【岗位职责】 1. 负责公司设备的工厂内组装、配线及调试。 2. 负责设备在客户现场的安装及调试。 【岗位要求】 1. 熟悉西门子PLC、触摸屏的编程。 2. 有过伺服电机、变频器的调试经验。 3. 机电一体化相关专业。 4. 大专学历。 5. 有驾照的优先。 6. 接受经常出差。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

一.岗位职责： 1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等相关工作 2) 执行定期检修及日常故障维修任务 3) 参与风电场的日常运行与维护工作 4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常作业任务 二.职位要求： 1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境 2) 身体素质良好，工作认真踏实，具备吃苦耐劳的品质，无恐高症 3) 具备较强的安全意识和责任心 4) 有良好的执行能力以及团队协作精神 三.福利待遇： 1. 直驱实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈实习期工资6000+，转正后7000-11000 2. 提供住宿 3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费可报销 4. 提供住宿 5. 入职即缴纳六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌，动手操作能力强，能适应频繁外派作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每满三个月可享受带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业工作经验，需持三证（低压、高压、高处作业证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保设备安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行工作，开展安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电专业知识与实操技能。 工作地点：国内各风电场就近分配，需长期驻外 要求：身体健康，无妨碍从事风电作业的健康限制，实践能力强，能接受长期出差安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息，每工作满三个月可回家休息10天，并享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展稳定，职业发展空间广阔！

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、按时参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：根据项目需求赴全国各风电现场出差 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，需持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，做好相关数据、资料的记录与整理，严格执行现场负责人指派的任务并及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的健康问题，动手能力强，能够长期出差，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每三个月享受10天休息期，含带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机服役周期可达二十年，行业发展稳定，职业前景广阔！

岗位职责： 1. 负责生产现场的机电设备维护，涵盖设备保养、巡检、故障维修、调试及技术改造等工作； 2. 承担公共设施的日常维护，如门窗桌椅的修缮，以及蒸汽、压缩空气、纯水和自来水等管路系统的维护； 3. 若具备相应能力，可参与部门体系运行及安全管理相关事务； 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 拥有5年以上设备现场机电维护相关工作经验； 3. 持有电工证、电焊证者优先考虑，可接受住宿安排者优先； 4. 工作踏实肯干，能适应加班工作节奏。 其他：提供班车、食堂、五险一金、年终奖

岗位内容： 1.负责机电类产品的方案开发，编制配套产品资料； 2.对现有机电设备进行日常维护，保障设备稳定运行； 3.制定机电产品的测试计划，并组织实施相关测试工作。 任职要求： 1.具备机械、电气等相关专业本科及以上学历； 2.掌握机电产品的工作原理及相关标准，熟悉机械加工与电路基础知识； 3.熟练操作CAD、Office等常用软件工具； 4.具有良好的观察分析能力，积极主动，具备较强的沟通意识和团队协作精神。 岗位职责： 1.统筹管理装饰装修项目，全面负责机电安装（包括给排水、电气、暖通、消防等系统）的全过程工程管理，确保项目进度、质量与安全目标顺利实现； 2.主导项目前期方案设计与成本预算编制，严格把控机电材料选型及设备采购环节； 3.协调设计、施工、监理及建设单位等多方资源，及时处理现场技术难题与突发状况，保障项目高效推进； 4.监督施工队伍按规范作业，定期开展质量检查，组织工程验收与移交工作； 5.建立项目风险预控机制，持续优化施工流程，提升机电系统安装的智能化水平与节能性能。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑工程、机电工程、土木工程等相关专业毕业； 2.拥有5年以上装饰装修项目管理经验，其中至少3年从事机电安装全流程管理工作，具备商业或公共建筑项目经验者优先； 3.持有一级或二级建造师（机电工程专业）、安全员B证等相关资质证书，熟悉GB50300等国家施工验收规范； 4.具备出色的成本管控、团队领导及跨部门协调能力，能接受短期出差安排； 5.具备BIM技术应用经验，或参与过绿色建筑、智能化工程项目者优先录用。 岗位内容： 1.负责施工现场的组织与协调，制定并落实施工进度计划； 2.管理施工过程中的安全、环保、文明施工及质量控制等工作； 3.及时协调解决施工中出现的技术与管理问题，完成工程后期验收及交接手续； 4.对施工人员实施管理、指导与培训，提升现场作业水平。 任职要求： 1.具有三年以上施工现场管理经验； 2.具备较强的计划制定、组织执行、协调沟通能力； 3.熟练使用各类办公软件及工程绘图软件； 4.持有相关工程技术职称或具备相关专业本科及以上学历。 建筑工程施工现场管理 幕墙钢结构预算员 装饰装修预算员 设计师 项目经理 项目技术管理 项目经理主管 钢结构现场管理 现场技术施工安装人员管理 甲方协调各方沟通 工程项目造价增减 技术档案资料归档

