
技术员(自动控制)
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试非标设备
岗位职责:
1、负责工装、设备出厂前的物料清点、组装、调试以及现场安装与调试,保障设备稳定运行;
2、处理客户现场反馈的基础性问题,开展技术问题分析,完成现场调试记录及故障情况整理上报;
3、承担客户操作培训与日常维护指导,提供售前售后技术支持,保持良好的客户互动关系;
4、配合研发团队完成相关设备的现场测试与验证任务;
5、办理零星物资采购的报销手续。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、熟练使用常用办公软件,工作细致、责任心强,具备良好的服务意识、团队合作精神;
3、掌握客户沟通技巧,能够维护技术设备并解决常见技术故障,动手能力突出,可进行简单零部件的维修与改造
自动化控制工程师
7000-10000元/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责自动化生产线的控制系统方案设计,包括PLC程序编写、HMI界面开发及电气原理图绘制。
2. 主导设备的现场安装调试与故障排查,解决生产过程中的自动化技术问题。
3. 参与现有设备的自动化升级改造,优化控制逻辑以提升生产效率与产品质量。
4. 编写设备操作手册与维护文档,为现场运维团队提供技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程或相关专业,基础扎实。
2. 精通PLC编程(...
自动化工程师
任职要求:
1.具备3年及以上非标自动化项目设计相关经验
2.能够独立承担项目方案规划、图纸深化设计,并指导现场安装调试及后续优化升级工作
3.有机器人集成应用、自动上下料系统开发经历者优先考虑
4.精通SolidWorks、AutoCAD等专业制图软件的操作与应用
5.熟悉各类气动元件及机械标准件的功能特性,具备合理选型能力
非标自动化机械研发工程师
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
岗位职责:
1. 负责非标自动化机械设备的研发、设计及调试工作;
2. 优化产品性能,确保设计方案符合功能需求;
3. 承担产品质量管控职责,保证产品符合相关技术标准;
4. 处理生产过程中出现的技术难题,提供有效解决方案;
5. 协同团队成员,持续提升产品制造效率。
任职要求:
1. 具有机械设计类相关专业教育背景;
2. 具备较强的分析判断与问题处理能力;
3. 可独立完成项目的设计与落地执行;
4. 富有创新思维,能主动提出设计优化建议;
5. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
建筑木工综合承包1-2人
宝鸡渭滨招建筑主体木工,包工,不要点工,地下室及车库,一米七块,大间板,需要多人,每月1500-2000生活费
综合承包铝模
陕西西安。西安团结路需要铝模工10-15人干包工的,活好钱利,老板更值,需要的联系张老板突击勿扰[呲牙][呲牙][呲牙]
咸阳三原县明天白班零食仓码托盘要两个人装卸2个人,240元,能来的联系(同)
240元/天
装卸工1-2人
明天白班三原零食仓码托盘要两个人装卸2个人,240元,能来的联系(同)
陕西咸阳杨凌万达连锁店招聘炒菜一名,工资6000-6500,要求年龄40以内,出餐稳定,速
6000-6500元/月
烧菜1-2人月结
杨凌万达连锁店招聘炒菜一名,工资6000-6500,要求年龄40以内,出餐稳定,速度快,月休4天人品第一嘴子勿扰鸽子勿扰
五险一金急招自动化设备技术员
7000-13000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技
工作职责:
1、负责组件车间设备异常情况记录及日常点检,车间设备异常处理及设备维修;
2、协助处理生产中出现的技术问题,设备的的日常维护、保养;
3、现场数据的收集与初步汇总;
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、中专或高中以上学历,2年以上3C行业工作经验
2、非标设备维护及调试经验,电气设备维修、生产设备维修、机械设备维修的经验;
3、对于非标自动化设备维修有一定的了解,包括常用工具及基础机械结构的使用。
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展
· 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶)
· 转正后:7000~10000元/月,每年多次调薪,技能越强工资越高
· 每月15号准时发薪,一分不拖!加班按劳动法另算,想多赚多加!
【吃住全包,0生活成本】
· 住宿:4-6人间,空调、热水器、独卫、WiFi,拎包入住,当天安排床位
· 吃饭:免费工作餐,两荤一素一汤,米饭管够,吃饱再干活
· 真正做到“工资全存,每月净剩5000+”,出门打工就要找这种!
