岗位职责： 1. 负责物流运输计划的制定与动态调度，合理分配车辆、司机及货物资源 2. 实时跟踪在途运输状态，及时处理异常情况（如延误、货损、路线变更等） 3. 对接承运商及司机，确保各环节信息同步、响应及时 4. 统计分析运输数据，优化调度效率，降低空驶率与运输成本 5. 协助完成运输单据审核、运费结算及基础报表整理 任职要求： 1. 具备物流调度或相关岗位工作经验，熟悉运输业务流程 2. 熟练使用办公软件及调度系统，具备基本数据分析能力 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏与多任务并行工作 4. 具备良好的抗压能力与应急处理意识 5. 学历不限，有物流从业资格证或驾龄者优先

岗位职责： 1.根据委托方提供的车辆定位信息，实时调度就近司机完成车辆转运任务 2. 高效协调司机、客户及后台系统，确保转运时效与服务准确性 3. 监控运输全过程，及时处理突发情况（如司机失联、定位异常、交通延误等） 4.准确记录调度日志及任务状态，保障信息可追溯、可复盘 5.配合运营团队优化调度策略，提升响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有物流、网约车、汽车租赁或相关行业调度经验者优先 3.熟练使用智能手机及常用调度类APP，能快速处理多任务 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班或弹性工作安排 5.具备基础计算机操作能力，能准确录入和核对信息

共享电动车调度员，需会骑三轮车。三轮车公司提供，有住房补贴，工资结构：（1）：固薪220一天，任务量8-90个！（2）：计件，底薪100一天调度一个车辆用户骑走2块钱一个，上不封顶！加班费：25一小时！（法定假日额外奖励）

退伍军人优先！ 岗位职责 1、接收搬家订单，评估订单情况，独立统筹调配车辆、司机、搬运班组，科学派单，最大化车辆与人力利用率； 2、全程跟进订单执行状态，及时对接客户、司机、搬运人员，处理改期、加活、现场突发异常； 3、做好调度台账，核对派单、出车、完工信息，把控时效，降低空跑、返工情况； 4、前置预判各类服务风险，协调化解客户纠纷，处理客诉，维护客户体验； 5、熟悉搬家业务各类场景，合理调度，优化排班，反馈人员、车辆问题； 6、完成上级交办其他调度相关工作。 任职要求 1、学历不限，必须具备搬家/货运/物流调度实操经验，熟手上岗，无需培训； 2、拥有丰富多订单并行处理经验，抗压能力强，遇事反应快，善于多方沟通协调； 3、熟练基础电脑及表格登记，熟悉本地城市路况优先； 4、懂搬家业务流程，能预判订单风险，合理安排司机搬运班组，减少投诉及资源浪费； 5、做事严谨有条理，心态稳定，能适应轮班，业务高峰期坚守岗位。 薪资福利 薪资：5000－7000k，底薪+绩效提成，能力优秀薪资可谈

弘致达实业公司招聘车辆监装员（5名）工资待遇：基本工资+效益工资+绩效工资+其它津贴+工龄工资+加班费，到手月平均工资3500-5000，另有节日慰问金+年休+年终奖+社保，试用期1-6个月，适应快可提前转正。，高中/中专及以上文化程度，能接受适当加班，有车辆调度工作经验，负责每天及次日装车、卸货情况的统计、反馈，车辆审查，手续的办理，现场车辆调度、协调处理，与主机厂协调各类退货的处理，领导交代的其它临时性工作。面试时间：周一至周五（法定节假日除外）上午：9:00-11:30，提前打电话预约面试地址：四川省成都市新津区新科大道格力电器产业园3A号门联系电话:（）

招物流公司调度员，负责川内范围成都--川东北返程货源组织，车辆调度，在途跟踪，把控回货装载，时效，成本，保障车辆不空返，提升车辆周转率以收益，协调处理运输异常，需要学习能力强，不懂多问，前期可带学习。工资5K—1W+。买社保

招物流公司调度员，负责川内范围成都--川东北返程货源组织，车辆调度，在途跟踪，把控回货装载，时效，成本，保障车辆不空返，提升车辆周转率以收益，协调处理运输异常，需要学习能力强，不懂多问，前期可带学习。工资5K—1W+。买社保

任职要求： 1.长期兼职，有固定稳定收入，长期者优先，薪资日结 2.会带，不需坐班，不用有经验，线上做就行，工作时间、时段都不限，不限年龄 3.线上兼职，上手简单，发布文案帖子 4.不限地区、不坐班 5.接受无经验的宝妈、大学生等，不收任何费用

