材； 5. 维护客情关系 6. 严格遵守门店定价、服务流程、考勤制度，配合店长完成店内活动、客流高峰接待工作； 7. 妥善处理顾客对发型、颜色不满意的售后调整，温和沟通化解客诉。

招聘服务员1名，长期岗位。工作地点在那曲市内。薪资待遇优厚，提供食宿。

招聘藏餐厨师1名，长期工作。要求应聘者。薪资福利优厚，提供食宿。工作地址位于那曲市内。

巴青地区需要一名顶班司机，工作时间为十几天。目前空闲的司机可联系。岗位职责：1.对讲机和手势操作按现场要求执行，有歧义时停车询问。2.冬季天冷收工时注意防冻，夏季注意油温。3.审验、备案、复审等需要配合的事项应予以配合。4.开工前检查车况、油水及制动系统，不合格不开工。5.工作完成后先自行检查，需要修改的进行修改，再交验。6.交接给下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题。

老意法二楼招聘急，急，急(7月有新店开业急招)韩系风格急招店长.2名在市场有多年工作经验，有独立带店经验，手上有客户资源，交社保，月休4天。招聘：销售，要求有一批或者二批工作经验，身高160到165之间。体重90到98能力高工资没有上限，店里人好相处，生意稳定，公司实力好要求(有批发工作经验优先，一批或二批都欢迎——联系

信大悦购百货诚聘店长（2名）有KA大卖场背景经验，35-45岁以内，熟悉各部门运作及管理，薪资20K起具体面议。上班地点：广东省珠三角（面议后安排门店）联系人：刘HRM电话：平台推荐[抱拳]

招聘店长。要求中及以上学历，有销售管理工作经验；具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；有较强的事业心，具备一定的领导能力。岗位职责：负责窗帘销售，负责销售渠道和客户的管理；年度目标的制定及分解；制定销售计划和销售预算；组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。薪资福利：5000-20000元/月（具体薪资待遇面议）。工作地址：1店：金蝉窗帘红星美凯龙3楼；2店：新洲商博城乐屋智能窗帘。

找店员一名，待遇5k基础待遇+1-3000元奖金 年龄40-55岁

岗位职责： 1. 制定并落地门店销售计划，带领团队达成公司业绩目标 2. 负责员工、培训、考核与日常管理，打造高执行力销售团队 3. 开拓周边客户资源，维护核心客户关系 4. 分析区域市场，保障运营合规 任职要求： 1. 具备3年以上销售管理或有两年以上网约车行业经验，有带队经历者优先 2. 学历要求：大专及以上 3. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4. 目标感强，具备敏锐的市场洞察力和问题解决能力 5. 拥有本地生活服务、出行行业资源或成功提升公司业绩案例者优先

那曲色尼招建筑木工二把刀勿扰，现那曲范卫内

林芝市巴宜区招建筑木工

刮腻子，画藏式绘画

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

单线铁路隧道二衬人员，需要人数10~20人活在林芝。海拔3千米以下。包月工资到手1万。我们是单独招人不招班组

拉萨墨竹工卡招建筑木工，必须要高处作业证

有过销售艺术漆和瓷砖经验

做面送面守店

烤肉店店长招聘（走心吸睛版） 找的不是员工，是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展， 这里不只是一份工作，更是你的事业平台。 我们需要你： 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心，做事靠谱 把店当成自己的店来经营

阿里地区普兰县招木模、建筑木工