【干什么活?轻松,有前途】
· 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养
· 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发
· ️零基础?没问题!带薪培训2-3天,老师傅手把手教,第二天就能上手
【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】
· 实习结束直接转正,签正式合同,交社保
· 晋升路线:实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管,全凭本事
· 学一门自动化技术,走到哪儿都高薪,越老越值钱!
· 可开实习证明,应届生、实习生统统接收!
【几乎无门槛,就要人!】
年龄18~40岁,身体健康,有责任心
学历经验通通不限,接受纯小白、应届生、社会工、想转行的
想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。
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不放心?先聊再面,直接说“我要做自动化助理”,优先安排面试!
当天面试通过,当天安排宿舍,第二天直接上班领工资!
自动化仪表工程师
3000-6000元/月
自动化工程师学历不限
自动化仪表安装调试员。了解PLC编程及组态软件调试有基础。控制及电器机柜原理基础。愿意学习PLC及组态软件知识。能接受旺季省内出多,淡季假期多,差弹性工作制。愿意学习CAD软件画图,能够处理工程文案工作汇报。学历不限35岁以内。有经验的年龄适当放宽。愿意学习的有师傅带。待遇3-6K,有资深编程经验或项目调试管理经验工资可谈。有工厂工作经验优先。
汽配厂自动化设备操作320/天接受学徒包吃住
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限节假日正常休息十三薪可预支五险一金提供床上用品PLC编程计算机相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写
3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试
5. 落实安全生产规范,确保自动化系统稳定、高效、合规运行
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及HMI开发
3. 掌握电气原理图识读与绘制,了解传感器、变频器、伺服系统等核心部件应用
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应现场调试与短期出差
5. 持有电工证、PLC工程师认证者优先,有制造业产线自动化项目经验者优先
新能源自动化工程师学徒月薪8000+【简单有人带】
6000-10000元/月
自动化工程师10年以上学历不限
一、核心亮点(清晰不绕)
薪资:保底7000元/月,综合薪资7000-8000元,每月10号
准时发,从不拖欠;
保障:入职即缴五险一金(按实际薪资基数缴纳),医疗、养老、购房全覆盖;
福利:每月全勤奖300元+绩效奖500-1200元,节日发购物卡/物资,生日送蛋糕券,福利不打折扣。
二、主要工作(技术岗不重活)
负责生产设备(如组装机、检测仪器等)的日常巡检,记录运行状态;
协助处理设备小故障(如参数调试、零件更换),复杂问题配合技术团队解决;
整理设备维护记录,协助制定保养计划,确保设备正常运转。
1.协助工程师完成新能源自动化生产线的设备安装、调试与日常维护工作。
2.负责自动化系统的电气接线、传感器校准及PLC程序的基础调试。
3.记录设备运行数据,协助分析故障原因并参与问题排查。
4.整理技术文档,协助完成自动化项目的验收与交付工作。补充说明:
入职即出差 不能接受出差勿投!!