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

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成都市新都区招工地小工/杂工！要小工打扫卫生。活轻松。

招聘；库管一名，要求；30-40岁，熟练运用电脑，有库管经验优先。调度一名；要求；25-35岁，会开车，吃苦耐劳。工资面议，每周单休，管饭，定期团建，工作地址；梁山街道321省道与滨河大道交界处山东骆驼汽车出口，联系电话；

招聘加工中心调试人员，薪资为9千至1.3万元。 职责描述：严格遵守公司规章制度，执行调度指令，按计划完成班产量。熟练掌握切削参数，具备独立操作及调试能力。生产过程中认真执行工艺纪律，按工艺文件要求加工合格零件。正确使用及维护机床，确保人身及设备安全。正确使用刀具、工装及测量设备，能独立磨刀、磨钻头。掌握加工中心编程技术，按照规范操作加工中心机床。认真执行“6S”生产管理制度。完成领导临时交办的其他工作。 任职要求：初中及以上学历，机械或数控相关专业。身体健康，适应夜班及倒班，最好能长期上晚班。能根据生产任务量适度加班，抗压能力强。有3至5年调试经验，做过散件（自编自做）者优先考虑。遵守公司规章制度，吃苦耐劳。

新疆博达人才开发有限公司招聘无人车运维专员5名。 工作职责：负责机场无人车队的现场运维与突发应急处置，严格遵守机场通行规范，对接安保、运维、航站等多方部门保障运营顺畅；执行场内接驳订单调度与行车动线规划，管控禁行区通行及车辆启停权限，配合航班客流高峰时段的运力调配工作；办理无人车机场准入备案、通行资质及保险报备，协同机场人员高效处置各类运营问题；统计运维数据并整理运营台账，对接技术部门优化行车路线，配合完成新增摆渡点位的测试验证。 任职要求：大专及以上学历，本科优先，具备机场场站或客运运维相关经验者优先；持有C1及以上有效驾照，熟悉机场场内通行规则，了解自动驾驶基础操作逻辑；熟练使用办公软件，可独立完成场站运营报表填报，能快速上手机场专属运营调度后台；能适配机场四班倒、夜班及航班高峰期加班需求，严格遵守机场场区管理制度，具备沉稳的沟通处事能力。 薪资待遇：6000-8000元/月，双休，缴纳五险一金。 工作地点：天山国际机场。

招聘：物流调度员薪资：2200-3000元/月完成每天上游下的计划安排合理车辆，会使用

招聘加工中心调试人员，薪资为9千至1.3万元。 职责描述：严格遵守公司规章制度，执行调度指令，按计划完成班产量。熟练掌握切削参数，具备独立操作及调试能力。生产过程中认真执行工艺纪律，按工艺文件要求加工合格零件。正确使用及维护机床，确保人身及设备安全。正确使用刀具、工装及测量设备，能独立磨刀、磨钻头。掌握加工中心编程技术，按照规范操作加工中心机床。认真执行“6S”生产管理制度。完成领导临时交办的其他工作。 任职要求：初中及以上学历，机械或数控相关专业。身体健康，适应夜班及倒班，长期晚班者优先。能根据生产任务量适度加班，抗压能力强。有3至5年调试经验，做过散件（自编自做）者优先考虑。遵守公司规章制度，吃苦耐劳。

新都斑竹园/大丰招聘快递打包拣货岗6000+可做，长白班，食宿都有 工作内容：负责小件货品的扫码拣货、打包复核、收货盘点等岗位工作；全部小件，男女可做，经验不限； 工作时间: 早班8:00-20:00 中班：13：00-24:00 平均半个月换一次班； 薪资待遇：月综合薪资5500-7000元/月； 招聘要求：男女不限，本人身体健康，认识26个英文字母； 吃住简介：包住，住宿免费，自带床上用品；吃饭自费，吃有食堂。

公司直招，不收取任何费用 【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③薪资发放：工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描等工作 【岗位要求】 20-50岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

有没有拼去疤膏的，仁馨舒美拼单75一支，15g。

医学数据专员综合薪酬4-6朝九晚六，周末双休，入职购买五险一金，节假日福利等。工作地址：金牛区福堤路99号数媒大厦，（地铁27号线洞子口/5号线福宁路）联系人：程老师（）岗位职责1.按点位要求完成每日新增医学数据录入，T+2内完成日增任务，达成录入目标，提升工作效率。2.规范完成数据录入，保障医学数据及时、准确。3.核查上传资料，识别疾病核心点位信息缺失，反馈对应部门推动资料补传。4.完成部门交办的其他临时工作。任职要求1.本科及以上，医学、护理相关专业优先。2.做事细致严谨，对数据敏感，有数据录入经验优先。3.熟练使用办公软件，打字熟练。4.具备基础沟通能力，严守数据保密，执行力强