黑龙江佳木斯招聘定检3人，有双证，工资电话聊，包吃住

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障排查、隐患处理，并完成相关信息与资料的记录和整理； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，及时发现并上报安全隐患，跟进整改闭环； 4、配合主管领导实施现场费用管控，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成其他相关事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备国内双馈风电机组相关工作经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌机组； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有扎实的风机运维实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理抗压能力； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，未持证者不得上岗作业

招环卫扫街工人，小区保洁工人，九小时活，早晚倒班，工资一百，五天一结，男女不限，要求69周岁以下，身体健康，有责任心，会骑电动车三轮车，报名电话

铁东区政府附近招聘后厨钟点工一名，下午四点到八点，详情电话咨询

利好果蔬生活广场(长大二店）：招保洁员若干名，要求男、女不限！地址：长大供销城后面（公交车有:64路,61路,232路,40路602路等）薪资待遇：2000元/月，（上、下）午轮班，每班供饭；上午班：早7：00-14：00，下午班：13：30-20：30联系电话

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招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

1.厂区普工不限学历，有员工宿舍，适当餐补。 2.运维岗需大专及以上学历，接受能干活的应届生，专业不限；分配地区有宿舍，食堂或餐补。 3.运维岗需操作岗实习4-6个月后转岗，实习2周签转岗协议。 4.18-28周岁，可接受无经验，能学习。 工作内容： 1.设备安装，调试等日常维护。 2.日常训检，定期更换老旧配件。 3.日常监测，及时发现异常，修复故障。

招聘：风电场风机能效运维检测工程师 薪资：25000‑35000元/月 联系人： 岗位职责 1. 负责风电场风机能效检测、机组性能测试、运维质量核查等现场技术工作； 2. 采集风机运行数据、功率曲线、振动、温度等关键参数，开展能效评估与异常诊断； 3. 根据现场实测数据，独立编制、出具规范完整的能效检测报告； 4. 梳理机组能效短板、提出优化建议，对接业主、运维单位沟通检测结论与整改方向； 5. 严格执行现场安全管理规定，落实高空、野外风场作业安全措施，做好检测原始资料归档。 任职要求 1. 具备风电现场能效、性能检测实操经验，能够独立完成整套检测并输出正式检测报告； 2. 熟悉主流风机机型、SCADA数据调取分析、功率曲线评价、能效评估相关规范； 3. 持有低压电工证、高处作业证等相关安全证件，可适应全国各山地、平原风电场出差驻场； 4. 熟练使用Office及常用数据处理工具，报告逻辑清晰、资料完整； 5. 工作严谨，沟通顺畅，有同类检测项目业绩者优先。 联系人： 介绍成功并录用：发500元红包奖励。

工作地址:全国范围内，具体根据项目地址 岗位职责： 1、负责风力发电升压仓设备的现场安装施工指导，确保施工工艺符合技术规范及设计要求；需要懂升压站内部懂GIS原理，懂升压—变压—稳压—计量—监控—调试—就地—远程—上大电网，懂一次安装和二次安装流程。 2、执行升压仓电气系统的调试工作，包括继电保护、自动化控制及通信网络的联调测试； 3、开展升压仓日常运维巡检，监测设备运行状态，及时发现并处理潜在故障隐患； 4、记录施工、调试及运维过程中的关键数据，编制相关技术报告及设备台账； 5、严格遵守电力行业安全操作规程，落实施工现场及运维期间的安全防护措施。 任职要求： 1、具备电气工程、电力系统及其自动化等相关专业背景，熟悉风力发电升压站系统架构； 2、熟练掌握高压电气设备原理，具备扎实的电气二次回路识图及接线能力； 3、持有相关特种作业操作证书，适应户外及高空作业环境； 4、具备良好的问题分析与解决能力，能够独立应对现场突发技术状况； 5、工作责任心强，具备团队协作精神，能适应项目驻场或倒班工作制。