陕西咸阳招中空合片,打胶,只要技术过硬,待遇福利好。或者有团队承包可以。联系人
打胶综合承包
陕西咸阳招中空合片,打胶,只要技术过硬,待遇福利好。或者有团队承包可以。联系人
生产储备干部
3000-4000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限生产跟单食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
1.协助主管开展现场质量管控与协调工作
2.负责相关数据及报表的整理与填报
3.完成领导交办的其他工作任务
注:提供食宿
母线研发岗位
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科设计研发母线研发
岗位职责
1. 负责新产品项目的立项推进与执行落地;
2. 负责公司技术改造及设备更新的项目立项与实施管理;
3. 主导数据中心小母线产品的研发工作,掌握二次电气设计及相关控制原理;
4. 推进技术部门在工艺规范与标准化方面的管理工作;
5. 组织推动新技术、新工艺、新产品及新装备的应用实施;
6. 跟踪母线产品的发展趋势,收集行业相关产品技术信息;
7. 牵头开展重大技术方案的评审,组织重大质量事故的技术分析;
8. 完成上级领导安排的其他工作任务。
知识技能
1. 机械或电气类相关专业,具备本科及以上学历,经验丰富者条件可适当放宽;
2. 熟练操作CAD或三维设计软件(如Creo、Solidworks等);
3. 精通高低压母线先进技术,熟悉产品从研发到落地的完整工艺流程。
能力素质
1. 具备较强的独立作业能力,工作积极主动;
2. 具备良好的英语听说读写能力;
3. 热爱本职工作,拥有良好的适应性、执行力以及团队协作精神。
陕西咸阳碱滩工地需要两个后台人员,要五头会操作的,绑扎要4人,都是长干人员主要点包联系电话
钢筋制作钢筋绑扎
咸阳碱滩工地需要两个后台人员,要五头会操作的,绑扎要4人,都是长干人员主要点包联系电话
生产质检文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产流程中的质量检验工作,保障产品达到规定标准
2.汇总并记录生产相关数据,为提升生产效率与品质提供可靠依据
3.配合处理生产环节出现的问题,优化生产作业流程
任职要求:
1.具备较强的沟通能力,能顺利对接生产团队各项事务
2.工作细心严谨,可规范执行各项检验程序与要求
3.富有团队协作意识,能在集体中迅速融入并发挥作用
4.大专及以上学历,25岁以上,具备2年以上相关工作经验
变压器结构设计
6000-12000元/月
电气设计工程师经验不限大专变压器设计
一、岗位职责1、工艺规划与文件编制:负责干式变压器、油浸式变压器等产品全周期工艺方案设计,编制BOM清单、工艺流程卡、作业指导书及检验标准等技术文档,确保满足国家、国际规范及公司内部质量管控要求。
2、工艺落地与优化:牵头绕线、绝缘处理、真空浇注或干燥、总装装配、真空注油、出厂试验等关键环节的工艺参数设定与实施,持续推进制程改善,提高一次通过率,减少生产成本与交付周期。
3、现场技术支持:深入生产车间一线,及时响应并处理绕线工艺、绝缘装配、油品管理、局部放电控制等技术难题,监督工艺执行效果,保障生产过程稳定受控。
4、新品工艺验证:参与新产品开发阶段的可制造性评估,提出工艺优化建议;主导新工艺方法、新型绝缘材料及先进设备的导入测试与验证工作,推动新技术在产线的应用落地。
5、质量与成本管控:运用8D、5Why、精益生产等分析工具识别工艺缺陷根源,制定纠正预防措施并跟踪闭环;配合项目报价开展工艺成本核算,提供准确的工时定额与物料消耗数据,支持降本目标达成。
6、工艺标准与培训:构建并持续更新企业级工艺标准体系,组织开展工艺规程培训与操作技能考评,提升一线员工对工艺要求的理解与执行水平,确保标准化作业有效推行。
7、跨部门协同:联动研发、制造、品质、采购等职能部门,协调解决量产过程中存在的技术分歧,促进产品从样机试制向规模化生产的顺利过渡。
二、任职要求
1、学历与专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、机械设计制造及其自动化、材料科学与工程等相关专业背景。
2、经验要求:具备3年以上变压器生产企业工艺技术岗位工作经验,掌握油浸式、干式及特种变压器完整生产工艺流程,具有输配电设备行业从业经历者优先考虑。
3、专业技能:熟练掌握变压器结构原理、绝缘系统布局以及绕制、浇注、干燥、真空注油等核心工艺技术;熟悉GB/IEC系列变压器相关标准,能够独立完成工艺方案设计及全套技术文件输出。
4、工具能力:熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件进行工装夹具设计;精通Office办公软件,具备良好的工艺数据分析能力和技术报告撰写能力。
5、优先条件:具有高压或特种变压器工艺实践经验者优先;持有工艺师或工程师职称、相关职业资格证书者优先;熟悉电力设备制造领域工艺规范者优先。
生产领班(陕西咸阳)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科食品/饮料
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按规范执行管理要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理,完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请,并完成相关审批手续。
5、物流管理
负责物流回单的审核工作,组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年及以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包材的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备处理制程中质量异常问题的能力。
3、知识技能:
1) 掌握食品饮料企业质量管理流程,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验。
3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容。
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)做事细致严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)工作积极主动,条理清晰。
5)执行力突出,能严格按照计划与规范推进工作任务。
栏目概述
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