四川成都团结镇石桥村11组招聘一名员工，提供午餐。每月薪资3000至4000元，每月休息两天。

熟悉冷链物流操作流程，具备相关资源积累

【项目介绍】 本岗位属于公司国际部战略级新项目，因业务规模持续扩张带来新增编制需求，当前正处于团队筹建与流程规范化关键阶段。核心目标是为海外客户（服务对象为外籍人士）提供专业的跨境物流解决方案，构建高效服务体系，优化客户体验并提升业务转化效率。 【岗位亮点】 1. 全程参与国际化新项目从0到1建设，业务需求旺盛，助力个人快速体现价值 2. 发展路径明确，支持向专业方向深化、团队管理或用户运营等多维度成长，晋升空间广阔 3. 收入结构稳定，入职1.5年内享受薪资保底，转正后实行底薪+绩效+提成机制，收入上不封顶 【核心岗位职责】 1. 通过英文在线沟通方式对接海外客户，借助境外网络工具完成需求挖掘、服务说明、报价及全流程跟踪，建立稳固客户关系 2. 为客户设计最优物流方案，协调仓储、包装、运输等环节，及时应对各类突发状况，确保服务流畅运行 3. 定期开展工作回顾，结合服务数据优化操作流程与沟通话术，不断提升服务效率与转化成果 【我们能提供什么】 1. 薪酬：试用期月薪6000元；转正后采用底薪+绩效+提成模式，1.5年内保底6000元/月，每月10日准时发薪 2. 福利：入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、礼金、生日会、每日下午茶、年度团建等福利待遇 3. 成长：配备系统化业务培训，注重复盘与能力进阶，团队氛围开放透明，无内耗干扰 【我们需要什么样的伙伴】 基础要求 1. 大专及以上学历，年龄22-30岁，24/25届应届生或具备0.5-2年工作经验者优先 2. 英文书面表达流畅，能够独立完成与海外客户的日常沟通 3. 熟练操作办公软件、境外通讯工具、CRM系统及AI辅助应用 岗位核心要求 1. 具备独立处理问题的能力，面对复杂情况能主动推动解决 2. 可同时维护多位客户，多任务并行下仍保持条理清晰 3. 有耐心和韧性，接受较长成交周期，坚持持续跟进客户 4. 具备复盘思维，善于总结经验并优化工作方法，不断提升综合能力 【发展路径】 短期：成长为专业国际物流规划师，全面掌握海外客户服务与全链条物流方案制定 长期：可向高级物流规划师、团队主管、用户运营、社群运营等方向拓展 【工作时间】 1. 初期培训阶段：周一至周五8:50-18:00（含1.5小时午休），周六上午9:00-12:00，每周休息1.5天 2. 后期实行轮班制：白班8:50-18:00 / 晚班13:30-23:00，具体安排以实际通知为准，最晚结束时间不超过23:00 【面试流程】 第一轮为HR面试 + 线下英语测试（考察英文打字速度与回复质量），通过后安排现场观摩及背景核查，合格者发放offer

公司急招临时工图书库房图书加工人员：2名：高中以上文凭，，动作麻利，大概工作1个月。地址：成都市龙泉驿区洪安镇长伍村27组联系人：廖老师，，

临时工年龄25-45岁薪资福利:工资150元/每天，包午餐和晚餐招工人数:5名上班时间：8:00-20:00，请在8:30-18:30联系

1.具有一年以上计调工作经验，掌握国内旅游线路运作，尤其熟悉九黄及四川境内线路的操作流程，能够独立对接资源、规划行程并完成报价； 2.具备准确的成本核算能力，高效完成团队行程的预订与报价工作，合理控制支出，提升项目盈利能力； 3.妥善应对团队出行过程中出现的各类突发情况，保障行程有序进行，成为客户值得信赖的行程顾问； 4.依照公司流程办理请款报销及对账事宜，确保财务数据规范、准确且及时处理； 5.性格踏实稳重，诚实守信，具备良好的职业素养和较强的抗压能力； 6.会英语或泰语者优先考虑。 7.早九晚六，中午休息一小时，采用单双休制。薪资结构为基本工资加提成，并缴纳五险。