1. 参与变频产品整体电气方案的规划与制定； 2. 独立承担变频产品电气设计任务，并参与相关设计工作的指导与审查； 3. 具备仿真分析与计算能力，能够有效处理各类电气技术问题； 4. 负责编制及参与审核电气类设计报告、技术协议、工艺文件、试验方案等资料； 5. 配合厂内生产与调试环节，提供必要的电气技术支持； 6. 解决现场安装与调试过程中遇到的复杂电气技术难题。 任职要求： 1. 熟悉电气设计方法与流程 2. 熟悉产品制造工艺流程 3. 熟悉绝缘配合设计原则 4. 掌握电工学、高电压技术、电磁场等专业理论知识 5. 具备机械制图基础知识 6. 掌握机械与电气相关综合知识 7. 熟悉适用的IEC标准及相关国家规范

鞍钢厂里有点活关于电缆、闸板、行程开关、分细编程、材料画面编制，懂行能干的与我联系

【招聘要求】 电工5名，年龄50周岁，技术好可适当放宽限制，有电工证，能看懂电气图纸，安装低压控制柜 【薪资福利】 薪资：30/小时，330---390/天，月综合收入9000---11000元， 厂区免费2顿工作餐，入职即发劳保用品我，免费住宿 【工作时间】 8:00---20:00长白班，偶尔加班2小时 面试通过需，满月报销 【工作地址】鞍山市铁西区达道湾鞍刘路

精通钢厂水暧给排水消防等安装工程，会看图纸

【岗位职责】 1. 负责生产线及工业自动化设备的PLC、DCS系统程序迭代优化与版本升级，匹配生产工艺调整需求，保障设备长期稳定高效运行。 2. 参与新建及改造类自动化项目的全流程落地，包括方案设计、技术对接、电气图纸审核，协同机械、电气团队输出合规的控制方案，完成设备研发与产线升级。 3. 负责触摸屏、变频器、传感器、通讯模块等自控配套硬件的选型适配与参数整定，实现产线设备的自动化、智能化联动控制。

海城深蓝是一家专注于自动化与低压配套领域的专业企业，主营业务涵盖：工业炉窑自动化配套；脱硫、脱硝自动化系统集成；生产线自动化整体解决方案；非标自动化设备改造等。因业务拓展需要，现诚招电气自动化工程师！ 电气自动化工程师岗位职责如下： 1. 独立完成项目前期电气方案设计、元器件选型、一次系统图与二次控制图绘制，中期负责现场配电柜布置、桥架路径规划，以及程序界面设计和后期系统调试工作。 2. 参与公司项目的强电与弱电施工实施。 3. 指导现场电缆及电线的穿管布线作业。 4. 负责配电箱、控制柜的组装、安装、接线及调试任务。 任职要求：电气自动化或相关专业专科及以上学历，热爱电气自动化行业，身体健康，思路清晰，执行力强，具备良好的职业素养和团队协作精神。 需熟练掌握西门子博图、Wincc、资金桥、触摸屏等工控组态与编程工具；熟悉西门子Smart200、1200、1500系列PLC及主流国产PLC的应用；具备网络平台搭建能力，掌握多种基本通信协议。熟练使用电气AUTOCAD、Office等绘图及办公软件。

1. 全面负责化工装置的高低压变配电系统、DCS/PLC控制系统、现场照明及应急电源等电气设备的安全、稳定、经济运行； 2. 负责化工设备自动化控制设计，包括方案编制、选型、图纸审核及技术交底； 3. 审核电气技术方案、图纸变更；负责新增或改造电气项目的技术论证、安装调试及验收； 4. 严格执行公司安全管理制度，落实电气安全操作规程； 5. 组织隐患排查与治理，确保电气作业零事故； 6. 负责电气设备的技术改造工作，提升系...

富宏集团招聘电气工程师 一、任职要求： 1. 冶金行业设备安装从业经历优先。 2. 工作经验10年以上工程管理经验。 3、有工长工作经验者优先。 4、 能够独立编制电气专业施工方案（含临电方案），根据现场情况优化设计图纸。 5、 能够识图。可使用CAD画图人员优先录用。 6、通过识图或现场踏勘估算出项目的人工、机械、材料实际用量，并进一步形成对应成本。 7、能够带领工人完成公司交办的施工任务。 8、 具备10kv及以上电气设备安装能力。 9、 具备自动化、弱电（含消防）、仪表、变频器、plc安装调试能力者优先录用。 2、 岗位职责： 1、具备识图、审图能力，能够根据发现的问题与设计部门沟通。 2、组织专项施工方案文本的编写，并向项目部主要管理人员进行交底。 3、监督检查各项施工记录，材料检验记录及施工试验记录，检查其是否符合规范及施工图纸的要求，对可能出现的问题及时采取解决措施。 4、定期检查资料员对下分包施工技术资料的收集与整理工作。 5、配合主管领导组织各阶段性对质量、交工和竣工验收工作。 6、提报对下分包的材料计划钉钉流程并配合物资部和预算部对已提报物资规格型号是否满足图纸要求进行沟通联系。 7、组织进场材料及施工过程验收，检查监督工程质量，并及时解决施工中出现的一切技术问题，协助领导完成工程相关工作。 8、对设计方、分包方、第三方加工厂技术工作的衔接与落实根据。 9、配合经管部完成成本测算。 三、工资标准：待遇月薪8000-15000元，调休制、提供食宿。 四、从属关系：直接领导：项目经理 五、工作地点：鞍山-鞍钢厂区内。 六、招聘人数：1人。

一、岗位职责： 1、对自动化设备的电气控制系统设计开发及安装调试； 2、根据项目方案和客户的技术要求，进行项目的电气硬件选型、原理图等图纸设计，完成相应的PLC软件编写； 3、负责相关设备的售后服务技术支持工作； 二、任职要求： 1、电气、自动化等专业大专及以上学历，自动化行业的工作经验； 2、熟练西门子PLC博图编程软件、西门子S7-1200自动化设备； 3、能够熟练使用EPLAN电器绘图软件设计原理图； 4、具有良好的逻辑思维能力，学习能力强，良好的沟通协调能力与团队合作精神；。

【岗位职责】 1. 负责压缩机配套电气驱动系统的售前选型、方案设计与技术支持，结合客户需求输出适配的变频器、电机、变压器等核心部件选型方案。是点击变频器系统可靠的公司第一责任人。 2. 项目执行阶段，对接变频器、电机等供应商，开展设计审查、设计审批及变更管理，全程提供技术支持并实施供应商过程质量控制。 3. 参与核心电气部件及驱动系统的测试见证工作，核对测试数据与设计要求一致性，出具测试技术反馈。 4. 掌握基本售后技术问题处理能力，可独立解答、处理电气驱动系统常规售后咨询，现场售后工作外委供应商工程师，无需现场驻场。 5. 持续积累变频器、电机等品牌性能数据及行业应用案例，为公司产品电气驱动系统优化提供技术参考。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业，具备压缩机/工业电气驱动系统相关行业经验者优先。 2. 工作经验：具备变频器系统设计或选型相关工作经验，熟悉松江区域变频器、电机行业资源者优先。 3. 专业能力：熟练掌握各类功率单元、变压器性能参数及选型要点；精通电气驱动系统各类冷却系统布置方式、变频器系统控制方式；熟悉国内外主流电机品牌性能特点及适配场景。 4. 工作协作：具备良好的供应商对接、技术沟通及跨部门协作能力，能高效推进设计审查、变更管理及测试见证等工作。 5. 其他要求：可接受base平湖（优先）或上海办公；具备较强的问题分析能力，能快速响应并解决电气驱动系统设计、选型及测试中的技术问题；持有电工证、电气相关职业资格证书者优先。